2024年兼職領(lǐng)隊(duì)就業(yè)協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年兼職領(lǐng)隊(duì)就業(yè)協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議有效期2.兼職領(lǐng)隊(duì)職責(zé)2.1工作內(nèi)容2.2工作時(shí)間2.3工作質(zhì)量3.兼職領(lǐng)隊(duì)權(quán)益3.1薪酬待遇3.2福利保障3.3培訓(xùn)與發(fā)展4.兼職領(lǐng)隊(duì)招聘與選拔4.1招聘渠道4.2選拔標(biāo)準(zhǔn)4.3選拔流程5.兼職領(lǐng)隊(duì)管理5.1工作分配5.2考核評價(jià)5.3獎(jiǎng)懲機(jī)制6.合同解除與終止6.1解除條件6.2終止條件6.3解除/終止后權(quán)益處理7.爭議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解解決7.3法律途徑8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.法律適用與管轄9.1法律適用9.2管轄法院10.其他條款10.1合同修改10.2合同附件10.3合同生效11.簽字蓋章11.1甲方簽字11.2乙方簽字11.3蓋章12.合同附件12.1附件一：兼職領(lǐng)隊(duì)崗位職責(zé)說明12.2附件二：兼職領(lǐng)隊(duì)薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：兼職領(lǐng)隊(duì)選拔流程圖13.合同簽訂日期14.合同編號第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議有效期本協(xié)議自簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自協(xié)議生效之日起計(jì)算。如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第二條兼職領(lǐng)隊(duì)職責(zé)2.1工作內(nèi)容兼職領(lǐng)隊(duì)主要職責(zé)包括但不限于：組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行活動；維護(hù)團(tuán)隊(duì)秩序，確?；顒禹樌M(jìn)行；處理團(tuán)隊(duì)突發(fā)狀況；按照雇主要求完成相關(guān)工作。2.2工作時(shí)間兼職領(lǐng)隊(duì)的工作時(shí)間根據(jù)實(shí)際活動需求確定，兼職領(lǐng)隊(duì)?wèi)?yīng)保證在甲方需要的時(shí)刻提供服務(wù)。2.3工作質(zhì)量兼職領(lǐng)隊(duì)?wèi)?yīng)嚴(yán)格按照雇主的要求和標(biāo)準(zhǔn)完成工作，保證活動的順利進(jìn)行，達(dá)到預(yù)期的效果。第三條兼職領(lǐng)隊(duì)權(quán)益3.1薪酬待遇兼職領(lǐng)隊(duì)的薪酬根據(jù)實(shí)際工作時(shí)長和活動完成情況確定，具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)見附件二。3.2福利保障兼職領(lǐng)隊(duì)在工作期間，依法享有社會保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等福利待遇。3.3培訓(xùn)與發(fā)展甲方應(yīng)為兼職領(lǐng)隊(duì)提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，以提高其工作能力和綜合素質(zhì)。第四條兼職領(lǐng)隊(duì)招聘與選拔4.1招聘渠道甲方通過招聘網(wǎng)站、社交媒體、校園招聘等渠道發(fā)布招聘信息。4.2選拔標(biāo)準(zhǔn)4.3選拔流程選拔流程包括：投遞簡歷、面試、筆試、實(shí)操考核等環(huán)節(jié)。具體流程見附件三。第五條兼職領(lǐng)隊(duì)管理5.1工作分配甲方根據(jù)實(shí)際工作需要，合理分配兼職領(lǐng)隊(duì)的工作任務(wù)。5.2考核評價(jià)甲方對兼職領(lǐng)隊(duì)的工作情況進(jìn)行定期考核，評價(jià)內(nèi)容包括：工作質(zhì)量、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。5.3獎(jiǎng)懲機(jī)制甲方設(shè)立獎(jiǎng)懲機(jī)制，對表現(xiàn)優(yōu)異的兼職領(lǐng)隊(duì)給予獎(jiǎng)勵(lì)，對違反規(guī)定或工作態(tài)度消極的兼職領(lǐng)隊(duì)進(jìn)行處罰。第六條合同解除與終止6.1解除條件在合同有效期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定或甲方有合理理由解除合同，甲方可以解除本合同。6.2終止條件本合同有效期屆滿，雙方未續(xù)約；乙方因個(gè)人原因提出離職；合同約定的其他終止條件。6.3解除/終止后權(quán)益處理合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，甲方停止支付薪酬。雙方對解除或終止前的事宜無爭議的，互相解除權(quán)利和義務(wù)。第七條爭議解決7.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向雇主所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。