管理崗工作職責(zé)

第第頁管理崗工作職責(zé)篇1：項目管理崗的工作職責(zé)職責(zé)：1、對接政府、企業(yè)、高校等科技資源，負(fù)責(zé)科技項目的策劃、孵化器資質(zhì)建設(shè)維護(hù)、項目申報及相關(guān)政策協(xié)調(diào)；2、構(gòu)建孵化園區(qū)服務(wù)體系，建立健全孵化器運營平臺；3、鏈接技術(shù)、資金、市場、人才等資源，為入駐企業(yè)供應(yīng)整合資源的服務(wù)；4、負(fù)責(zé)孵化器品牌建設(shè)與推廣，組織入駐企業(yè)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等企業(yè)溝通活動；5、園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)管理、物業(yè)監(jiān)管等。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，性特別向；2、有豐富的孵化服務(wù)平臺操作經(jīng)驗，熟識廣東省財產(chǎn)孵化的相關(guān)政策；3、具有良好的文字本領(lǐng)與表達(dá)本領(lǐng)，有科技財產(chǎn)園、孵化器企業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗；4、有較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)、抗壓本領(lǐng)強，富有團(tuán)隊精神和合作意識與資源整合本領(lǐng)；5、2年以上相關(guān)經(jīng)驗。篇2：項目管理崗的工作職責(zé)一、研究國家相關(guān)政策，對項目進(jìn)行前期調(diào)查、收集整理相關(guān)資料，訂立項目建議書或可行性研究報告，供決策參考。二、對項目進(jìn)行分析和需求策劃。三、對項目的構(gòu)成部分或模塊進(jìn)行完整系統(tǒng)設(shè)計。四、訂立項目目標(biāo)及項目計劃、項目進(jìn)度及投資運營管理等。五、訂立項目執(zhí)行和掌控的基本計劃。六、建立項目管理的信息系統(tǒng)。七、搭配上級領(lǐng)導(dǎo)對項目運行進(jìn)行進(jìn)程掌控。八、跟蹤和分析本錢。九、記錄并向上級領(lǐng)導(dǎo)提交項目信息。十、各部門之間的協(xié)調(diào)并組織項目培訓(xùn)工作。十一、理解并貫徹公司長期和短期的方針政策，推動公司各項目的開展。篇3：項目管理崗的工作職責(zé)1、全面主持項目部的日常管理工作，按計劃組織實施項目的工程建設(shè)；2、對項目的工程技術(shù)和施工情況進(jìn)行質(zhì)量掌控、本錢掌控、進(jìn)度掌控及目標(biāo)管理；3、編制總施工方案及分項施工方案，幫助公司處理和解決設(shè)計、施工、質(zhì)量、驗收等環(huán)節(jié)顯現(xiàn)的技術(shù)難題，從技術(shù)上提出降低工程造價和本錢費用的建議和措施；4、組織對緊要分項工程、隱藏工程、樣板和樣板房的驗收并進(jìn)行審核，參加對重點施工技術(shù)問題的攻關(guān)和解決。5、組織人員審查竣工資料，參加單位工程及單項工程的初驗，組織竣工驗收；6、做好工程部對外的聯(lián)絡(luò)、交往，化解矛盾，平衡關(guān)系，維護(hù)良好的建設(shè)環(huán)境；7、樂觀提出研究和采用新技術(shù)、新料子，并在建設(shè)過程中嚴(yán)格掌控把關(guān)，降低建設(shè)本錢，爭取最大的投資效益。篇4：項目管理崗的工作職責(zé)1、項目土建施工的技術(shù)質(zhì)量監(jiān)督、安全生產(chǎn)管理、進(jìn)度計劃布置、設(shè)備進(jìn)場檢驗、工程量初審；2、充分熟識和理解項目的結(jié)構(gòu)功能要求及裝修、裝飾與設(shè)備安裝工程的定位，對項目初步設(shè)計和施工圖設(shè)計提出合理化建議并實施全過程監(jiān)管；3、參加施工圖會審和設(shè)計交底，形本錢專業(yè)會審記錄，并要求設(shè)計院做出相關(guān)回復(fù)；4、審核本專業(yè)的施工進(jìn)度計劃、質(zhì)量保證措施和專業(yè)安全管理措施；5、監(jiān)督施工質(zhì)量，對關(guān)鍵的工程質(zhì)量掌控點進(jìn)行掌控、監(jiān)測和質(zhì)量評定；6、監(jiān)督監(jiān)理、施工單位對本專業(yè)進(jìn)場料子的驗收、檢驗、報驗工作；7、會同設(shè)計、監(jiān)理、施工單位處理現(xiàn)場日常技術(shù)工作；8、搭配進(jìn)行工程中心驗收和竣工驗收工作，并對本專業(yè)技術(shù)質(zhì)量驗收結(jié)果的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；9、會同監(jiān)理單位對本專業(yè)隱藏工程的監(jiān)管，代表甲方參加現(xiàn)場檢查，檢查合格簽字確認(rèn)后施工單位方可進(jìn)行下一道工序施工，同時留存有效的影音和影像資料，以備日后查用；10、監(jiān)督監(jiān)理、施工單位的質(zhì)量、進(jìn)度、安全管理工作；11、對本專業(yè)工程的質(zhì)量、技術(shù)資料整理、歸檔進(jìn)行監(jiān)督管理。