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第第頁口腔科醫(yī)生個人的年終總結(jié)5篇回望一年的工作,假如只是回憶,或許并不能發(fā)覺其中的小漏洞,這時就需要寫下一份總結(jié),發(fā)覺過去的缺點并加以改正。下面我給大家?guī)黻P(guān)于口腔科醫(yī)生個人的年終總結(jié)5篇,盼望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所關(guān)心。
口腔科醫(yī)生個人的年終總結(jié)1
即將過去,回顧這一年,取得了肯定的進步,但也有不少缺點,半年來,在院領(lǐng)導(dǎo)及口腔科謝主任的關(guān)懷支持下,忠實履行工作職責(zé),在努力提高自身業(yè)務(wù)及綜合素養(yǎng)的同時,踏踏實實工作,在臨床、修復(fù)正畸等科目各方面取得了進步。在實際工作中,以“八榮八恥”的榮辱觀來指導(dǎo)自己的日常行為。只有在前進的道路上始終保持糊涂的頭腦、科學(xué)的熟悉、堅決的信念,才能經(jīng)受住各種困難和風(fēng)險的考驗,在工作中要勇于開拓,大膽創(chuàng)新,主動仔細地、保質(zhì)保量地完成自己的各項工作。病人平安及醫(yī)療平安是醫(yī)院生存的生命線,也是患者和醫(yī)生所追求的最終目標。
在工作中,本人深切的熟悉到一個合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素養(yǎng)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)查看訂閱的業(yè)務(wù)雜志及書刊,學(xué)習(xí)有關(guān)口腔學(xué)問,即時寫下了相關(guān)的讀書筆記,以此來豐富擴大自己的學(xué)問面,因此也少不了科主任及同事的耐煩指導(dǎo),在工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上避開了誤診誤治,盡可能的避開了過失事故的發(fā)生。
1、基礎(chǔ)理論首先溫習(xí)了口腔解剖生理學(xué)、口腔組織病理學(xué)、口腔微生物學(xué)、口腔修復(fù)材料學(xué)、醫(yī)學(xué)藥物學(xué)等;
2、臨床醫(yī)學(xué)理論:嫻熟把握口腔內(nèi)科學(xué)、包括牙體牙髓病學(xué)、牙周病學(xué)、口腔粘膜病學(xué)、兒童牙病及預(yù)學(xué)的理論;
3、技術(shù)理論和學(xué)問:把握牙體手術(shù)學(xué)、牙髓治療學(xué)、牙周治療學(xué)、牙科器械學(xué)的理論和學(xué)問。
生活中,隨著生活水平的提高及社會競爭的日益加劇,人們越來越重視個人的形象。而在影響形象的諸多因素中,牙齒的健康及美學(xué)因素也越來越受到人們的重視。我們每個人都可能面對以下的苦惱:口腔異味、牙齦出血、牙結(jié)石沉積、乳牙反頜和兒童牙齒排列不齊:成人牙齒畸形、四環(huán)素牙、氟班牙、缺損牙、成人齲齒、牙髓炎和根尖周炎、牙本質(zhì)過敏、牙齒松動、牙齒缺失等,隨著口腔疾病的與日俱增我會主動協(xié)作科主任的工作,把我院口腔科辦的更好,為更多的病人解決更多的口腔問題,以此來努力提高完善自己。
其次自身還要處理好和諧的醫(yī)患關(guān)系也是醫(yī)療服務(wù)進展的必定趨勢,也是我們深化學(xué)習(xí)實踐的要求和表達。和諧的醫(yī)患關(guān)系,自身首先要重視并克服我們自身存在的題目,不要只埋怨病人、埋怨外部的環(huán)境,要從構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的角度,熟識和解決自身的問題。對我自己來說就要以病人為中心。
