




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
天津工人用工合同模板第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
鑒于甲方為依法成立的企業(yè),從事__________行業(yè),乙方愿意受雇于甲方,從事甲方指定的工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方處工作期間的權(quán)利義務(wù)達成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方在甲方處從事的工作內(nèi)容為__________。
1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理和調(diào)配。
1.3乙方應按照甲方的要求,完成各項工作任務(wù)。
二、工作地點
2.1乙方的工作地點為__________。
2.2乙方應按照甲方的要求,在指定的工作地點履行工作職責。
三、工作時間
3.1乙方的工作時間為每日__________小時,每周__________小時。
3.2乙方的工作時間應按照甲方的要求進行合理安排。
3.3乙方應遵守甲方規(guī)定的作息時間。
四、工資待遇
4.1甲方應按照國家規(guī)定及雙方的約定,向乙方支付工資。
4.2乙方工資的具體數(shù)額為每月__________元,支付方式為__________。
4.3甲方應按月向乙方支付工資,不得拖欠。
五、社會保險
5.1甲方應依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2乙方應按照國家規(guī)定及雙方的約定,繳納應由其承擔的社會保險費。
六、勞動保護
6.1甲方應提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護設(shè)施。
6.2甲方應保障乙方的勞動安全,防止勞動事故的發(fā)生。
6.3甲方應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。
七、勞動紀律
7.1乙方應遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度。
7.2乙方不得擅自離職,如有特殊原因需離職,應提前__________日向甲方提出書面申請。
7.3乙方在甲方處工作期間,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。
八、勞動合同期限
8.1本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
8.2合同期滿,如雙方同意,可續(xù)簽本合同。
九、違約責任
9.1甲方違反本合同約定,未按時足額支付乙方工資的,應向乙方支付相當于應付款項__________倍的賠償金。
9.2乙方違反本合同約定,擅自離職的,應向甲方支付相當于乙方一個月工資的賠償金。
十、爭議解決
10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過協(xié)商解決。
10.2協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十一、其他
11.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
11.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件
2.乙方身份證復印件
3.社會保險繳納證明
4.其他有關(guān)文件
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
第三方主體(勞務(wù)派遣機構(gòu)):__________
鑒于甲方為依法成立的企業(yè),從事__________行業(yè),乙方愿意通過第三方主體(勞務(wù)派遣機構(gòu))與甲方建立勞動關(guān)系,從事甲方指定的工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方處工作期間的權(quán)利義務(wù)達成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方在甲方處從事的工作內(nèi)容為__________。
1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理和調(diào)配。
1.3乙方應按照甲方的要求,完成各項工作任務(wù)。
二、工作地點
2.1乙方的工作地點為__________。
2.2乙方應按照甲方的要求,在指定的工作地點履行工作職責。
三、工作時間
3.1乙方的工作時間為每日__________小時,每周__________小時。
3.2乙方的工作時間應按照甲方的要求進行合理安排。
3.3乙方應遵守甲方規(guī)定的作息時間。
四、工資待遇
4.1甲方應按照國家規(guī)定及雙方的約定,向乙方支付工資。
4.2乙方工資的具體數(shù)額為每月__________元,支付方式為__________。
4.3甲方應按月向乙方支付工資,不得拖欠。
五、第三方主體責任
5.1第三方主體負責與乙方簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,并按照協(xié)議約定支付乙方工資、繳納社會保險等。
5.2第三方主體應確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力和條件。
5.3第三方主體應監(jiān)督乙方遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度。
六、甲方權(quán)益
6.1甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。
6.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責。
6.3甲方有權(quán)要求乙方提供必要的工作信息,以保障甲方業(yè)務(wù)的正常進行。
七、乙方的違約及限制條款
7.1乙方違反本合同約定,擅自離職的,應向甲方支付相當于乙方一個月工資的賠償金。
7.2乙方在甲方處工作期間,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。
7.3乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密,否則應承擔相應的法律責任。
