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高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿1前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基說過這樣一段話"孩子只有在這樣的條件下才能實現(xiàn)和諧全面的發(fā)展,就是兩個‘教育者’——老師和家長,不僅要一致行動,要向孩子提出同樣的要求,而且要志同道合,抱著一致的信念,始終從同樣的原則出發(fā),無論在教育的目的上,過程上還是手段上,都不要發(fā)生分歧。"這短短的一段話,多次出現(xiàn)"一致"、"同樣"、"志同道合"這樣的詞語,旨在向我們強調(diào)家校形成同步教育的重要性。那么,作為高中的班主任,該如何與家長有效溝通呢?我結(jié)合自己的工作體驗總結(jié)了如下幾點建議,不當(dāng)之處,還請大家批評指正。一、充分了解學(xué)生、真正幫助學(xué)生是取得家長信任與支持的必要條件。作為班主任要勤跟班,多深入學(xué)生了解情況,只有這樣充分了解了學(xué)生,才能在與家長交流時比較準(zhǔn)確的評價學(xué)生,講到點子上,家長才可能感受到你是比較關(guān)心她/他的孩子的,也才可能因為佩服你在較短的時間里就看出了孩子的優(yōu)缺點,從而愿意信任你,并支持配合你的工作。二、充分利用家長會全面闡述自己的班級管理理念與策略,便于及時取得家長們對您工作的理解和大力支持。家長會是班主任可以將自己的管理目標(biāo)、理念、思路、方法及班級現(xiàn)狀介紹給家長的難得機會,因此,一定要利用好這樣的機會,尤其是要開好第一次的家長會,切忌家長會流于形式,缺乏實效。三、換位思考、相互理解和尊重能更好的與家長達成一定的共識。班主任在與家長交流溝通時要注意換位思考、相互理解,畢竟孩子是孩子,家長是家長,不能把孩子的問題全部歸罪于家長,尤其不能對問題學(xué)生的家長居高臨下,盛氣凌人。因為沒有一個家長,不希望自己的孩子爭氣,沒有一個家長樂意接受老師的嚴(yán)厲指責(zé)。更何況與人方便也是與己方便,不違背原則的情況下多給學(xué)生和家長一點機會,您會收獲意想不到的教育效果。四、暢通家校溝通交流的渠道、適時向家長傳導(dǎo)必要的教育教學(xué)壓力。合理選擇溝通方式。網(wǎng)絡(luò)信息時代,家訪相對少了,老師和家長之間的溝通主要靠打電話、發(fā)信息或當(dāng)面交流。因此應(yīng)因人而異,采取不同的溝通方式:對于不愛發(fā)信息、或語言表達能力較弱的家長最好能夠當(dāng)面交流,確保家長準(zhǔn)確領(lǐng)會老師的意圖。家長自身素質(zhì)的提高對孩子的影響是非常巨大的。作為班主任,我覺得還應(yīng)以自身的素質(zhì)去影響家長,引導(dǎo)家長。比如有的家長望子成龍、望女成鳳,但自己卻沒有上進心,從來不讀書、不看報。片面的認(rèn)為學(xué)習(xí)就完全是孩子自己的事情,不注重家庭學(xué)習(xí)氛圍的營造,下了班就打牌、看電視、玩手機,嘴上還不停的要求孩子要認(rèn)真學(xué)習(xí),這樣的教育效果可想而知。班主任應(yīng)通過適當(dāng)?shù)姆绞阶尲议L意識到:孩子的教育需要父母與學(xué)校一起努力,各自管理好各自的時間段,尤其是通學(xué)生,孩子在家里的時間一定要妥善管理好,否則老師在學(xué)校付出的再多也沒有意義,這種情況下老師必然也就不太愿意在您的孩子身上浪費時間。當(dāng)然,教師不能以居高臨下的態(tài)度去教訓(xùn)家長,畢竟家長不是學(xué)生,家長的素養(yǎng)并不是說提高就能提高的,盛氣凌人的態(tài)度只能引起家長的反感。所以建議老師要用非常委婉的語氣或教師自身潛移默化的力量去感染、影響家長,包括在微信群或朋友圈分享相關(guān)的文章。五、溝通技巧,有效為本。每個家庭都是非常有"個性"的,不同類型的家長要區(qū)別對待。1.對于有教養(yǎng)的家長,盡可能將學(xué)生的表現(xiàn)如實向家長反映,主動請他們提出教育的措施,認(rèn)真傾聽他們的`意見,充分肯定和采納他們的合理化建議,并適時提出自己的看法,和家長一起同心協(xié)力,共同做好對學(xué)生的教育工作。2.對于溺愛型的家長,交談時,應(yīng)先肯定學(xué)生的長處,對學(xué)生的良好表現(xiàn)予以真摯的贊賞和表揚,然后再適時的指出學(xué)生的不足。要充分尊重學(xué)生家長的感情,肯定家長欣賞孩子的正確性,使對方在心理上能接納你的意見。同時,也要用懇切的語言指出溺愛對孩子成長可能帶來的危害,耐心熱情的幫助和說服家長采取正確的方式來教育子女,啟發(fā)家長實事求是的反映孩子的情況,千萬不要袒護自己的孩子,因溺愛而隱瞞孩子的過失。3.對于放任不管型的家長,班主任要多報喜,少報憂,使家長認(rèn)識到孩子的發(fā)展前途,激發(fā)家長對孩子的愛心與期望心理,改變對子女放任不管的態(tài)度,吸引他們主動參與對孩子的教育活動。同時,還委婉的向家長指出放任不管對孩子的影響,使家長明白,孩子成長在一個缺乏愛心的家庭中是很痛苦的,從而增強家長對子女的關(guān)愛程度,加強家長與子女之間的感情,為學(xué)生的良好發(fā)展創(chuàng)造一個合適的環(huán)境。4.對于后進生的家長,我們要讓家長對自己的孩子充滿信心。班主任最感頭痛的是面對"后進生"的家長。面對孩子可憐的分?jǐn)?shù),無話可說;面對家長失望的嘆息,無言以對。對于"后進生",我們不能用成績這一個標(biāo)準(zhǔn)來否定孩子,要盡量發(fā)掘其閃光點,要讓家長看到孩子的長處、看到孩子的進步、看到希望。對于孩子的缺點,不能不說,但不能一次說太多,不能言過其實,更不能用"這孩子很笨"這樣的話。在說到學(xué)生的優(yōu)點時要熱情、有力度,而在說到學(xué)生的缺點時,語氣要舒緩?fù)褶D(zhuǎn),這樣就會讓家長感到對孩子有信心。只有家長對自己的孩子有了信心,他才會更主動的與老師交流,配合你的工作。5.對于氣勢洶洶的家長,我們要以理服人。當(dāng)有的家長對您的管理有誤解或有怨氣來找您時,首先還是要克制自己的情緒,不正面爭執(zhí),不講狠話,更不要挖苦諷刺孩子及家長,而是耐心聽他說完再說話,這樣既有利于他釋放一些不理智的情緒,也有利于弄清問題的癥結(jié)所在,等弄清問題的癥結(jié)后再有針對性的擺事實,拿出相關(guān)的證據(jù),讓他認(rèn)識到確實是自己孩子的問題,怪不得老師。六、與家長應(yīng)保持適當(dāng)?shù)木嚯x。雖說現(xiàn)在提倡教師多與家長溝通、交流,但并不是走的越近越好,走得過分近,老師往往會越權(quán),甚至?xí)⑴c學(xué)生家庭的矛盾,也可能會讓學(xué)生認(rèn)為自己有特權(quán)而忘乎所以,老師今后對他的教育就很難有成效。當(dāng)然,畢竟我的班主任工作經(jīng)歷還只有短短的五年,很多時候面對家長也不知道到底該怎樣處理才是最好的方式,以上所述不當(dāng)之處,還請各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁多多批評指正,謝謝!高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿2各位領(lǐng)導(dǎo)、各位班主任:早上好!首先感謝學(xué)校給我這樣一個與大家交流的機會,對于我來說,與其說是交流,其實更多的是學(xué)習(xí)。以下是我的一些不成熟的想法和做法,期望大家批評指正。先說一下做法,其實有些做法都是在班級出現(xiàn)問題后的調(diào)整。第一、學(xué)組的建立。這個和大家的做法都是一樣的,按照學(xué)校的規(guī)定,在高一學(xué)生剛?cè)雽W(xué)時,完全是按學(xué)習(xí)成績將學(xué)生分為A、B、C、D四個層次,平均分到九個學(xué)組,每組6—8人,實行同組異質(zhì),異組同質(zhì)。每組均有A、B、C、D四個層次的學(xué)生,分完后因為當(dāng)時有軍訓(xùn)骨干,又進行了同等級的調(diào)換,這樣就使得每個學(xué)組都有一個骨干,并且由軍訓(xùn)骨干代理學(xué)組長,這樣我就算是學(xué)組成立了。第二、建立值日班委。這個的時間大概在高一第一學(xué)期結(jié)束,為什么呢?這個主要是為了管理班級上自習(xí)的紀(jì)律,可能是經(jīng)過一段時間的了解,同學(xué)都比較熟悉了,上自習(xí)總有說話的現(xiàn)象,很影響大家的學(xué)習(xí)。我經(jīng)過多次強調(diào)效果也很不明顯,制定了一些處罰機制,也不太容易操作。并且呢我也不可能一向在教室看學(xué)生。于是我就在同學(xué)中進行了調(diào)查,學(xué)生就提議,說哪些同學(xué)比較有威信,大家都聽他的。之后我就讓同學(xué)自己定,每個學(xué)組定出一個值日班委,在上自習(xí)時管理班級的紀(jì)律,并且九個值日班委隨著學(xué)組的值日,只負(fù)責(zé)一天,也不會耽誤自己的學(xué)習(xí),平時還會配合其他班委管好身邊的同學(xué),當(dāng)然,我也做了一些同學(xué)的思想工作,讓同學(xué)評出那一天的紀(jì)律最好,是誰負(fù)責(zé)紀(jì)律的,以此調(diào)動起值日班委的職責(zé)心。第三、升入高二年級后,文理分科,部分學(xué)生進行了調(diào)整,我對新班級的同學(xué)再次進行了abcd的劃分,重新編了學(xué)組,并且還是在每個學(xué)組內(nèi)同時選出了學(xué)組長和值日班委。并且還要求不是同一個人擔(dān)任,為什么呢?在高一的時候,之所以選值日班委,是因為當(dāng)時的學(xué)組長是軍訓(xùn)骨干,但之后發(fā)現(xiàn)有些同學(xué)在班級里不太有威信,所以選值日班委負(fù)責(zé)紀(jì)律。升高二后呢,我選學(xué)組長,主要是選一些比較細(xì)心的女生,這樣收個作業(yè)了,干點學(xué)校、學(xué)部分配的工作了,都比較有耐心。而選值日班委呢,主要是選在班里和同學(xué)玩的.比較好的,有人緣的,有威信的這些人來擔(dān)當(dāng),這樣干什么事有號召力,說出的話大家聽,比較適合管理。第四、學(xué)組深度化。之后學(xué)校一向強調(diào)學(xué)組的重要性,強調(diào)學(xué)組評價。