7.3法律途徑如調(diào)解不成，雙方同意提交甲方所在地的仲裁委員會仲裁，或向甲方所在地的法院提起訴訟。第八條保密條款8.1保密內(nèi)容兼職領(lǐng)隊(duì)?wèi)?yīng)對在任職期間獲知的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。8.2保密期限兼職領(lǐng)隊(duì)?wèi)?yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)自協(xié)議簽訂之日起計(jì)算，至協(xié)議解除或終止后兩年止。8.3違約責(zé)任兼職領(lǐng)隊(duì)違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第九條法律適用與管轄9.1法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.2管轄法院雙方因本協(xié)議產(chǎn)生的任何爭議，提交甲方所在地的法院管轄。第十條其他條款10.1合同修改本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。10.2合同附件本協(xié)議附件是本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。10.3合同生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第十一條簽字蓋章11.1甲方簽字甲方（蓋章）：11.2乙方簽字乙方（簽字）：11.3蓋章乙方（蓋章）：第十二條合同附件12.1附件一：兼職領(lǐng)隊(duì)崗位職責(zé)說明12.2附件二：兼職領(lǐng)隊(duì)薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：兼職領(lǐng)隊(duì)選拔流程圖第十三條合同簽訂日期本協(xié)議于2024年______月______日簽訂。第十四條合同編號本協(xié)議的編號為：_______。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本協(xié)議所稱“第三方”，是指除甲方和乙方之外，與本協(xié)議有關(guān)聯(lián)的其他個(gè)人或?qū)嶓w。第三方包括但不限于中介方、客戶、合作伙伴等。1.2第三方介入是指在合同履行過程中，第三方參與或影響合同的執(zhí)行，包括但不限于提供服務(wù)、提供場地、提供設(shè)備等。第二條第三方責(zé)任2.1甲方和乙方應(yīng)確保與第三方進(jìn)行的所有交易和合作均符合本協(xié)議的條款和條件。2.2甲方和乙方在涉及第三方的合作中，應(yīng)盡到合理的謹(jǐn)慎義務(wù)，確保第三方的合法性、信譽(yù)及能力。2.3甲方和乙方應(yīng)承擔(dān)因第三方原因?qū)е碌囊磺酗L(fēng)險(xiǎn)和損失，包括但不限于第三方違約、侵權(quán)、不履行義務(wù)等。第三條第三方權(quán)益3.1第三方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，向甲方和乙方提供服務(wù)或協(xié)助。3.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得侵犯甲方和乙方的合法權(quán)益。3.3第三方在履行合同過程中，如涉及知識產(chǎn)權(quán)等權(quán)益問題，應(yīng)與甲方和乙方進(jìn)行協(xié)商，確保合法合規(guī)。第四條第三方責(zé)任限額4.1甲方和乙方對第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)雙方簽訂的具體合同條款進(jìn)行約定。4.2甲方和乙方應(yīng)要求第三方提供相應(yīng)的擔(dān)保或保險(xiǎn)，以保障甲方和乙方的利益。4.3甲方和乙方在合同中應(yīng)明確第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額，以防止第三方濫用責(zé)任限額。第五條第三方違約處理5.1如第三方違反本協(xié)議或與甲方、乙方簽訂的具體合同條款，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。5.2甲方和乙方應(yīng)采取合理措施，減輕因第三方違約造成的損失。5.3甲方和乙方在處理第三方違約事宜時(shí)，應(yīng)充分溝通，確保雙方利益的最大化。第六條第三方權(quán)益保護(hù)6.1甲方和乙方應(yīng)積極維護(hù)自身的合法權(quán)益，防止第三方侵犯。6.2甲方和乙方在發(fā)現(xiàn)第三方侵犯自身權(quán)益時(shí)，應(yīng)立即采取措施，包括但不限于協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。6.3甲方和乙方在維護(hù)自身權(quán)益時(shí)，應(yīng)遵守法律法規(guī)，不得損害社會公共利益和他人的合法權(quán)益。第七條第三方信息保密7.1第三方應(yīng)對在合作過程中獲得的甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營秘密等信息予以保密。7.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方和乙方因此遭受的損失。7.3甲方和乙方在與第三方合作前，應(yīng)要求第三方簽訂保密協(xié)議，明確保密義務(wù)和違約責(zé)任。第八條第三方退出合作8.1第三方如有合理理由需退出合作，應(yīng)提前通知甲方和乙方。