八、甲方利益條款
8.1甲方享有乙方工作成果的知識產(chǎn)權(quán)。
8.2甲方有權(quán)要求乙方在合同期限內(nèi)不得在其他單位從事與甲方業(yè)務(wù)相似的工作。
8.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),給予乙方晉升、培訓等機會。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他
10.1本合同一式兩份,甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
10.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件
2.乙方身份證復印件
3.第三方主體營業(yè)執(zhí)照復印件
4.勞務(wù)派遣協(xié)議
5.其他有關(guān)文件
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
第三方主體(蓋章):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第三方介入的意義和目的:
1.降低甲方的人力成本,提高人力資源管理效率。
2.分散甲方對員工的直接管理責任,降低法律風險。
3.通過專業(yè)機構(gòu)選拔和培養(yǎng)人才,提高員工素質(zhì)。
甲方為主導的目的和意義:
1.確保甲方業(yè)務(wù)的穩(wěn)定性和連續(xù)性。
2.維護甲方的合法權(quán)益,防止乙方違約行為。
3.通過對乙方的工作考核和激勵,提高工作質(zhì)量和效率。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
第三方主體(勞務(wù)派遣機構(gòu)):__________
鑒于乙方具備一定的專業(yè)技能,甲方通過第三方主體(勞務(wù)派遣機構(gòu))與乙方建立勞動關(guān)系,乙方愿意在甲方處從事指定工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方處工作期間的權(quán)利義務(wù)達成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方在甲方處從事的工作內(nèi)容為__________。
1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理和調(diào)配。
1.3乙方應按照甲方的要求,完成各項工作任務(wù)。
二、工作地點
2.1乙方的工作地點為__________。
2.2乙方應按照甲方的要求,在指定的工作地點履行工作職責。
三、工作時間
3.1乙方的工作時間為每日__________小時,每周__________小時。
3.2乙方的工作時間應按照甲方的要求進行合理安排。
3.3乙方應遵守甲方規(guī)定的作息時間。
四、工資待遇
4.1甲方應按照國家規(guī)定及雙方的約定,向乙方支付工資。
4.2乙方工資的具體數(shù)額為每月__________元,支付方式為__________。
4.3甲方應按月向乙方支付工資,不得拖欠。
五、第三方主體責任
5.1第三方主體負責與乙方簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,并按照協(xié)議約定支付乙方工資、繳納社會保險等。
5.2第三方主體應確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力和條件。
5.3第三方主體應監(jiān)督乙方遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度。
六、乙方權(quán)益
6.1乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。
6.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護設(shè)施。
6.3乙方有權(quán)要求甲方對其工作進行公正、合理的考核。
七、甲方的違約及限制條款
7.1甲方違反本合同約定,未按時足額支付乙方工資的,應向乙方支付相當于應付款項__________倍的賠償金。
7.2甲方不得無故降低乙方的工作條件或減少乙方的工作時間。
7.3甲方不得要求乙方從事超出其能力范圍的工作。
八、乙方利益條款
8.1乙方在甲方工作期間,甲方應為其提供晉升機會和職業(yè)發(fā)展空間。
8.2乙方在甲方工作期間,甲方應為其提供必要的培訓和學習機會。
8.3乙方在甲方工作期間,甲方應保障其合法權(quán)益,不得對其進行歧視或報復。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他
10.1本合同一式兩份,甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
10.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件
2.乙方身份證復印件
3.第三方主體營業(yè)執(zhí)照復印件
4.勞務(wù)派遣協(xié)議
5.其他有關(guān)文件
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
第三方主體(蓋章):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 五年級體育課教學輔助計劃他
- 新員工培訓培優(yōu)輔差工作計劃
- 小學語文學科競賽心得體會
- 第二學期小學教導處德育工作實施計劃
- 電力系統(tǒng)員工學習張欣同志先進事跡心得體會
- 放射科醫(yī)療質(zhì)量安全事件報告制度及流程
- 以形促言:聚焦于形任務(wù)在高中英語閱讀課堂的效能探究
- 以客戶為擎驅(qū)動增長:A集團大客戶管理體系的深度剖析與創(chuàng)新實踐
- 一年級興趣發(fā)展與德育結(jié)合計劃
- 2025年華中農(nóng)業(yè)大學自主招生職業(yè)規(guī)劃個人陳述范文
- 班長述職ppt模版
- 普通高中物理課程標準
- 國家開放大學《監(jiān)督學》形考任務(wù)( 1-4)試題和答案解析
- 婚前協(xié)議書(完整版)-婚前協(xié)議書模板
- 完工付款最終付款申請表
- 人工動靜脈內(nèi)瘺
- 新版(七步法案例)PFMEA
- 慢阻肺隨訪記錄表正式版
- 廣西大學數(shù)學建模競賽選拔賽題目
- 受戒申請表(共3頁)
- 低鈉血癥的護理
評論
0/150
提交評論