我就在學(xué)組的值日方面進行了探索,讓值日學(xué)組把一天的工作管起來,并且建立了值日學(xué)組記錄本,主要分這么幾方面,考勤、衛(wèi)生、紀(jì)律、展示名單,評價名單,對這天值日的小結(jié),對明天下一組的工作提出推薦等六方面的記錄。另外我的一些想法;一、在我的班級中,我經(jīng)常教育學(xué)生要有正氣,我跟同學(xué)說:一個班級風(fēng)氣的好不好,起絕于你想不想讓它好,并且反作用于各位同學(xué)。同學(xué)必須要有正義感,在有歪風(fēng)邪氣出現(xiàn)時,必須要挺身而出。你就是正義的化身,有你在的地方就不允許有黑暗。我長期的給同學(xué)灌輸這樣的思想,效果我也確實的感覺到了。為什么呢?當(dāng)然,我不敢說我的學(xué)生從來不違紀(jì),比如像一些遲到、床鋪不整等等小毛病也常有。但是,我的學(xué)生都很聽話,不會表面一套,背后一套。比如說,有個學(xué)生退步了,我找他談話,學(xué)生主動交代:老師,我這段時間上課偷偷看手機電子書,我說:你為什么要看呢?他說:我控制不住,我說:那你別帶呀。學(xué)生說:那老師,我把手機放你這吧??荚囃暝龠€給我。我就給他保存,之后取得了很大的進步。二、我一般不處罰學(xué)生,并且我很照顧差生的面子,在差生面前從來不提成績,其實高中生了,大家都想有個好成績,差生也是,只但是先天和后天的好多原因造成的,多和他們談點別的,或許能更加的激勵他的上進心,更增加他們的自信心,不要讓他們覺得沒有成績,就仿佛到了人生的盡頭。三、多關(guān)心學(xué)生的生活、心理。其實學(xué)生自己的心理壓力很大,只但是年少輕狂,故意在臉上表現(xiàn)出一副無所謂的樣貌,其實都期望自己榜上有名,多看看學(xué)生的臉,就明白是否有什么事。以上是我對班主任工作的一點粗淺體會,說得不對的地方請大家批評指正。高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿3尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、前輩、同行:大家好!作為一位年輕教師,我一直是以學(xué)習(xí)的態(tài)度在做班主任,所以,不敢稱作經(jīng)驗,只能叫做經(jīng)歷。下面我就把我學(xué)做班主任的一些想法和做法做一下匯報。第一個大方面,我做班主任的基本理念。我把自己定位成班級的引領(lǐng)者,而不是管理者。我的目標(biāo)是帶領(lǐng)班級同學(xué)一起努力,實現(xiàn)每一位同學(xué)的快樂、健康、有效發(fā)展,讓高中生活成為他們?nèi)松拿篮没貞?。基于這個總目標(biāo),我制定了三個子目標(biāo)。分別是:(1)建設(shè)健康向上的班級文化,要勇于擔(dān)當(dāng)、樂于分享、珍惜榮譽、共同進步;(2)營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,要氣氛活躍、紀(jì)律嚴(yán)明;(3)發(fā)展深厚的同學(xué)情誼,同學(xué)間要互相尊重、包容,盡量不發(fā)生摩擦。為實現(xiàn)這些目標(biāo),班級工作的基本原則就確定為方法科學(xué)、氛圍民主、制度嚴(yán)格。第二個大方面,我的一些做法,主要從大方向和小技巧兩個角度來匯報。第一個角度,大方向。主要包括班主任日常工作重點、對學(xué)生的基本認(rèn)識、做班主任的心態(tài)這三個方面。關(guān)于班主任日常工作的重點,我覺得當(dāng)前形勢下首先是保安全、保秩序、保成績,然后是保綜合素養(yǎng),其中,保安全包括心理安全,而這四個保是相輔相成、相互促進的,跟四喜丸子一樣,少一個都不得勁兒。對學(xué)生的基本認(rèn)識,我覺得學(xué)生首先是一個人,那就必須得到充分的尊重;其次學(xué)生是非常復(fù)雜多變的,需要時刻分析和研究,而不能過分依賴既有經(jīng)驗。做班主任的心態(tài),我覺得這三點比較有價值:一是要有研究者的心態(tài),凡事要想為什么,而不是怎么辦,這樣對事情的認(rèn)識才能深刻,解決起來才能更有效;二是要有學(xué)習(xí)者的心態(tài),要善于從自身找原因,愿意否定自己,不自以為是,從而使得自己有進步的可能;三是要淡定,出了事情先接受,再分析,后處理,不要隨便生氣和憤怒。第二個角度,小技巧。我常用的有如下四個:一是工作抓重點,該放手時就放手,自己掌控住大方向,小事情交給學(xué)生做,同時做好監(jiān)控工作。比如說本次體育藝術(shù)節(jié),我提出安全、快樂、有序、高效的目標(biāo),然后根據(jù)班委的能力特點和職務(wù),安排副班長和體委負(fù)責(zé)所有與體育比賽有關(guān)的事情,勞動委員負(fù)責(zé)與衛(wèi)生有關(guān)的事情,班長和文藝委員負(fù)責(zé)所有其他事情。做好這些大安排后,具體方案和細(xì)節(jié)就交給他們來制定和實施,我負(fù)責(zé)審核,把不合理和不完善的地方提出來讓他們繼續(xù)修改,在執(zhí)行過程中負(fù)責(zé)監(jiān)控。結(jié)果學(xué)生準(zhǔn)備得很充分,寫了份計劃,把所有重要事情都安排到了人,所需物品列了清單做了預(yù)算,秩序冊拿到后把本班所有運動員的比賽信息全部摘出來重新制表打印,給相關(guān)人員人手一份。運動會期間各項工作也都有條不紊。二是給學(xué)生盡可能多的平臺和機會,而不只是完成班主任工作規(guī)范上規(guī)定的事情。這樣一方面確實有助于學(xué)生成長,另一方面學(xué)生會更認(rèn)可班主任,班主任在處理其他事情時就會更有權(quán)威更有效。我目前主要做的是盡可能多的讓學(xué)生組織主題班會,舉辦了一些作文比賽,讓學(xué)生做了電子班刊,不過電子班刊很不成功。三是多和學(xué)生商量,多聽學(xué)生的想法。比如讓學(xué)生組織班會出了很多問題,主要有形式上很容易受限于第一次學(xué)生班會,很多學(xué)生只是想糊弄過去,班會只有形式?jīng)]有內(nèi)容,不貼合學(xué)生實際。特別是現(xiàn)在的'學(xué)生特別會說好聽的,在班會上說起來一套一套的,但實際上一節(jié)班會課下來什么效果也沒有。為此我和學(xué)生一起分析和商量,制定了這樣的規(guī)則:每次是三個班會小組同時準(zhǔn)備班會策劃,其中最差的上臺展示,展示完后還要表演一個節(jié)目,而最好的班會策劃則在榮譽欄里公示,還可以自由選擇是否示范表演。對于策劃,則要求所有步驟和內(nèi)容都必須詳細(xì)列出,內(nèi)容要針對班級實際情況,要能感動自己,不能是大話套話,不能浮于表面,不能從網(wǎng)上直接下載。這樣做了兩次后班會質(zhì)量明顯提高了很多,參與規(guī)則討論的學(xué)生也覺得很有成就感。四是單獨談話時要盡可能走進學(xué)生心里去。具體的,姿態(tài)要低下來,不能以教育者的態(tài)度談話,而要以平等對話者的態(tài)度來談話,可以先多聽學(xué)生講,從學(xué)生角度出發(fā)替學(xué)生考慮,不要一上來就不停的說自己的想法。上面就是我今天匯報的內(nèi)容,有的很空、不現(xiàn)實,有的很粗陋,請大家多多包涵。而且自己太年輕,閱歷、知識量等都還不夠,很多好的想法和做法都不知道或者學(xué)了個似是而非。還得好好學(xué)習(xí),請大家不要客氣,多多批評,多多指教。謝謝大家!高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿4各位領(lǐng)導(dǎo)老師:大家下午好!這次和大家一起交流,授課經(jīng)驗是談不上的,有的只是自己的另一面體會。這些體會很膚淺,還希望老師們能對不當(dāng)之處批評指正。下面就我工作上的一些體會和我分享一下,目的在于“拋磚引玉”引出我們學(xué)校優(yōu)秀老師們的優(yōu)秀做法。第一,在課堂管理方面俗話說,無規(guī)矩不成方圓。不管是接手一個班級,還是一個班的科穴,開學(xué)第一節(jié)課,我就給學(xué)生規(guī)定好學(xué)習(xí)用心套路,教給他們努力學(xué)習(xí)的方法。正所謂,授人以魚不如授人以漁。首先,是對他們在課堂上提出明確要求要求,從坐姿,聽課,記筆記等;其次,對他們的課堂作業(yè),家庭作業(yè),要求他們按質(zhì)按量基本完成;接著,對他們預(yù)習(xí)提出和預(yù)習(xí)提出相應(yīng)要求。最后,對他們背書提出要求。每次小組檢查,我抽查,重視學(xué)生的勞動成果,給每個師生表現(xiàn)的機會。第二,在學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成層面大家都知道,無論是好的習(xí)慣還是壞習(xí)慣,一旦養(yǎng)成就很難變化。所以,我很重視學(xué)生的學(xué)習(xí)約定俗成。因為,學(xué)生養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣不僅有利于學(xué)生自己,而且這也有利于老師行政管理好這個全校班級。就如,我班早讀課,每天規(guī)定好學(xué)習(xí)任務(wù),有老師在,沒老師在,早上都要認(rèn)真大聲的朗讀。每次,我經(jīng)過班級時,甚至都能聽到他們整齊的讀書聲。這也讓我很省心。第三,后進生的轉(zhuǎn)化方面我們學(xué)校很重視對后進生的轉(zhuǎn)化工作。我就從三方面談?wù)勎覍筮M生轉(zhuǎn)化,這也是我講起的重點。(1)、鼓勵和表揚。所謂的后進生,主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)不努力,對學(xué)習(xí)沒有信心,基礎(chǔ)知識掌握的較差。所以,我從各個方面來發(fā)現(xiàn)后進生的閃光點,及時表揚、給予肯定。在教學(xué)中,尤其發(fā)表意見環(huán)節(jié)和作業(yè)布置方面,我根據(jù)不同層次的學(xué)生設(shè)置不同問題和作業(yè),這些后進生只要能夠回答出這些問題,完成這些任務(wù),我就會在班級鼓勵他們,肯定他們。時間久了,學(xué)生的自信心就有了,學(xué)習(xí)的積極性也就高了。(2)、一幫一結(jié)隊學(xué)習(xí)。一門課一位老師,面對班級三四十個學(xué)生,想每個學(xué)生都抓,想讓單個學(xué)生都很優(yōu)秀,老師只身一人過于身單力薄。