在過去的半年里或多或少的成果但離自己的目標要求還有肯定的差距,需要進一步提高,在新的工作單位一是要進一步加強學(xué)習(xí),二是工作的協(xié)調(diào)力量需要進一步加強。彌補更多的缺乏刻苦鉆研,努力提高自己的專業(yè)技術(shù),我肯定不會辜負領(lǐng)導(dǎo)科主任的盼望,把從事口腔專業(yè)技術(shù)工作中所取得的本事應(yīng)用于新的工作崗位中去,把臨床工作做得更細、更詳細,更好地為科室服務(wù),為病人服務(wù)。
口腔科醫(yī)生個人的年終總結(jié)2
一年來,在院班子和主管院長領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的支持關(guān)心下,門診部全體同志齊心協(xié)力,在工作上主動主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,圍繞科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,嚴格管理,求真務(wù)實,踏實苦干,在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療質(zhì)量、基層建設(shè)等方面取的了較好成果,截至_月,完成門診工作量__人次,門診觀看治療病人__人次,實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入__萬元,業(yè)務(wù)利潤__萬元。完成社區(qū)及主體職工查體_余人次,較圓滿地完成了醫(yī)院交給的各項工作任務(wù),取得了一些成果,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、堅持行風(fēng)建設(shè),不斷提高服務(wù)質(zhì)量
1、強化思想教育,提高職工醫(yī)德素養(yǎng)通過普遍教育與重點教育相結(jié)合、正面教育與反面曝光相結(jié)合、常常性教育與專題教育相結(jié)合、理論教育與解決實際問題相結(jié)合,不斷提高了職工醫(yī)德素養(yǎng)。
2、建立和完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)真正落到實處通過發(fā)放病人問卷調(diào)查表,邀請社會義務(wù)監(jiān)督員幫助科室開展行風(fēng)建設(shè),共發(fā)放調(diào)查表余份,滿足率到達。本年度共收到患者表揚信篇。
3、實行“兩公開”,增添透亮度嚴格落實醫(yī)院規(guī)定的掛牌服務(wù)、醫(yī)患聯(lián)系簿制度,定期檢查聯(lián)系簿,對患者提出的看法建議,由科主任準時答復(fù),時刻接受群眾監(jiān)督,受到患者好評。
4、落實完善制度,加強管理嚴格貫徹落實管理中心公布的《__》以及__衛(wèi)生系統(tǒng)職業(yè)道德建設(shè)若干規(guī)定(八要十不準),主動響應(yīng)醫(yī)院組織的無假日醫(yī)院活動,確保了全年無收受紅包等違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。
二、堅持科教興醫(yī),不斷提高醫(yī)療質(zhì)量
1、建立質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)在院質(zhì)控小組的領(lǐng)導(dǎo)下,門診部制定了科室質(zhì)量掌握方案并予以落實。定期利用班會組織職工對管理制度和醫(yī)療缺陷進行商量、評價,提出整改看法,制定整改措施督并予以落實。門診重點強化了首診醫(yī)師負責(zé)制,門診醫(yī)師能夠依據(jù)病情需要合理檢查,合理用藥,仔細書寫門診病歷。努力為患者供應(yīng)便捷、高效的醫(yī)療服務(wù);合理排班,配足醫(yī)療力氣;制定就醫(yī)流程并懸掛過于醒目位置,到達了簡化就醫(yī)手續(xù),縮短候診時間的目的,極大的便利了病人。
