設(shè)計師年度總結(jié)范文匯編（3篇）

第設(shè)計師年度總結(jié)范文匯編（3篇）設(shè)計師年度總結(jié)范文匯編（3篇）

設(shè)計師年度總結(jié)范文匯編篇1墨染山河，楓黃花落，這是一個美麗的季節(jié)，也是一個值得深思的季節(jié)。此情此景，面對即將逝去20xx年，感觸良多。

追憶這匆匆走過的一年，回首過去，一句話的總結(jié)是：讓生命更瘋狂，讓作品更理性，讓心態(tài)更平靜。

讓生命更瘋狂

曾經(jīng)有人問我，為什么每天能夠那么有激情的活著。當(dāng)時的態(tài)度是靦腆的一笑而過。某一天，當(dāng)自己突然把同樣的問題丟給自己，我卻想細(xì)細(xì)的去思索這個耐人尋味的話題。人的一生無非活著，既然必須面對活著，為何不將快樂和激情留給自己，卻要去想著那些種種彷徨。多給自己灌輸一些正能量，少一些消極，可以讓自己更愉快的面對自己、家人、工作、生活。

我也會因為不停的加班而有諸多的抱怨，在我的詞典里，抱怨無非是一種心情的宣泄。因為是人都會有不悅，都需要宣泄，但是最重要的是在不悅的時候懂得怎么釋放自己，怎么讓自己盡快的拜托窘境，怎么讓自己盡快的釋懷。這才是我對抱怨最確切的釋義。我從不會因為不悅而放棄我所應(yīng)該做的事情，那不是自己的本意。

我想讓生命更加的瘋狂，如同搖滾一般的讓人沉醉其中。生命的意義不過如此，積極面對生活的困難與挫折，用掌聲和喝彩對待自己的成功。我一直認(rèn)為人不應(yīng)該用謙遜對待自己的成績，因為那是本該得到的。不要吝嗇對自己的贊揚(yáng)，贊揚(yáng)會讓自己永遠(yuǎn)保持進(jìn)取的激情，保持生活的魅力與活力，生命的真諦與本質(zhì)。

身在中天，我們?yōu)榈氖恰熬喸烀篮眉覉@”。既然如此何不用瘋狂給自己也締造一個心靈的美好家園。作為中天人的我們需要這么做。

有人說，天才一半都是個瘋子，我也是這么認(rèn)為的。瘋子有突發(fā)奇想的創(chuàng)造力，這是一個設(shè)計師創(chuàng)意與靈感的重要來源。我們需要以一個瘋子的眼光看待我們自己這個角色，讓自己獨(dú)放異彩。

讓作品更理性

雖然生命瘋狂，但實踐自己的職業(yè)承諾的時候，我們必須得回歸理性。有人說我是完美主義者，我不敢以此自居。我想做到的是讓自己的每一個作品都是精品。設(shè)計作品猶如是設(shè)計師的孩子一樣，灌輸了設(shè)計師的靈魂、思想和性格。沒有一個父親和母親希望自己的孩子邋邋遢遢、平平庸庸，都希望自己的孩子成為同齡人中的佼佼者。站在設(shè)計師的角度也是如此。

前幾天學(xué)習(xí)中天文化的時候看的一個短片對自己啟發(fā)很深。短片的題目叫做”心中天“。短片里有兩句臺詞：“每個孩子都是父親心中的一片天，每個父親都是孩子心中的一片天?！蔽蚁Ｍ乙晕业淖髌窞轵湴粒蚕Ｍ?dāng)別人看到我的作品的時候提及它有這么一個“父親”。

關(guān)于理想，我該這么定義。很多人覺得給甲方節(jié)省成本，產(chǎn)生最大的經(jīng)濟(jì)效益這是理性。這固然沒錯。但是從更深的角度而言，我們需要詮釋的是理性的本身在于人。對于我們來說，從設(shè)計師的責(zé)任以及職業(yè)操守上說，我們都需要從人的角度出發(fā)，以人為本。

我們本著人的出發(fā)點(diǎn)，去關(guān)注更多設(shè)計中的細(xì)節(jié)。細(xì)節(jié)決定成功與失敗，人機(jī)關(guān)系、心理學(xué)、風(fēng)水學(xué)這些偏門的學(xué)科事實上對于一個建筑師來說是非常的重要的。我希望在此時覺悟的我還能來得及彌補(bǔ)這些方面的欠缺。注重使用者的舒適性和心理感受值得重視。

