農(nóng)夫山泉公司勞動(dòng)合同范例

農(nóng)夫山泉公司勞動(dòng)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：農(nóng)夫山泉股份有限公司

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

鑒于甲方系依法成立的有限責(zé)任公司，具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力，乙方自愿加入甲方工作，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方處工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________崗位，從事__________工作。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

第二條工作時(shí)間與休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.2乙方每周享有__________天的帶薪休假。

2.3乙方在法定節(jié)假日、休息日及年假期間，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付相應(yīng)的加班費(fèi)。

第三條工資待遇

3.1乙方的基本工資為每月__________元，按月支付。

3.2乙方享有崗位工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)待遇。

3.3甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

第四條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康

4.1甲方應(yīng)保障乙方在工作中的安全與健康，為乙方提供必要的工作條件。

4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供職業(yè)健康檢查。

第五條福利待遇

5.1甲方為乙方提供住宿、餐飲等福利。

5.2甲方為乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

第六條違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.2乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

6.3甲方違反合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第七條合同解除

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2甲方在乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)，不得解除本合同。

7.3乙方在試用期內(nèi)，甲方可以解除本合同，但需提前通知乙方。

第八條其他

8.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方相關(guān)技能證書復(fù)印件

4.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單

5.甲方提供的培訓(xùn)計(jì)劃

6.甲方提供的福利待遇說明

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：農(nóng)夫山泉股份有限公司

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

第三方（勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方系依法成立的有限責(zé)任公司，具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力，乙方自愿加入甲方工作，并通過第三方進(jìn)行勞務(wù)派遣，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方處工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容與派遣

1.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________崗位，從事__________工作，由第三方派遣至甲方工作。

1.2乙方在甲方工作期間，甲方為乙方提供工作場(chǎng)所、工作條件及必要的勞動(dòng)保護(hù)。

1.3第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等人事管理事務(wù)。

第二條工作時(shí)間與休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.2乙方每周享有__________天的帶薪休假。

2.3乙方在法定節(jié)假日、休息日及年假期間，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付相應(yīng)的加班費(fèi)。

第三條工資待遇

3.1乙方的基本工資為每月__________元，按月支付，由第三方代為發(fā)放。

3.2乙方享有崗位工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)待遇，由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)定。

3.3甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

第四條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康

4.1甲方應(yīng)保障乙方在工作中的安全與健康，為乙方提供必要的工作條件。

4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供職業(yè)健康檢查。

第五條福利待遇

5.1甲方為乙方提供住宿、餐飲等福利。

5.2甲方為乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

第六條第三方責(zé)任

6.1第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等人事管理事務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

6.2第三方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并對(duì)乙方的工作表現(xiàn)負(fù)責(zé)。

第七條甲方權(quán)利

7.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資待遇。

7.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行管理，包括工作安排、工作紀(jì)律等。

7.3甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，調(diào)整乙方的工作崗位。

第八條甲方利益條款

8.1甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方的工作規(guī)定和紀(jì)律，確保工作順利進(jìn)行。

8.2甲方有權(quán)要求乙方保守公司商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

8.3甲方有權(quán)要求乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

第九條乙方違約及限制條款

9.1乙方違反合同約定，給甲方或第三方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

9.2乙方在合同期內(nèi)離職，應(yīng)提前通知甲方和第三方，并按照約定支付違約金。

9.3乙方在合同期內(nèi)，不得擅自離職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

第十條合同解除

10.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

10.2乙方在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)解除本合同，但需提前通知乙方。

10.3乙方在合同期內(nèi)，如出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)定或嚴(yán)重?fù)p害甲方利益的行為，甲方有權(quán)解除本合同。

第十一條其他

11.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式兩份，甲、乙、第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方相關(guān)技能證書復(fù)印件

4.第三方提供的派遣協(xié)議

5.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單

6.甲方提供的培訓(xùn)計(jì)劃

7.甲方提供的福利待遇說明

第三方介入的意義和目的：

第三方作為勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、工資發(fā)放等人事管理事務(wù)，有助于甲方集中精力發(fā)展主營(yíng)業(yè)務(wù)，降低人力成本，提高管理效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為用人單位，通過設(shè)定甲方的權(quán)益條款，確保甲方在合同中的主導(dǎo)地位，保障甲方的合法權(quán)益，同時(shí)明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，維護(hù)良好的勞動(dòng)關(guān)系。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：某連鎖超市有限公司

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

第三方（勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鑒于乙方具備一定的工作技能和經(jīng)驗(yàn)，希望通過第三方勞務(wù)派遣的方式加入甲方工作，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方處工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容與派遣

1.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________崗位，從事__________工作，由第三方派遣至甲方工作。

1.2乙方在甲方工作期間，甲方提供工作場(chǎng)所、工作條件及必要的勞動(dòng)保護(hù)。

1.3第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等人事管理事務(wù)。

第二條工作時(shí)間與休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.2乙方每周享有__________天的帶薪休假。

2.3乙方在法定節(jié)假日、休息日及年假期間，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付相應(yīng)的加班費(fèi)。

第三條工資待遇

3.1乙方的基本工資為每月__________元，按月支付，由第三方代為發(fā)放。

3.2乙方享有崗位工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)待遇，由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)定。

3.3甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

第四條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康

4.1甲方應(yīng)保障乙方在工作中的安全與健康，為乙方提供必要的工作條件。

4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供職業(yè)健康檢查。

第五條福利待遇

5.1甲方為乙方提供住宿、餐飲等福利。

5.2甲方為乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

第六條第三方責(zé)任

6.1第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等人事管理事務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

6.2第三方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并對(duì)乙方的工作表現(xiàn)負(fù)責(zé)。

第七條乙方權(quán)利

7.1乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。

7.2乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。

7.3乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，提升自身職業(yè)技能。

第八條乙方利益條款

8.1乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)，要求甲方調(diào)整其工資待遇。

8.2乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，根據(jù)自身情況，向甲方提出調(diào)整工作崗位的申請(qǐng)。

8.3乙方有權(quán)在合同期滿后，選擇是否繼續(xù)與甲方或第三方簽訂勞動(dòng)合同。

第九條甲方違約及限制條款

9.1甲方違反合同約定，未提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，乙方有權(quán)要求甲方改正，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

9.2甲方違反合同約定，未按時(shí)支付工資和福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金，并有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

9.3甲方在合同期內(nèi)，未經(jīng)乙方同意，不得隨意調(diào)整乙方的工作崗位。

第十一條其他

11.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式兩份，甲、乙、第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方相關(guān)技能證書復(fù)印件

4.第三方提供的派遣協(xié)議

5.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單

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