篇5：項目管理崗的工作職責(zé)1、依據(jù)核服發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)信息化要求，針對公司核心業(yè)務(wù)或產(chǎn)品、服務(wù)編制信息化專項規(guī)劃和年度工作計劃。2、負(fù)責(zé)項目管理、開發(fā)過程的流程體系建立和連續(xù)優(yōu)化。3、負(fù)責(zé)項目的設(shè)計、開發(fā)、測試、驗收等全程工作，負(fù)責(zé)團(tuán)隊管理以及項目進(jìn)度管理。4、負(fù)責(zé)組織項目策劃，提出立項申請，參加立項評審工作。5、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品需求調(diào)研、需求分析和概要設(shè)計工作。6、確保項目目標(biāo)的實現(xiàn)，掌控項目風(fēng)險；監(jiān)督項目過程中的各個階段，保證項目周期的完整性。7、樂觀了解業(yè)界發(fā)展、相關(guān)新技術(shù)及趨勢，促進(jìn)技術(shù)進(jìn)步和創(chuàng)新。8、存量信息化系統(tǒng)管理。篇6：項目管理崗崗位的工作職責(zé)職責(zé):1、依據(jù)公司相關(guān)制度和管理規(guī)定，負(fù)責(zé)建立、健全公司日常IT設(shè)備采購制度、流程；2、負(fù)責(zé)部門年度預(yù)算的匯總、上報和落實，訂立合理的預(yù)算執(zhí)行計劃，有序管理部門預(yù)算；3、有序完成公司日常IT設(shè)備詢價、采購工作；4、建立、健全公司IT設(shè)備采購供應(yīng)商管理制度，維護(hù)好公司IT設(shè)備采購供應(yīng)商管理庫；5、定期組織部門IT類固定資產(chǎn)盤點工作，有效管理部門IT類固定資產(chǎn)；6、組織完成部門各類項目的前期準(zhǔn)備工作，公文報批工作，商務(wù)籌辦工作，確保項目順利開展；7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格:1、學(xué)歷及專業(yè)：全日制本科以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、工作經(jīng)驗：具有三年以上證券行業(yè)信息技術(shù)工作經(jīng)驗；3、專業(yè)技能：熟識證券公司常用信息技術(shù)設(shè)備的應(yīng)用情況，了解CISCO、HP、聯(lián)想等主流廠商在證券行業(yè)應(yīng)用的主流產(chǎn)品的相關(guān)信息；熟識固定資產(chǎn)管理流程；對《合同法》有肯定了解；嫻熟掌握商務(wù)談判技巧，堅持原則，擅長溝通；具備證券從業(yè)資格；4、綜合本領(lǐng)：工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),認(rèn)真細(xì)致，有較強的責(zé)任心。篇7：項目管理崗崗位的工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)組織編制PPP項目建議書、實施方案、物有所值評價及財政經(jīng)受本領(lǐng)論證；2.負(fù)責(zé)委托或招采第三方專業(yè)機構(gòu)開展工作；3.負(fù)責(zé)組織編制PPP項目協(xié)議，參加項目的談判與簽約；4.負(fù)責(zé)開展或幫助開展報批報建工作；5.依據(jù)合同對項目建設(shè)節(jié)點進(jìn)度進(jìn)行管控，定期監(jiān)測項目的計劃運行情況；6.負(fù)責(zé)項目運營管理和績效監(jiān)督考核體系的維護(hù)，依據(jù)合同按效付費；7.幫助處理合同執(zhí)行中的合同修訂、違約責(zé)任和爭議解決工作；8.負(fù)責(zé)組織專項驗收、工程竣工驗收、項目驗收。篇8：項目管理崗崗位的工作職責(zé)職責(zé)：1、跟蹤存續(xù)項目輿情信息，及時發(fā)現(xiàn)可能影響項目風(fēng)險的各類輿情，協(xié)調(diào)相關(guān)部門擬定應(yīng)對方案；2、跟蹤存續(xù)項目價格信息，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門、風(fēng)控部門等進(jìn)行盯市、追保、平倉等；3、跟蹤存續(xù)項目庫存信息，協(xié)調(diào)倉儲部門進(jìn)行庫存管理；4、搭配相關(guān)部門進(jìn)行點價操作；5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任職資格：1、具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；2、全日制高校本科及以上學(xué)歷；3、具有法律、風(fēng)控、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)背景；4、認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛崗敬業(yè)，認(rèn)真認(rèn)真。