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2024年度安徽省示范勞動(dòng)協(xié)議樣本版A版本合同目錄一覽1.協(xié)議主體及簽訂日期1.1甲方(用人單位)1.2乙方(勞動(dòng)者)1.3簽訂日期2.工作內(nèi)容2.1工作職位2.2工作職責(zé)2.3工作時(shí)間3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資標(biāo)準(zhǔn)3.2獎(jiǎng)金3.3津貼3.4工資發(fā)放時(shí)間及方式4.試用期4.1試用期期限4.2試用期工資5.勞動(dòng)保護(hù)5.1勞動(dòng)安全5.2勞動(dòng)衛(wèi)生5.3勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施6.社會(huì)保險(xiǎn)6.1養(yǎng)老保險(xiǎn)6.2醫(yī)療保險(xiǎn)6.3失業(yè)保險(xiǎn)6.4工傷保險(xiǎn)6.5生育保險(xiǎn)7.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解解決7.3仲裁解決7.4訴訟解決8.合同解除和終止8.1雙方解除合同的條件8.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.3合同終止的條件9.保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.競(jìng)業(yè)限制10.1限制范圍10.2限制期限10.3違約責(zé)任11.知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)12.通知與送達(dá)12.1通知方式12.2送達(dá)地址13.法律適用與爭(zhēng)議解決13.1法律適用13.2爭(zhēng)議解決方式14.其他約定14.1雙方其他約定14.2附件第一部分:合同如下:第一條協(xié)議主體及簽訂日期1.1甲方(用人單位):安徽省示范勞動(dòng)協(xié)議樣本版A版用人單位的全稱,注冊(cè)地址,法定代表人或者負(fù)責(zé)人。1.2乙方(勞動(dòng)者):安徽省示范勞動(dòng)協(xié)議樣本版A版勞動(dòng)者的全名,身份證號(hào)碼,住址。1.3簽訂日期:本合同由甲乙雙方于2024年月日簽訂。第二條工作內(nèi)容2.1工作職位:乙方在甲方擔(dān)任的職位名稱。2.2工作職責(zé):乙方應(yīng)履行的工作職責(zé),包括但不限于崗位職責(zé)、工作任務(wù)、工作目標(biāo)等。2.3工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/綜合計(jì)算工時(shí)制/不定時(shí)工時(shí)制。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資標(biāo)準(zhǔn):乙方的月工資為人民幣元整(小數(shù)點(diǎn)后兩位),貨幣種類為人民幣。3.2獎(jiǎng)金:乙方根據(jù)甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金制度,按照工作績(jī)效或者完成任務(wù)的情況,可以獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。3.3津貼:甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和公司制度,為乙方提供如下津貼:__________。3.4工資發(fā)放時(shí)間及方式:甲方每月日前向乙方支付工資,工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金支付。第四條試用期4.1試用期期限:本合同的試用期為個(gè)月,自雙方簽訂合同之日起計(jì)算。4.2試用期工資:乙方的試用期工資為人民幣元整(小數(shù)點(diǎn)后兩位),不低于甲方所在地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1勞動(dòng)安全:甲方應(yīng)依照國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī),保障乙方的人身安全與健康,提供安全的工作環(huán)境和條件。5.2勞動(dòng)衛(wèi)生:甲方應(yīng)依照國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生法律法規(guī),保障乙方的工作環(huán)境符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品。5.3勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施:甲方應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查、維護(hù)、更新,確保其正常運(yùn)行。第六條社會(huì)保險(xiǎn)6.1養(yǎng)老保險(xiǎn):甲方按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn),繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。6.2醫(yī)療保險(xiǎn):甲方按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,為乙方參加醫(yī)療保險(xiǎn),繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。6.3失業(yè)保險(xiǎn):甲方按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,為乙方參加失業(yè)保險(xiǎn),繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。6.4工傷保險(xiǎn):甲方按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,為乙方參加工傷保險(xiǎn),繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。6.5生育保險(xiǎn):甲方按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,為乙方參加生育保險(xiǎn),繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。第八條勞動(dòng)爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決:甲乙雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。8.2調(diào)解解決:如協(xié)商不成,雙方可向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。8.3仲裁解決:如調(diào)解不成,甲乙雙方同意向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.4訴訟解決:對(duì)仲裁裁決不服的,甲乙雙方可在接到裁決書之日起十五日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條合同解除和終止9.1雙方解除合同的條件:在合同期內(nèi),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以提前解除合同。9.