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文檔簡介
事業(yè)人員勞動合同模板第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:__________________
住所:__________________
法定代表人:__________________
乙方(勞動者):
姓名:__________________
性別:__________________
身份證號碼:__________________
住址:__________________
聯(lián)系電話:__________________
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為__________年。
2.合同期滿,如雙方同意繼續(xù)履行,應(yīng)在本合同期滿前__________日內(nèi)簽訂書面協(xié)議,否則視為合同自然終止。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方從事__________崗位工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),按時完成工作任務(wù)。
三、工作地點(diǎn)
乙方的工作地點(diǎn)為:__________________
四、工作時間
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作五天,每天工作時間為__________小時。
2.甲方根據(jù)工作需要,可適當(dāng)調(diào)整乙方的工作時間,但應(yīng)保證乙方每周工作時間不超過法定工作時間。
五、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣__________元,其中基本工資為人民幣__________元,崗位工資為人民幣__________元。
2.甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。
3.乙方加班工資按照國家規(guī)定執(zhí)行。
六、休假待遇
1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
2.甲方根據(jù)工作需要,可對乙方休假進(jìn)行合理調(diào)整。
七、勞動保護(hù)
1.甲方應(yīng)保證乙方在勞動過程中的安全和健康,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)措施。
2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)勞動保護(hù)的法律法規(guī),正確使用勞動保護(hù)設(shè)施。
八、合同解除和終止
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照約定支付勞動報酬;
(2)甲方未按照約定提供勞動條件;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動。
3.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
4.本合同期滿或者雙方約定的其他終止條件成就,本合同終止。
九、保密條款
1.乙方在本合同履行過程中知悉的甲方商業(yè)秘密,應(yīng)予以保密。
2.乙方離職后,仍應(yīng)遵守本合同的保密條款。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.甲方勞動合同備案表
3.社會保險和住房公積金繳費(fèi)證明
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:__________________
住所:__________________
法定代表人:__________________
乙方(勞動者):
姓名:__________________
性別:__________________
身份證號碼:__________________
住址:__________________
聯(lián)系電話:__________________
第三方主體:
名稱:__________________
住所:__________________
法定代表人:__________________
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為__________年。
2.合同期滿,如雙方同意繼續(xù)履行,應(yīng)在本合同期滿前__________日內(nèi)簽訂書面協(xié)議,否則視為合同自然終止。
二、工作內(nèi)容與第三方責(zé)任
1.乙方在甲方從事__________崗位工作,乙方的工作內(nèi)容、質(zhì)量要求及進(jìn)度安排由第三方負(fù)責(zé)。
2.第三方應(yīng)確保乙方的工作質(zhì)量,對乙方的工作成果承擔(dān)全面責(zé)任。
3.第三方需按照甲方要求提供必要的工作條件和支持。
三、工作地點(diǎn)與第三方保障
1.乙方的工作地點(diǎn)為:__________________
2.第三方應(yīng)保障乙方在工作地點(diǎn)的安全和健康,提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)措施。
四、工作時間與第三方配合
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作五天,每天工作時間為__________小時。
2.第三方應(yīng)配合甲方調(diào)整乙方的工作時間,確保乙方的工作效率。
五、勞動報酬與甲方權(quán)益
1.乙方月工資為人民幣__________元,其中基本工資為人民幣__________元,崗位工資為人民幣__________元。
2.甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。
3.甲方有權(quán)根據(jù)市場行情和乙方表現(xiàn)調(diào)整乙方工資。
4.第三方應(yīng)按照甲方要求支付乙方勞動報酬,并保證乙方勞動報酬的及時性。
六、休假待遇與甲方權(quán)益
1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方休假安排。
3.第三方應(yīng)確保乙方休假待遇的落實(shí)。
七、勞動保護(hù)與甲方權(quán)益
1.甲方應(yīng)保證乙方在勞動過程中的安全和健康,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)措施。
2.第三方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動保護(hù)的法律法規(guī),正確使用勞動保護(hù)設(shè)施。
3.甲方有權(quán)對第三方提供的勞動保護(hù)措施進(jìn)行監(jiān)督和檢查。
八、合同解除和終止
1.甲方有權(quán)解除本合同的情形:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
