小米股權(quán)激勵合同模板

小米股權(quán)激勵合同模板第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（激勵主體）：小米公司

乙方（激勵對象）：__________

鑒于：

一、甲方為實現(xiàn)公司長期發(fā)展戰(zhàn)略，提高員工積極性，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定，決定實施股權(quán)激勵計劃。

二、乙方符合甲方股權(quán)激勵計劃的條件，經(jīng)甲方董事會審議通過，同意乙方作為激勵對象參與本次股權(quán)激勵計劃。

根據(jù)上述事實，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、股權(quán)激勵計劃

1.激勵方式：本次股權(quán)激勵計劃采用股票期權(quán)（以下簡稱“期權(quán)”）的方式。

2.激勵數(shù)量：甲方同意授予乙方期權(quán)______份，每股面值人民幣______元。

3.期權(quán)行權(quán)條件：乙方需滿足甲方規(guī)定的業(yè)績考核指標(biāo)、服務(wù)期限等條件。

4.行權(quán)價格：本次期權(quán)行權(quán)價格為人民幣______元。

5.行權(quán)期限：自本次股權(quán)激勵計劃實施之日起______年內(nèi)。

二、期權(quán)授予與行使

1.甲方應(yīng)在本次股權(quán)激勵計劃實施之日起______日內(nèi)，向乙方授予期權(quán)。

2.乙方在行權(quán)期限內(nèi)，可根據(jù)自身情況行使期權(quán)，但不得轉(zhuǎn)讓、出借、質(zhì)押或用于其他非法目的。

3.甲方應(yīng)依法辦理期權(quán)登記手續(xù)，確保乙方享有相應(yīng)的股權(quán)權(quán)益。

三、股權(quán)激勵計劃變更與終止

1.在股權(quán)激勵計劃實施期間，如因法律法規(guī)、政策調(diào)整等原因，甲方有權(quán)對股權(quán)激勵計劃進(jìn)行調(diào)整。

2.如乙方違反合同約定，甲方有權(quán)終止乙方行使期權(quán)。

四、保密與競業(yè)禁止

1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

2.乙方在離職后______年內(nèi)，不得在同類或競爭性業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)任職或從事經(jīng)營活動。

五、爭議解決

1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.任何因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

六、其他

1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.小米公司股權(quán)激勵計劃實施細(xì)則

2.乙方個人資料

3.甲方董事會決議

4.其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同雙方：

甲方（激勵主體）：小米公司

乙方（激勵對象）：__________

第三方主體（股權(quán)激勵顧問）：__________

鑒于：

一、甲方為實現(xiàn)公司長期發(fā)展戰(zhàn)略，提高員工積極性，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定，決定實施股權(quán)激勵計劃。

二、乙方符合甲方股權(quán)激勵計劃的條件，經(jīng)甲方董事會審議通過，同意乙方作為激勵對象參與本次股權(quán)激勵計劃。

三、第三方作為股權(quán)激勵顧問，提供專業(yè)咨詢和實施服務(wù)，協(xié)助甲方完成股權(quán)激勵計劃的制定、執(zhí)行和監(jiān)管。

根據(jù)上述事實，甲乙雙方及第三方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、股權(quán)激勵計劃

1.激勵方式：本次股權(quán)激勵計劃采用股票期權(quán)（以下簡稱“期權(quán)”）的方式。

2.激勵數(shù)量：甲方同意授予乙方期權(quán)______份，每股面值人民幣______元。

3.期權(quán)行權(quán)條件：乙方需滿足甲方規(guī)定的業(yè)績考核指標(biāo)、服務(wù)期限等條件。

4.行權(quán)價格：本次期權(quán)行權(quán)價格為人民幣______元。

5.行權(quán)期限：自本次股權(quán)激勵計劃實施之日起______年內(nèi)。

二、第三方職責(zé)

1.第三方應(yīng)協(xié)助甲方制定股權(quán)激勵計劃，確保計劃符合法律法規(guī)和公司章程的規(guī)定。

2.第三方負(fù)責(zé)監(jiān)督股權(quán)激勵計劃的實施，確保激勵對象符合行權(quán)條件。

3.第三方應(yīng)定期向甲方匯報股權(quán)激勵計劃的執(zhí)行情況，并提出改進(jìn)建議。

三、甲方權(quán)利

1.甲方有權(quán)對股權(quán)激勵計劃進(jìn)行修改或終止，無需征得乙方或第三方的同意。

2.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行業(yè)績考核，如乙方不符合考核要求，甲方有權(quán)取消其行權(quán)資格。

3.甲方有權(quán)要求第三方提供專業(yè)服務(wù)，并對其服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。

四、甲方權(quán)益

1.甲方通過股權(quán)激勵計劃，有效激勵員工，提高員工的工作積極性和忠誠度。

2.甲方通過股權(quán)激勵，實現(xiàn)公司與員工的利益共享，促進(jìn)公司長期穩(wěn)定發(fā)展。

五、乙方權(quán)利

1.乙方有權(quán)根據(jù)股權(quán)激勵計劃的規(guī)定，行使期權(quán)。

2.乙方有權(quán)了解股權(quán)激勵計劃的實施情況。

六、乙方義務(wù)

