聘請教師合同協(xié)議書范本示例

聘請教師合同協(xié)議書范本示例合同編號：__________聘請教師合同協(xié)議書甲方（聘請方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供教育教學工作的機會，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、乙方的職責和義務：1.乙方應當認真履行教育教學職責，遵守甲方的規(guī)章制度，完成甲方安排的教學任務。2.乙方應當根據(jù)甲方的要求，參加教育教學培訓，提高教育教學水平。3.乙方應當尊重學生的合法權(quán)益，關(guān)心學生的成長，促進學生的全面發(fā)展。4.乙方應當遵守國家法律法規(guī)，不得有違法違紀行為。二、甲方的權(quán)利和義務：2.甲方應當按時足額支付乙方的工資和福利待遇。3.甲方應當為乙方提供教育教學培訓和業(yè)務提高的機會。4.甲方應當依法保障乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身權(quán)、財產(chǎn)權(quán)等。三、合同期限：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。四、合同的變更、解除和終止：1.合同期滿前，甲乙雙方可以協(xié)商一致解除或終止合同。2.一方違反合同規(guī)定，嚴重損害對方利益的，對方有權(quán)解除或終止合同。3.因國家法律法規(guī)政策調(diào)整，導致合同無法繼續(xù)履行的，雙方可以解除或終止合同。五、違約責任：1.甲乙雙方應當嚴格履行合同約定，如一方違反合同規(guī)定，應承擔違約責任。2.乙方未按約定完成教學任務的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。3.甲方未按約定支付工資和福利待遇的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。六、爭議解決：甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定：1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘請方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日合同編號：__________簽訂日期：__________簽訂地點：__________甲方（聘請方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為教育事業(yè)的發(fā)展，需要聘請乙方作為教師提供教育教學服務，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條聘請內(nèi)容1.1甲方聘請乙方擔任__________學科的教師，負責__________（具體工作內(nèi)容）。1.2乙方同意在甲方學校工作，并提供優(yōu)質(zhì)的教育教學服務。第二條合同期限2.1本合同自簽訂之日起生效，有效期為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2如雙方同意續(xù)簽，應在本合同到期前__________個月書面達成一致，并簽訂新的合同。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間應為__________小時，具體工作時間安排由甲方根據(jù)教學需要進行調(diào)整。3.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，甲方應按照國家規(guī)定保障乙方的節(jié)假日休息。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣__________元（大寫：__________元整），甲方按月支付乙方工資。4.2甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.3乙方因工作成績突出，甲方可以按照約定給予乙方獎金或其他形式的獎勵。第五條教育教學質(zhì)量5.1乙方應按照甲方的教學要求，認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)，保證教育教學質(zhì)量。5.2乙方應積極參與甲方的教育教學改革和各項教育教學活動，提高教育教學水平。第六條保密條款6.1乙方應對甲方學校的教學管理、學生信息、教學方法等商業(yè)秘密予以保密。6.2乙方不得在合同期間內(nèi)，以任何形式泄露甲方學校的商業(yè)秘密。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。7.2若乙方提前解除合同，應提前__________個月書面通知甲方，并支付甲方違約金人民幣__________元（大寫：__________元整）。第八條爭議解決8.1對于本合同的解釋或履行發(fā)生的任何爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（聘請方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________簽訂地點：__________合同編號：__________聘請教師合同協(xié)議書甲方（聘請方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供教育教學工作的機會，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方受聘于甲方一事達成如下協(xié)議：第一條聘請崗位和職責1.1甲方聘請乙方擔任__________學科教師，負責__________（具體工作內(nèi)容）。1.2乙方應按照甲方的要求，認真履行教育教學職責，完成甲方安排的教學任務。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，合同期限為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應提前__________個月協(xié)商簽訂新的合同。