2024年新式人才租賃合同范例

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年新式人才租賃合同范例本合同目錄一覽第一條合同主體1.1出租方1.2承租方第二條租賃人才2.1人才范圍2.2人才數(shù)量2.3人才質(zhì)量第三條租賃期限3.1起始日期3.2終止日期第四條租賃費(fèi)用4.1費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)4.2支付方式4.3費(fèi)用調(diào)整第五條租賃人才的使用5.1使用范圍5.2使用要求第六條合同的變更和解除6.1變更條件6.2解除條件第七條違約責(zé)任7.1出租方違約7.2承租方違約第八條爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3法律途徑第九條保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限第十條法律適用10.1適用法律第十一條合同的生效和終止11.1生效條件11.2終止條件第十二條其他條款12.1人才培養(yǎng)12.2技術(shù)交流第十三條附件13.1人才清單13.2相關(guān)資質(zhì)證明第十四條簽署日期和地點(diǎn)14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)第一部分：合同如下：第一條合同主體1.1出租方1.2承租方第二條租賃人才2.1人才范圍（1）專業(yè)技能符合乙方需求；（2）工作經(jīng)驗符合乙方要求；2.2人才數(shù)量甲方根據(jù)乙方的實(shí)際需求，提供數(shù)量適宜的人才。具體人才數(shù)量在附件1《人才清單》中列明。2.3人才質(zhì)量第三條租賃期限3.1起始日期本合同自雙方簽署之日起生效，租賃期限自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2終止日期租賃期限屆滿，雙方如需繼續(xù)租賃，應(yīng)提前一個月書面續(xù)約。第四條租賃費(fèi)用4.1費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)租賃費(fèi)用根據(jù)人才數(shù)量、租賃期限和市場行情等因素，由雙方協(xié)商確定。具體費(fèi)用在附件2《費(fèi)用明細(xì)》中列明。4.2支付方式乙方按照本合同約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式，向甲方支付租賃費(fèi)用。4.3費(fèi)用調(diào)整租賃期限內(nèi)，如遇市場行情變化，雙方可協(xié)商調(diào)整租賃費(fèi)用。第五條租賃人才的使用5.1使用范圍乙方應(yīng)按照甲方的要求，合理使用甲方提供的人才，不得將人才用于非法、違背職業(yè)道德和損害甲方利益的用途。5.2使用要求乙方應(yīng)尊重人才的合法權(quán)益，保障人才的人身安全和勞動條件，按時足額支付人才工資、福利等。第六條合同的變更和解除6.1變更條件合同履行過程中，如因客觀原因?qū)е潞贤瑑?nèi)容需要變更，雙方可協(xié)商一致，書面變更本合同。6.2解除條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）一方明確表示不履行合同主要義務(wù)；（3）一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。第七條違約責(zé)任7.1出租方違約甲方違反本合同約定，導(dǎo)致乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。7.2承租方違約乙方違反本合同約定，導(dǎo)致甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。第八條爭議解決8.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第十條法律適用10.1適用法律本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十一條合同的生效和終止11.1生效條件本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.2終止條件（1）租賃期限屆滿，雙方未續(xù)簽；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）一方明確表示不履行合同主要義務(wù)，另一方解除合同；（4）一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行，另一方解除合同；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。第十二條其他條款12.1人才培養(yǎng)甲方應(yīng)協(xié)助乙方對租賃人才進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)，提升乙方人才隊伍的整體素質(zhì)。12.2技術(shù)交流雙方可就行業(yè)發(fā)展、技術(shù)更新等方面進(jìn)行信息交流，共同推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。第十三條附件13.1人才清單附件1《人才清單》詳細(xì)列明租賃人才的姓名、職務(wù)、專業(yè)技能等信息。13.2相關(guān)資質(zhì)證明附件2《相關(guān)資質(zhì)證明》包括甲乙雙方的營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證等有效證件。第十四條簽署日期和地點(diǎn)14.1簽署日期本合同于____年__月__日在____（地點(diǎn)）由雙方代表簽署。14.2簽署地點(diǎn)本合同簽署地點(diǎn)為____（具體地點(diǎn)）。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1定義本合同所稱第三方，是指在甲乙方履行合同過程中，除甲乙方之外的其他自然人、法人或其他組織。15.2第三方責(zé)任第三方介入本合同履行過程中，如因第三方原因?qū)е录滓曳綋p失的，甲乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十六條第三方義務(wù)16.1遵守合同規(guī)定第三方應(yīng)遵守本合同的約定，按照甲乙方的要求履行相關(guān)義務(wù)。16.2保密義務(wù)第三方應(yīng)對在合同履行過程中所獲悉的甲乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等予以嚴(yán)格保密，違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第十七條第三方違約處理17.1第三方違約第三方違反本合同約定，導(dǎo)致甲乙方損失的，甲乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。