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文檔簡介
士司機(jī)招聘合同模板第一篇范文:合同編號:__________
甲方(招聘方):
乙方(應(yīng)聘方):
鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)需招聘乙方擔(dān)任士司機(jī)一職,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為__________年。
1.2合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動續(xù)簽__________年。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點從事士司機(jī)工作,負(fù)責(zé)甲方車輛的駕駛、保養(yǎng)及維護(hù)。
2.2乙方應(yīng)遵守交通法規(guī),確保行車安全,合理使用車輛。
2.3乙方應(yīng)按時完成甲方交付的各項工作任務(wù),服從甲方管理。
三、工資待遇
3.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣__________元/月,按月支付。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。
3.3甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn),有權(quán)對乙方工資進(jìn)行調(diào)整。
四、社會保險
4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
4.2乙方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。
五、合同解除與終止
5.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
5.2以下情況之一,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,經(jīng)教育不改的;
(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
5.3以下情況之一,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照約定支付工資報酬的;
(2)甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;
(3)甲方違反本合同約定的其他義務(wù)的。
六、爭議解決
6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動合同爭議仲裁委員會申請仲裁。
6.2仲裁裁決為終局裁決,對雙方具有約束力。
七、其他
7.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方個人簡歷
2.乙方身份證復(fù)印件
3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件
4.乙方駕駛證復(fù)印件
5.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件
6.乙方體檢報告
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(招聘方):
乙方(應(yīng)聘方):
丙方(車輛管理方):
鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)需招聘乙方擔(dān)任士司機(jī)一職,并由丙方負(fù)責(zé)車輛的管理和維護(hù),雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為__________年。
1.2合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動續(xù)簽__________年。
二、工作內(nèi)容與車輛管理
2.1乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點從事士司機(jī)工作,負(fù)責(zé)甲方車輛的駕駛、保養(yǎng)及維護(hù)。
2.2乙方應(yīng)遵守交通法規(guī),確保行車安全,合理使用車輛。
2.3丙方負(fù)責(zé)車輛的管理和維護(hù),包括但不限于車輛的日常保養(yǎng)、維修、保險等事宜。
三、工資待遇與丙方責(zé)任
3.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣__________元/月,按月支付。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。
3.3丙方保證乙方工資的按時足額支付,并承擔(dān)因車輛管理不善導(dǎo)致的乙方工作不便或損失的責(zé)任。
四、社會保險
4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
4.2丙方應(yīng)依法為乙方繳納車輛相關(guān)的保險,如車輛責(zé)任險等。
4.3乙方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。
五、甲方權(quán)利與利益
5.1甲方有權(quán)對乙方的駕駛技能和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行考核,并據(jù)此調(diào)整乙方的工資待遇。
5.2甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度,并對違反規(guī)定的行為進(jìn)行處理。
5.3甲方有權(quán)在合同期內(nèi)終止合同,如乙方存在嚴(yán)重違紀(jì)行為或因個人原因無法勝任工作。
5.4甲方享有車輛的所有權(quán),丙方不得擅自對車輛進(jìn)行出售、抵押或轉(zhuǎn)讓。
六、乙方責(zé)任與限制
6.1乙方應(yīng)確保車輛的正常使用,不得擅自改變車輛性能或結(jié)構(gòu)。
6.2乙方不得利用車輛進(jìn)行違法活動,否則甲方有權(quán)解除合同,并追究乙方法律責(zé)任。
6.3乙方因個人原因無法履行合同義務(wù)時,應(yīng)提前向甲方和丙方提出書面申請,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
七、丙方責(zé)任與權(quán)利
7.1丙方負(fù)責(zé)車輛的日常管理,確保車輛處于良好狀態(tài),以供乙方使用。
7.2丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督,并提出改進(jìn)建議。
7.3丙方有權(quán)要求乙方遵守車輛使用規(guī)定,并對違反規(guī)定的行為進(jìn)行處理。
八、違約責(zé)任
8.1任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。
8.2乙方違反合同規(guī)定,給甲方或丙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動合同爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、其他
10.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
10.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方個人簡歷
2.乙方身份證復(fù)印件
3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件
4.乙方駕駛證復(fù)印件
5.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件
6.乙方體檢報告
第三方介入的意義和目的:
丙方的介入旨在通過專業(yè)化的車輛管理,保障甲方車輛的正常運行,降低車輛維護(hù)成本,同時提高乙方的工作效率和安全性。丙方的專業(yè)服務(wù)有助于甲方集中精力發(fā)展核心業(yè)務(wù),實現(xiàn)資源優(yōu)化配置。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為招聘方,主導(dǎo)合同條款的制定,旨在確保自身的權(quán)益得到充分保障,包括對車輛的所有權(quán)、乙方的工資待遇、工作表現(xiàn)考核等。甲方通過主導(dǎo)合同,能夠有效管理業(yè)務(wù)運營,提高工作效率,降低風(fēng)險。
合同編號:__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(雇主):
乙方(員工):
丙方(職業(yè)培訓(xùn)與福利提供方):
鑒于甲方需要招聘具有特定技能的乙方擔(dān)任士司機(jī)職位,且乙方希望獲得由丙方提供的職業(yè)培訓(xùn)及福利支持,雙方及丙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為__________年。
1.2合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動續(xù)簽__________年。
二、工作內(nèi)容與職業(yè)培訓(xùn)
2.1乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點從事士司機(jī)工作,負(fù)責(zé)甲方車輛的駕駛、保養(yǎng)及維護(hù)。
2.2乙方應(yīng)遵守交通法規(guī),確保行車安全,合理使用車輛。
2.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)的職業(yè)培訓(xùn),包括駕駛技能提升、安全意識教育等。
三、工資待遇與福利
3.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣__________元/月,按月支付。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。
3.3丙方為乙方提供額外的福利,包括但不限于健康保險、意外傷害保險等。
四、社會保險
4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
4.2丙方應(yīng)協(xié)助乙方辦理社會保險手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的費用。
五、乙方權(quán)利與利益
5.1乙方有權(quán)接受丙方提供的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升服務(wù)。
5.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。
5.3乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)提出工資調(diào)整申請,甲方應(yīng)在合理期限內(nèi)予以考慮。
六、丙方責(zé)任與權(quán)利
6.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn),并確保培訓(xùn)質(zhì)量。
6.2丙方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和培訓(xùn)需求,調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方式。
6.3丙方有權(quán)監(jiān)督甲方履行對乙方的工資支付和社會保險繳納義務(wù)。
七、甲方責(zé)任與限制
7.1甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境安全,并定期進(jìn)行安全檢查。
7.2甲方不得因乙方參加丙方提供的培訓(xùn)而降低乙方的工資或福利待遇。
7.3甲方不得無故解除與乙方的勞動合同,如需解除,應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定進(jìn)行。
八、違約責(zé)任
8.1任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。
8.2甲方違反合同規(guī)定,給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動合同爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、其他
10.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
10.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方個人簡歷
2.乙方身份證復(fù)印件
3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件
4.乙方駕駛證復(fù)印件
5.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件
6.乙方體檢報告
乙方為主導(dǎo)的目的和意義:
乙方通過選擇丙方作為第三方主體,旨在通過專業(yè)培
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