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合同編號:__________心理治療師見習協(xié)議甲方(指導方):__________乙方(見習生):__________鑒于甲方為專業(yè)的心理治療機構,乙方希望接受心理治療專業(yè)的見習培訓,雙方本著平等、自愿、誠實、信任的原則,結成見習關系。為明確雙方的權利義務,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。第一條見習內(nèi)容1.1乙方在甲方指導下,參與心理治療的實際操作,包括但不限于咨詢、評估、制定治療計劃、實施治療等環(huán)節(jié)。1.2乙方應按照甲方的要求,參加各類培訓、講座、研討等活動,提升自身的專業(yè)素養(yǎng)。1.3乙方在見習期間,應遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。第二條見習期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,見習期限為____個月。2.2見習期滿后,如雙方均無異議,本協(xié)議自動終止。第三條甲方權利義務3.1甲方應為乙方提供見習所需的工作條件,包括但不限于辦公場所、設備、資料等。3.2甲方應對乙方進行業(yè)務培訓和指導,確保乙方能夠順利完成見習任務。3.3甲方應關心乙方的成長和發(fā)展,為乙方提供必要的幫助和支持。3.4甲方有權對乙方的見習表現(xiàn)進行評價,提出改進意見和建議。3.5甲方應保證乙方的個人信息安全,不得泄露乙方隱私。第四條乙方權利義務4.1乙方應按照甲方的要求,完成見習任務,提高自身的業(yè)務水平。4.2乙方應尊重患者隱私,嚴守職業(yè)道德,不得泄露患者信息。4.3乙方應積極參加甲方組織的各類活動,提升自身的綜合素質(zhì)。4.4乙方在見習期間,不得以甲方名義從事任何營利性活動。4.5乙方在見習期間,不得擅自離開見習崗位,確需離崗的,應提前向甲方提出申請。第五條違約責任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導致協(xié)議無法履行,應承擔相應的違約責任。5.2甲方未按約定提供見習條件,導致乙方無法順利完成見習的,甲方應承擔相應的責任。5.3乙方未按約定完成見習任務,甲方有權終止本協(xié)議,并要求乙方承擔相應的違約責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________簽訂日期:__________注意事項:1.確保甲乙雙方的合法權益:在簽訂見習協(xié)議時,要確保雙方的權益得到保障,公平地分擔責任和義務。2.明確見習內(nèi)容:詳細描述乙方的見習職責和內(nèi)容,以避免因雙方對見習職責理解不一致而產(chǎn)生的爭議。3.約定見習期限:明確見習的開始和結束時間,以保證乙方的見習計劃順利進行。4.保密義務:強調(diào)乙方對患者隱私的保密義務,以及甲方對乙方個人信息的保護責任。5.違約責任:設定明確的違約責任條款,以維護雙方的權益。解決辦法:1.友好協(xié)商:雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。2.法律途徑:如果協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋:1.違約責任:一方不履行合同義務或履行義務不符合約定的,應依法承擔違約責任。2.爭議解決:解決合同爭議的方式,包括友好協(xié)商和法律途徑。3.個人信息保護:保護個人隱私的權利,禁止未經(jīng)授權的收集、使用、泄露個人信息。4.見習生:在心理治療機構進行實踐學習的心理治療專業(yè)學生或從業(yè)者。5.心理治療機構:提供心理治療服務的專業(yè)機構,包括但不限于醫(yī)院、心理咨詢中心等。特殊應用場合:1.乙方在甲方機構進行現(xiàn)場見習時,因操作失誤導致患者受到傷害。2.乙方在見習期間,需要使用甲方提供的患者資料進行案例分析。3.乙方在見習期間,希望參加甲方舉辦的心理治療培訓課程。4.乙方在見習期間,因個人原因需要提前終止見習。5.乙方在見習期間,希望獲得甲方的就業(yè)指導和推薦。補充條款:1.在第一種情況下,乙方應承擔相應的賠償責任。同時,甲方應提供必要的法律援助和協(xié)助。2.在第二種情況下,乙方應嚴格遵守患者資料的使用規(guī)定,確保資料的安全和保密。3.在第三種情況下,乙方應提前向甲方申請,并經(jīng)甲方同意后方可參加培訓課程。4.在第四種情況下,乙方應提前一個月向甲方提出書面申請,并經(jīng)甲方批準后方可終止見習。5.在第五種情況下,甲方應提供就業(yè)指導和推薦,并盡力幫助乙方找到合適的

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