第三條薪酬待遇3.1甲方應按月支付乙方工資，工資標準為人民幣__________元/月。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息待遇。3.3乙方享受甲方提供的__________（福利待遇，如住宿、醫(yī)療保險等））。第四條違約責任4.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。4.2乙方提前解除合同的，應提前__________個月通知甲方，并支付違約金人民幣__________元。第五條爭議解決5.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（聘請方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日合同編號：__________聘請教師合同協(xié)議書甲方（聘請方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供教育教學工作的機會，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方受聘擔任甲方教師一職的相關(guān)事項達成如下協(xié)議：一、乙方的崗位職責1.乙方應按甲方的要求，承擔教育教學工作，完成甲方賦予的教學任務。2.乙方應積極參加甲方組織的各類教育教學活動，包括但不限于備課、上課、輔導、批改作業(yè)等。3.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，維護甲方的合法權(quán)益。4.乙方應積極參與甲方的教育教學改革，提高教育教學質(zhì)量。二、乙方的權(quán)利和待遇1.乙方享有國家法律法規(guī)規(guī)定的教師權(quán)益，包括但不限于工資、福利、職稱評定等。2.乙方有權(quán)根據(jù)甲方的規(guī)定參加各類培訓、進修，提高自身教育教學水平。3.乙方有權(quán)對甲方的教育教學管理提出建議和意見。4.乙方在合同期內(nèi)享有甲方提供的辦公條件和生活待遇。三、甲方的權(quán)利和義務1.甲方應按合同約定支付乙方的工資及福利待遇。3.甲方應給予乙方合理的備課、上課、批改作業(yè)時間。4.甲方應按國家法律法規(guī)和合同約定，保障乙方的合法權(quán)益。四、合同期限1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。五、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金。2.乙方如未按甲方要求完成教育教學任務，甲方有權(quán)解除合同。3.甲方如未按約定支付乙方工資及福利待遇，乙方有權(quán)解除合同。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘請方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________合同編號：__________聘請教師合同協(xié)議書甲方（聘請方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供教育教學工作機會，乙方愿意接受甲方的聘請，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。1.2若雙方同意續(xù)簽，應于合同到期前__________個月書面簽訂新的合同。第二條乙方的職責和義務2.1乙方應按照甲方的要求，履行教育教學職責，完成甲方安排的教學任務。2.2乙方應積極參加甲方組織的各類教育教學培訓，提高自身教育教學水平。2.3乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.4乙方應尊重學生，關(guān)心學生，不得有體罰、變相體罰、侮辱學生等行為。2.5乙方應保持教育教學工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，提前__________天向甲方提出辭職申請。第三條甲方的權(quán)利和義務3.1甲方應按照本合同的約定，向乙方支付工資、獎金及社會保險等。3.3甲方應對乙方的工作成績和教育教學質(zhì)量進行客觀、公正的評價。3.4甲方應尊重乙方的教育教學理念和方法，給予乙方充分的自主權(quán)。3.5甲方應按照我國法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。第四條工資、獎金及福利待遇4.1乙方的工資按月發(fā)放，由基本工資、崗位工資、績效工資等組成。4.2乙方的獎金根據(jù)甲方制定的獎金分配方案進行發(fā)放。4.3甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.4乙方享受國家法定節(jié)假日、寒假和暑假。4.5乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇。第五條保密條款5.1乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方教育教學、管理等方面的商業(yè)秘密。5.2乙方不得利用甲方的資源從事與教育教學無關(guān)的活動。5.3如乙方違反本保密條款，應承擔相應的法律責任。第六條違約責任6.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行，應承擔違約責任。6.2乙方提前解除合同的，應支付甲方違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。6.3甲方未按照本合同約定支付工資、獎金及社會保險的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟補償。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。8.