篇9：項目管理崗崗位的工作職責(zé)職責(zé)：1.研發(fā)周會與月度會議組織，匯報PPT收集，記錄會議紀(jì)要。2.參加項目進(jìn)度計劃的訂立和匯總，組織與申辦方討論計劃的可行性。3.跟追項目計劃進(jìn)度，負(fù)責(zé)向事業(yè)部通報月度進(jìn)度的進(jìn)展情況，及時更新項目進(jìn)度情況。4.督導(dǎo)項目進(jìn)度中顯現(xiàn)的偏差和問題的解決情況。5.負(fù)責(zé)技術(shù)服務(wù)費的申請與支出。6.負(fù)責(zé)研發(fā)中心的物資采購工作。7.負(fù)責(zé)研發(fā)項目的臨床試驗臨床單位的篩選和過程監(jiān)管。任職要求：1.藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2.項目管理相關(guān)行業(yè)3年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有PMP資格認(rèn)證優(yōu)先；3.擅長通過流程優(yōu)化提高項目執(zhí)行效率；4.具備良好的分析、溝通、協(xié)調(diào)及表達(dá)本領(lǐng)；5.責(zé)任心強，較強的團(tuán)隊協(xié)作意識和創(chuàng)新精神；6.嫻熟運用OFFICE辦公軟件、Project等項目管理工具。篇10：項目管理崗崗位的工作職責(zé)職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司開城交付過程的全生命周期項目管控，包含需求掌控、進(jìn)度掌控、質(zhì)量掌控、本錢掌控以及其他項目重點問題的處理等；2、對公司開城交付過程中產(chǎn)生的各種設(shè)計方案、需求、計劃、合同、會議紀(jì)要以及匯報料子等各項交付物質(zhì)量負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)建立有效的工作機制，嚴(yán)格依照流程和公司制度要求確保交付的時效以及質(zhì)量；3、負(fù)責(zé)建立有效的溝通渠道以及溝通機制，及時解決項目組內(nèi)部顯現(xiàn)的問題，同時負(fù)責(zé)對項目組其他成員的工作進(jìn)行引導(dǎo)；4、在項目推動過程中發(fā)現(xiàn)問題需要及時組織復(fù)盤，總結(jié)項目實施的經(jīng)驗教訓(xùn)，優(yōu)化項目實施的流程、規(guī)范等，為公司其他項目的實施供應(yīng)支持；職位要求：1、國家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，工程管理，計算機等相關(guān)專業(yè)；2、能同時推動多個項目，具備項目集管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；3、杰出的自我驅(qū)動本領(lǐng)，能獨立思考，樂于接受挑戰(zhàn)，在壓力中突破本身；4、具有快速學(xué)習(xí)本領(lǐng)，對數(shù)據(jù)敏感，樂意接受新鮮事物，樂意進(jìn)行協(xié)作，以及知識的共享和傳遞；篇11：人事管理崗職責(zé)與工作內(nèi)容1、依據(jù)公司年度招聘計劃及各部門人力需求開展招聘工作，拓展和維護(hù)招聘渠道；2、負(fù)責(zé)員工入、離、轉(zhuǎn)手續(xù)及系統(tǒng)資料錄入，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理；3、負(fù)責(zé)員工考勤系統(tǒng)數(shù)據(jù)核對及OA線上審核；4、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)員工花名冊及組織定崗圖，及時更新員工的個人信息；5、員工檔案的整理和維護(hù)，及時更新員工個人資料；6、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)，并定期反饋培訓(xùn)情況；7、公司福利平臺維護(hù)及信息更新；8、日常報表數(shù)據(jù)制作及整理；9、完成上級交辦的其他任務(wù)。篇12：人事管理崗職責(zé)與工作內(nèi)容1、人事檔案管理2、人事系統(tǒng)信息錄入及維護(hù)。3、員工考勤、員工轉(zhuǎn)正等人事工作。4、搭配部門完成服裝領(lǐng)用、培訓(xùn)、會議會務(wù)等后勤工作，以及其他臨時性工作。篇13：人事管理崗職責(zé)與工作內(nèi)容1.公司日常辦公環(huán)境管理，辦公設(shè)施的維護(hù)與綠植養(yǎng)護(hù)；2.