假期工合同范例

假期工合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)招聘乙方從事假期工工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上，按照甲方的工作要求和規(guī)定，從事假期工工作。

1.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：____________________

二、工作時(shí)間

2.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)___________________。

2.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，保障乙方每周至少休息一日。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

3.2如因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和雙方約定，支付乙方工資。

4.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

4.3甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)

5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：

（1）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；

（2）基本醫(yī)療保險(xiǎn)；

（3）失業(yè)保險(xiǎn)；

（4）工傷保險(xiǎn)；

（5）生育保險(xiǎn)。

六、工作條件

6.1甲方應(yīng)提供乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和設(shè)施。

6.2甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

7.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理。

7.2乙方不得擅自離崗、遲到、早退，如有特殊情況，需提前向甲方請(qǐng)假。

八、合同解除與終止

8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（5）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；

（6）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議。

九、爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

9.2仲裁委員會(huì)作出的裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有約束力。

十、其他

10.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

10.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證；

4.其他相關(guān)證明材料。

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方合作單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，丙方具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)能力和資源，現(xiàn)丙方委托乙方在甲方處從事假期工工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上，按照甲方的工作要求和規(guī)定，從事假期工工作。

1.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：____________________。

二、工作時(shí)間

2.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)___________________。

2.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，保障乙方每周至少休息一日。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

3.2如因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和雙方約定，支付乙方工資。

4.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

4.3甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

五、第三方責(zé)任

5.1丙方應(yīng)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方遵守甲方的工作規(guī)定和紀(jì)律。

5.2丙方應(yīng)承擔(dān)乙方在工作期間因違反甲方規(guī)定而產(chǎn)生的全部責(zé)任。

六、甲方權(quán)益

6.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

6.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工資。

6.3甲方有權(quán)在丙方違約的情況下，解除本合同。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

7.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理。

7.2乙方不得擅自離崗、遲到、早退，如有特殊情況，需提前向甲方請(qǐng)假。

八、合同解除與終止

8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（5）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；

（6）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議。

九、違約責(zé)任

9.1乙方違反本合同規(guī)定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

9.2丙方違反本合同規(guī)定，給甲方造成損失的，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

10.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

10.2仲裁委員會(huì)作出的裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有約束力。

十一、其他

11.1本合同一式兩份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份。

11.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

丙方（蓋章）：

簽訂日期：____________________

第三方介入的意義和目的在于，通過(guò)丙方對(duì)乙方進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方的工作質(zhì)量和效率，同時(shí)降低甲方的人力資源管理成本。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，保障自身的權(quán)益，確保工作順利進(jìn)行，并能在必要時(shí)解除合同，降低風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)本合同的簽訂，甲方能夠更好地實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，同時(shí)保障乙方的合法權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（委托方）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（受托方）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方需要招聘臨時(shí)工作人員以應(yīng)對(duì)特定項(xiàng)目的人力需求，丙方作為人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，同意為甲方提供乙方作為臨時(shí)工作人員，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意接受甲方委托，按照甲方的工作要求，在指定項(xiàng)目崗位上從事臨時(shí)工作。

1.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：____________________。

二、工作時(shí)間

2.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)___________________。

2.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和雙方約定，保障乙方享有法定的休息日和節(jié)假日。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

3.2如因工作需要，甲方應(yīng)提前通知丙方和乙方，并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整工作地點(diǎn)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和雙方約定，支付乙方工資。

4.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

4.3甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

五、丙方責(zé)任

5.1丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職培訓(xùn)和離職手續(xù)辦理。

5.2丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并對(duì)乙方的資質(zhì)進(jìn)行審查。

5.3丙方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方在服務(wù)期間的勞動(dòng)關(guān)系管理，包括勞動(dòng)合同的簽訂、履行和解除。

六、乙方權(quán)益

6.1乙方有權(quán)要求甲方提供符合工作要求的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。

6.2乙方有權(quán)按照合同約定享受工資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

6.3乙方有權(quán)根據(jù)國(guó)家規(guī)定和合同約定，要求調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容。

七、甲方違約及限制條款

7.1甲方如未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為應(yīng)付款項(xiàng)的_____%。

7.2甲方如未按約定提供勞動(dòng)保護(hù)用品，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

7.3甲方在乙方服務(wù)期間，未經(jīng)乙方同意，不得隨意調(diào)整乙方的工資待遇。

八、合同解除與終止

8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方無(wú)法勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)后仍達(dá)不到要求；

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律或規(guī)章制度；

（3）乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同；

（4）甲方因業(yè)務(wù)需要，提前通知丙方和乙方解除合同。

九、爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

10.2仲裁委員會(huì)作出的裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有約束力。

十一、其他

11.1本合同一式兩份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份。

11.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

丙方（蓋章）：

簽訂日期：____________________

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保自身在