建筑工程智能化單位勞動合同

建筑工程智能化單位勞動合同合同編號：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為一家專業(yè)從事建筑工程智能化業(yè)務的企業(yè)，乙方愿意加入甲方，共同致力于建筑工程智能化領(lǐng)域的發(fā)展。雙方為明確雙方的權(quán)利義務，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。第一章勞動合同的訂立第一條本勞動合同的訂立，系雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)充分協(xié)商達成一致。第二條本勞動合同的期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第三條乙方的工作崗位為建筑工程智能化工程師，主要職責如下：1.負責建筑工程智能化項目的方案設計、施工圖設計及相關(guān)技術(shù)文件的編制；2.參與項目施工過程中的技術(shù)指導、質(zhì)量控制及進度協(xié)調(diào)；3.負責項目驗收、運行維護及技術(shù)支持工作；4.完成甲方領(lǐng)導交辦的其他工作任務。第四條乙方的工資待遇如下：1.基本工資：每月人民幣____元；2.獎金：根據(jù)乙方的工作績效、項目完成情況及甲方經(jīng)濟效益等因素，按照甲方的獎金制度執(zhí)行；3.甲方為乙方繳納五險一金；4.甲方提供乙方的工作餐、住宿及加班補貼等福利待遇。第五條乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第二章勞動合同的履行第六條乙方應按照甲方的要求，按時完成工作任務，保證工作質(zhì)量。第七條乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第八條乙方在合同期內(nèi)，不得以任何理由離開甲方，如確有特殊情況需要提前解除勞動合同，應提前一個月向甲方提出書面申請。第三章勞動合同的解除和終止第九條本勞動合同期滿，雙方未續(xù)簽的，自動終止。第十條雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。第十一條乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同：1.在試用期內(nèi)，乙方不符合甲方錄用條件的；2.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的；3.乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害的；4.乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；5.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第四章違約責任第十二條雙方違反本勞動合同的，應承擔相應的違約責任。第十三條因履行本勞動合同發(fā)生的爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第五章附則第十四條本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十五條本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽名/蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷學位證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件5.甲方組織機構(gòu)代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方建筑工程智能化項目相關(guān)資料8.甲方規(guī)章制度9.五險一金繳納證明10.甲方提供的工作餐、住宿及加班補貼相關(guān)證明文件二、違約行為及認定：1.乙方在試用期內(nèi)不符合甲方錄用條件；2.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；3.乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害；4.乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正；5.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同；6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務的協(xié)議。2.試用期：指用人單位與勞動者在勞動合同期內(nèi)，為相互了解對方是否適合工作崗位而約定的試驗期間。3.五險一金：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。4.違約行為：指當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中遇到技術(shù)難題，無法解決。解決辦法：乙方應及時向上級領(lǐng)導反映，尋求技術(shù)支持，或參加甲方組織的培訓學習。2.問題：乙方因個人原因需要提前解除勞動合同。解決辦法：乙方應提前一個月向甲方提出書面申請，協(xié)商解決。3.問題：甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書面催促，要求甲方按時支付工資。4.問題：甲方未為乙方繳納五險一金。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方補繳，并向相關(guān)政府部門投訴。五、所有應用場景：1.甲方為建筑工程智能化項目招聘專業(yè)人才。2.乙方尋求一份與專業(yè)相關(guān)的工