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:甲方按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.3合同終止的條件:合同期滿或者甲乙雙方解除合同的情況下,本合同即行終止。第十條保密協(xié)議10.1保密內(nèi)容:乙方在甲方任職期間和解除合同后一年內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。10.2保密期限:自本合同簽訂之日起至解除或終止合同之日起一年內(nèi)。10.3違約責(zé)任:乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償損失。第十一條競(jìng)業(yè)限制11.1限制范圍:乙方在解除或終止合同后一年內(nèi),不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體或者其他經(jīng)濟(jì)組織從事同類工作。11.2限制期限:自本合同解除或終止之日起一年內(nèi)。11.3違約責(zé)任:乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償損失。第十二條知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬:乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán),除法律法規(guī)規(guī)定屬于乙方個(gè)人的外,其余歸甲方所有。12.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù):甲方應(yīng)采取適當(dāng)措施保護(hù)乙方創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán),防止第三方侵犯。第十三條通知與送達(dá)13.1通知方式:甲乙雙方之間的通知,可通過書面、電子郵件、短信等方式進(jìn)行。13.2送達(dá)地址:甲乙雙方的送達(dá)地址為合同中列明的地址,如有變更,應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方。第十四條其他約定14.1雙方其他約定:本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行協(xié)商,并以書面形式確定。14.2附件:本合同的附件包括但不限于甲方的規(guī)章制度、乙方的工作職責(zé)說明、保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)限制協(xié)議等。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:甲方規(guī)章制度詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)列出了甲方的內(nèi)部管理制度,包括但不限于考勤制度、福利制度、晉升制度等。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,違反者將按照本合同及附件一中的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。附件二:乙方工作職責(zé)說明詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)描述了乙方的工作職責(zé)和任務(wù),包括但不限于工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、工作標(biāo)準(zhǔn)等。乙方應(yīng)按照附件二中的規(guī)定履行工作職責(zé),未能完成任務(wù)或違反工作職責(zé)的,將按照本合同及附件一中的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。附件三:保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)列出了乙方在任職期間和解除合同后一年內(nèi)應(yīng)保守的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等信息。乙方違反保密協(xié)議的,將按照本合同及附件三中的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。附件四:競(jìng)業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)描述了乙方在解除或終止合同后一年內(nèi)不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體或者其他經(jīng)濟(jì)組織從事同類工作的限制。乙方違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的,將按照本合同及附件四中的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.乙方未能按照合同約定履行工作職責(zé);2.乙方違反甲方的規(guī)章制度;3.乙方違反保密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議;4.乙方損害甲方利益的其他行為。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.對(duì)于乙方未能按照合同約定履行工作職責(zé)的情況,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于要求乙方支付違約金、賠償損失等;2.對(duì)于乙方違反甲方的規(guī)章制度的情況,甲方有權(quán)按照規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰,包括但不限于警告、罰款、降級(jí)、解雇等;3.對(duì)于乙方違反保密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的情況,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于要求乙方支付違約金、賠償損失等;4.對(duì)于乙方損害甲方利益的其他行為,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于要求乙方賠償損失、支付違約金等。示例說明:假設(shè)乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)甲方同意,將甲方的商業(yè)秘密泄露給第三方,違反了保密協(xié)議。根據(jù)保密協(xié)議的約定,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并賠償因泄露商業(yè)秘密給甲方造成的損失。說明三:法律名詞及解釋:1.甲方:指安徽省示范勞動(dòng)協(xié)議樣本版A版用人單位,注冊(cè)地址在__________,法定代表人或者負(fù)責(zé)人為__________。2.乙方:指安徽省示范勞動(dòng)協(xié)議樣本版A版勞動(dòng)者,姓名__________,身份證號(hào)碼__________,住址__________。3.合同期:指本合同的有效期限,自雙方簽訂之日起至合同期滿之日止。4.試用期:指甲方與乙方在合同期內(nèi)約定的試驗(yàn)乙方面試期間,試用期期限為個(gè)月。5.勞動(dòng)報(bào)酬:指乙方在合同期內(nèi)應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等收入。6.保密協(xié)議:指乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),對(duì)甲方的商
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