藥房聘用合同正規(guī)范本2024年

合同編號(hào)：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)等事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位及工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任_______崗位，主要工作內(nèi)容為：_______。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。二、合同期限2.1本合同期限為_(kāi)______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2合同期滿后，如甲方繼續(xù)聘用乙方，雙方可簽訂新的勞動(dòng)合同。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間_______小時(shí)，分別為：_______。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方規(guī)章制度和國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等，具體構(gòu)成及標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。4.3甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人部分由甲方代扣代繳。五、保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。5.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，參與知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、保護(hù)和運(yùn)用，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等。六、終止、解除和賠償6.1合同期內(nèi)，如乙方提前解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前_______天書(shū)面通知甲方。（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方提供虛假個(gè)人信息或者采取其他欺詐行為；（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作；（4）乙方因勞動(dòng)合同法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形，被迫解除勞動(dòng)合同；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.3乙方因違反本合同約定導(dǎo)致合同解除的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為人民幣_(tái)______元。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。7.2調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____________________注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）甲乙雙方在簽訂合同前應(yīng)充分了解對(duì)方的主體資格、權(quán)利義務(wù)等信息，確保合同的合法性、有效性。（2）雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定的內(nèi)容履行各自的義務(wù)，不得擅自變更、解除合同。（3）乙方應(yīng)妥善保管甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息，防止泄露給第三方。（4）甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的合法權(quán)益。（5）雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)保持冷靜，通過(guò)合法途徑解決。2.解決辦法：（1）雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，進(jìn)行友好協(xié)商，尋求和解。（2）協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。（3）調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同是用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.用人單位：用人單位是指依法成立，招聘勞動(dòng)者為其提供勞動(dòng)，并支付勞動(dòng)報(bào)酬的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等。3.勞動(dòng)者：勞動(dòng)者是指具有勞動(dòng)能力，為用人單位提供勞動(dòng)力，并獲取勞動(dòng)報(bào)酬的自然人。4.社會(huì)保險(xiǎn)：社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過(guò)立法，為實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力、失去工作機(jī)會(huì)等情況下的基本生活保障，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的一種社會(huì)保障制度。5.商業(yè)秘密：商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：知識(shí)產(chǎn)權(quán)是指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有權(quán)利，包括專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。7.違約金：違約金是指當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，按照合同約定或者依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。8.爭(zhēng)議解決：爭(zhēng)議解決是指通過(guò)一定的程序和方式，使合同爭(zhēng)議得到妥善處理的過(guò)程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.試用期：在合同期限開(kāi)始的前六個(gè)月內(nèi)，乙方處于試用期。在此期間，甲方有權(quán)根據(jù)乙方表現(xiàn)決定是否正式錄用。如試用期滿后，甲方?jīng)Q定不錄用乙方，需提前三天通知乙方。2.工作內(nèi)容變更：如甲方因業(yè)務(wù)需要，需調(diào)整乙方工作內(nèi)容，應(yīng)提前與乙方溝通，并經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，甲方應(yīng)支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.加班：甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，安排乙方加班時(shí)，應(yīng)按照勞動(dòng)法規(guī)定支付加班費(fèi)。4.出差：乙方因工作原因出差，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方的差旅費(fèi)用，并按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予出差補(bǔ)貼。5.培訓(xùn)：甲方有權(quán)安排乙方參加必要的培訓(xùn)，乙方應(yīng)積極配合。如培訓(xùn)地點(diǎn)在甲方所在地以外，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方的交通費(fèi)用。6.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，乙方應(yīng)承