俗話說,“火車開得快,全憑車頭帶”。我就靈活運用班級的.尖子生。讓這些尖子生帶動后進生。南蒂阿縣讓這些尖子生充當(dāng)小老師給后進生補課,加餐。這不僅給尖子生提供了展現(xiàn)的銀幕,表現(xiàn)的機會,而且這也能夠鍛煉他們。同時,細(xì)穗也得到了轉(zhuǎn)化。(3)、和家長溝通。后進生與或多或少有一定的關(guān)系,所以,要了解每個后進生的家庭介紹情況。例如,我?guī)У牧?)班學(xué)生龐丁寧,她是一個和潤的女生,有段時間成績下滑相當(dāng)程度。一開始,我以為這個學(xué)生平時就比較更為消極,學(xué)習(xí)不努力,準(zhǔn)備找家長談?wù)?。后進生最怕老師找家長,所以,每次在找學(xué)生家長之前,我提前都會和學(xué)生溝通,并且會和他們說,“不是這段時間你的成績沒有體現(xiàn)出你的能力,我想著是你的出現(xiàn)學(xué)習(xí)方法出現(xiàn)了問題,這次請你家長來,是為了和你家長商討怎樣把你成績這樣類似的話”。這樣,也就消除了學(xué)生“老師找家長就是告狀”的心理。我就主動聯(lián)系了她的家長。這回我也是這樣做的。沒有和家長談學(xué)生的成績,有的境況只是質(zhì)問她在家里的情況。通過這次談話,讓我對家長這個學(xué)生的看法也發(fā)生了變化。她媽媽說,她在家里很勤奮,早上天沒亮,自己定好鬧鐘,就起床看書;每天放學(xué)回家第一歸家時間就是寫作業(yè)。她姐姐都沒有她這么用功。她姐姐也是我們學(xué)校九年級學(xué)生,成績很優(yōu)秀。對于這么聰明的孩子我還有什么理由去批評她呢?我應(yīng)該反思自己思索的教學(xué)方法。如果當(dāng)時,沒有和她媽媽的一番溝通就直接批評了這么一個老公勤奮的孩子,那么后果真不堪設(shè)想!這也將能夠是我教學(xué)生涯中必須的一次教學(xué)事故。所以,想轉(zhuǎn)化后進生,必須了解先了解后進生的所有緊急狀況。以上是我的一點教學(xué)心得,不足之處希望各位給予幫助,指導(dǎo)。謝謝大家!高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿5班主任工作是一項光榮而艱巨的工作,我從20__年至今已連續(xù)3年擔(dān)任班主任。在這過程中我摸索過、探求過、苦惱過、興奮過、失敗過、成功過。本學(xué)年我擔(dān)任高一應(yīng)屆文班班主任工作,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,我班各項工作順利開展,學(xué)習(xí)、生活和紀(jì)律等方面都取得較突出的成績,得到了領(lǐng)導(dǎo)和老師的一致好評。我主要做了以下幾個方面的工作:一、率先垂范,潤物無聲,春風(fēng)化雨作為班主任,教學(xué)上必須得到學(xué)生的認(rèn)可。我雖然教過了四年高三,也取得過兩次全市第一的成績,但是面對求知若渴的學(xué)生,面對新的語文教材,作為一名青年教師,我仍深感自己教學(xué)上尚有諸多方面急需改進和提高,不敢有絲毫的放松和懈怠,既深鉆教材,又博取兼收,盡量采取學(xué)生喜聞樂見的教學(xué)方式,在傳授基本知識和基本技能的同時,更注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識,指導(dǎo)他們打破思維定勢和常規(guī)思維,使學(xué)生逐步養(yǎng)成了思維、學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。以學(xué)校提出的“三思一找”的學(xué)習(xí)方法為本,我又具體地提出了“放電影法”“建知識樹法”,很多同學(xué)從中受益。學(xué)生是“隨”班主任的,有什么樣的班主任就有什么樣的學(xué)生,班主任必須在人品、學(xué)識、責(zé)任心等諸多方面讓學(xué)生信服,事事、時時、處處都應(yīng)該成為學(xué)生學(xué)習(xí)的楷模。只有服其師,尊其師,親其師才能信其道。人格的力量是無聲的,更是巨大的!二、抓住機遇,民主管理,挖掘潛能我校對學(xué)生明確提出“六自”方針:生活自理,環(huán)境自建,行為自律,學(xué)習(xí)自覺,體格自強,創(chuàng)新自勵。從初中升入一中后,不少學(xué)生失去了優(yōu)越感,產(chǎn)生了失落感。因此,我抓住每一個機會教育學(xué)生,實施民主管理,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,使他們逐步從思想感情上、從時間觀念上、從行為節(jié)奏上適應(yīng)一中,認(rèn)識自我存在的價值,實現(xiàn)學(xué)生心理的質(zhì)的跨越,逐步使學(xué)生產(chǎn)生抗壓性、抗挫性,轉(zhuǎn)變錯位、扭曲的人生觀、價值觀。入學(xué)初的軍訓(xùn)雖然只有短短的七天,我卻高度重視,并向?qū)W生反復(fù)滲透這樣的思想:軍訓(xùn)對培養(yǎng)團隊精神、磨煉意志、陶冶情操、規(guī)范行為、形成一流班風(fēng)具有舉足輕重的作用。我還提出:要爭奪軍訓(xùn)優(yōu)勝排的第一名。只有經(jīng)歷風(fēng)雨,才能見彩虹。不管是赤日炎炎,還是細(xì)雨蒙蒙,我每天都是和同學(xué)們一起出操,并當(dāng)起了“后勤部長”。同學(xué)們在集體榮譽感的激勵下,表現(xiàn)出頑強的意志和吃苦的精神。只有樹立放大鏡意識,才能多發(fā)現(xiàn)學(xué)生的亮點、優(yōu)點,才能燃熱情,摧振奮,激斗志,讓學(xué)生不斷超越自我,逐步形成健康完美的人格。三、故事精悍警語深邃開啟心智高中學(xué)生興趣愛好廣泛多樣,積極尋求自我發(fā)展,有較強的獨立思考能力。針對這些特點,我經(jīng)常給同學(xué)們選擇、提供一些短小精悍的故事,深邃益智的警語來鞭策、鼓勵同學(xué)們做一個高尚的人,做一個高品位的人。一部分同學(xué)曾有過“快快樂樂生活,輕輕松松學(xué)習(xí)”的念頭和表現(xiàn),我不失時機給同學(xué)們講美國西點軍校的五嚴(yán):嚴(yán)肅、嚴(yán)酷、嚴(yán)格、嚴(yán)厲、嚴(yán)整,才使西點軍校出了許多著名的將軍。我還給同學(xué)們講了北京四中高二學(xué)生張弛的故事,張弛去英國留學(xué),取得了輝煌的成就,在北京形成了轟動一時的“張弛效應(yīng)”,經(jīng)驗之一就是:每天只睡四個小時,吃苦是必要的。同學(xué)們從中認(rèn)識到“嚴(yán)與苦”是成功的'必要條件,應(yīng)該為“嚴(yán)與苦”喝彩,自己也應(yīng)該摒棄輕松享樂的思想,培養(yǎng)頑強的意志品質(zhì)。這些故事與警句,通過學(xué)生自己領(lǐng)會和感悟,對于形成健康完美的人性、人格和良好向上的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),都起到了事半功倍的作用。四、弘揚正氣珍視榮譽熔鑄輝煌我經(jīng)常對同學(xué)們進行高品位的教育。“進了一中門,就是一中人”,一中是讀書圣潔的地方,在這里讀書的學(xué)生應(yīng)該是高品位、高素質(zhì)、高檔次的,志當(dāng)存高遠(yuǎn),搞“三閑”,有閑情逸致都是品位低下、低級趣味的表現(xiàn),并使高品位思想逐步在班內(nèi)形成主流。同學(xué)們“比、學(xué)、趕、幫、超”,一心一意抓學(xué)習(xí),表現(xiàn)出強烈的集體榮譽感。正氣足,歪風(fēng)邪氣自然就毫無市場。學(xué)校規(guī)定每周三的全校合操需穿校服,每次上操,我班同學(xué)都能夠按要求穿校服而且隊伍整齊,口號洪亮,成為一道極其亮麗的風(fēng)景線。進入冬季的一個星期三,天氣特別寒冷,學(xué)校對校服的要求已不很嚴(yán)格,我看到同學(xué)們依舊穿著校服,在教學(xué)樓前站隊,有的還在發(fā)抖,我說:“你們穿上大衣吧!”同學(xué)們說:“還是這樣整齊,能加分。”我當(dāng)時被同學(xué)們強烈的集體榮譽感所感動,忙叫幾個男同學(xué)把大衣從教室里抱出來,讓大家穿上。事情雖小,卻見其精神內(nèi)涵。高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿6各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:大家好!下面將我當(dāng)班主任時的一些做法向大家作一個匯報,請批評指正。我這個人一向都是自信心不足,每當(dāng)接受一個新的班級,唯恐自己搞不好,拖年級的后腿,因此,所有的班上任工作,教學(xué)工作都是把自己所帶班級想象成年級最后名來開展的。新接手一個新的班級,對班情又不太了解,只好根據(jù)自己的經(jīng)驗,按照事情的輕重緩急,列出幾個問題對學(xué)生進行提前教育,先打好預(yù)防針,例如剛接手668班,我列出以下幾個問題:1、紀(jì)律教育;2、學(xué)習(xí)態(tài)度的教育;3、努力程度的教育;4、對違紀(jì)學(xué)生的教育;5、對邊緣生的教育;6、和科任老師的溝通。目前已完成前四個問題的教育,在進行紀(jì)律教育時我是這樣說的,鐵的紀(jì)律是取得高考勝利,考上好大學(xué)的保證,紀(jì)律差、成績必然差,老師是大家取得高考勝利的法寶,是活菩薩,所以課堂上認(rèn)真聽講,遵守課堂紀(jì)律,要比到廟里燒香拜佛強多了。課間不能在教室追趕打鬧,影響他人的學(xué)習(xí),在對學(xué)生進行學(xué)習(xí)態(tài)度、努力程度教育的時候,我列舉網(wǎng)上獲得信息,有考上清華北大的'學(xué)生在高三一年消耗水筆芯180多支,整理出來的筆記本完全可以翻印成本復(fù)習(xí)資料,讓人敬佩,我就要求學(xué)生到時侯能拿得出東西來,證明你努力了,努力到什么程度。我每當(dāng)一個班的班主任,總是先給學(xué)生劃下三條高壓線。一不能偷摸扒竊,二不能打架斗毆,三不能談情說愛。這三個事情一旦發(fā)生在班上都是大事,對班級造成重大影響。我必須先做好教育,準(zhǔn)備好應(yīng)對方案,為及時掌握這些重大情況,一是要求班干部及時匯報級情況,二是和家長及時溝通,在我?guī)?43班時就遇到了這樣的情況,那還是在高二第二個學(xué)期的某一天早上,我剛起床就接到了一位成績很好的學(xué)生家長的電話,說有重大情況向我匯報,問我什么時候有時間,我心里一緊,問什么事,電話里不能說嗎?