2、努力提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、組織醫(yī)務(wù)人員每兩周支配業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次。由科主任或高年資的醫(yī)生講課,結(jié)合科室特點,理論聯(lián)系實際開展病例商量,互相學(xué)習(xí),共同提高,落實了“兩個筆記本”制度,即聽課筆記和自學(xué)筆記,每季度檢查考核一次,20__年職工筆記平均達字以上。有打算的向院內(nèi)推舉業(yè)務(wù)骨干外出進修學(xué)習(xí),本年門診部共選派外出學(xué)習(xí)進修人員_人次,并嚴格落實院內(nèi)規(guī)定的學(xué)問共享制度,將外出學(xué)到的新學(xué)問、新理論、新進展廣泛的與同事們進行溝通。
3、加快了醫(yī)療設(shè)備更新,提高醫(yī)療競爭力為了提高醫(yī)療質(zhì)量,不斷滿意人民群眾日益增長的醫(yī)療需求,年在醫(yī)院的大力支持下,門診部新添置了預(yù)真空壓力蒸汽滅菌器、超聲波清洗機、手機注油機、滅菌袋封裝機、超聲波噴砂潔治器、微電腦根管測量儀、電腦康復(fù)治療儀、全科治療儀、胎心監(jiān)測儀等價值余萬元的先進醫(yī)療設(shè)備,大大促進了診療水平的提高,發(fā)揮了很好的社會效益和經(jīng)濟效益。
4、加強對外技術(shù)合作門診部__主動引進“星期天工程師”,深化開展聯(lián)合辦醫(yī)即:利用上級醫(yī)院專家在我院開展新技術(shù)、新項目??谇豢崎_展了正畸、修復(fù),業(yè)務(wù)收入較去年翻番,睡眠中心開展了兒童__的手術(shù)治療,提高了醫(yī)院的影響力,取得較好的經(jīng)濟效益和社會效益。
三、堅持基層文化、不斷提高職工分散力門診部始終把基層文化建設(shè)作為提高職工分散力的橋梁和紐帶
主動組織職工參與院內(nèi)各項活動,開展干群談心活動,為職工解決實際困難。,參與社區(qū)及院內(nèi)各項活動__余人次,在社區(qū)十大唱歌家評比中,一人奪得十大唱歌家稱號;在社區(qū)書法繪畫競賽中,奪得三等獎人,二等獎一人。日常工作中,門診部關(guān)注職工生活工作詳情,自籌資金為科室發(fā)放護手油、熱寶、膠棒、肥皂盒等物品。開展干群談心__余人次,使得職工都能以院為家,在困難面前、苦惱面前都愿找組織溝通。管理工作的人文化,增添了職工分散力、向心力,大家心往一處想,勁往一處用,門診的各項工作都能順當(dāng)?shù)穆鋵崱?/p>
口腔科醫(yī)生個人的年終總結(jié)3
一年來,在衛(wèi)生局,衛(wèi)生監(jiān)督所的導(dǎo)下,__口腔門診各方面穩(wěn)步進展,門診工作,向正規(guī)化制度化進一步進展,職業(yè)素養(yǎng)進一步提高。一年過去了,現(xiàn)將工作做一總結(jié)。
一、加強理論學(xué)問學(xué)習(xí),努力提高醫(yī)療技術(shù)水平
一年來,門診醫(yī)生臨床診療技術(shù)水平有了明顯提高。在專科診療水平的基礎(chǔ)上,結(jié)合口腔醫(yī)學(xué)臨床實踐,學(xué)習(xí)新技術(shù)。一年內(nèi)多次參與省內(nèi)外口腔會議,培訓(xùn),了解口腔科的新技術(shù),新閱歷。請上級專家到門診指導(dǎo)工作,不斷提高門診技術(shù)水平。
二、嚴格規(guī)范科室管理,保障平安醫(yī)療
嚴格管理,始終是門診的重點。門診成立到如今,始終嚴格執(zhí)行,一人一機一消毒,一人一套一次性器械,一次一用一銷毀的原則,執(zhí)行率達__%。一次性廢棄物一天一燃燒,室內(nèi)每日紫外線消毒,嚴格器械滅菌原則。對工作一絲不茍,精益求精,規(guī)范嚴格服務(wù),嚴謹施治,醫(yī)療糾紛率為__%。保障醫(yī)療平安始終是本門診堅持不懈的追求。
三、以病人為中心,質(zhì)量為核心
身心力行宣揚愛牙意識,以解除病人疾患為己任,全心全意為人民服務(wù)的理念.本門診堅持實事求是的原則,價格表對應(yīng)材料具體列出,真正做到價格低廉,任何治療都做到真材實料,絕不以次充好。竭盡全力解除患者病痛,是我們的責(zé)任。本門診堅持定期回訪,患者對門診各項滿足率達__%.