但是很多時候，我們需要面對一些無力抗拒的東西。比如今年我接觸的最重要的兩個項目：秦漢新城項目方案從去年到今年的五月份調(diào)整了多輪，但是在最后還是無法達(dá)到甲方所想要的要求。我們曾抱怨甲方對于房產(chǎn)開發(fā)的經(jīng)驗，回頭想想，或許是我們自己的經(jīng)驗問題，無論是自己的設(shè)計能力也好還是自己的表達(dá)能力也好，至少我們需要有能力實現(xiàn)最好的設(shè)計和說服甲方落實項目。三堡中天研發(fā)中心項目方案也從五月進(jìn)行到了十月，幾經(jīng)調(diào)整，卻在完成初步設(shè)計以后又重新修改方案。項目雖然做的十分的折騰，從另外的角度來說，我們也可以學(xué)到更多的東西，獲得更多的感悟。做設(shè)計不是做快餐，沒有足夠的時間無法思考到最深刻的東西。既然項目本身已經(jīng)做了這么長的時間，自己也花費(fèi)了如此多的經(jīng)歷，那么為什么不選擇用這些時間獲得更多的深層次的挖掘。有句話叫做“既來之，則安之”。

寫到這里，我想到了普利策獎的獲得者王澍，他曾經(jīng)花費(fèi)十年的時間讓自己沉浸讓自己去研究挖掘建筑最初的東西，我相信這是他成功的關(guān)鍵。建筑師需要沉思，需要挖掘。施工可以機(jī)械化，材料可以模塊化，設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化，但是創(chuàng)意絕對不可以！我們只能傳承和延續(xù)，挖掘文化的精髓，讓作品回歸本身。

讓心態(tài)更平靜

平靜的心態(tài)其實是對于得與失的思考。此時的我剛剛從起跑線出發(fā)，前面的路還很長。對于剛剛奔跑在出發(fā)點(diǎn)的我們不要太刻意的在乎得與失。我希望自己還是以一個學(xué)者的角度去思考問題，站在最初的、最純真的角度去面對未來和人生。

說心里話，今年過的十分的不平靜，壓力也是空前的大。有時候覺得自己的心情已經(jīng)變得浮躁不安，真的懷疑過自己是不是在迷失自我，在漸漸地喪失最初的自己。因為諸多的時間都被工作占據(jù)了，我無力抗拒這一切。前幾天抽空去西溪濕地走了走，給自己一個空間，告別城市的喧囂，回歸田園，找回迷失的自己。效果很好，西溪的美景，給我一個安靜的空間去思考自己的生活。我思考了曾經(jīng)走的路：喜歡水墨山水，喜歡詩詞寫作，喜歡青絲管弦，種種的國韻提升了個人的情懷與素養(yǎng)。我渴望回歸過去，讓心情平靜下來，多看看書，多學(xué)學(xué)文化會讓自己更加的平靜。

我翻開過曾經(jīng)寫下的詩篇，我問問我自己，此時的我還能寫出如此華美的詩章嗎？我對自己有那么些許的疑惑。但是相信，假如重拾筆墨，我還是可以做的更好的。

設(shè)計師是一個文化人，人文的情懷對設(shè)計師來說極其重要，我希望有待一日可以王澍那樣將文化和自己的性格根植在自己的作品中。

設(shè)計師年度總結(jié)范文匯編篇2一、對集團(tuán)多個品牌的掌握，提升綜合設(shè)計能力

1。掌握多個品牌形象規(guī)范，拓寬設(shè)計知識面。

通過工程部組織對各品牌形象知識培訓(xùn)，結(jié)合實際經(jīng)驗，對品牌的道具結(jié)構(gòu)、施工工藝、品牌形象有了深入了解，這能拓展專業(yè)視野，為將來應(yīng)對復(fù)雜的品牌環(huán)境提供有利條件。

掌握了品牌規(guī)范，共完成103家鋪設(shè)計，30家設(shè)計圖紙審核，20家櫥窗設(shè)計，保證集團(tuán)品牌開店需求。

2。掌握綜合店設(shè)計技巧，提升綜合設(shè)計能力與創(chuàng)新能力。

參與集團(tuán)總部與全國各地區(qū)關(guān)于綜合店發(fā)展研討會，對綜合店發(fā)展的必要性、可行性有了深刻認(rèn)識，關(guān)于綜合店發(fā)展歷程與發(fā)展方向有了全面了解，認(rèn)真學(xué)習(xí)了20xx年綜合店發(fā)展戰(zhàn)略和工作流程。通過會后對各區(qū)綜合店現(xiàn)有狀況及原因進(jìn)行了分析，為綜合店工作的開展指明了方式方法。