她說情況嚴(yán)重,當(dāng)面說要好一些,我說那你馬上來,我在辦公室等你,原來這位母親在幫助兒子整理書包時,發(fā)現(xiàn)了一位女生寫給自己兒子的29封情書,惱怒異常,卻又不知所措,她給了我三封從兒子書包里偷拿出來的情書,她說不能多拿,怕兒子發(fā)現(xiàn)發(fā)脾氣,我仔細(xì)一看,給我的感覺就是該生語文真差,字寫得丑,這才和別人沒談幾天,居然暢想到以后如何生孩子,培育孩了讀書的問題上去了。我心情平靜了許多,有了應(yīng)對辦法,第一步安撫家長不要急,先回家,第二步,先找這個男生,因為男生成績很好,是有遠(yuǎn)大理想的學(xué)生,應(yīng)該是誤入塵網(wǎng)中,喊來一問,果然是這樣,他也不知如何處理才將這些情書放在書包里,但他保證一封情書也沒看過,還檢舉說這個女生還給別的男生寫過情書,我最后跟他說,該女生再給你寫情書你就交給我,他答應(yīng)了,手握證據(jù)處理女生也就方便多了,當(dāng)我把證據(jù)往女生面前一擺,她就哭了,我說,如果你是來談情說愛的,我就把你寫的三封情書交給你母親。如果你是來讀書的,這三封情書我就替你保管一段時間,到時候還你。她選擇了第二種辦法,事情較好的解決了。我就一個收獲,在班上建立一支信息來源網(wǎng)絡(luò)很重要,其實在高三第二期也發(fā)生一起學(xué)生談情說愛的事情,因信息來源及時,有應(yīng)對措拖,才以快刀斬亂麻的方式迅速解決,保證了班級沒受較大的影響,最終保證了高考的勝利。時間久了,唯恐自己管理班級的方法落后,跟不上時代的步伐,不斷向別人學(xué)習(xí),向同事們產(chǎn),學(xué)習(xí)他們是如何解決難題:舉例子說,我班就有個學(xué)生,以"寧靜致近,淡泊明志"來作為自己不努力學(xué)習(xí)的依據(jù),學(xué)生說:古人都說過,只要安靜,保持淡泊來作為人生追求,我的成績過個樣子已經(jīng)很不錯了,能上個二本就能找到工作,生活問題解決了,追求不要那么高,太辛芒。家長無以言對,向我問計,我先查了家與,然后向伍習(xí)之老師求教才搞明白這個事情,寧靜致遠(yuǎn),淡泊明志意思是看輕世俗的名利,明確自己的向,身心安寧恬靜,才能實現(xiàn)遠(yuǎn)大的理想,并不是說滿足現(xiàn)狀,消極避世的意思,借此我在班上進行主題演講,要求同學(xué)們安心搞好高考復(fù)習(xí),明確自己的理想并為之奮斗,不怕困難,潛心鉆研,真正做到寧靜致遠(yuǎn),淡泊明志,效果很好班主任老師應(yīng)該是一個正能量的傳播者,我喜歡給學(xué)生讀一些比較優(yōu)秀的文章來影響學(xué)生,我在石門晚報上看到過一篇文章,是一個石門作家寫的《北歐游記》,文筆非常好,當(dāng)我給學(xué)生讀了之后,學(xué)生們對歐州國家講誠信到如此程度感到非常驚訝,我還給學(xué)生讀過《最后的微笑》這一篇文章,是楊年欣老師推薦給我的,文中講述了一位女生求學(xué)的故事,她從小學(xué)到初中到高中到上學(xué),每次都是班上的最后一名勉強升級,可最后居然到美國留學(xué),成為高分子材料領(lǐng)域的專家,這篇文章讓同學(xué)們感受到了做什么事情,堅持就是勝琍,不放棄,不拋棄切皆有可能。當(dāng)然,班主任最重要的工作就是提高學(xué)生的成績,思想上問題解決了,就是落實問題,一般都是在星期天自習(xí)時檢查學(xué)生作業(yè)完成情況,也抽查文、英語的背涌情況,沒有檢查的作業(yè)布置效果肯定不佳。當(dāng)然還有很多問題我無法解決,如學(xué)生上課打睦睡,我還沒有非常好的辦法,請同事們不吝賜教。謝謝!高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿7教師們:大家午時好!今日,能在那里跟大家一齊交流班主任工作心得,我感到十分的榮幸。每個班級都有自我的特點,每個班主任都有自我的管理方法,適合自我班級的管理方法就是好方法,能全面管理自我班級的班主任就是稱職的班主任。我從三個時間段談一談我的班主任工作。第一個階段:初為班主任。20__年9月1日,年輕的我開始踏上某某小學(xué)的講臺,實現(xiàn)了自我當(dāng)教師的夢想,也成為了一名班主任,并且是只領(lǐng)導(dǎo)五名學(xué)生的三年級班主任。沒有經(jīng)驗,只明白把學(xué)生當(dāng)成自我的親弟弟、妹妹一樣來對待,課堂上我是嚴(yán)師,就像帶研究生一樣的手把手的教會每個孩子知識,課余時間我就是他們的好朋友。那時候,由于學(xué)生很少,學(xué)校請不起生活教師,所有的事情都由任課教師來做,那時的我不明白什么是累,只明白要把我的學(xué)生照顧好,每一天放學(xué)后我就趕緊跑到餐廳,搶好餐盤,迅速的給我的學(xué)生們分上飯菜,期望他們來到餐廳就直接吃上可口的飯菜。學(xué)生宿舍在陽面,教師住在學(xué)生的對面的陰面宿舍中,夏天我就提前鉆到學(xué)生的蚊帳中給他們拍蚊子,冬天我就每一天看到孩子們洗刷休息后,一趟一趟的起床巡視給學(xué)生蓋被子。難怪別人說我們渤海小學(xué)的教師是陪學(xué)生學(xué)習(xí),陪學(xué)生吃飯,陪學(xué)生休息的,不明白疲倦的教師。那時我們的生源質(zhì)量不好,選擇我們學(xué)校的不是家長管不上的,就是智力有問題的,再就是單親家庭的孩子,班主任工作很難做,并且那時候?qū)W生人數(shù)太少,一向就沒有一分錢的班主任費用。可是這都不影響我工作的熱情和活力。為了獎勵學(xué)習(xí)上和其他方面有提高的孩子,我會自掏腰包去給他們買一些獎品,讓每個孩子感受到來自學(xué)校、教師的濃濃關(guān)愛。正是我們所有教師的努力,我們換來了家長的認(rèn)可,更得到了孩子們的喜歡和愛戴。有個孩子周末都不愿意回家,還親切的叫我媽媽。隨著班級孩子的增多,我對孩子們的愛一如既往,發(fā)生在我和孩子們身上的故事三天三夜也講不完。在初為班主任時我兩手空空,僅有的就是自我對學(xué)生滿腔的愛和全身心的付出,一如既往,對每個學(xué)生不離不棄。兩年的時間,我得到了班級每個家長的充分認(rèn)可,得到了每個孩子的心。有的家長自我的外甥是我的學(xué)生,他還想把他的孫子送到我們渤海小學(xué),讓我再給他當(dāng)班主任。這是家長的信任,也充分的肯定了我的工作,是對我最大的支持。兩年的班主任生涯,我把自我全部的精力放在學(xué)生的身上,全心全意的把每個孩子培養(yǎng)好。由于我身體的原因,我初為班主任的生涯就此畫上了句號??墒俏液蛯W(xué)生之間的情誼并沒有結(jié)束,一向延續(xù)著,他們會經(jīng)常的給我打個電話,過年過節(jié)的會到我家里來看看我。經(jīng)過以上,我想和初為班主任的年輕教師說:你們有的是時間、熱情和活力,把這些投入到自我的班級中,你的收獲會比看微信、聊QQ多得多。第二個階段:和學(xué)生攜手走過六年完美的光陰。20__年9月1日,我再次走上班主任崗位,成為了一名一年級一班的班主任,我當(dāng)時班級的學(xué)生是25個。我善于觀察每一個學(xué)生的優(yōu)點,及時的把有本事的學(xué)生補充到班干部工作崗位。我還大膽的利用調(diào)皮搗蛋的、愛打架的孩子的優(yōu)點把他們培養(yǎng)成能自我管好自我,還能管別人的小干部。六年級時我不再任教孩子們數(shù)學(xué)課,我只是一周在班級中上兩節(jié)科學(xué)課,我害怕自我課少了,學(xué)生的情景不好掌握。我培養(yǎng)和任用了5個班長,分別負(fù)責(zé)衛(wèi)生、紀(jì)律、學(xué)習(xí)、每個班長值班一天,負(fù)責(zé)班級的所有事情,記錄班級日志,根據(jù)班長們記錄的情景我就能全面掌握孩子們的各方面的情景,更好的進行管理。我會每周至少召開一次班長例會,充分的信任他們,大力的肯定他們,不足之處我也會委婉的給他們提出來,交給他們應(yīng)當(dāng)如何去做,什么樣的學(xué)生用什么方法去管理教育。班干部負(fù)責(zé)制的管理方法對班主任的班級管理工作起到了很好的協(xié)助作用,一向到畢業(yè)班級中的孩子都是平平安安,健健康康,沒有出現(xiàn)一次安全事故。六年級的孩子都已經(jīng)有了自我的思想,突然在一夜之間長大了。我們班的男生共有三個宿舍,其中我們班的'高智珩、于江崇、程德寶三位同學(xué)都管不住自我,每一天午休、晚休都在宿舍說話、打鬧嚴(yán)重影響其他同學(xué)的休息,一開始,中午我就讓他們罰站了兩天,效果不好,沒有起到教育的作用。我就把這三個孩子安排到一個宿舍,派出兩個班長,管衛(wèi)生的班長王健、管活動的班長高明琦和他們住在一個宿舍,對他們進行管理。這兩個班長在同學(xué)們心目中都有很高的威信,他們?nèi)齻€人應(yīng)對班長的威懾力也不再放縱自我,慢慢的變得不在宿舍影響別人休息,變得遵守紀(jì)律了。充分的給學(xué)生尊嚴(yán),能夠大張旗鼓的表揚,可是批評時要注意方式方法,給孩子保留一份自尊。所以職責(zé)承包職責(zé)制。第三個階段:成為走讀班的班主任。送走了朝夕相處六年的學(xué)生,20__年9月1日我接手了走讀班——一年級四班。雖然自我做班主任工作年數(shù)不少,但總感覺自我有很多方面做得不好,總結(jié)自我多年班主任工作的經(jīng)驗,反思自我的不足,我信心百倍,要把以前沒有做好的工作,在新的班級中做得更好。開學(xué)第一天的家長會,我做了精心的準(zhǔn)備,把凡是家長注意的和配合的問題一一講明,所以在家長的大力配合下,剛剛?cè)雽W(xué)的21個孩子很快就適應(yīng)了學(xué)校的生活。我向撫養(yǎng)嬰兒一樣教育這些孩子,常規(guī)教育要常抓不懈,說起來很容易,關(guān)鍵就要看班主任的耐心和恒心,光要求了,沒有檢查,沒有監(jiān)督,孩子們是不可能做得到達教師要求的標(biāo)準(zhǔn)的。為了培養(yǎng)孩子們離開自我的座位要把書本放在桌洞里,椅子要輕輕地放在桌子的下頭,光這個常規(guī)的養(yǎng)成我每一天的。每節(jié)課都在監(jiān)督,有的學(xué)生做到了,可是個別孩子還是愛忘記,第一次忘記我和顏悅色的談話,第二次忘記提醒,第三次又忘記了,學(xué)生們就會告訴我,教師誰又沒有把椅子放起來,忘記推椅子的孩子肯定不用等我找他,就趕緊弄好。經(jīng)過了一個月的時間,全班學(xué)生就養(yǎng)成了好習(xí)慣。坐姿、寫姿、握姿作為常規(guī)教育中最重要的一項,必須要嚴(yán)抓,這既是對孩子一生的負(fù)責(zé),也是對學(xué)校的一個宣傳。