就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)合同范例

就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同雙方：

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）：__________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）：__________

鑒于甲方希望獲得乙方提供的就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)，乙方同意為甲方提供相應(yīng)的就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方根據(jù)甲方的需求和實(shí)際情況，提供以下就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)：

（1）職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)；

（2）簡(jiǎn)歷撰寫(xiě)與修改；

（3）面試技巧培訓(xùn)；

（4）求職信息收集與推薦；

（5）就業(yè)政策解讀與咨詢(xún)。

1.2乙方在提供就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)信用、合法合規(guī)的原則，確保服務(wù)的質(zhì)量。

二、服務(wù)期限

2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。

2.2服務(wù)期限屆滿后，如甲方需要繼續(xù)使用乙方提供的服務(wù)，雙方應(yīng)另行簽訂協(xié)議。

三、費(fèi)用及支付方式

3.1甲方應(yīng)向乙方支付就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)費(fèi)用，具體金額如下：

（1）__________元/年；

（2）乙方在提供就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的其他合理費(fèi)用，甲方應(yīng)予以支付。

3.2甲方應(yīng)在合同簽訂之日起__________個(gè)工作日內(nèi)，將服務(wù)費(fèi)用支付至乙方指定賬戶(hù)。

四、保密條款

4.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容、服務(wù)內(nèi)容以及甲方提供的個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。

五、違約責(zé)任

5.1如一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.2違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金金額為_(kāi)_________元。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

7.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方個(gè)人信息表；

2.乙方服務(wù)內(nèi)容明細(xì)表；

3.乙方資質(zhì)證明文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同主體：

甲方（用人單位）：__________

乙方（就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)）：__________

丙方（第三方合作機(jī)構(gòu)）：__________

鑒于甲方作為用人單位，為提升員工就業(yè)質(zhì)量和滿意度，需借助第三方丙方的專(zhuān)業(yè)資源和服務(wù)，乙方作為就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)，愿意為甲方提供就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)，并協(xié)助丙方開(kāi)展相關(guān)合作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容與責(zé)任

1.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供以下就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)：

（1）職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)；

（2）簡(jiǎn)歷撰寫(xiě)與修改；

（3）面試技巧培訓(xùn)；

（4）求職信息收集與推薦；

（5）就業(yè)政策解讀與咨詢(xún)。

1.2丙方作為第三方合作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)提供以下支持和服務(wù)：

（1）協(xié)助乙方了解甲方員工的具體需求；

（2）提供行業(yè)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)人才推薦；

（3）協(xié)助乙方組織線下就業(yè)交流活動(dòng)。

1.3乙方和丙方應(yīng)共同確保服務(wù)的質(zhì)量和效果，對(duì)甲方員工提供的服務(wù)應(yīng)滿足甲方的基本需求。

二、甲方權(quán)益

2.1甲方享有以下權(quán)益：

（1）對(duì)乙方和丙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估；

（2）要求乙方和丙方定期匯報(bào)服務(wù)進(jìn)展和效果；

（3）對(duì)乙方和丙方的服務(wù)質(zhì)量提出改進(jìn)建議；

（4）在服務(wù)期間，甲方員工因乙方或丙方服務(wù)不當(dāng)造成的損失，乙方和丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

三、乙方和丙方責(zé)任

3.1乙方責(zé)任：

（1）確保提供的服務(wù)符合甲方員工的實(shí)際需求；

（2）對(duì)甲方員工的信息保密，不得泄露給任何第三方；

（3）在服務(wù)期間，乙方應(yīng)積極與丙方溝通，確保合作順暢。

3.2丙方責(zé)任：

（1）提供準(zhǔn)確的人才推薦信息，并對(duì)推薦人才的真實(shí)性負(fù)責(zé)；

（2）協(xié)助乙方了解甲方員工的具體需求，提供有針對(duì)性的服務(wù)；

（3）對(duì)甲方員工的信息保密，不得泄露給任何第三方。

四、費(fèi)用及支付方式

4.1甲方應(yīng)向乙方支付就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)費(fèi)用，具體金額如下：

（1）__________元/年；

（2）乙方在提供就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的其他合理費(fèi)用，甲方應(yīng)予以支付。

4.2甲方應(yīng)向丙方支付合作支持費(fèi)用，具體金額如下：

（1）__________元/年；

（2）丙方在提供支持服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的其他合理費(fèi)用，甲方應(yīng)予以支付。