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘請方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日合同編號：__________聘請教師合同協(xié)議書甲方（聘請方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供教育、培訓服務，雙方為明確雙方的權(quán)利義務，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：一、聘請事項1.1甲方聘請乙方擔任教師，負責教授__________課程，教學地點為__________。1.2乙方的教學任務是按照甲方提供的教學計劃和教學大綱，進行課程的教學，保證教學質(zhì)量。1.3乙方應按照甲方的要求，參加甲方組織的教研活動、培訓及其他相關(guān)工作。二、合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應提前__________個月簽訂書面續(xù)約合同。三、報酬及支付方式3.1甲方應按月支付乙方工資，工資標準為人民幣__________元/月。3.2甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.3乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，甲方按國家規(guī)定支付乙方相應的工資。四、工作條件和保障4.2甲方應保障乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)等。4.3甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不得對乙方進行侮辱、誹謗、虐待等行為。五、保密條款5.1雙方在合同期內(nèi)和合同終止后，對雙方之間的事務、商業(yè)秘密、教學資料等予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。5.2乙方在合同期內(nèi)和合同終止后，不得利用甲方的教學資源、學生信息等開展與甲方教學活動相競爭的業(yè)務。六、違約責任6.1任何一方違反合同的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。6.2甲方未按約定支付乙方工資、獎金等，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。6.3乙方未按約定完成教學任務，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘請方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方資格證書復印件3.教育教學計劃4.教學大綱5.乙方工作日程表6.乙方培訓計劃7.合同解除或終止申請書8.違約金支付憑證二、違約行為及認定：2.甲方未按約定支付工資和福利待遇，認定標準為延遲支付或未支付約定的工資和福利待遇。3.乙方違反國家法律法規(guī)，包括但不限于涉及、賭博、犯罪等行為。4.甲方違反國家法律法規(guī)，包括但不限于侵犯乙方合法權(quán)益、違法解除或終止合同等行為。三、法律名詞及解釋：1.教育教學職責：教師按照教學計劃和教學大綱，進行教育教學活動的職責。2.違約金：一方違反合同約定，按照約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。3.合法權(quán)益：指甲乙雙方在合同履行過程中應遵守的法律法規(guī)賦予的權(quán)利和利益。4.培訓：指甲方為提高乙方教育教學水平而提供的專業(yè)培訓。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：解決辦法：與乙方溝通，了解原因，提供必要的支持和幫助，如仍，按合同約定扣除違約金或解除合同。2.問題：甲方延遲支付工資和福利待遇解決辦法：與甲方溝通，催促支付，如甲方仍延遲支付，乙方有權(quán)解除合同，并要求支付違約金。3.問題：乙方違反國家法律法規(guī)解決辦法：立即解除合同，并向有關(guān)部門報告。4.問題：甲方侵犯乙方合法權(quán)益解決辦法：與甲方溝通，要求停止侵權(quán)行為，如甲方不改正，乙方有權(quán)解除合同，并要求支付違約金。五、所有應用場景：1.甲方為學校、教育機構(gòu)或培訓機構(gòu)，乙方為受聘教師。2.甲方為在線教育平臺，乙方為簽約教師。3.甲方為企事業(yè)單位，為乙方提供兼職或臨時性教學任務。4.甲方為政府部門或社會團體，乙方為臨時聘用教師。一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方資格證書復印件4.教學計劃和課程安排5.工資發(fā)放證明6.社會保險繳納證明7.教育教學質(zhì)量評估報告8.合同續(xù)簽申請9.違約金支付證明二、違約行為及認定：1.甲方未按約定支付工資：甲方未按時、足額支付乙方工資，視為違約行為。2.乙方未按約定提供教育教學服務：乙方未按甲方要求備課、上課、批改作業(yè)，視為違約行為。3.乙方提前解除合同：乙方未按約定提前通知甲方解除合同，視為違約行為。4.雙方未按約定履行保密義務：任何一方泄露對方商業(yè)秘密，視為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.聘請方：指甲方，為教育事業(yè)提供資金、場地、管理等支持，聘請乙方提供教育教學服務。2.受聘方：指乙方，具備相關(guān)教育教學資格，接受甲方聘請，提供教育教學服務。3.教育教學質(zhì)量：指乙方按照甲方要求，完成教育教學任務的程度，以及學生的學習成果。4.違約金：指一方違反合同約定，向守約方支付的賠償金。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定支付工資。解決辦法：乙方應向甲方提出書面催告，要求按時足額支付工資。如甲方仍不支付，乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或申請仲裁。2.