在我剛畢業(yè)的這一級學(xué)生中,由于當(dāng)時學(xué)校也沒有這方面的專門的要求,我也是第一次帶一年級,很多細(xì)節(jié)的東西沒有看到,關(guān)注到,所以導(dǎo)致很多孩子寫字姿勢,握筆姿勢都不正規(guī),當(dāng)我認(rèn)識到的時候已經(jīng)改正不了了,這一向是我心頭的一個痛,我經(jīng)常的自責(zé),可是又有什么用呢。此刻學(xué)校又重新給了我一次機會,我必須要把這三個方面抓好。開學(xué)前兩周,我?guī)缀鯖]有講書本上的知識,主要就是坐姿的練習(xí)和糾正,一遍遍的口令,一遍遍的練習(xí),開始讓學(xué)生寫字時又著力練習(xí)寫字姿勢和握筆姿勢,功夫不負(fù)有心人,經(jīng)過幾個月的訓(xùn)練和糾正,一年級四班孩子的端正坐姿已經(jīng)養(yǎng)成,其他的好習(xí)慣正在逐漸的養(yǎng)成。孩子的安全是頭等大事。走讀班的孩子早晨到校時間一般都比較早,所以我也堅持早到校,每一天早晨7:30前準(zhǔn)時在教室,指導(dǎo)孩子值日,指導(dǎo)孩子讀書。一句話,只要是孩子們在教室不上課的時間,我必須會在教室里進行陪伴。是我閑的沒有事做嗎,不是,我是害怕這些時間段孩子們會出安全事故。我認(rèn)為作為一個班主任,我們的工作是十分的瑣碎的,沒有什么必須干,也沒有什么不必干??墒嵌喔闪耍爰?xì)了肯定是讓學(xué)生和教師都受益的事情。我們何樂而不為呢。午時孩子起床來到教室到午寫課,大約有20分鐘的時間,我看到很多班級的紀(jì)律比較亂,低年級的孩子更無所事事,這個時間段很容易出安全事故,如果班主任在這個時間段去教室,那就是最好可是的事了。和家長處理好關(guān)系。走讀班的家長和其他班級的家長還不相同,家長普遍年輕化,對孩子的關(guān)注度高。所以作為走讀班的班主任教師,雖然沒有晚上學(xué)生住宿的壓力,但加上了家長對學(xué)生關(guān)注度高這個壓力。我從悉心呵護、教育好每一個孩子,得到了每一個家長的認(rèn)可和信任。家長們自發(fā)建立了班級的QQ群,我充分的利用網(wǎng)絡(luò)的及時性和家長交流每個孩子的點滴提高,讓每個家長充分的認(rèn)識到,教師還真關(guān)心我的孩子,我的孩子在這個班級上學(xué)我很放心,我選擇渤海小學(xué)還真是選對了。經(jīng)歷了一段時間的磨合家長和家長之間也建立了信任,有一些問題他們就能夠自我去解決。記得去年的國慶節(jié)前,群主韓雪晴的媽媽在群上發(fā)動國慶節(jié)親子旅游,竟然沒有一個家長響應(yīng),大家都說很忙,上班,沒有時間去等等。我很悲痛,我一向在研究是什么原因呢。最終我想到了原因可能出在全班去不太現(xiàn)實,那我就把全班23個孩子分成四個組,每個組的組長都由有時間,有精力,職責(zé)心強的家長擔(dān)任,沒想到我的分組竟得到了家長的認(rèn)可。他們紛紛以小組為單位組織活動。孩子們湊在一齊有了玩伴,和同學(xué)搞好了團結(jié),家長們湊在了一齊交流育兒經(jīng)驗,取長補短,能夠說是其樂融融。高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿8各位同仁:大家好!今天,要我給大家作班主任工作經(jīng)驗介紹,我感到有點誠惶誠恐,因為在座有比我工作經(jīng)驗豐富的老教師、老班主任,有掌握著代教育教學(xué)理念年輕富有朝氣的新教師,我的談話談不上談不上什么經(jīng)驗介紹,更多的是粗淺地談一談班主任工作中的點滴做法。不當(dāng)之處敬請大家批評指正。班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎乏味的工作,班主任不但要教好所任教的跨學(xué)科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,使每個學(xué)生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性品質(zhì)。不付出艱辛的勞動和的汗水是不會收獲的。1、要有一顆愛心。“沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,學(xué)生我要求自己以一顆仁愛之心公民權(quán)利地對待每一位學(xué)生,能夠站在他們角度去體驗他們的內(nèi)心感受,走進他們的舊日。愛心的表現(xiàn)形式往往是述說通過具體的小事反映出來。例如每天早晨走進教室,我先看看學(xué)生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,提醒同學(xué)們增減衣物,早上上學(xué)路上是不是注意安全了。每天做操時,我看到學(xué)生紅領(lǐng)巾沒有戴正,我會提醒他系好或幫他們系好,有學(xué)生衣服不夠整齊,我會輕輕地幫他勒一拉,有人廣播操動作不到位,我會在課間操后叫他們做好,學(xué)生感受到老師對他的珍視愛護和愛護,讓學(xué)生體會到老師切身感受很在意每一位學(xué)生,讓他們有一個好心情投入到一天的學(xué)習(xí)中。這些事樣子很平常,因為這是作為一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現(xiàn)。作為班主任,除了關(guān)心學(xué)生的生活,還要在乎學(xué)生的學(xué)習(xí)、身心的健康和思想現(xiàn)狀,在精神上給予他們在精神上鼓勵和支持。那些學(xué)習(xí)退步的,考試發(fā)揮不好的;有困難的;缺少母愛父愛的等等。我常常用語言開導(dǎo)、鼓勵、教育他們,不斷與他們談心,心理過程這樣既掌握了他們的心理活動,又消除了他們的精神壓力,還取得了他們的信任。在學(xué)習(xí)上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學(xué)生。其要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,不以成績成敗分優(yōu)劣。尊重學(xué)生的人格,做到嚴(yán)中有愛,嚴(yán)中有章,嚴(yán)中有信,嚴(yán)中有度。及時地把握學(xué)生的思想動態(tài),找準(zhǔn)談話時機,作好學(xué)生的思想組織工作。2、為人師表,率先垂范,對學(xué)生或進行思想品德教育。班主任是全班學(xué)生的組織者、教育者和指導(dǎo)者,對創(chuàng)建良好的班集體,提高學(xué)生素質(zhì),陶治學(xué)生的情操,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。班主任和學(xué)生接觸的時間厚,在學(xué)生關(guān)鍵時刻是一面鏡子、一本書。因此規(guī)范學(xué)生的行為,首先進行規(guī)范自己的行為,在工作中要求學(xué)生做到的,自己首先做到,尊重每一個學(xué)生的人格。我對學(xué)生說,我非常關(guān)心你們?nèi)齻€的是三個方面,一是每個學(xué)生都要注意安全,不注意安全其他的都是空談。二是品行端正,俗話說,海寬不如心寬,地厚不如德厚,一個人,要成才,必須先成人,你的學(xué)問再大,如果沒有德,也就是缺德,社會變革那他也不可能成為對社會有用的人,所以我們要多再說積德的事,不做缺德的事。我利用晨會課對學(xué)生進行道德規(guī)范的教育,小學(xué)生職業(yè)道德雜務(wù)行為規(guī)范的教育,讓他們明白什么事能做,什么事不能做,提高他們明辨是非的能力。三是學(xué)習(xí)要認(rèn)真,我讓學(xué)生說說自己的父母是如何關(guān)心自己成長的,告訴他們,父母掙錢不容易,把你們培養(yǎng)長大更不容易,父母在培養(yǎng)你們成材的道路上不但花費了錢財,更傾注了他們的心血,你們要懂得感恩,用優(yōu)異的成績來回報父母。3、完善班級管理。班主任必須善于組織和管理學(xué)生,作為班主任,要做做的工作多而繁雜。例如每天切實每晚學(xué)生打掃衛(wèi)生,每天帶領(lǐng)學(xué)生大掃除,早上提前到校,檢查家庭作業(yè),組織早讀等。上早操,做眼保操,各種集體活動等,班主任都得到場。每學(xué)期工作計劃,期末總結(jié),每天晨會,每周班會,平時不定期的班干會,學(xué)生會,布置教室,出黑板報,主題班會,廣播操訓(xùn)練,文娛活動、班主任手冊的填寫、各項收費等其他工作都要到位。加上每天發(fā)生的偶發(fā)事件,家庭訪問等瑣事,耗費的時間無法計算。那么怎樣才能比較輕松而又出色地做好班主任工作呢?作為班主任必須具有一定的組織管理學(xué)生的能力,留心要警覺培養(yǎng)班級的骨干力量,讓學(xué)生自己運營管理自己。這樣不僅學(xué)長輕松,而且可以培養(yǎng)班干部培養(yǎng)的組織工作能力。現(xiàn)在我班的一般事情都由班長負(fù)責(zé),但各項具體教育工作分工到各個班委。語、數(shù)、英早讀各安排人負(fù)責(zé)、早操由體育委員負(fù)責(zé);學(xué)習(xí)上由學(xué)習(xí)委員和各科代表負(fù)責(zé)。當(dāng)然班主任要隨時隨地作檢查指導(dǎo),洗頭把任務(wù)分工到人,張貼上墻,勞動委員并負(fù)責(zé)檢查。哪里不干凈,找到本案立即補課。大掃除后及時總結(jié),表揚先進,指出不足。我發(fā)現(xiàn)班上有些成績好的學(xué)生不愛勞動,做事一副嬌滴滴的樣子,我問他們,你們將來想做大事嗎?他們說想,那“一屋不掃何以掃天下”這句話是什么意思?他們的理解能力還是比較強的,都能理解。我乘機對他們進行教育:一個人連教室都篩不好,還能干什么事?要想干大事,必須從小事做起,一件上往往能看到一個人思想深處的東西。你們要一心一意地做好每一件小事,不能浮躁,何況你們是班干部,對良好班風(fēng)的形成起著重要作用,己不正,何以正人?學(xué)生在我的教育下讓,轉(zhuǎn)變了態(tài)度,變得熱愛勞動了,每次大掃除確實主動領(lǐng)任務(wù)。如今,一個優(yōu)良的班風(fēng)已經(jīng)形成。4、善于挖掘?qū)W生身上的閃光點人都喜歡被表揚。優(yōu)等生需要表揚,學(xué)困生更需要表揚。其實學(xué)困生身上也存在著許多優(yōu)點,需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘。作為班主任,要善于發(fā)現(xiàn)他們身上手上的閃光點,要勤于給他們以信任,引導(dǎo)他們直截了當(dāng)?shù)厝ビ锰幇l(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,揚長避短,從而向好的方面健康發(fā)展。我班姜杰、唐榮升學(xué)習(xí)不好,可勞動非常積極。每次學(xué)校點燈他們拖地、檫門窗排桌椅,忙得滿頭大汗,還不停地問:“老師,還有什么事要干?”我乘機對他們說:“老師特別喜歡整體表現(xiàn)你們今天的表現(xiàn),如果你們在學(xué)習(xí)上再下點功夫。就會成為一名有位品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。到那時,同學(xué)們都會對你刮目相看的。老師和父母也就更加開心了。”他們聽了我的話也比較高興,接下來我有時找他們到辦公室找尋做題,有時讓委員安排同學(xué)幫他們輔導(dǎo)作業(yè),漸漸地他們有了發(fā)生改變,許浩以前作業(yè)寫得很不認(rèn)真,甚至不做作業(yè),現(xiàn)在就進步了,字跡也清楚了許多,上課守紀(jì)律了,作業(yè)也做得非???,都想第一個做好給老師可看,我對他的每一點進步都及時地表揚,他學(xué)習(xí)的積極性大大降低有了較大減低,盡管他的.理解能力不強,但是學(xué)習(xí)態(tài)度有了較大轉(zhuǎn)變,因此,我們班主任不要吝嗇對學(xué)生的表揚。要多激勵學(xué)生。其實,有時候,我也會當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)火,但事后想一想,自己當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)火樣子是不是很難看,是不是有損于教師的形象,如果能通過其他方式教育學(xué)生,為什么要發(fā)火,訓(xùn)斥學(xué)生呢?這樣既傷身體,又使到班級氛圍很壓抑。其實學(xué)員有著不同的教育基礎(chǔ),來自不同的家庭,智力水平不一樣,因而學(xué)生的發(fā)展是多層面的,只要他們在原有的基礎(chǔ)上有所進步就可以了,我想,所謂“蹲下來看學(xué)生”,起碼就是按說換一個角度看學(xué)生吧。不能用每一模式去要求學(xué)生,學(xué)生的發(fā)展是多方面的,多需要考慮學(xué)生自身的特點,因材施教。5、要有一顆平常心,要會自得其樂。做一名輔導(dǎo)員不容易,做一名優(yōu)秀越來越班主任更不易于。有人可能會抱怨老師工作的辛苦,也正因為如此,有很多人都不能愿意當(dāng)雖然班主任,我認(rèn)為你現(xiàn)在如果是班主任,就不要抱怨,要有一顆平常心,要從苦中尋求快樂。我們要快樂的工作,快樂的生活,凡事要換一種角度著想,合理排解自身的消極情緒,要學(xué)會自得其樂。以良好的恐慌情緒感染學(xué)生,使自己清晰度的教育教學(xué)收到較好的效果??傊?,班長工作是一項復(fù)雜的工作,你只有從點滴做起,從小事做起,因勢利導(dǎo),做到潤物細(xì)無聲,給學(xué)生更多的人文關(guān)懷,才能把工作做到求得學(xué)生的心里去。各位同仁,我們每天都生活在忙碌中會,在忙碌中生活,但千萬記住身體是忘記革命的本錢。最后我祝愿大家身體健康,工作愉快!高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿9尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:大家晚上好!非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我一次和大家交流學(xué)習(xí)的機會。今天在這里發(fā)言,我感到誠惶誠恐,其實在座地很多老師當(dāng)班主任時間比我長,經(jīng)驗比我足,各位老師都是我學(xué)習(xí)的榜樣,所以我今天是抱著學(xué)習(xí)的心態(tài)來的,我今天講的談不上班級管理經(jīng)驗,就說一說我平時工作中的幾點心得和體會,與大家一起分享,不足之處,還望多多指教。班主任的工作瑣碎、繁雜,我們不僅要教好所任教的學(xué)科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,使每個學(xué)生在各個方面都能得到充分發(fā)展,形成良好的個性品質(zhì)。下面我就說一下我的幾點做法。一、完善班級管理班主任必須善于組織和管理學(xué)生,作為班主任,要做的工作多而繁雜。那么怎樣才能比較輕松而又出色地做好班主任工作呢?剛開始做班主任的時候,每天忙得不亦樂乎,但效果并不理想,后來我逐漸意識到,問題的癥結(jié)在于沒有培養(yǎng)一支好的班干部隊伍。作為班主任必須具有一定的組織管理學(xué)生的能力,要注意培養(yǎng)班級的骨干力量,讓學(xué)生自己管理自己。因此,我想方設(shè)法構(gòu)建學(xué)生自我管理體制,為學(xué)生設(shè)置多種崗位,讓每個學(xué)生都有機會上崗“施政”,有服務(wù)同學(xué)、鍛煉自己、表現(xiàn)自己、提高自己的機會。所以我采取了以下做法:首先,通過民主競選投票的方式產(chǎn)生班干部,這樣既可以給更多的學(xué)生提供鍛煉的機會,又有利于學(xué)生干部擺正個人和集體的位置,為自己說過的話負(fù)責(zé)任。為了強化班干部的責(zé)任意識,實行問責(zé)制。其次,不定期的召開班干部會議,通過班干部匯報情況,可以及時掌握班上的情況,同時指出班干部工作方面的優(yōu)點和不足,提高班干部隊伍的工作能力。同時,為了減少班干部的工作量,不影響他們的正常學(xué)習(xí),全班同學(xué)輪流值班,每人一天,班干部的`職責(zé)是協(xié)助值日班長管理班級,在值班時,要記錄班級這一天內(nèi)的所有情況,通過這種方式培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任心和自我約束力。自從實行這個制度后,我班同學(xué)幾乎沒有一個遲到的。二、事事落實到個人明確每位學(xué)生在班級中的位置和責(zé)任,使學(xué)生體會到自身的價值和尊嚴(yán)是非常重要的。為調(diào)動每一個學(xué)生的積極性,就要使每一位學(xué)生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔(dān)負(fù)一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。衛(wèi)生管理,我將教室、寢室、公共區(qū)的衛(wèi)生人人安排到位,并將工作安排粘貼上墻,讓學(xué)生清楚自己的任務(wù)所在,每天的衛(wèi)生要打掃干凈,紀(jì)律要遵守,入樓即靜、入室即學(xué),這些學(xué)校的規(guī)章制度要嚴(yán)格遵守;學(xué)習(xí)上同樣事事落實到人,我們將學(xué)生進行分組管理,每6人一組,做到一幫一的狀態(tài),將權(quán)力下放到組長手上,每天由組長管理本組學(xué)習(xí),紀(jì)律上的事物,這樣各科老師就不會太累,班主任也輕松,而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力。三、注重學(xué)生的心靈管理一切管理能實施到位,首先要有心靈的真正溝通,心理管理是基礎(chǔ)又是終級目標(biāo)。這就要求班主任有豐富的人生素養(yǎng)與科學(xué)的方法態(tài)度作為基礎(chǔ)。心靈管理的第一步是對學(xué)生的充分了解與理解,要做好班主任,首先是了解并理解學(xué)生的煩惱,在充分了解了學(xué)生成長過程中的諸多困難,作為班主任,管是責(zé)無旁貸的。但要角色合理置換,不再是家長專制填鴨式地讓學(xué)生做這做那,一味要求他們遵守什么去做什么了。作為班主任是孩子們成長道路上的監(jiān)管者,更是保護者,分析者,引航者。平時要想學(xué)生所想,換位思考,來建立互信互助的班級氛圍與師生關(guān)系。每次做思想工作,都先自己打好腹稿,先從學(xué)生角度去思考他的立場與觀點,然后再把我的想法和觀點跟他交流,讓他明白,老師是懂他的,只是覺得可能他的想法還不成熟,或者老師可能誤解他了,坦誠真心地面對。我們要相信每個孩子都有一顆向上的心,相信每個孩子的潛能,相信良好的溝通能化解隔閡。在班主任工作中,需要學(xué)習(xí)的東西還很多,還有許多的問題需要不斷去摸索、嘗試,也希望能借鑒大家的寶貴經(jīng)驗,共同進步。我的發(fā)言完畢,謝謝大家!高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿10尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、各位班主任:大家好!參加工作以來,除去年四個月外一直擔(dān)任班主任工作,我忙碌著、緊張著,同時也充實著、快樂著。在這里要感謝學(xué)校以及年級組對我的信任、關(guān)心和支持,同時也要感謝和我奮斗在一起的老師們。今天本著學(xué)習(xí)的原則,借這次機會把自己擔(dān)任班主任工作以來的心得和體會與大家分享,說的不妥之處希望能得到大家的指正和批評。一、把品德教育放在首位,加強學(xué)生的日常行為規(guī)范教育學(xué)校教育首先是德育為先,學(xué)生沒有一個好的思想品德,沒有好的行為習(xí)慣。就是再聰明的苗子也很難培養(yǎng)成為一個對國家和社會有用的人才。為此,我特別制定了:“細(xì)節(jié)決定未來,習(xí)慣決定命運,態(tài)度決定高度”的班訓(xùn)。俗話說得好:“良好的開端,是成功的一半?!比雽W(xué)初,我就狠抓學(xué)生的思想品德和日常行為規(guī)范教育。同時合理利用班會、第一節(jié)自習(xí)時間,認(rèn)真組織學(xué)生學(xué)習(xí)《高一學(xué)生管理條例》,以及山陽中學(xué)的班級管理條例,強化了學(xué)生的紀(jì)律觀念。學(xué)生現(xiàn)已初步養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)已逐漸形成。二、用愛心感染學(xué)生作為一名班主任,除了嚴(yán)格要求學(xué)生外,我認(rèn)為更重要的是對學(xué)生要有愛心。因為高中學(xué)生要比初中生更懂得愛,更需要愛。他們在逐步走向成熟的過程中,一方面表現(xiàn)出比較成熟、自信、頑強等。