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2022年醫(yī)院第一季度工作總結(jié)范文鞏固二甲復(fù)審和醫(yī)院管理年成果,嚴抓醫(yī)療質(zhì)量。㈠、強化首診負責(zé)制、三級查房制等核心制度。堅持院長行政、業(yè)務(wù)查房,不定期、有重點、有計劃地檢查各科醫(yī)療質(zhì)量管理,至目前進行院長大查房___次,對存在的病歷書寫不完善、主訴不規(guī)范、手術(shù)記錄過于簡單等問題進行了強調(diào)并要求即時整改。___實施雙節(jié)期間突發(fā)應(yīng)急處置能力演練___次,效果滿意。㈡、在克服了醫(yī)務(wù)人員緊張、物資設(shè)施短缺等困難后,醫(yī)院積極抽調(diào)人員,配置相關(guān)物品,于___年___月___日起正式成立了感染性疾病科,配備醫(yī)護人員___名,設(shè)置床位___張。此科的成立,有效控制了院內(nèi)交叉感染,結(jié)束了___地區(qū)無獨立傳染病區(qū)的歷史,使各類傳染病得到了有效規(guī)范地治療。一季度對全院醫(yī)師、重點是傳染病區(qū)醫(yī)護人員進行了傳染病防治知識考試___次,___余人參加,合格率為___%;新成立了病理科,調(diào)配專業(yè)人員___名,從___月___日起進行單獨核算。㈢、加強重點學(xué)科建設(shè)。醫(yī)院根據(jù)實際確定將中醫(yī)科列為重點??撇⒎e極進行了肝?。ǜ斡不?啤⑥r(nóng)村醫(yī)療機構(gòu)針灸理療康復(fù)特色???、中醫(yī)醫(yī)院中藥制劑能力建設(shè)___項??平ㄔO(shè)申報工作。目前正在進行病歷篩查及基礎(chǔ)性的工作。㈣、進一步加強護理工作質(zhì)量目標的管理。1、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。___護理專題講座___次,___人參加;護理大查房___次,各科護理骨干___人參加;繼續(xù)堅持每日一問活動,每名護士每月書寫___字學(xué)習(xí)筆記,科室每月___業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)___次,每周業(yè)務(wù)查房___次。2、加強護理管理,保證護理安全。護理部與各科護士長簽訂了___年護士長工作目標責(zé)任書,繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系,尤其是充分發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)量管理作用,每周對科室護理工作檢查___次,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。注重平時的督導(dǎo)檢查力度并將查出的問題與月考核掛鉤,同時在每月召開的護士長例會上對考核結(jié)果給予反饋,分析原因,提出整改措施。3、推行親情服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量。利用健康宣教、加藥、換床單、操作等機會,充分與患者交流,了解患者的思想動態(tài)(范本),最大程度地滿足患者的需求。與病人多說一句話,多給病人一個微笑,解除患者的顧慮,使病人感受溫暖。目前正計劃___月份___護士學(xué)習(xí)護士禮___范,并在5.12護士節(jié)來臨之際,掀起學(xué)禮儀、講素質(zhì)活動月。㈤、按照《___省醫(yī)院管理評價指南實施細則》要求,春節(jié)期間為確保醫(yī)療安全對___個臨床科室的用藥情況進行了檢查、督導(dǎo),進一步強調(diào)了合理使用抗生素的重要性。(范本)___月___日省衛(wèi)生廳醫(yī)學(xué)會藥學(xué)分會、省藥品招標服務(wù)中心來人對我院的藥品管理、合理用藥、處方評價等工作進行了檢查指導(dǎo),對存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)提出了改正意見,醫(yī)院進行了積極的整改。___月___日對門診處方進行了統(tǒng)計、調(diào)研,有效處方達___%。