積極參與綜合店項目工作，協(xié)助完成了10家綜合店項目，通過實際工作，掌握了綜合店的設(shè)計規(guī)范、設(shè)計理論。這個過程是艱辛的，對于一個新型理念的接收完全是從零開始，只有通過自身在實際工作中不斷的與理念磨合才能了解其中的奧義，同時對自身能力有了較清晰的認(rèn)識。

二、“優(yōu)四跟五”，協(xié)助處理好新舊形象各階段工作任務(wù)

1?！靶颅h(huán)境，新要求。”樹立全局意識。

小組在分析了新工作流程與形式后，結(jié)合相關(guān)工作經(jīng)驗，整理出一套適合事業(yè)部開展工作的方法。首先整理各區(qū)相關(guān)工程跟進(jìn)人員、品牌負(fù)責(zé)人、各道具供應(yīng)商通訊錄，建立專業(yè)通訊通道。其次根據(jù)市場反饋對各工程資料實行規(guī)范管理，包括道具規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)化、貨架陳列空間優(yōu)化、增加道具元素滿足市場需求、加強(qiáng)供應(yīng)商管理力度、改良道具工藝結(jié)構(gòu)、規(guī)范制圖要求提高圖紙質(zhì)量，保證工作優(yōu)質(zhì)高效。最后將相關(guān)內(nèi)容整理為“關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和優(yōu)化四代形象推廣工作的通知”發(fā)送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、地區(qū)、供應(yīng)商及工程部門，同步各方資訊。通過參與這些工作，了解工作方式方法的重要性，對全局觀與統(tǒng)籌性有了進(jìn)一步認(rèn)識。

2。參與新形象設(shè)計過程，掌握項目開展流程。

五代形象由設(shè)計公司負(fù)責(zé)設(shè)計，部門根據(jù)設(shè)計流程提供相關(guān)協(xié)助及跟進(jìn)，主要工作情況：

第一、根據(jù)設(shè)計進(jìn)度統(tǒng)籌安排，協(xié)助上級完成“五代新形象開發(fā)項目責(zé)任表”；

第二、協(xié)助上級完成“五代新形象市場調(diào)研分析表”，配合設(shè)計調(diào)研；

第三、參與跟進(jìn)設(shè)計進(jìn)度工作，協(xié)助相關(guān)交流會議的召開；

第四、協(xié)助設(shè)計方完成設(shè)計提案，提供相關(guān)資料；

第五、配合深化設(shè)計方案，制定“設(shè)計系統(tǒng)設(shè)計明細(xì)表”，明確設(shè)計項目內(nèi)容。通過對項目全程跟進(jìn)，了解市場調(diào)研的重要性，脫離了市場的設(shè)計方案是沒用的方案，需以終為始，結(jié)合“五位一體”全面考慮。與設(shè)計方交流溝通，拓寬專業(yè)知識面，提升對項目分析能力。

三、組織相關(guān)工程會議，協(xié)調(diào)系統(tǒng)內(nèi)部資源

為更好開展事業(yè)部工作，按照上級領(lǐng)導(dǎo)指示與要求，組織召開：

1。男鞋形象推廣工作會議：加強(qiáng)各合作部門工作交流，落實男鞋推廣流程。會議達(dá)成完善SI形象規(guī)范、明確工作職責(zé)、優(yōu)化管理流程，實現(xiàn)高效優(yōu)質(zhì)的工作共識。

2。與虎門道具部工作交流會議：第一，對事業(yè)部與虎門道具部現(xiàn)階段工作合作進(jìn)行了分析總結(jié)。也是各區(qū)意見在四代形象優(yōu)化得到解決的見證；第二，對20xx年以往投訴分析表明道具部在管理和監(jiān)督上有了新的提升；第三，雙方就工作存在的細(xì)節(jié)問題進(jìn)行了交流。第四，對五代新形象推廣工作合作意見初步溝通。

四、換位思考，當(dāng)好引路人

如何帶好新員工是組織交給的責(zé)任與信任，也是一種考驗。作為一個在本崗有著豐富經(jīng)驗的設(shè)計師來說這是一次很好提升個人能力的機(jī)會。

1。制定新員工入司指引工作計劃表，有計劃、有目標(biāo)完成工作安排；

根據(jù)實際情況分月制定計劃表，按照崗位具體需求引導(dǎo)新人，提供相關(guān)專業(yè)資料與介紹提升新人專業(yè)素養(yǎng)。

2。樹立新員工企業(yè)認(rèn)同感，尊重企業(yè)文化，融入團(tuán)隊生活；

新員工對企業(yè)文化、品牌文化的認(rèn)可是工作開展的前提，通過組織新員工培訓(xùn)與團(tuán)隊文化生活增加認(rèn)同感與歸宿感。

3。針對新員工本崗技能的不足，有方向的提供指導(dǎo)，完善專業(yè)技能；

根據(jù)試用期間對新員工專業(yè)技能與業(yè)務(wù)能力的深入了解，結(jié)合實際工作需求，制定分階段有目標(biāo)性的任務(wù)安排，達(dá)到在工作中提升目的。