但另一方面又比較脆弱,遇到困難容易退卻,這就需要得到老師的關(guān)愛,使他們有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。特別是那些有問題的學(xué)生,他們平時聽到的多是批評,最渴望的是家長及老師的理解和寬容。因此,班主任不僅要在學(xué)習(xí)上,更要在生活上、思想上關(guān)心他們,愛護他們,使他們感到老師可親?!澳阆M愕淖优惺裁礃拥睦蠋煟憔团ψ瞿菢拥睦蠋?。”這是李德春主任過去在年級組會議上常說的一句話。他是這樣說的,也是這樣做的,在他女兒上高三的那年他總是在網(wǎng)上找全國的高考試題,一但找到他認(rèn)為好的試題在給他女兒印時總是給他的哪個班也印上。每當(dāng)我給學(xué)生談話時;每當(dāng)學(xué)生犯錯誤我要批評時。我就想起這些,總想:”如果是我女兒,我會怎么辦?”.冬天,學(xué)生遲到每當(dāng)想罰站時,想到這句話便打消了這個念頭。因為我不會讓自己的女兒在外面凍一個早上的。也許讓他回教室還能多記幾個英語單詞呢。我會這樣說:你今天幾點起床?明天你把表提前五分鐘或者十分鐘,問題不就解決了嗎。事實上這樣比讓他們在外面凍一早更有效。三、班主任工作要“勤”我認(rèn)為班主任要搞好班級工作還得“勤”。也就是說班主任:一要勤深入學(xué)生的生活。當(dāng)今的高中學(xué)生與過去的學(xué)生相比,有了明顯的變化,即希望班主任和他們能打成一片,參與他們的各種活動,又希望得到班主任的尊重、愛護和關(guān)心,希望能直接得到班主任的多方面指點。為此我利用課余等時間經(jīng)常深入學(xué)生,了解他們的家庭,個人愛好,和他們談?wù)摦?dāng)今發(fā)生的一些大事小等等,真正成了他們無話不談的朋友。去年下期以來我堅持每天到學(xué)生寢室去二次以上,查看他們的生活情況。二要勤于觀察。班主任要獲得關(guān)于學(xué)生的第一手資料,就要事事留心、時時注意、處處發(fā)現(xiàn),比如,在課堂上觀察學(xué)生的注意狀況、情緒表現(xiàn)、答題的正誤和角度、作業(yè)的.質(zhì)量和速度,在課外活動中觀察學(xué)生的活動能力、意志品質(zhì)、個性傾向、人際關(guān)系和集體觀念,在與家長談話時了解學(xué)生的家庭表現(xiàn)、家長對子女的要求和教育方法,等等。三要勤于捕捉與學(xué)生交談的機會。四要勤于用自己的雙手給學(xué)生做出示范。比如,打掃衛(wèi)生時,親自動手示范;放學(xué)了,隨手關(guān)上門窗;走進學(xué)生宿舍,幫忙整理一下衣物、用品;學(xué)生發(fā)燒了,用手測一下學(xué)生的額溫……諸如此類的細(xì)節(jié)和動作,都能給學(xué)生以積極的心理暗示,產(chǎn)生了“此時無聲勝有聲”的獨到效果。五要勤于思考。既要思考如何在自然狀態(tài)下掌握學(xué)生的感性材料,又要思考通過怎樣的途徑、手段、方式、方法,才能實施有效的教育和引導(dǎo);既要考慮全班的共性特點,又要考慮到不同學(xué)生的個性差異;既要考慮班級目標(biāo)的遠(yuǎn)景性、整體性,也要考慮近景性和局部性;既要全面思考學(xué)生必須明白的“大道理”,又要考慮到各種具體的學(xué)習(xí)、工作、生活實際等等。第七周學(xué)校舉行“寫給家長的一封信”征文。我一一看完所有的信件。所有同學(xué)都說愛自己的家長。我結(jié)合電視上那個廣告:一個父親在什么都記不清時,只記得自己的兒子喜歡吃餃子而把盤子里僅剩的兩個餃子裝進口袋的情景。說到:這說明老人的愛是發(fā)自肺腑的,是真誠的。如果你愛你的家長,請拿出你的誠意來,不要辜負(fù)她(他)們的希望。比如:按時到校;不曠課;按時獨立完成作業(yè);認(rèn)真學(xué)習(xí);不浪費家長的血汗錢等。說到這我留意下面:好多同學(xué)頻頻點頭,好像在暗下決心要做到似的。四、班主任要有團結(jié)合作,共同提高的意識和精神俗話說得好:“一個籬笆三個幫”。團結(jié)任課老師,形成一個強大的工作團隊,也是班主任工作成功的關(guān)鍵。為此,擔(dān)任班主任工作的這幾年中,我經(jīng)常利用一切可利用的機會與任課教師交流本班的情況,及時聽取來自他們的反饋意見,和大家一起分析存在的問題、探討解決的方法,和大家一起暢說班級管理之所見。由于發(fā)揮了團隊的作用,大大地提高了工作效率。團隊合作精神得到了充分肯定和體現(xiàn),在高一的三次考試中有兩次考試是第一,一次第二。在此請讓我代表高一(13)班的全體同學(xué)對全體任課教師表示衷心的感謝。五、班主任還得提高自身素質(zhì),為學(xué)生樹立良好形象。作為班主任,要想做好班級管理工作,我認(rèn)為還得要時刻注意自身的品格、學(xué)識、涵養(yǎng)對學(xué)生潛移默化的影響,特別是一些小事、言語話題等細(xì)節(jié)對學(xué)生的影響。為了提高自身的思想素質(zhì)和工作能力,樹立自身良好的形象。這些年,我不斷加強自己的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),還經(jīng)常向年輕教師請教有關(guān)新教育理念,向老教師學(xué)習(xí)優(yōu)秀的經(jīng)驗。不斷適應(yīng)新形勢下的要求。另外,我還認(rèn)為班主任一定要特別自尊、自愛、自信、自強,這樣才能讓自己的良好風(fēng)范吸引學(xué)生,才能讓學(xué)生從情感上接納你,給你的班主任工作帶來事半功倍的效果。以上是我擔(dān)任班主任工作時的一些做法和一點粗淺體會,在今后的工作中我將繼續(xù)與各位老師和班主任一起探討,繼續(xù)向各位同仁學(xué)習(xí)。以前我是這樣做的,現(xiàn)在我正在做著,以后我會更加努力的做好。謝謝大家。高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿11尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:大家好!感謝領(lǐng)導(dǎo)及年級組給了我一次跟大家一起學(xué)習(xí)交流的機會。我深深的知道,跟在座的各位班主任相比,無論是在敬業(yè)精神還是在班級管理經(jīng)驗上我都自愧弗如。要我來談班級管理經(jīng)驗實在有點班門弄斧的味道。但回首這一年來的工作經(jīng)歷,有收獲,有喜悅,更有失落和迷茫,我經(jīng)歷了很多年輕班主任正在經(jīng)歷或已經(jīng)經(jīng)歷的困惑或煩惱。因此,站在這里既是拋磚引玉,亦是希望各位前輩多提寶貴意見。初為人師,熱情,有活力,勁頭十足,敢做敢為是我的優(yōu)勢,但我最缺乏的還是經(jīng)驗。在班級管理中,常常很多結(jié)果不盡如人意??偨Y(jié)一次次教訓(xùn),使我深刻的認(rèn)識到:工作不能光靠熱情,更需要方法,需要智慧。一、良好的環(huán)境第一次以班主任的身份站在講臺上,看著講臺下37位可愛的孩子,我忐忑:我能夠帶領(lǐng)這37位活潑可愛的小伙伴健康快樂的成長嗎?第一次進入預(yù)初辦公室,環(huán)顧辦公室里七張新面孔,我不安:我能夠和我的新同事們愉快相處嗎?但一張張親切的笑臉打消了我的疑慮。很快,我便融入了這個集體。開學(xué)初,由于我沒有任何班主任經(jīng)驗,便很想找個師父帶著。但很快,我發(fā)現(xiàn)完全的沒有必要。在我的辦公室里就有著五位經(jīng)驗豐富的師父,在一起工作間隙,不知不覺的熏陶著我,成為我學(xué)習(xí)的榜樣。我們時常會拿出一兩個班級管理案例相互討論,毫無保留的闡述著自己的見解。熱鬧的場面,真的讓我感動。自認(rèn)為是徒弟的我從他們身上獲益良多。在班級管理中,我一直堅持著圍繞班風(fēng),學(xué)風(fēng)開展。極力促成良好的班風(fēng),畢竟一個良好的班風(fēng)是一個好的學(xué)風(fēng)形成的保障。對于良好班風(fēng)的形成,我逐步實施了以下措施。第一:開學(xué)初,全體師生共同完成班級公約,以便成為日后班級管理的法律依據(jù)。同時班級公約分成兩塊內(nèi)容:課堂紀(jì)律及課間紀(jì)律。結(jié)合本班實際情況,盡量做到簡練,切中要害。第二:組建班委,不同之處在于我將班委細(xì)化,將其分成了六大部,學(xué)習(xí)部,紀(jì)律部,安全部,文藝部,衛(wèi)生部以及體育部,然后給每位成員(也就是部長)特定的任務(wù),這樣就解決了一些問題:班干部不知道做什么,管理什么?;虬喔刹恐g沒有任何的聯(lián)系,效果不大,相互推卸。同時,班主任也可以更好的隨時了解班級動態(tài)。每周各部長都有個總結(jié),反思。待到班會課及時向全班反饋。各部分工也比較明確,例如學(xué)習(xí)部:部長也就是班長,加兩個學(xué)習(xí)委員和六個學(xué)習(xí)小組組長,他們本身比較優(yōu)秀,比較自覺。先讓她們養(yǎng)成一個好的習(xí)慣,然后就是帶動其他同學(xué)一起養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,從早讀到最后的放學(xué),注重每一個環(huán)節(jié),注重每個細(xì)節(jié)。班級的學(xué)風(fēng)主要以這種方式培養(yǎng)。班風(fēng)主要是由安全部,紀(jì)律部及體育部來負(fù)責(zé)。主要涉及到課堂紀(jì)律,課間安全及出操,整隊。衛(wèi)生部自己編排了預(yù)3衛(wèi)生一日行,在不斷的提醒下,衛(wèi)生問題有了很大的改觀。記得開學(xué)第一個月份,衛(wèi)生,紀(jì)律扣分十分嚴(yán)重。實施措施以后,有了很大的改進,效果還是比較明顯。最后,六個部門有十多個學(xué)生可以參加班級管理。這樣大部分學(xué)生多少有種意識:我是班干部,我不可以過多的違反班規(guī)。對于班級公約的初步實施也起到了推進作用。第三:組建學(xué)習(xí)小組!到目前為止,學(xué)習(xí)小組是班級各項活動實施的主要載體。在組建小組期間,依據(jù)組間同質(zhì)組內(nèi)異質(zhì)原則分組,合理搭配。各小組內(nèi)盡量達到能力互補,性格互補。同時自己研討組名,口號及目標(biāo)。設(shè)立組長一人,副組長一人,組長主抓學(xué)習(xí),副組長抓常規(guī)。其實學(xué)習(xí)小組不單單只是學(xué)習(xí),同時還是衛(wèi)生小組及假期活動小隊。