負(fù)責(zé)組織公司辦公費用的計劃；固定資產(chǎn)的統(tǒng)計、辦公用品、辦公耗材、辦公設(shè)備的采購與發(fā)放。3.負(fù)責(zé)人事相關(guān)工作如員工考勤、員工關(guān)系管理、員工福利、禮品等4.負(fù)責(zé)各類會務(wù)的布置工作、負(fù)責(zé)公司客戶接待5.起草及歸檔公司相關(guān)文件，負(fù)責(zé)文檔資料整理存放，嚴(yán)格執(zhí)行檔案資料保密制度。6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作篇14：產(chǎn)品管理崗工作崗位職責(zé)說明1.重要負(fù)責(zé)特殊資財產(chǎn)務(wù)智能經(jīng)營平臺產(chǎn)品管理；2.直接參加平臺項目和產(chǎn)品開發(fā)，包含但不限于平臺功能規(guī)劃、產(chǎn)品和項目需求開發(fā)等。篇15：產(chǎn)品管理崗工作崗位職責(zé)說明（1）負(fù)責(zé)依據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，訂立符合業(yè)務(wù)模式的中長期信息化系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計與規(guī)劃（2）負(fù)責(zé)公司信息化需求調(diào)研與溝通，需求設(shè)計與需求挖掘，對整體需求進(jìn)行分層分類管理（3）負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品的選型，設(shè)計實施、軟件研發(fā)過程管理、系統(tǒng)運維監(jiān)控等軟件生命周期全過程管理；（4）承當(dāng)與產(chǎn)品相關(guān)的項目管理職責(zé)，對產(chǎn)品設(shè)計方案的合理性及時性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，對完成質(zhì)量和進(jìn)度負(fù)責(zé)（5）負(fù)責(zé)各IT系統(tǒng)DevOps相關(guān)軟硬件支持與服務(wù)篇16：產(chǎn)品管理崗工作崗位職責(zé)說明1、分析用戶需求及市場競爭情況，研發(fā)特色旅游產(chǎn)品2、開發(fā)、篩選、維護(hù)出游供應(yīng)商，完成產(chǎn)品采購、合作洽談、合同管理、后期維護(hù)等工作3、精選目的地資源，負(fù)責(zé)旅游目的地本地產(chǎn)品的調(diào)研與采購，進(jìn)行線路規(guī)劃4、負(fù)責(zé)旅游新產(chǎn)品的包裝策劃、設(shè)計并提交整個產(chǎn)品服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及檢測5、依據(jù)銷售數(shù)據(jù)與客戶反饋，訂立和供應(yīng)產(chǎn)品改善策略，推動產(chǎn)品更新與迭代篇17：產(chǎn)品管理崗工作崗位職責(zé)說明1、負(fù)責(zé)金融類互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品策劃，供應(yīng)產(chǎn)品設(shè)計、需求分析、功能描述及業(yè)務(wù)演示原型等；2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程中的進(jìn)度管理與跟蹤，組織產(chǎn)品測試；3、負(fù)責(zé)與幫助產(chǎn)品上線以后的改進(jìn)、收集改進(jìn)看法、供應(yīng)改進(jìn)方案，引導(dǎo)用戶熟識產(chǎn)品等。篇18：產(chǎn)品管理崗工作崗位職責(zé)說明1、負(fù)責(zé)管理落地配系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品功能，率領(lǐng)團(tuán)隊完成需求分析、研發(fā)實施和上線使用全過程，高效推動達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo)；2、收集業(yè)務(wù)線需求和痛點并從中提煉產(chǎn)出品策略，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的實施落地，并最終實現(xiàn)業(yè)務(wù)運營效率提升和支持業(yè)務(wù)增長；3、搭建并率領(lǐng)3—5人的產(chǎn)品經(jīng)理團(tuán)隊，結(jié)合公司戰(zhàn)略、行業(yè)發(fā)展趨勢，分析和規(guī)劃產(chǎn)品策略并建立產(chǎn)品體系，并在這個過程中幫忙年輕產(chǎn)品經(jīng)理成長；4.深刻理解業(yè)務(wù)和公司內(nèi)部流程，擅長在繁雜需求中梳理產(chǎn)品優(yōu)先級，并以此進(jìn)行資源的合理調(diào)配利用，同時和內(nèi)部客戶保持良好溝通和預(yù)期管理篇19：出納管理崗的職責(zé)1、依據(jù)合同審