8.2第三方退出合作后，應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，并協(xié)助甲方和乙方完成后續(xù)事宜。8.3甲方和乙方應(yīng)在第三方退出合作后，及時(shí)調(diào)整合同履行計(jì)劃，確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。第九條第三方法律風(fēng)險(xiǎn)9.1甲方和乙方應(yīng)密切關(guān)注第三方的法律風(fēng)險(xiǎn)，包括但不限于第三方涉及的法律訴訟、行政處罰等。9.2甲方和乙方在發(fā)現(xiàn)第三方存在法律風(fēng)險(xiǎn)時(shí)，應(yīng)采取措施，保護(hù)自身合法權(quán)益。9.3甲方和乙方在選擇第三方時(shí)，應(yīng)要求第三方提供相關(guān)的法律文件，以確保其合法合規(guī)。第十條第三方協(xié)調(diào)與溝通10.2甲方和乙方在合作過程中，應(yīng)積極傾聽第三方的意見和建議，共同改進(jìn)合作方式。10.3甲方和乙方應(yīng)在合同中明確約定溝通方式和責(zé)任人，確保溝通的及時(shí)性和有效性。第十一條甲方和乙方的權(quán)利與義務(wù)11.1甲方和乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。11.2甲方和乙方應(yīng)積極協(xié)助第三方履行合同，確保合同的順利實(shí)施。11.3甲方和乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得利用第三方進(jìn)行非法活動。第十二條合同的變更與解除12.1本協(xié)議的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。12.2本協(xié)議的解除應(yīng)符合雙方在合同中的約定，并辦理相關(guān)手續(xù)。12.3合同變更或解除后，甲方和乙方應(yīng)按照約定處理合同涉及的第三方事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：兼職領(lǐng)隊(duì)崗位職責(zé)說明詳細(xì)描述兼職領(lǐng)隊(duì)的崗位職責(zé)，包括但不限于活動組織、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理等。附件二：兼職領(lǐng)隊(duì)薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)明確兼職領(lǐng)隊(duì)的薪酬構(gòu)成、計(jì)算方式、福利項(xiàng)目等。附件三：兼職領(lǐng)隊(duì)選拔流程圖詳細(xì)展示兼職領(lǐng)隊(duì)選拔的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括簡歷篩選、面試、筆試、實(shí)操考核等。附件四：活動策劃方案模板提供活動策劃方案的模板，明確策劃方案應(yīng)包含的內(nèi)容和要求。附件五：活動執(zhí)行手冊詳細(xì)說明活動執(zhí)行過程中的各項(xiàng)規(guī)定和注意事項(xiàng)，包括但不限于安全措施、行為規(guī)范等。附件六：兼職領(lǐng)隊(duì)培訓(xùn)資料提供兼職領(lǐng)隊(duì)培訓(xùn)的內(nèi)容和schedule，確保兼職領(lǐng)隊(duì)能夠勝任工作。附件七：合同履行監(jiān)督機(jī)制明確合同履行過程中監(jiān)督機(jī)制的設(shè)置，包括監(jiān)督機(jī)構(gòu)、監(jiān)督方式等。附件八：爭議解決辦法詳細(xì)描述爭議解決的流程和方式，包括但不限于協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。附件九：保密協(xié)議明確雙方在合同履行過程中的保密義務(wù)和違約責(zé)任。附件十：第三方評估報(bào)告對第三方的合法性、信譽(yù)及能力進(jìn)行評估的報(bào)告。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：甲方未按照合同約定提供服務(wù)或履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，甲方未能按時(shí)支付兼職領(lǐng)隊(duì)薪酬，應(yīng)支付逾期付款的利息。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：乙方未按照合同約定提供服務(wù)或履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，乙方未能按時(shí)完成活動策劃，應(yīng)支付甲方因此產(chǎn)生的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：第三方未按照合同約定提供服務(wù)或履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，第三方提供的服務(wù)不符合質(zhì)量要求，應(yīng)承擔(dān)返工或賠償責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.合同：本合同是指甲方與乙方簽訂的兼職領(lǐng)隊(duì)就業(yè)協(xié)議，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.兼職領(lǐng)隊(duì)：兼職領(lǐng)隊(duì)是指在甲方指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行活動的個(gè)人。3.違約：違約是指一方