2.乙方有權(quán)解除本合同的情形:
(1)甲方未按照約定支付勞動報酬;
(2)甲方未按照約定提供勞動條件;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動。
3.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
4.本合同期滿或者雙方約定的其他終止條件成就,本合同終止。
九、保密條款
1.乙方在本合同履行過程中知悉的甲方商業(yè)秘密,應(yīng)予以保密。
2.乙方離職后,仍應(yīng)遵守本合同的保密條款。
十、違約責(zé)任與限制條款
1.乙方違反本合同,造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.乙方違反保密條款,泄露甲方商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3.乙方不得以任何形式向第三方泄露甲方信息,否則甲方有權(quán)解除本合同,并追究其法律責(zé)任。
十一、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十二、第三方責(zé)任與權(quán)益
1.第三方對本合同中乙方的工作質(zhì)量、工作成果及工作進(jìn)度承擔(dān)全面責(zé)任。
2.第三方有權(quán)根據(jù)甲方要求調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和要求。
3.第三方應(yīng)按照甲方要求支付乙方勞動報酬,并保證乙方勞動報酬的及時性。
十三、總結(jié)
1.第三方介入的意義和目的:通過引入第三方主體,甲方可以更好地控制乙方的工作質(zhì)量和進(jìn)度,降低運(yùn)營風(fēng)險,提高工作效率。
2.甲方為主導(dǎo)的目的和意義:甲方作為用人單位,擁有對乙方工作內(nèi)容、質(zhì)量、進(jìn)度等全面管理的權(quán)利,以確保甲方利益的最大化。同時,甲方作為主導(dǎo)方,有權(quán)對第三方進(jìn)行監(jiān)督,確保其履行合同義務(wù)。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:__________________
住所:__________________
法定代表人:__________________
乙方(勞動者):
姓名:__________________
性別:__________________
身份證號碼:__________________
住址:__________________
聯(lián)系電話:__________________
第三方主體:
名稱:__________________
住所:__________________
法定代表人:__________________
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為__________年。
2.合同期滿,如雙方同意繼續(xù)履行,應(yīng)在本合同期滿前__________日內(nèi)簽訂書面協(xié)議,否則視為合同自然終止。
二、工作內(nèi)容與第三方責(zé)任
1.乙方在甲方處提供專業(yè)服務(wù),具體工作內(nèi)容為:__________________。
2.第三方負(fù)責(zé)乙方工作質(zhì)量的監(jiān)督和評估,確保乙方按照約定標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。
三、工作地點(diǎn)與第三方保障
1.乙方的工作地點(diǎn)為:__________________
2.第三方應(yīng)提供必要的工作條件和保障,確保乙方能夠安全、舒適地工作。
四、工作時間與第三方配合
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作五天,每天工作時間為__________小時。
2.第三方應(yīng)配合甲方和乙方的需求,合理調(diào)整工作時間。
五、勞動報酬與乙方權(quán)益
1.乙方月工資為人民幣__________元,其中基本工資為人民幣__________元,績效工資為人民幣__________元。
2.甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。
3.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績申請工資調(diào)整。
4.第三方應(yīng)確保乙方的勞動報酬按時足額支付。
六、休假待遇與乙方權(quán)益
1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
2.乙方有權(quán)根據(jù)工作情況申請調(diào)休或補(bǔ)休。
3.第三方應(yīng)確保乙方的休假權(quán)益得到充分保障。
七、勞動保護(hù)與乙方權(quán)益
1.甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)措施。
2.乙方有權(quán)對工作環(huán)境、勞動保護(hù)設(shè)施提出改進(jìn)建議。
3.第三方應(yīng)監(jiān)督甲方落實(shí)勞動保護(hù)措施。
八、合同解除和終止
1.乙方有權(quán)解除本合同的情形:
(1)甲方未按時足額支付勞動報酬;
(2)甲方未提供符合規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù);
(3)甲方違反合同約定,損害乙方合法權(quán)益。
2.甲方有權(quán)解除本合同的情形:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;
(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
3.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
4.本合同期滿或者雙方約定的其他終止條件成就,本合同終止。
九、保密條款
1.乙方在本合同履行過程中知悉的甲方商業(yè)秘密,應(yīng)予以保密。
2.乙方離職后,仍應(yīng)遵守本合同的保密條款。
十、違約責(zé)任與甲方限制條款
1.甲方違反本合同,造成乙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.甲方不得擅自調(diào)整乙方的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)和工作時間,未經(jīng)乙方同意不得強(qiáng)迫乙方加班。
3.甲方不得以任何形式限制乙方的工作自由和人身自由。
十一、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十二、第三方責(zé)任與權(quán)益
1.第三方對本合同中乙方的工作質(zhì)量、工作成果及工作進(jìn)度承擔(dān)全面責(zé)任。
2.第三方有權(quán)根據(jù)甲方和乙方的需求調(diào)整乙方的工作
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