醫(yī)學(xué)領(lǐng)域教授聘用協(xié)議范本

醫(yī)學(xué)領(lǐng)域教授聘用協(xié)議范本合同編號(hào)：__________醫(yī)學(xué)領(lǐng)域教授聘用協(xié)議范本甲方（聘用單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（教授）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為醫(yī)學(xué)領(lǐng)域?qū)I(yè)研究機(jī)構(gòu)，乙方為具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)的醫(yī)學(xué)領(lǐng)域教授，為共同推進(jìn)醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的研究與發(fā)展，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本聘用協(xié)議，以便共同遵守。第一條聘用崗位及職責(zé)1.1甲方聘用乙方擔(dān)任醫(yī)學(xué)領(lǐng)域研究項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的科研、教學(xué)及管理工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，積極開展研究工作，完成甲方交付的任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條聘用期限2.1本協(xié)議的聘用期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2除非甲乙雙方提前解除本協(xié)議，否則本協(xié)議到期后自動(dòng)續(xù)約____年。第三條薪酬待遇3.1甲方應(yīng)支付給乙方的薪酬待遇為：基本工資____元/月，績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)另行約定。3.2甲方應(yīng)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按月足額支付乙方工資及績(jī)效獎(jiǎng)金。第四條科研經(jīng)費(fèi)4.1甲方同意為乙方提供____元的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，用于開展本項(xiàng)目的研究工作。4.2乙方向甲方提交的科研項(xiàng)目預(yù)算，甲方應(yīng)予以審批并按照預(yù)算撥付經(jīng)費(fèi)。第五條知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1乙方在聘用期間所取得的科研成果，包括但不限于論文、專利、技術(shù)成果等，除甲方另有約定外，知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。5.2乙方在聘用期間所發(fā)表的論文、專著等，應(yīng)注明甲方為資助單位。第六條保密義務(wù)6.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方同意不得向第三方披露。6.2乙方應(yīng)在協(xié)議終止后繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方公開相關(guān)信息。第七條解聘及違約責(zé)任7.1在本協(xié)議有效期內(nèi)，甲乙雙方提前解除協(xié)議的，應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方。7.2乙方違反本協(xié)議的，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。第八條爭(zhēng)議解決8.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方工作證明復(fù)印件4.科研項(xiàng)目預(yù)算表5.科研成果證明文件6.保密協(xié)議7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定完成甲方交付的任務(wù)，或研究成果未達(dá)到甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。3.乙方在未經(jīng)甲方同意的情況下，將研究成果轉(zhuǎn)讓給第三方。4.甲方未按約定支付乙方薪酬及績(jī)效獎(jiǎng)金。5.甲方未按約定提供科研經(jīng)費(fèi)或撥付經(jīng)費(fèi)不足。6.甲方未按約定保障乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。三、法律名詞及解釋：1.聘用協(xié)議：指甲方聘用乙方擔(dān)任特定崗位，乙方同意履行相應(yīng)職責(zé)的協(xié)議。2.科研項(xiàng)目：指為解決特定科學(xué)技術(shù)問題而進(jìn)行的研究活動(dòng)。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力勞動(dòng)成果所享有的專有權(quán)利。5.違約行為：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作進(jìn)度滯后：與乙方溝通，了解原因，調(diào)整工作計(jì)劃，提供必要支持。2.科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)不足：提前預(yù)算，合理分配經(jīng)費(fèi)，積極爭(zhēng)取外部資金。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬爭(zhēng)議：簽訂知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議，明確歸屬權(quán)。4.保密義務(wù)糾紛：簽訂保密協(xié)議，加強(qiáng)保密意識(shí)培訓(xùn)。5.合同解除爭(zhēng)議：嚴(yán)格按照合同約定辦理解除手續(xù)，協(xié)商解決賠償問題。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)與醫(yī)學(xué)領(lǐng)域?qū)＜液献鏖_展科研項(xiàng)目。2.醫(yī)藥企業(yè)與醫(yī)