問題：乙方未按約定提供教育教學服務。解決辦法：甲方應與乙方溝通，了解原因，要求乙方改正。如乙方仍不改正，甲方有權(quán)解除合同。3.問題：乙方提前解除合同，未支付違約金。解決辦法：甲方應向乙方提出書面催告，要求支付違約金。如乙方仍不支付，甲方有權(quán)向法院提起訴訟。4.問題：一方泄露對方商業(yè)秘密。解決辦法：受損方應立即要求違約方停止侵權(quán)行為，并支付違約金。如違約方拒絕履行，受損方有權(quán)向法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為教育事業(yè)提供資金、場地、管理等支持，聘請乙方提供教育教學服務。2.乙方具備相關(guān)教育教學資格，接受甲方聘請，提供教育教學服務。3.甲方、乙方簽訂合同，明確雙方權(quán)利義務，確保教育教學質(zhì)量。4.甲方、乙方履行合同約定，維護雙方合法權(quán)益。5.甲方、乙方在合同履行過程中，遇到問題時，通過協(xié)商、法律途徑解決。一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.教學計劃和課程大綱4.工資發(fā)放證明5.福利待遇證明6.合同續(xù)約申請7.違約金支付證明二、違約行為及認定：1.乙方未按合同約定履行教育教學職責，視為違約。2.乙方提前解除合同，未按約定提前通知甲方，視為違約。3.甲方未按約定支付乙方工資或福利待遇，視為違約。4.甲方未按約定提供教學條件或工作環(huán)境，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.聘請方：指提供教育教學崗位并支付報酬的法人或其他組織。2.受聘方：指與聘請方簽訂合同，承擔教育教學職責的教師。3.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。4.合同期限：指合同雙方約定的合同有效期限。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按約定履行教育教學職責。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方改正，并可扣除乙方工資作為違約金。2.問題：甲方未按約定支付乙方工資或福利待遇。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資和福利待遇，并可要求支付違約金。3.問題：合同期滿后，甲方未按約定續(xù)約。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方簽訂新的合同，并可要求支付違約金。五、所有應用場景：1.甲方為學校、培訓機構(gòu)等教育機構(gòu)，乙方為專業(yè)教師。2.甲方為企事業(yè)單位，乙方為內(nèi)部培訓師。3.甲方為在線教育平臺，乙方為網(wǎng)絡授課教師。4.甲方為私人教育機構(gòu)，乙方為家庭教師。一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職稱證書復印件4.教學計劃和課程表5.教學評價標準和考核辦法6.甲方規(guī)章制度7.乙方培訓和進修計劃8.合同續(xù)簽申請表二、違約行為及認定：2.乙方違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于遲到、早退、私自調(diào)課等。3.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇。5.其他雙方約定的違約行為。三、法律名詞及解釋：1.教育教學工作：指乙方在甲方擔任教師期間所從事的教學、輔導、批改作業(yè)等活動。2.甲方：指聘請乙方擔任教師的教育機構(gòu)。3.乙方：指受聘于甲方擔任教師的個人。4.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。5.合同簽訂地：指雙方簽訂合同的地點。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：解決辦法：甲方應與乙方溝通，了解原因，給予指導和支持，必要時調(diào)整教學計劃。2.問題：乙方違反甲方規(guī)章制度解決辦法：甲方應按照規(guī)章制度對乙方進行警告或處罰，嚴重者解除合同。3.問題：甲方未支付乙方工資及福利待遇解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書面抗議，要求支付工資及福利待遇，必要時可尋求法律途徑。解決辦法：甲方應根據(jù)乙方需求改善教育教學環(huán)境和工作條件，確保乙方能夠正常履行合同。五、所有應用場景：1.甲方為公立學?；蛩搅W校，需要聘請教師進行教育教學工作。2.甲方為教育培訓機構(gòu)，需要聘請專業(yè)教師進行各類課程的教學。3.甲方為在線教育平臺，需要聘請教師進行網(wǎng)絡教學。4.甲方為其他教育機構(gòu)，需要聘請教師進行各類教育教學活動。一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方教師資格證書復印件4.甲方教育教學計劃5.甲方管理制度匯編6.甲方獎金分配方案7.社會保險繳納證明8.乙方工作表現(xiàn)評價報告二、違約行為及認定：2.乙方未經(jīng)甲方同意提前解除合同，視為違約。3.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎金及社會保險，視為違約。4.甲方未提供乙方良好工作環(huán)境和條件，視為違約。5.甲方未對乙方進行客觀、公正的工作評價，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.聘請方：指甲方，為教師提供教育教學工作機會的一方。2.受聘方：指乙方，接受甲方聘請的教師。3.教育教學職責：指乙方在甲方擔任教師應盡的職責，包括授課、輔導、評價等。4.社會保險：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：解決辦法：甲方應與乙方溝通，了解原因，提供必要的支持和幫助，共同制定改進措施。2.問題：甲方未支付工資、獎金及社會