㈥、______名臨床醫(yī)師進行三基考試___次,合格率___%,此次考試改變已往的出題范圍,結(jié)合臨床,以病案分析為主,達到了理論指導(dǎo)實踐的目的。___全院醫(yī)、技、藥人員學(xué)習(xí)了___部近期發(fā)布的《處方管理辦法》,培訓(xùn)結(jié)束后對___余名醫(yī)、藥、劑人員進行了有關(guān)知識的考試,合格率___%。㈦、進一步加強對流感等傳染病的監(jiān)測與網(wǎng)絡(luò)直報工作。根據(jù)省、市疾控中心要求,印制農(nóng)藥中毒網(wǎng)絡(luò)直報卡,要求臨床科室按規(guī)定上報;選派相關(guān)人員參加了全省傳染病網(wǎng)絡(luò)直報演練和省衛(wèi)生廳___的流感、禽流感知識培訓(xùn);在省、市級疾控中心對傳染病管理、網(wǎng)絡(luò)直報工作的檢查通報中我院上報率___%、合格率___%,受到了好評。㈧、繼續(xù)推行成份輸血工作。至目前共計輸紅懸___ml,血漿___ml,成份輸血率達___%。二、加大對人才的培訓(xùn)力度,積極開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、新方法,逐漸加快科技興院的步伐。㈠采取請進來、送出去、自學(xué)成才等形式加大對專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)。1、加強對外學(xué)術(shù)交流,邀請省級醫(yī)療專家來院會診、示教手術(shù),教學(xué)查房___次,受益___余人次。2、選派___名專業(yè)技術(shù)人員到___醫(yī)院、___醫(yī)院、省人民醫(yī)院等上級醫(yī)院進修學(xué)習(xí);選派一名主治醫(yī)師參加了省級醫(yī)院為期___個月的基層醫(yī)師培訓(xùn);___名神經(jīng)內(nèi)科主治醫(yī)師參加了在___舉辦的全國癲癇防治培訓(xùn)班;第一季度共___參加省內(nèi)外各類學(xué)術(shù)交流、講座___次,___人次參加;___名醫(yī)護人員參加了專升本學(xué)歷再教育。㈡積極開展醫(yī)療科研、醫(yī)療幫扶工作。1、根據(jù)___省衛(wèi)生__關(guān)于認定___年衛(wèi)生系統(tǒng)新技術(shù)、新業(yè)務(wù)、新方法項目__通知,院內(nèi)開展的食道中段癌切除弓上食道胃圍巾式吻合術(shù)等___項三新項目中的___項新技術(shù)被認定為省內(nèi)優(yōu)秀。今年將繼續(xù)大力開展三新項目,以提高醫(yī)院的競爭力。2、___月初,根據(jù)省、市、縣主管部門安排,下派兒科、產(chǎn)科___名業(yè)務(wù)骨干分別到___鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行醫(yī)療幫扶工作,并與___鎮(zhèn)、___鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽定幫扶協(xié)議,成為了幫扶指導(dǎo)單位。3、為解決邊遠地區(qū)群眾就醫(yī)難、治療難的問題,院義診小組根據(jù)縣委、縣政府、主管局有關(guān)三下鄉(xiāng)要求,利用農(nóng)村巡回醫(yī)療救護車進行下鄉(xiāng)、上街義診活動___次,受益___余人。協(xié)同縣衛(wèi)生局圓滿完成了到___、___三個村的河湟健教百日行醫(yī)療宣傳、義診服務(wù)等工作,義診患者___余人,發(fā)放宣傳材料___余份,得到了當?shù)厝罕姷暮迷u。三、加強醫(yī)院管理,提高運行績效。㈠根據(jù)我院實際,按照加強醫(yī)院管理,提高醫(yī)療質(zhì)量,降低醫(yī)療費用的工作主題,對___年《綜合目標管理責(zé)任書》進行了修改完善,院長與各科主任簽定了責(zé)任書,并將以此作為___年度每月考核的重要內(nèi)容和標準。㈡認真執(zhí)行農(nóng)合、醫(yī)保各項政策規(guī)定,嚴格控制和降低病人的住院總費用,進行實時監(jiān)控,每周把即將超標準的情況通知給科室和主管醫(yī)生本人,從源頭上進行調(diào)控,至目前農(nóng)合病人的平均住院費用控制在___元;對農(nóng)合住院病人實行了一免四減,對城鎮(zhèn)低保人員、殘疾人、農(nóng)村五保戶及特困人員實行了一免七減,1~___月份共減免___元;第一季度共接診農(nóng)合住院病人___人次,報銷住院費用達___元,接受市醫(yī)保住院病人___人次,費用___元、門診___人次,費用___元;接診省醫(yī)保住院病人___人次,費用___元、門診___人次人,費用___元。