勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū)格式規(guī)范

合同編號(hào)：__________勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū)甲方（派遣單位）：_______乙方（接收單位）：_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，就甲方向乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議主體1.1甲方為依法設(shè)立，具備勞務(wù)派遣資質(zhì)的公司，營(yíng)業(yè)執(zhí)照編號(hào)：_______，注冊(cè)地址：_______，法定代表人：_______。1.2乙方為依法成立，具備接收勞務(wù)派遣人員資質(zhì)的單位，單位編碼：_______，注冊(cè)地址：_______，法定代表人：_______。二、派遣人員及崗位2.1甲方根據(jù)乙方的需求，派遣_______名勞務(wù)派遣員工到乙方工作，派遣崗位為：_______。2.2甲方應(yīng)確保派遣員工具備乙方面試要求的資格條件及崗位所需的基本技能。三、派遣期限3.1本協(xié)議期限為_(kāi)______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。3.2協(xié)議期滿后，如乙方需繼續(xù)使用甲方派遣員工，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并簽訂新的勞務(wù)派遣協(xié)議。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方按照乙方的要求，為派遣員工提供符合國(guó)家規(guī)定的工資待遇，確保派遣員工的工資水平符合乙方的要求。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付派遣員工的工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等，并依法為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。五、派遣員工的管理和培訓(xùn)5.2甲方應(yīng)建立健全派遣員工的考核制度，對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評(píng)估。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此造成的一切損失。七、爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（派遣單位）：_______乙方（接收單位）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.甲方應(yīng)確保其具有合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，且派遣員工符合乙方的招聘要求。2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付派遣員工的工資和各項(xiàng)福利待遇，并依法為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)派遣員工進(jìn)行培訓(xùn)和管理，以保證其能夠滿足乙方的崗位需求。4.乙方應(yīng)按時(shí)接收甲方派遣的員工，并為其提供必要的工作條件和環(huán)境。5.如雙方在履行協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。解決辦法：1.如甲方未能按照協(xié)議約定派遣員工，或派遣的員工不符合乙方要求，乙方有權(quán)要求甲方重新派遣或解除協(xié)議。2.如甲方未能按時(shí)足額支付派遣員工的工資和福利待遇，或未依法為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方有權(quán)要求甲方立即支付，并有權(quán)解除協(xié)議。3.如甲方未能對(duì)派遣員工進(jìn)行培訓(xùn)和管理，導(dǎo)致乙方遭受損失，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.如雙方在履行協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，可以先嘗試通過(guò)友好協(xié)商解決，如果協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。法律名詞解釋?zhuān)?.勞務(wù)派遣：指勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，并將其派遣到接受單位從事勞動(dòng)活動(dòng)，接受單位向勞務(wù)派遣單位支付派遣費(fèi)用的勞動(dòng)關(guān)系。2.派遣單位：指依法取得勞務(wù)派遣資質(zhì)，與被派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，并將其派遣到接受單位從事勞動(dòng)活動(dòng)的單位。3.接受單位：指接受勞務(wù)派遣單位派遣的勞動(dòng)者，并支付派遣費(fèi)用的單位。4.勞務(wù)派遣協(xié)議：指勞務(wù)派遣單位與接受單位之間，就派遣勞動(dòng)者的事宜達(dá)成的書(shū)面協(xié)議。5.違約金：指當(dāng)一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.工程項(xiàng)目外包：甲方將一項(xiàng)工程項(xiàng)目的部分工作外包給乙方，乙方需要派遣特定數(shù)量的員工到甲方現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行工作。2.企業(yè)短期用工需求：由于臨時(shí)增加的工作量或特殊事件，乙方需要短期內(nèi)增加用工，甲方提供相應(yīng)的勞務(wù)派遣人員。3.季節(jié)性用工需求：乙方因季節(jié)性業(yè)務(wù)波動(dòng)需要增減用工，甲方根據(jù)乙方的需求提供季節(jié)性勞務(wù)派遣人員。4.技術(shù)支持與服務(wù)：甲方擁有特定的技術(shù)或?qū)I(yè)服務(wù)，乙方需要甲方派遣具備相關(guān)技能的員工提供技術(shù)支持或服務(wù)。5.人力資源外包：甲方將部分人力資源管理職能外包給乙方，乙方負(fù)責(zé)派遣員工到甲方工作。附件列表：1.派遣員工名單及崗位需求2.工資待遇明細(xì)表3.社會(huì)