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人力資源保密協(xié)議書協(xié)議書正文甲方:____________身份證號(hào):__________________乙方:____________身份證號(hào):__________________甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)過友好協(xié)商,就人力資源相關(guān)信息的保密事宜達(dá)成如下協(xié)議,以確保雙方的合法權(quán)益和商業(yè)機(jī)密的保護(hù),特訂立以下條款共同執(zhí)行。1.協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在合作過程中涉及的保密信息,包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)資料、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和人力資源信息等,以維護(hù)雙方的合法權(quán)益,防止信息泄露和不當(dāng)使用。2.協(xié)議范圍本協(xié)議適用于甲乙雙方在合作期間及合作結(jié)束后的保密義務(wù),適用的保密信息包括:1.甲乙雙方的商業(yè)計(jì)劃、戰(zhàn)略、技術(shù)、數(shù)據(jù)、營(yíng)銷計(jì)劃、客戶名單及其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的信息。2.任何在雙方合作過程中獲取的與人力資源相關(guān)的信息,包括員工的個(gè)人信息、薪酬數(shù)據(jù)、考核結(jié)果等。3.甲乙雙方在會(huì)議、郵件、電話等交流中所涉及的保密信息。3.合作方式甲方負(fù)責(zé)提供人力資源相關(guān)的咨詢服務(wù),乙方則需配合甲方的工作,提供必要的信息和資源支持。具體合作內(nèi)容由雙方另行商定并簽署補(bǔ)充協(xié)議。4.保密義務(wù)1.甲乙雙方須確保在合作過程中獲取的保密信息僅用于本協(xié)議約定的目的,不得以任何形式向第三方披露。2.任何一方不得未經(jīng)對(duì)方書面同意,將保密信息轉(zhuǎn)讓、出售或以其他方式提供給第三方。3.甲乙雙方應(yīng)采取合理的安全措施,確保保密信息不被泄露,包括但不限于限制訪問、加密存儲(chǔ)及定期審查等。4.在合作結(jié)束后,雙方須將所有涉及保密信息的文件、資料及電子數(shù)據(jù)返還或銷毀,不得保留任何副本。5.違約責(zé)任如一方違反本協(xié)議的保密條款,守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,賠償金額應(yīng)包括因泄密造成的直接損失和間接損失。違約方還需承擔(dān)因保密信息泄露引發(fā)的所有法律責(zé)任。6.合作期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,合作期限為____________年,合作期滿后,雙方仍需遵守本協(xié)議的保密義務(wù),直至保密信息不再具備商業(yè)價(jià)值或法律規(guī)定的保密期限到期。7.信息披露的例外以下情況不視為違反保密義務(wù):1.依據(jù)法律法規(guī)的強(qiáng)制性要求,需向有關(guān)部門披露的信息,但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。2.在未違反本協(xié)議的情況下,信息已公開或由非保密方合法獲取的信息。3.任何一方在不違反本協(xié)議的情況下,獲得的獨(dú)立開發(fā)的信息。8.爭(zhēng)議解決如因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,可提交甲方所在地人民法院進(jìn)行訴訟。9.其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,具同等法律效力。2.對(duì)本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充,須經(jīng)雙方書面確認(rèn)。3.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充條款,補(bǔ)充條款與本協(xié)議具有同等法律效力。10.協(xié)議的效力本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。任何一方的延遲或未能行使本協(xié)議中的權(quán)利,不應(yīng)視為對(duì)該權(quán)利的放棄。---甲方:__________________(簽字)乙方:__________________(簽字)日期:__________________附錄:保密信息的確定及管理為確保保密信息的管理,雙方應(yīng)共同制定保密信息的具體清單,明確哪些信息屬于保密范圍,并定期進(jìn)行審查和更新。具體管理措施包括:1.建立保密信息檔案,記錄保密信息的獲取、使用和流轉(zhuǎn)情況。2.定期進(jìn)行保密培訓(xùn),提高員工的保密意識(shí)和責(zé)任感。3.對(duì)涉及保密信息的文件和數(shù)據(jù)進(jìn)行分類管理,確保不同級(jí)別的信息有相應(yīng)的保護(hù)措施。簽署地點(diǎn)及日期簽署地點(diǎn):__________________

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