㈢為提高醫(yī)務(wù)人員工作積極性,按照綜合目標管理有關(guān)規(guī)定,對病床使用率超過___%的科室加大了獎勵力度。至___月底,加床數(shù)為___張,占入院總?cè)藬?shù)的___%。四、狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和行風(fēng)建設(shè),塑造醫(yī)院良好形象。㈠建立了各科室、醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案,院考核領(lǐng)導(dǎo)小組每月按照精神文明和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)標準對各科室和醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德建設(shè)和廉潔從業(yè)情況進行考核,將拒收或收受紅包、回扣、吃請以及患者投訴的情況和其他有關(guān)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)等方面的內(nèi)容納入考核范圍,認真進行登記,并與個人效益工資掛鉤。凡有違規(guī)記錄的科室和人員,在提職考查、職稱評審、評先選優(yōu)時,實行一票否決制。㈡醫(yī)院繼續(xù)與各科室、各科主任與醫(yī)務(wù)人員簽訂了《醫(yī)療服務(wù)廉政責(zé)任書》,主管醫(yī)生與病人簽訂了《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)雙向建設(shè)責(zé)任書》,規(guī)范行為,杜絕以醫(yī)謀私的不法現(xiàn)象。同時加大了制度的落實,若經(jīng)明察暗訪或病人投訴有吃請、收受紅包、回扣等現(xiàn)象,一經(jīng)查實,將按照三條禁令和醫(yī)院有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。通過多層次、多方面工作有效的開展,我院接受紅包、吃請現(xiàn)象已基本杜絕。第一季度,醫(yī)護人員拒收紅包___次,金額達___元,共收到錦旗、感謝信6面(封)。㈢院護理部、辦公室___,院長、醫(yī)務(wù)科主任等參加邀請各科病人及其家屬定期召開院級行風(fēng)建設(shè)座談會___次,___余名患者參加,征求意見建議并及時解決;科主任主持,病人及其家屬、主管院長等參加,召開科室行風(fēng)建設(shè)座談會共___余次,___余人參加。針對患者多次提出的做b超時病人多等候時間長的問題,醫(yī)院專門購置了價值___多萬元的東芝納米10黑白b超機一臺,緩解了病人檢查等候時間長的問題。㈣繼續(xù)聘請了___、___同志為醫(yī)院長年行風(fēng)評議代表,___月28~___日到門診發(fā)放問卷調(diào)查表___份,回收___份,目前正在對住院部___個臨床科室的住院病人及其家屬進行滿意度調(diào)查,___月底還將去社區(qū)和出院病人家中進行回訪調(diào)查。對征求到的意見建議醫(yī)院將制定相應(yīng)的整改措施積極進行改正。㈤為認真貫徹縣__關(guān)于___干部下___宣傳中央一__文件和省委一__文件__通知精神,___月___日,我院選派四名同志分別到___、___村開展了為期一個月的集中宣傳和為期一年的聯(lián)點幫扶活動。___月___日,當醫(yī)院得知有部分貧困戶在春播備耕中缺少化肥的消息后,非常重視,在醫(yī)院經(jīng)費緊缺的情況下,購買了___袋化肥(每袋___元),分別送往以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)的___戶貧困農(nóng)民家中,解決了他們的燃眉之急。當醫(yī)院了解到___村在道路硬化中缺資金時,院領(lǐng)導(dǎo)親自將___多元現(xiàn)金送到了村辦公室,同時號召全院職工為___村捐贈衣物___件。