五、違約責(zé)任

5.1乙方和丙方如有以下違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：

（1）未按約定提供服務(wù)質(zhì)量，導(dǎo)致甲方損失；

（2）泄露甲方員工信息，造成不良影響；

（3）未履行保密義務(wù)，泄露合作內(nèi)容。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

7.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方員工信息表；

2.乙方服務(wù)內(nèi)容明細(xì)表；

3.丙方合作支持內(nèi)容明細(xì)表；

4.乙方和丙方資質(zhì)證明文件。

第三方丙方的介入，旨在整合資源，提供更全面、專(zhuān)業(yè)的就業(yè)服務(wù)，以滿足甲方員工的多樣化需求。通過(guò)本合同，甲方作為主導(dǎo)方，保障了自身的權(quán)益，確保了服務(wù)質(zhì)量，同時(shí)為員工提供了更好的就業(yè)支持和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。乙方和丙方的合作，不僅提升了服務(wù)的專(zhuān)業(yè)性，也為甲方帶來(lái)了更多的合作選擇和靈活性。本合同明確了各方責(zé)任，為甲方的權(quán)益提供了堅(jiān)實(shí)保障，同時(shí)也為合作雙方建立了穩(wěn)定、互信的合作關(guān)系。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同主體：

甲方（就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)）：__________

乙方（用人單位）：__________

丙方（第三方人力資源公司）：__________

鑒于甲方作為專(zhuān)業(yè)的就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)，旨在為乙方提供高效的人才招聘和員工培訓(xùn)服務(wù)，丙方作為第三方人力資源公司，愿意為甲方提供人力資源解決方案，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容與責(zé)任

1.1甲方負(fù)責(zé)為乙方提供以下就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)：

（1）人才招聘解決方案設(shè)計(jì)；

（2）招聘渠道拓展與維護(hù)；

（3）簡(jiǎn)歷篩選與初步面試；

（4）人才測(cè)評(píng)與評(píng)估；

（5）入職培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展咨詢(xún)。

1.2丙方作為第三方人力資源公司，負(fù)責(zé)提供以下支持和服務(wù)：

（1）根據(jù)甲方需求，提供候選人推薦；

（2）協(xié)助甲方進(jìn)行背景調(diào)查和盡職調(diào)查；

（3）提供人力資源市場(chǎng)分析報(bào)告；

（4）協(xié)助甲方進(jìn)行員工離職交接。

1.3甲方應(yīng)確保丙方提供的服務(wù)符合乙方的實(shí)際需求，并對(duì)丙方的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。

二、甲方權(quán)益

2.1甲方享有以下權(quán)益：

（1）對(duì)丙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估；

（2）要求丙方定期匯報(bào)服務(wù)進(jìn)展和效果；

（3）對(duì)丙方的服務(wù)質(zhì)量提出改進(jìn)建議；

（4）在服務(wù)期間，如因丙方原因?qū)е乱曳秸衅噶鞒萄诱`或候選人質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

三、丙方責(zé)任

3.1丙方責(zé)任：

（1）確保提供的人才推薦符合乙方的崗位要求和標(biāo)準(zhǔn)；

（2）對(duì)乙方的招聘需求保密，不得泄露給任何第三方；

（3）在服務(wù)期間，丙方應(yīng)積極與甲方溝通，確保合作順暢。

四、費(fèi)用及支付方式

4.1乙方應(yīng)向甲方支付就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)費(fèi)用，具體金額如下：

（1）__________元/年；

（2）甲方在提供就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的其他合理費(fèi)用，乙方應(yīng)予以支付。

4.2乙方應(yīng)向丙方支付人力資源解決方案費(fèi)用，具體金額如下：

（1）__________元/年；

（2）丙方在提供人力資源解決方案過(guò)程中產(chǎn)生的其他合理費(fèi)用，乙方應(yīng)予以支付。

五、違約責(zé)任

5.1如乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.2違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金金額為_(kāi)_________元。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

7.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方招聘需求表；

2.丙方提供候選人信息表；

3.甲方和丙方資質(zhì)證明文件。

乙方作為用人單位，通過(guò)本合同的簽訂，確保了其在人才招聘和員工培訓(xùn)過(guò)程中的權(quán)益得到保障。甲方作為就業(yè)咨詢(xún)