夜場勞動合同范例

夜場勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：________________

住所地：________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________

性別：________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

住址：________________

鑒于甲方從事夜場經(jīng)營活動，需要乙方從事相關(guān)工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，甲乙雙方均有權(quán)根據(jù)本合同約定及實際情況，續(xù)簽或終止本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的工作地點從事夜場相關(guān)工作，包括但不限于：服務(wù)員、保安、保潔、現(xiàn)場管理等。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定安排乙方休息休假。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定和雙方約定，支付乙方下列報酬：

（1）基本工資：每月____元；

（2）加班工資：按國家規(guī)定計算；

（3）獎金：根據(jù)甲方規(guī)定和乙方表現(xiàn)給予。

2.甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方上月工資。

五、社會保險和福利

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定，為乙方提供以下福利：

（1）帶薪年休假；

（2）婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期；

（3）節(jié)日福利；

（4）其他福利。

六、合同解除與終止

1.甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）被依法追究刑事責(zé)任。

3.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（2）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（3）連續(xù)曠工超過____天，或者一年內(nèi)累計曠工超過____天。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起____日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

3.社會保險繳納明細(xì)表；

4.其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

年月日

乙方（簽字）：

年月日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：________________

住所地：________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________

性別：________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

住址：________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：________________

住所地：________________

法定代表人：________________

鑒于甲方從事夜場經(jīng)營活動，需要乙方從事相關(guān)工作，同時為保障服務(wù)質(zhì)量及人力資源管理的專業(yè)性和效率，甲方委托丙方提供人力資源服務(wù)，現(xiàn)甲乙雙方、丙方就乙方在甲方工作期間的權(quán)益、責(zé)任和義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，甲乙雙方、丙方均有權(quán)根據(jù)本合同約定及實際情況，續(xù)簽或終止本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的工作地點從事夜場相關(guān)工作，包括但不限于：服務(wù)員、保安、保潔、現(xiàn)場管理等。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。

三、甲方權(quán)利

1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。

2.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的工作崗位和班次。

3.甲方有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和公司規(guī)定，對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和教育。

四、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的人力資源招聘、培訓(xùn)、考核及離職手續(xù)辦理等工作。

2.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)和定期培訓(xùn)。

3.丙方應(yīng)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，并及時向甲方反饋。

五、乙方權(quán)利

1.乙方享有國家規(guī)定的勞動權(quán)益，包括但不限于工資、休息休假、社會保險等。

2.乙方有權(quán)對甲方的工作環(huán)境、工作條件提出合理建議。

六、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密；

（4）被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方在合同期內(nèi)不得擅自離職，如需離職，應(yīng)提前____個月向甲方提出書面申請。

七、甲方利益條款

1.甲方享有對乙方的人事管理權(quán)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、獎懲和辭退等。

2.甲方享有對丙方的服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督權(quán)，丙方應(yīng)按照甲方要求提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)。

3.甲方享有對乙方工作表現(xiàn)的評價權(quán)，并對乙方進(jìn)行相應(yīng)的獎懲。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起____日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方、丙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙雙方、丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

3.社會保險繳納明細(xì)表；

4.第三方服務(wù)協(xié)議；

5.其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

年月日

乙方（簽字）：

年月日

丙方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

年月日

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，降低甲方在人力資源管理方面的成本和風(fēng)險，提高人力資源管理的效率和質(zhì)量。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為主導(dǎo)方，通過合同的設(shè)定，確保了自身在人力資源管理方面的權(quán)益，同時，甲方對丙方提供的人力資源服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，保障了服務(wù)質(zhì)量，為甲方創(chuàng)造了更大的經(jīng)濟(jì)效益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：________________

住所地：________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________

性別：________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

住址：________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：________________

住所地：________________

法定代表人：________________

鑒于甲方從事餐飲服務(wù)業(yè)，需要乙方從事相關(guān)服務(wù)工作，同時為保障乙方的權(quán)益和提升服務(wù)質(zhì)量，甲方委托丙方提供人力資源及服務(wù)質(zhì)量保障服務(wù)，現(xiàn)甲乙雙方、丙方就乙方在甲方工作期間的權(quán)益、責(zé)任和義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，甲乙雙方、丙方均有權(quán)根據(jù)本合同約定及實際情況，續(xù)簽或終止本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的餐飲服務(wù)場所從事服務(wù)工作，包括但不限于：服務(wù)員、廚師、清潔工、收銀員等。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。

三、乙方權(quán)利

1.乙方享有國家規(guī)定的勞動權(quán)益，包括但不限于工資、休息休假、社會保險等。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，確保工作安全。

3.乙方有權(quán)對甲方的工作安排提出合理建議，并有權(quán)參與改善工作條件。

四、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方為乙方提供的工作條件和工作環(huán)境，確保符合國家相關(guān)法律法規(guī)。

2.丙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決乙方在工作中遇到的問題，保障乙方合法權(quán)益。

3.丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行入職培訓(xùn)、技能提升和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)。

五、甲方義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定，支付乙方工資，并保證按時足額發(fā)放。

2.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，并確保乙方享受相應(yīng)的福利待遇。

3.甲方應(yīng)尊重乙方的休息休假權(quán)利，不得無故延長工作時間。

六、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按時足額支付乙方工資；

（2）未依法為乙方繳納社會保險；

（3）強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫乙方加班；

（4）侵犯乙方的人身權(quán)、財產(chǎn)權(quán)。

2.甲方不得在乙方合同期內(nèi)解除合同，除非乙方有嚴(yán)重違約行為。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起____日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方、丙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙雙方、丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

3.社會保險繳納明細(xì)表；

4.第三方服務(wù)協(xié)議；

5.其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

年月日

乙