1.乙方應(yīng)遵守股權(quán)激勵計劃的規(guī)定，不得違反行權(quán)條件。

2.乙方應(yīng)在服務(wù)期限內(nèi)，盡職盡責(zé)，為公司創(chuàng)造價值。

七、乙方違約及限制條款

1.如乙方違反行權(quán)條件，甲方有權(quán)取消其行權(quán)資格，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。

2.如乙方在離職后違反競業(yè)禁止條款，甲方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.如乙方泄露公司商業(yè)秘密，甲方有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。

八、爭議解決

1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.任何因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、協(xié)議終止

1.本協(xié)議有效期為______年，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.如遇法律法規(guī)、政策調(diào)整等原因，本協(xié)議可提前終止。

十、第三方介入的意義和目的

第三方作為專業(yè)機(jī)構(gòu)，其介入股權(quán)激勵計劃的意義和目的在于：

1.提供專業(yè)咨詢和實施服務(wù)，確保股權(quán)激勵計劃的有效性和合規(guī)性。

2.協(xié)助甲方監(jiān)管股權(quán)激勵計劃的執(zhí)行，提高計劃實施效率。

3.為甲方提供風(fēng)險控制建議，保障甲方權(quán)益。

十一、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

甲方作為股權(quán)激勵計劃的發(fā)起方和主導(dǎo)者，其目的和意義在于：

1.通過股權(quán)激勵，吸引和留住優(yōu)秀人才，提升公司核心競爭力。

2.實現(xiàn)員工與公司利益共享，促進(jìn)公司長期穩(wěn)定發(fā)展。

3.通過股權(quán)激勵，優(yōu)化公司股權(quán)結(jié)構(gòu)，提升公司治理水平。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同雙方：

甲方（激勵主體）：小米公司

乙方（激勵對象）：__________

第三方主體（股權(quán)激勵顧問）：__________

鑒于：

一、甲方為實現(xiàn)公司長期發(fā)展戰(zhàn)略，提高員工積極性，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定，決定實施股權(quán)激勵計劃。

二、乙方符合甲方股權(quán)激勵計劃的條件，經(jīng)甲方董事會審議通過，同意乙方作為激勵對象參與本次股權(quán)激勵計劃。

三、第三方作為股權(quán)激勵顧問，提供專業(yè)咨詢和實施服務(wù)，協(xié)助甲方完成股權(quán)激勵計劃的制定、執(zhí)行和監(jiān)管。

一、股權(quán)激勵計劃

1.激勵方式：本次股權(quán)激勵計劃采用股票期權(quán)的方式。

2.激勵數(shù)量：甲方同意授予乙方期權(quán)______份，每股面值人民幣______元。

3.期權(quán)行權(quán)條件：乙方需滿足甲方規(guī)定的業(yè)績考核指標(biāo)、服務(wù)期限等條件。

4.行權(quán)價格：本次期權(quán)行權(quán)價格為人民幣______元。

5.行權(quán)期限：自本次股權(quán)激勵計劃實施之日起______年內(nèi)。

二、第三方職責(zé)

1.第三方負(fù)責(zé)對股權(quán)激勵計劃的制定進(jìn)行審核，確保其符合法律法規(guī)和公司章程的規(guī)定。

2.第三方協(xié)助甲方制定詳細(xì)的激勵方案，包括行權(quán)條件、行權(quán)價格、行權(quán)期限等。

3.第三方負(fù)責(zé)監(jiān)督股權(quán)激勵計劃的執(zhí)行，確保激勵對象符合行權(quán)條件。

三、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)對股權(quán)激勵計劃進(jìn)行修改或終止，無需征得乙方或第三方的同意。

2.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行業(yè)績考核，如乙方不符合考核要求，甲方有權(quán)取消其行權(quán)資格。

3.甲方有權(quán)要求第三方提供專業(yè)服務(wù)，并對其服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。

四、乙方權(quán)利

1.乙方有權(quán)根據(jù)股權(quán)激勵計劃的規(guī)定，行使期權(quán)。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照計劃及時履行相關(guān)義務(wù)。

3.乙方有權(quán)要求第三方提供的服務(wù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，如不符合，乙方有權(quán)要求甲方采取措施。

4.乙方有權(quán)在行權(quán)期限內(nèi)向甲方提出行權(quán)申請，甲方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)予以審批。

五、乙方義務(wù)

1.乙方應(yīng)遵守股權(quán)激勵計劃的規(guī)定，不得違反行權(quán)條件。

2.乙方應(yīng)在服務(wù)期限內(nèi)，盡職盡責(zé)，為公司創(chuàng)造價值。

3.乙方應(yīng)配合甲方和第三方進(jìn)行必要的審查和評估。

六、乙方違約及限制條款

1.如乙方違反行權(quán)條件，甲方有權(quán)取消其行權(quán)資格，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。

2.如乙方在離職后違反競業(yè)禁止條款，甲方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.如乙方泄露公司商業(yè)秘密，甲方有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。

七、爭議解決

1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.任何因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、協(xié)議終止

1.本協(xié)議有效期為______年，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.如遇法律法規(guī)、政策調(diào)整等原因，本協(xié)議可提前終止。

九、第三方權(quán)益

1.第三方有權(quán)獲得甲方支付的服務(wù)費(fèi)用，具體費(fèi)用由雙方另行協(xié)商確定。

2.第三方有權(quán)要求甲方提供必要的信息和數(shù)據(jù)，以完成股權(quán)激勵計劃的實施。

3.第三方有權(quán)要求甲方在必要時提供法律援助。

十、總結(jié)