4。發(fā)揚(yáng)“比、學(xué)、趕、幫、超”的優(yōu)良傳統(tǒng)，認(rèn)真對待，虛心接受。

引導(dǎo)人只是某些方面超前，充分認(rèn)識到這點(diǎn)才能不斷進(jìn)步，發(fā)揚(yáng)“學(xué)、幫、帶”的同時也要能虛心接受新人意見，這是成為一名合格引導(dǎo)人的素養(yǎng)。

工作上的不足

回想20xx年經(jīng)歷的大小事，現(xiàn)在太多的是對過往不足的認(rèn)識。第一性格上不溫不火，遇事沒有時間概念，多次會議的召開將這一陋習(xí)暴露無疑。正所謂態(tài)度決定結(jié)果，今后的工作中樹立正確的責(zé)任感與時間觀是要努力的方向；第二工作方法上缺乏全局觀念，計劃性不強(qiáng)，做事之前欠缺思考，錯誤容易出現(xiàn)反復(fù)，導(dǎo)致效率無法提升。應(yīng)加強(qiáng)計劃與統(tǒng)籌能力的鍛煉，培養(yǎng)遇事冷靜思考和解決突發(fā)問題的能力，培養(yǎng)系統(tǒng)思考問題和邏輯分析能力。掌握審時度勢，培養(yǎng)判斷力與決策力；第三創(chuàng)新思維不足，知識陳舊單一，應(yīng)增加相關(guān)專業(yè)知識學(xué)習(xí)積累。

設(shè)計師年度總結(jié)范文匯編篇3我于20__年初來到集團(tuán)建筑設(shè)計院工作，我通過一年的工作，有幸成為集團(tuán)的一名建筑設(shè)計師，回顧這一年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作;在此對公司各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事表示衷心的感謝，感謝公司給我一個展示自己的機(jī)會。通過這段時間的工作與學(xué)習(xí)，在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變，現(xiàn)將這一年以來的工作情況總結(jié)如下：

一、實習(xí)階段的認(rèn)識與學(xué)習(xí)

對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生來說，從事設(shè)計工作是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)。我有幸成為_集團(tuán)建筑設(shè)計院的一員，在剛剛開始工作的這幾個月，盡快適應(yīng)了工作的環(huán)境，融入到設(shè)計院這個集體中。在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)懷、支持與幫助下，認(rèn)真學(xué)習(xí)鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計知識，不斷提高自己的專業(yè)水平，積累經(jīng)驗。這期間主要學(xué)習(xí)了《門式剛架輕型房屋鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)規(guī)程》、《鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計手冊》、《建筑設(shè)計規(guī)范》、《結(jié)構(gòu)設(shè)計規(guī)范》等等，特別是對于鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計的理念，由初步的認(rèn)識上升到更高層次的水平。這幾個月學(xué)了提工程量，工程量報價，門式剛架的設(shè)計，通過做這些工作，對鋼結(jié)構(gòu)輕型房屋設(shè)計的認(rèn)識逐步提高，各構(gòu)件的連接與設(shè)計更加全面、經(jīng)濟(jì)合理。在此期間，通過辦理資質(zhì)升級文件，整理簡單的資料，鍛煉了耐性，認(rèn)識到做任何工作都要認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)心，處理好同事間的關(guān)系，與集團(tuán)各部門之間聯(lián)系的重要性。

通過不斷學(xué)習(xí)與實踐，將所學(xué)的理論知識加以應(yīng)用，逐步提高完善自己的專業(yè)技能，領(lǐng)會設(shè)計工作的核心，本著_集團(tuán)“崇尚完美，追求卓越，精益求精，不遺余力”的企業(yè)口號，積極響應(yīng)、倡導(dǎo)“一家人，一條心，一股勁”的企業(yè)信譽(yù)精神，為設(shè)計院的發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高專業(yè)知識水平

通過近一年的實習(xí)，使我認(rèn)識到自己的學(xué)識、能力和閱歷還很欠缺，所以在工作和學(xué)習(xí)中不能掉以輕心，要更加投入，不斷學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了一定的設(shè)計工作經(jīng)驗，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業(yè)素質(zhì)，爭取工作的積極主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向

這一年以來，本人能敬業(yè)愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中，取得