四、目前門診存在的問題
1、消毒室內(nèi)分區(qū)不夠具體,要強化消毒區(qū)內(nèi)詳情問題。
2.、技術(shù)水平要不斷提高。
3、愛牙護齒的宣揚力不夠。
五、下年度工作思路
在上級衛(wèi)生部門的帶著和監(jiān)督下,堅固樹立以病人為中心的理念,真正做到人性化服務(wù),技術(shù)水平再度提高,科室進一步進展,為醫(yī)藥事業(yè),和人民身心健康而奮斗。
口腔科醫(yī)生個人的年終總結(jié)4
20__半年,我在院、科兩級領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,在同志們的熱心關(guān)心下,通過自己的努力,在思想上、業(yè)務(wù)水平上都有了很大的提高。以“聽從領(lǐng)導(dǎo),扎實工作,仔細學(xué)習(xí),團結(jié)同志”為標準,始終嚴格要求自己,較好地完成了各項工作、學(xué)習(xí)任務(wù),并取得了肯定的成果;堅固樹立全心全意為病人服務(wù)的宗旨。
在這_年,我嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,一切聽從院上和科室的支配,主動參與院上和科室進行的集體活動,努力完成院上和科室布置的工作內(nèi)容。對各科室的器械修理,我基本上做到隨叫隨到,仔細為病人修補牙齒,對于難以完成的工作,準時上報科室。在工作中我堅持學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素養(yǎng)水平、工作力量,擴大自己學(xué)問面,參與一切可以參與的與工作醫(yī)學(xué)有關(guān)的考試,同時也學(xué)習(xí)電腦學(xué)問,并結(jié)合著自己的實際工作,仔細學(xué)習(xí)電子修牙設(shè)備。學(xué)問,虛心向身邊同志請教,通過看、聽、想,做不斷提高自己的工作力量,努力使自己成為合格的藥學(xué)和醫(yī)療器械修理工作人員。同時利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)法律法規(guī)、規(guī)章制度,做一名懂法守法的藥學(xué)工作人員。但是在工作中也存在許多缺乏,主要表如今平常工作懶散,對各科室的修理工作有時消失推脫現(xiàn)象,對一些工作敷衍了事,沒有很仔細的完成。對院上和科室布置得學(xué)習(xí)有時不能堅持究竟,有半途而廢的現(xiàn)象。有時對院上和科室的一些工作制度不能堅持究竟,不按程序辦事,有個人主義思想的存在。
口腔科醫(yī)生個人的年終總結(jié)5
首先,感謝我們科的各位同仁對我工作的支持,也感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我工作的關(guān)懷,讓我在這個崗位上不斷地成長。__科是個工作量大、壓力也比較大的科室。由于__科工作的特別性,長期要面對各種操作中的種種壓力,實在是不簡單。
我經(jīng)常在問自己兩個問題:別人憑什么聽你的?別人憑什么死心塌地的跟著你在這樣一個科室干下去?經(jīng)過長時間的體會和驗證,我覺得作為一名___肯定要以身作則,這樣才有分散力??剖颐Γ蠹乙黄鹈?下班晚,我肯定比大家更晚;在科室要求別人做到的,自己首先要做到,在這方面沒有一個人是有特權(quán)的;在工作中要盡可能的兼顧公正;在科室工作好的同志肯定要讓領(lǐng)導(dǎo)知道他們的表現(xiàn)、要盡全力為大家爭取他們應(yīng)得的榮譽、讓我們的辛苦得到認可。
雖然選擇了__科就意味著更多的付出,但至少我們在精神上應(yīng)當(dāng)?shù)玫綕M意。下面,我把自己_
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