今年___月份我院在四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的為民辦實事中,總共花費資金為___元。五、___年1~___月份完成各項醫(yī)療指標情況:___六、醫(yī)院財務(wù)收支情況:___今年1~___月我院被省衛(wèi)生廳評為全省衛(wèi)生工作先進___,被___縣委、縣政府授予縣級文明單位榮譽稱號,被縣總工會評為工會工作先進___,被縣婦聯(lián)評為___年度婦聯(lián)工作先進單位,并由縣巾幗建功領(lǐng)導(dǎo)小組和婦聯(lián)授予了巾幗文明示范崗榮譽稱號,___同志被省衛(wèi)生廳評為___年度___省開展‘醫(yī)院管理年’優(yōu)秀院長。第一季度已經(jīng)過去,今后醫(yī)院面臨的各項工作任務(wù)仍很艱巨,我們將進一步加強管理,不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平,切實改善服務(wù)態(tài)度和就醫(yī)環(huán)境,以奮發(fā)昂揚的精神面貌和扎實有效的工作作風(fēng),開拓進取,狠抓落實,使我院各項工作再上新臺階。2022年醫(yī)院第一季度工作總結(jié)范本一、鞏固“二甲”復(fù)審和“醫(yī)院管理年”成果,嚴抓醫(yī)療質(zhì)量。㈠、強化首診負責(zé)制、三級查房制等核心制度。堅持院長行政、業(yè)務(wù)查房,不定期、有重點、有計劃地檢查各科醫(yī)療質(zhì)量管理,至目前進行院長大查房___次,對存在的“病歷書寫不完善、主訴不規(guī)范、手術(shù)記錄過于簡單”等問題進行了強調(diào)并要求即時整改。___實施“雙節(jié)”期間突發(fā)應(yīng)急處置能力演練___次,效果滿意。㈡、在克服了醫(yī)務(wù)人員緊張、物資設(shè)施短缺等困難后,醫(yī)院積極抽調(diào)人員,配置相關(guān)物品,于___年___月___日起正式成立了感染性疾病科,配備醫(yī)護人員___名,設(shè)置床位___張。此科的成立,有效控制了院內(nèi)交叉感染,結(jié)束了___地區(qū)無獨立傳染病區(qū)的歷史,使各類傳染病得到了有效規(guī)范地治療。一季度對全院醫(yī)師、重點是傳染病區(qū)醫(yī)護人員進行了傳染病防治知識考試___次,___余人參加,合格率為___%;新成立了病理科,調(diào)配專業(yè)人員___名,從___月___日起進行單獨核算。㈢、加強重點學(xué)科建設(shè)。醫(yī)院根據(jù)實際確定將中醫(yī)科列為重點??撇⒎e極進行了肝?。ǜ斡不?啤⑥r(nóng)村醫(yī)療機構(gòu)針灸理療康復(fù)特色??啤⒅嗅t(yī)醫(yī)院中藥制劑能力建設(shè)___項??平ㄔO(shè)申報工作。目前正在進行病歷篩查及基礎(chǔ)性的工作。㈣、進一步加強護理工作質(zhì)量目標的管理。1、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。___護理專題講座___次,___人參加;護理大查房___次,各科護理骨干___人參加;繼續(xù)堅持“每日一問”活動,每名護士每月書寫___字學(xué)習(xí)筆記,科室每月___業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)___次,每周業(yè)務(wù)查房___次。2、加強護理管理,保證護理安全。護理部與各科護士長簽訂了“___年護士長工作目標責(zé)任書”,繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系,尤其是充分發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)量管理作用,每周對科室護理工作檢查___次,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。注重平時的督導(dǎo)檢查力度并將查出的問題與月考核掛鉤,同時在每月召開的護士長例會上對考核結(jié)果給予反饋,分析原因,提出整改措施。3、推行親情服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量。