17.2第三方責(zé)任限額第三方在本合同項下的責(zé)任限額為____（具體金額或比例），超過部分由第三方自行承擔(dān)。第十八條第三方與甲乙方的關(guān)系18.1第三方與甲方關(guān)系第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，另行簽訂合同進(jìn)行約定。18.2第三方與乙方關(guān)系第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，另行簽訂合同進(jìn)行約定。18.3第三方與甲乙方關(guān)系第三方與甲乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，如在本合同中未作明確約定，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行約定。第十九條第三方權(quán)益保障19.1第三方權(quán)益第三方在本合同項下的權(quán)益，受法律保護(hù)。19.2第三方權(quán)益受損處理第三方權(quán)益受損的，有權(quán)依法向甲乙方提出賠償要求。第二十條第三方退出20.1第三方退出的條件（1）甲乙雙方協(xié)商一致；（2）第三方明確表示不履行合同主要義務(wù)；（3）第三方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他退出情形。20.2第三方退出后的處理第三方退出本合同后，應(yīng)按照甲乙雙方的要求，妥善處理與甲乙方的未結(jié)事宜。第二十一條附加條款21.1附加條款的簽訂甲乙雙方根據(jù)本合同涉及的第三方介入情況，可簽訂附加條款，對本合同未涉及的事宜進(jìn)行約定。21.2附加條款的效力附加條款與本合同具有同等法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照附加條款的約定履行各自的權(quán)利義務(wù)。第二十二條合同的變更和解除22.1變更條件合同履行過程中，如因第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更，甲乙雙方可協(xié)商一致，書面變更本合同。22.2解除條件（1）甲乙雙方協(xié)商一致；（2）第三方明確表示不履行合同主要義務(wù)；（3）第三方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。第二十三條違約責(zé)任23.1第三方違約第三方違反本合同約定，導(dǎo)致甲乙方損失的，甲乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。23.2甲乙方違約甲乙方違反本合同約定，導(dǎo)致第三方損失的，第三方有權(quán)要求甲乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第二十四條爭議解決24.1協(xié)商解決甲乙雙方及第三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。24.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。24.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第二十五條法律適用本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第二十六條合同的生效和終止26.1生效條件本合同自甲乙雙方及第三方簽字或蓋章之日起生效。26.2終止條件（1）租賃期限屆滿，甲乙雙方及第三方未續(xù)簽；（2）甲乙雙方及第三方協(xié)商一致解除合同；（3）第三方明確表示不履行合同主要義務(wù)，甲乙雙方解除合同；（4）第三方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行，甲乙雙方解除合同；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。第二十七條其他條款甲乙雙方及第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：《人才清單》詳細(xì)列明租賃人才的姓名、職務(wù)、專業(yè)技能、工作經(jīng)歷等信息。附件2：《費(fèi)用明細(xì)》詳細(xì)列明租賃費(fèi)用、費(fèi)用支付方式、費(fèi)用調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)等信息。附件3：《保密協(xié)議》甲乙雙方就保密事項達(dá)成的一致協(xié)議，包括保密內(nèi)容、保密期限等。附件4：《技術(shù)交流協(xié)議》甲乙雙方就技術(shù)交流事項達(dá)成的一致協(xié)議，包括交流內(nèi)容、交流方式等。附件5：《人才培養(yǎng)協(xié)議》甲方應(yīng)協(xié)助乙方對租賃人才進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)的協(xié)議。附件6：《相關(guān)資質(zhì)證明》包括甲乙雙方的營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證等有效證件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約甲方未按照約定提供租賃人才，或提供的租賃人才不符合約定標(biāo)準(zhǔn)的，視為甲方違約。甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例：甲方提供的租賃人才未具備約定的專業(yè)技能，導(dǎo)致乙方項目，乙方損失50萬元。2.乙方違約乙方未按照約定支付租賃費(fèi)用，或未按照約定使用租賃人才的，視為乙方違約。乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例：乙方未按時支付租賃費(fèi)用，導(dǎo)致甲方無法正常運(yùn)營，甲方損失30萬元。3.第三方違約第三方未按照約定履行相關(guān)義務(wù)，或違反保密協(xié)議的，視為第三方違約。第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例：第三方未按照約定提供技術(shù)支持，導(dǎo)致甲乙雙方項目進(jìn)度受阻，甲乙雙方損失共40萬元。說明三：法律名詞及解釋：1.合同主體指本合同的雙方當(dāng)事人，即甲方、乙方。2.租賃人才指甲方根據(jù)乙方需求提供的具有特定專業(yè)技能和工作能力的自然人。3.租賃期限指本合同約定的租賃人才的租賃時間，自租賃開始之日起至租賃結(jié)束日止。4.租賃費(fèi)用指乙方支付給甲方的租賃人才的報酬，包括工資、福利等。5.違約責(zé)任指一方未履行合同義務(wù)或履行義務(wù)不