臨時工務(wù)招聘協(xié)議（2024年版）

臨時工務(wù)招聘協(xié)議（2024年版）合同/協(xié)議編號：__________________

甲方（招聘方）：__________________

乙方（被招聘方）：__________________

鑒于甲方因工作需要，需臨時招聘乙方從事相關(guān)工務(wù)工作，雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同目的：本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間的勞動關(guān)系，規(guī)范雙方在工務(wù)工作中的權(quán)利和義務(wù)。

二、簽訂背景：甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定臨時招聘乙方從事工務(wù)工作，乙方同意加入甲方工作，雙方自愿簽訂本協(xié)議。

三、合同期限：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

四、工作內(nèi)容：乙方在甲方規(guī)定的崗位上，按照甲方的工作要求，完成甲方下達的工務(wù)任務(wù)。

五、工資待遇：乙方的工資標準、支付方式、支付時間等，按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、雙方權(quán)利義務(wù)：甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī)及本協(xié)議的約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。

七、爭議解決：甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他：本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，在指定的工作地點和時間，完成甲方所委托的臨時工務(wù)工作。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作流程和操作規(guī)范，確保工作質(zhì)量符合甲方的要求。

二、工作職責

2.1乙方應(yīng)負責執(zhí)行甲方下達的工作任務(wù)，包括但不限于：現(xiàn)場勘查、施工操作、設(shè)備維護、資料整理等。

2.2乙方應(yīng)配合甲方的工作安排，服從甲方的管理，不得擅自離崗或調(diào)換工作崗位。

三、質(zhì)量標準

3.1乙方完成的工作成果應(yīng)符合國家相關(guān)質(zhì)量標準，確保工程質(zhì)量合格。

3.2甲方有權(quán)對乙方的工作成果進行檢驗，乙方應(yīng)積極配合檢驗工作。

四、價格支付

4.1乙方的工資標準按甲方規(guī)定的工資支付制度執(zhí)行，包括基本工資、加班費、獎金等。

4.2甲方應(yīng)在每月的指定日期前支付乙方的工資，具體支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。

4.3乙方完成工作后，甲方應(yīng)根據(jù)實際工作量和工作成果支付相應(yīng)報酬。

五、工作時間與休息

5.1乙方的工作時間按甲方規(guī)定的工作制度執(zhí)行，包括工作時間、休息時間和加班時間。

5.2乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日和帶薪年休假。

六、保密條款

6.1乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等進行保密。

6.2乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。

七、違約責任

7.1任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

7.2乙方如有以下行為之一，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方賠償損失：

（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或調(diào)換工作崗位；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密；

（3）違反國家法律法規(guī)，給甲方造成不良影響的；

（4）故意拖延工期，影響甲方工作進度。

八、爭議解決

8.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

8.2訴訟過程中，雙方應(yīng)保持良好的溝通，共同維護爭議解決過程中的合法權(quán)益。

九、合同解除

9.1本協(xié)議在以下情況下自動解除：

（1）本協(xié)議約定的合同期限屆滿；

（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；

（3）出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。

9.2在合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理工作交接手續(xù)，乙方應(yīng)將工作成果及資料完整移交給甲方。

十、其他

10.1本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補充。

10.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細說明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定的時間、地點和質(zhì)量標準完成工作。

1.2甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作條件，包括但不限于工作場所、設(shè)備、工具、安全防護用品等。

1.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定支付乙方工資和福利待遇。

1.4甲方有權(quán)對乙方的工作成果進行審核，并提出改進意見。

1.5甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得非法限制乙方的勞動權(quán)利。

1.6甲方有義務(wù)對乙方進行崗位培訓(xùn)，提高乙方的職業(yè)技能和工作效率。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供必要的工作條件。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，在規(guī)定的時間內(nèi)完成工作任務(wù)。

2.3乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方內(nèi)部規(guī)章制度，維護甲方的工作秩序。

2.4乙方有權(quán)要求甲方支付工資和福利待遇，并有權(quán)依法維護自己的勞動權(quán)益。

2.5乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露或非法使用。

2.6乙方應(yīng)接受甲方的管理，服從甲方的指揮和調(diào)度。

三、合作方式

3.1甲乙雙方應(yīng)建立良好的溝通機制，定期召開會議，討論工作進展、問題解決和改進措施。

3.2甲方應(yīng)定期向乙方通報工作計劃和進度，確保乙方了解工作需求。

3.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時反饋工作進展和遇到的問題。

3.4甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商解決工作中出現(xiàn)的問題，確保工作順利進行。

3.5甲乙雙方應(yīng)共同維護工作場所的安全和衛(wèi)生，遵守環(huán)境保護法規(guī)。

四、合同變更與終止

4.1甲乙雙方協(xié)商一致，可對本協(xié)議進行變更，變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式確認。

4.2出現(xiàn)以下情況之一，甲乙雙方可終止本協(xié)議：

（1）合同期限屆滿；

（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；

（3）一方違約，另一方依法解除本協(xié)議；

（4）出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。

五、爭議解決

5.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

5.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

六、其他

6.1本協(xié)議的簽訂、履行、變更、終止及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

6.2本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)本著公平、合理的原則協(xié)商解決。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細說明：

一、合同有效期限

1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2本合同期滿后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽，續(xù)簽期限及條件由雙方另行協(xié)商確定。

二、合同變更

2.1本合同在履行過程中，如遇國家政策調(diào)整、市場變化或其他客觀原因，導(dǎo)致合同內(nèi)容需要調(diào)整的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補充協(xié)議，作為本合同的組成部分。

2.2任何一方未經(jīng)對方同意，不得擅自變更合同內(nèi)容。

三、合同終止

3.1本合同在以下情況下自動終止：

（1）合同期限屆滿；

（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同；

（3）一方違約，另一方依法解除本合同；

（4）出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行。

四、合同解除

4.1本合同在履行過程中，如一方出現(xiàn)以下情況，另一方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴重違約，經(jīng)催告后仍未改正；

（2）違反國家法律法規(guī)，給對方造成重大損失；

（3）出現(xiàn)其他依法應(yīng)當解除合同的情形。

五、爭議解決機制

5.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

5.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

5.3訴訟過程中，雙方應(yīng)保持良好的溝通，共同維護爭議解決過程中的合法權(quán)益。

六、法律適用與管轄法院

6.1本合同適用中華人民共和國法律。

6.2本合同簽訂、履行、變更、解除及爭議解決均由甲方所在地人民法院管轄。

七、合同效力

7.1本合同自雙方簽字之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。如有未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

雙方需要準備的附件：

1.甲方需提供的附件：

1.1甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

1.2甲方法定代表人或授權(quán)代表的身份證明；

1.3工作崗位的職責說明書；

1.4工作場所的安全規(guī)定和操作規(guī)程；

1.5工資支付制度及福利待遇的相關(guān)文件。

2.乙方需準備的附件：

2.1乙方有效身份證件復(fù)印件；

2.2乙方近期免冠照片；

2.3乙方健康證明；

2.4乙方無犯罪記錄證明；

2.5乙方以往工作經(jīng)歷及相關(guān)證明材料（如有）。

3.雙方共同準備的附件：

3.1本合同的書面副本；

3.2雙方簽訂的補充協(xié)議（如有）；

3.3工作交接清單；

3.4其他雙方認為有必要準備的文件和資料。

雙方簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置及日期：

-甲方代