利用健康宣教、加藥、換床單、操作等機會,充分與患者交流,了解患者的思想動態(tài)(范本),最大程度地滿足患者的需求。與病人多說一句話,多給病人一個微笑,解除患者的顧慮,使病人感受溫暖。目前正計劃___月份___護士學(xué)習(xí)“護士禮___范”,并在“5.12”護士節(jié)來臨之際,掀起“學(xué)禮儀、講素質(zhì)”活動月。㈤、按照《___省醫(yī)院管理評價指南實施細則》要求,春節(jié)期間為確保醫(yī)療安全對___個臨床科室的用藥情況進行了檢查、督導(dǎo),進一步強調(diào)了合理使用抗生素的重要性。(范本)___月___日省衛(wèi)生廳醫(yī)學(xué)會藥學(xué)分會、省藥品招標服務(wù)中心來人對我院的藥品管理、合理用藥、處方評價等工作進行了檢查指導(dǎo),對存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)提出了改正意見,醫(yī)院進行了積極的整改。___月___日對門診處方進行了統(tǒng)計、調(diào)研,有效處方達___%。㈥、______名臨床醫(yī)師進行“三基”考試___次,合格率___%,此次考試改變已往的出題范圍,結(jié)合臨床,以病案分析為主,達到了理論指導(dǎo)實踐的目的。___全院醫(yī)、技、藥人員學(xué)習(xí)了___部近期發(fā)布的《處方管理辦法》,培訓(xùn)結(jié)束后對___余名醫(yī)、藥、劑人員進行了有關(guān)知識的考試,合格率___%。㈦、進一步加強對流感等傳染病的監(jiān)測與網(wǎng)絡(luò)直報工作。根據(jù)省、市疾控中心要求,印制農(nóng)藥中毒網(wǎng)絡(luò)直報卡,要求臨床科室按規(guī)定上報;選派相關(guān)人員參加了全省傳染病網(wǎng)絡(luò)直報演練和省衛(wèi)生廳___的流感、禽流感知識培訓(xùn);在省、市級疾控中心對傳染病管理、網(wǎng)絡(luò)直報工作的檢查通報中我院上報率___%、合格率___%,受到了好評。㈧、繼續(xù)推行成份輸血工作。至目前共計輸紅懸___ml,血漿___ml,成份輸血率達___%。二、加大對人才的培訓(xùn)力度,積極開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、新方法,逐漸加快科技興院的步伐。㈠采取請進來、送出去、自學(xué)成才等形式加大對專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)。1、加強對外學(xué)術(shù)交流,邀請省級醫(yī)療專家來院會診、示教手術(shù),教學(xué)查房___次,受益___余人次。2、選派___名專業(yè)技術(shù)人員到___醫(yī)院、___醫(yī)院、省人民醫(yī)院等上級醫(yī)院進修學(xué)習(xí);選派一名主治醫(yī)師參加了省級醫(yī)院為期___個月的基層醫(yī)師培訓(xùn);___名神經(jīng)內(nèi)科主治醫(yī)師參加了在___舉辦的全國癲癇防治培訓(xùn)班;第一季度共___參加省內(nèi)外各類學(xué)術(shù)交流、講座___次,___人次參加;___名醫(yī)護人員參加了專升本學(xué)歷再教育。㈡積極開展醫(yī)療科研、醫(yī)療幫扶工作。1、根據(jù)___省衛(wèi)生廳“關(guān)于認定___年衛(wèi)生系統(tǒng)新技術(shù)、新業(yè)務(wù)、新方法項目__通知”,院內(nèi)開展的“食道中段癌切除弓上食道胃圍巾式吻合術(shù)”等___項“三新”項目中的___項新技術(shù)被認定為省內(nèi)“優(yōu)秀”。今年將繼續(xù)大力開展“三新”項目,以提高醫(yī)院的競爭力。2、___月初,根據(jù)省、市、縣主管部門安排,下派兒科、產(chǎn)科___名業(yè)務(wù)骨干分別到___鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行醫(yī)療幫扶工作,并與___鎮(zhèn)、___鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽定幫扶協(xié)議,成為了幫扶指導(dǎo)單位。