選擇責(zé)任心較強的學(xué)生擔(dān)當(dāng)組長。實施一年下來,還是取得了不錯的效果,尤其是六個組長,各方面能力得到很好鍛煉的同時,學(xué)習(xí)也是突飛猛進。得到各位老師的好評。第四:建立量化制度:在各項制度漸漸成型之時,為了能更形象,直接的反饋學(xué)生學(xué)習(xí),行規(guī)狀況,便建立了一個量化表。實施措施:以紅,藍星為基礎(chǔ)量化成績,可以得星,也可能被扣星。隨著班級管理的深入,逐漸形成了一個較為完善的評比細(xì)則。再就是以學(xué)習(xí)小組為單位。六小組之間也有競賽,三周進行總結(jié),第一名的小組全體有小獎勵。同時也設(shè)有個人獎勵機制。為了讓每位同學(xué)引起重視,同時以量化的總成績?yōu)橐罁?jù)進行學(xué)期末的評優(yōu)(優(yōu)秀班干部,三好學(xué)生,先進個人。。。),成長記錄記載及納入學(xué)期末的總評。出現(xiàn)減星嚴(yán)重的同學(xué)或小組給與嚴(yán)重警告。這樣有獎有罰,學(xué)生非常重視,所以大都力爭做到最好。第五:輔助制度:還有部分制度或者說是一些傳統(tǒng)吧,是在班級管理出現(xiàn)問題后,為了補救而慢慢形成的。比如班里很多學(xué)生在學(xué)習(xí)上沒有目的性!主動性,積極性不夠。沒有目標(biāo)就沒有動力,學(xué)習(xí)成績始終原地踏步。于是我就在班里開墾了一塊農(nóng)田,每個人只能撒播兩顆種子。這里的種子不是真的菜種或花種。而是一個短期目標(biāo)和長期目標(biāo)。目標(biāo)達成,便是自己收獲之時。同時也有來自老師的獎勵。還有個傳統(tǒng)就是班集體為每位同學(xué)過生日。記得上半學(xué)期開學(xué)不久,戚同學(xué)過生日,邀請了很多好朋友幫她慶生,本來是一件好事,但方式卻出乎我們意料,下午放學(xué)一群孩子跑到自由港唱歌,接著去大餐。鋪張浪費不說,且作為未成年,國家法律明確規(guī)定不得進入有贏利性質(zhì)的娛樂場所。當(dāng)時在班級,甚至年級產(chǎn)生了很壞的影響。在處理完這件事后,自己反思著一個問題,如何有效的從本質(zhì)上遏制這股不正之風(fēng)呢?最后便想到這個法子。每次有同學(xué)過生日,他們可以帶些餅干,棒棒糖送給同學(xué)。同學(xué)之間也可以互送禮物。其次班委也會送上精美的賀卡或禮品。當(dāng)全班唱起生日歌時,此刻的他們真的很幸福,真正的能夠感受到班級的溫暖。同時也很好的解決了我的困惑。在這些制度的開展中,我始終堅持一個原則民主管理,愛心教育。作為一名新班主任,我覺得想法是好,但在開展中真的是困難重重。記得去年的軍訓(xùn),短短的四天時間便讓我清楚的記得一個名字叫金怡的小女孩,胖乎乎的她,嗓門特別大,不斷有學(xué)生反映,她總喜歡跑到男生寢室欺負(fù)男生,或整出這樣那樣的.惡作劇。當(dāng)時吳老師就提醒我,以后要多留意她。說不定會出什么亂子。我也默默的記在心里。果然,意想不到的事情發(fā)生了。記得那是個中午,午餐后的她在過道之間來回奔跑,一不小心滑倒,正好雙手撐在了窗戶上。由于沖撞力道太大,將窗戶上的玻璃撞破,玻璃的碎片插入了她的手腕中。當(dāng)時血流不止,有些同學(xué)甚至被嚇哭,留下的兩個玻璃手印,更是觸目驚心。處理完醫(yī)院的一些事情后來到班級,我并沒有在班里大發(fā)雷霆。我只是將大概情況描述一下,講到她堅強的意志和樂觀的精神時,很多同學(xué)大有感觸。對她的印象有了很大的改觀。之后的事情便開展的很順利,同學(xué)主動組織看望,與她有矛盾的同學(xué)忘記了之前的不愉快。事情平息之后,在班會課上我組織部分學(xué)生談了這次事件的感受。很多同學(xué)談到的便是課間紀(jì)律問題。當(dāng)我談到金怡時,她低下了頭,但我的第一句是金怡很勇敢,很堅強。同學(xué)們很團結(jié),很強大。我認(rèn)為經(jīng)歷過這件事之后,金怡同學(xué)肯定真正的明白了課間紀(jì)律存在的意義。所以,等你康復(fù)以后,我破格提拔你為安全部副部長。你有信心把這項任務(wù)完成嗎?自從這件事后,班級很少再有同學(xué)在課間打鬧奔跑?,F(xiàn)在,金怡還是一如既往的認(rèn)真對待安全部副部長這個職務(wù),再沒了以前的橫沖直撞。畢竟那是血的教訓(xùn)。以上便是我的一些不成熟的班級管理想法及做法。希望某些不恰當(dāng)?shù)牡胤揭材軌虻玫礁魑活I(lǐng)導(dǎo)及老師的指證批評。謝謝!高中班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿12各位領(lǐng)導(dǎo)、同志:大家好!首先,感謝學(xué)校政教處我提供了一個學(xué)習(xí)的舞臺。至今,我一直擔(dān)任班主任,算一算在班主任工作中,已經(jīng)渡過兩個本命年。我經(jīng)驗不多,能力有限,平平淡淡、忙忙碌碌。因此談不上經(jīng)驗交流,只是在這里能把自己在班級管理中的一點想法和做法,和大家交流一下。不當(dāng)之處,請各位同仁批評指正。在這里我主要談?wù)劙嗉壒ぷ髦械娜c做法。(1)實行三一三班級管理模式本學(xué)期,班級參與政教處牽頭的班改課改一體化課題,結(jié)合本班實際情況,我實行了自己設(shè)計的三一三班級管理模式。第一個三,是指三會:早班會、勵志班會、班干會。勵志班會提前準(zhǔn)備,我會激情投入,加入一些生動的故事,用小道理解決大問題,多從課外書籍中汲取營養(yǎng),例如《讀者》《哲思》《青年文摘》等,并將自己對這節(jié)勵志班會中感悟,用關(guān)鍵詞或關(guān)鍵句概括出來,讓學(xué)生整理在成長冊中,這樣開出來的勵志班會主題更加明確。學(xué)生會在翻閱成長冊中,收獲感悟。早班會是我個人結(jié)合班級實際情況創(chuàng)造出來的,一年之計在于春,一天之計在于晨,早晨學(xué)生頭腦清醒,休息充分,一天的奮斗即將拉開帷幕,這時我會把勵志教育和反思教育為主流,一周至少開一次,將其與班主任早起到位結(jié)合起來,比如我周1、3、5早起值班,我就可以任意選擇其中一天,進行勵志或反思,早班會時間不宜過長,15分鐘之內(nèi)完成,要求全體學(xué)生整齊站立、昂首挺胸,如果學(xué)生沒有達到這兩點時,我會督促學(xué)生端正態(tài)度,態(tài)度決定早班會教育質(zhì)量,這點細(xì)節(jié)一定要控制好,否則就會流于形式,效果不佳。班干會,我利用星期日晚一召開,班長負(fù)責(zé)組織,內(nèi)容主要以總結(jié)一周發(fā)現(xiàn)的問題,所有班干都要提出發(fā)現(xiàn)的問題,并提出解決對策,班主任做好紀(jì)錄,利用星期日晚三或者早班會及時公布問題及解決對策。一反思:班級后墻設(shè)置反思墻,主要涉及兩方面內(nèi)容,一是反思學(xué)生學(xué)習(xí)或生活中的不足,一是參加培訓(xùn)或?qū)W習(xí)上的進步。讓學(xué)生自己在反思中成長,以此教育其他同學(xué),起到借鑒警示、學(xué)習(xí)模仿的作用。三冊:成長冊、活動冊、班級冊。成長冊和活動冊主要依據(jù)我校三大步勵志教育,而班級冊就是指傳統(tǒng)的《班級日志》,該冊記錄由值日班長負(fù)責(zé),通過我的觀察,結(jié)合學(xué)生意愿,班級公開招聘7名值日組長,每日按照班級冊內(nèi)容,從早操出勤、早自習(xí)、班級值日、早讀、上午課、午寫紀(jì)律、午休、下午出勤、下午課、限時訓(xùn)練完成情況、晚輔導(dǎo)紀(jì)律等方面,對學(xué)生操行進行評價,值日班長記錄好后,于晚三下課后交由班主任簽字,第二天由我將其公式在班務(wù)管理欄。對班級集中存在的突出問題,早班會集中解決,各組長針對里面存在的違紀(jì)同學(xué),找他談話,并兩人一同找班主任當(dāng)面解釋,一開始時,班級出現(xiàn)的問題比較多,屬于班級管理正常情況,經(jīng)過一個月的精細(xì)化無縫隙管理,使學(xué)生具備養(yǎng)成習(xí)慣,逐步減少班級出現(xiàn)的違紀(jì),班級管理就會變的輕松。(2)實行宿舍值日制改革。實行周值日,本學(xué)期我校加大宿舍衛(wèi)生檢查力度,而班級有一部分學(xué)生初中時未住過校,可以說不會宿舍值日,開學(xué)初,盡管我對全班同學(xué)召開疊軍被主題班會,班會上也播放了視頻,相對以前亂疊軍被現(xiàn)象有很大提高,但還是在衛(wèi)生方面,不盡人意,這時,我就在思考,如何提高宿舍值日質(zhì)量,終于想出一個辦法,就是周值日,就是一人負(fù)責(zé)一周,抱著試試看的態(tài)度,在班級開展,具體造作流程,現(xiàn)有各宿舍長帶頭,班主任強化檢查,第一周不能忽略細(xì)節(jié),特別是宿舍死角,并提出值日五點要求:一是地面無拖痕、無斷發(fā)二是被子有棱角三是床下物品擺放要整齊四是垃圾及時傾倒五是衛(wèi)生間整潔清新宿舍長第一周起模范帶頭作用,第二周由宿舍長選定他認(rèn)為可靠的值日生,于星期日第三節(jié)晚輔導(dǎo)帶領(lǐng)到班主任辦公室開培訓(xùn)會,班主任再次強調(diào)五點值日要求,第三周宿舍長在選定第二名他認(rèn)為可靠負(fù)責(zé)的值日生,以此類推,到最后值日的學(xué)生,是宿舍值日能力最低的學(xué)生,這時,他基本上已經(jīng)學(xué)習(xí)一個多月了,由感性值日意識上升到理性值日意識階段,自然出現(xiàn)的問題會少一點。這樣的好處:第一,值日中降低了應(yīng)付了事的風(fēng)險,因為如果第一天學(xué)生值日不好,第二天活還是自己的,他不會抱有僥幸心理。第二,作息時間固定,不打亂生物時鐘,我班值日生每天最遲5:30分起床,由他負(fù)責(zé)督促學(xué)生起床,所以降低了值日時間不足和非值日生遲到的風(fēng)險,一舉兩得。(3)實行走動式管理模式。班級管理,本學(xué)期我在德育校王校長和政教處李主任指導(dǎo)下,參與了我校班該課改一體化課題,由自己管理變成全員管理,實行五部長制度,即生活部長、行為部長、活動部長、學(xué)習(xí)部長、值日班長。各部長設(shè)計的小組長、副小組長共有42名,占班級總?cè)藬?shù)的90%,這樣人人爭當(dāng)主人翁的管理模式,不說同學(xué)有多大的管理力度,最實際的是,學(xué)生違紀(jì)的現(xiàn)象少了,因為

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