3、為解決邊遠地區(qū)群眾就醫(yī)難、治療難的問題,院義診小組根據(jù)縣委、縣政府、主管局有關(guān)“三下鄉(xiāng)”要求,利用農(nóng)村巡回醫(yī)療救護車進行下鄉(xiāng)、上街義診活動___次,受益___余人。協(xié)同縣衛(wèi)生局圓滿完成了到___、___三個村的河湟健教百日行醫(yī)療宣傳、義診服務(wù)等工作,義診患者___余人,發(fā)放宣傳材料___余份,得到了當?shù)厝罕姷暮迷u。三、加強醫(yī)院管理,提高運行績效。㈠根據(jù)我院實際,按照“加強醫(yī)院管理,提高醫(yī)療質(zhì)量,降低醫(yī)療費用”的工作主題,對___年《綜合目標管理責(zé)任書》進行了修改完善,院長與各科主任簽定了“責(zé)任書”,并將以此作為___年度每月考核的重要內(nèi)容和標準。㈡認真執(zhí)行農(nóng)合、醫(yī)保各項政策規(guī)定,嚴格控制和降低病人的住院總費用,進行實時監(jiān)控,每周把即將超標準的情況通知給科室和主管醫(yī)生本人,從源頭上進行調(diào)控,至目前農(nóng)合病人的平均住院費用控制在___元;對農(nóng)合住院病人實行了一免四減,對城鎮(zhèn)低保人員、殘疾人、農(nóng)村五保戶及特困人員實行了一免七減,1~___月份共減免___元;第一季度共接診農(nóng)合住院病人___人次,報銷住院費用達___元,接受市醫(yī)保住院病人___人次,費用___元、門診___人次,費用___元;接診省醫(yī)保住院病人___人次,費用___元、門診___人次人,費用___元。㈢為提高醫(yī)務(wù)人員工作積極性,按照綜合目標管理有關(guān)規(guī)定,對病床使用率超過___%的科室加大了獎勵力度。至___月底,加床數(shù)為___張,占入院總?cè)藬?shù)的___%。四、狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和行風(fēng)建設(shè),塑造醫(yī)院良好形象。㈠建立了各科室、醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案,院考核領(lǐng)導(dǎo)小組每月按照“精神文明和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)標準”對各科室和醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德建設(shè)和廉潔從業(yè)情況進行考核,將拒收或收受“紅包”、回扣、“吃請”以及患者投訴的情況和其他有關(guān)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)等方面的內(nèi)容納入考核范圍,認真進行登記,并與個人效益工資掛鉤。凡有違規(guī)記錄的科室和人員,在提職考查、職稱評審、評先選優(yōu)時,實行“一票否決”制。㈡醫(yī)院繼續(xù)與各科室、各科主任與醫(yī)務(wù)人員簽訂了《醫(yī)療服務(wù)廉政責(zé)任書》,主管醫(yī)生與病人簽訂了《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)雙向建設(shè)責(zé)任書》,規(guī)范行為,杜絕以醫(yī)謀私的不法現(xiàn)象。同時加大了制度的落實,若經(jīng)明察暗訪或病人投訴有吃請、收受“紅包”、回扣等現(xiàn)象,一經(jīng)查實,將按照“三條禁令”和醫(yī)院有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。通過多層次、多方面工作有效的開展,我院接受“紅包”、吃請現(xiàn)象已基本杜絕。第一季度,醫(yī)護人員拒收“紅包”___次,金額達___元,共收到錦旗、感謝信6面(封)。㈢院護理部、辦公室___,院長、醫(yī)務(wù)科主任等參加邀請各科病人及其家屬定期召開院級行風(fēng)建設(shè)座談會___次,___余名患者參加,征求意見建議并及時解決;科主任主持,病人及其家屬、主管院長等參加,召開科室行風(fēng)建設(shè)座談會共___余次,___余人參加。針對患者多次提出的“做b超時病人多等候時間長”的問題,醫(yī)院專門
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