兼職服務(wù)合同的權(quán)益保障_第1頁
兼職服務(wù)合同的權(quán)益保障_第2頁
兼職服務(wù)合同的權(quán)益保障_第3頁
兼職服務(wù)合同的權(quán)益保障_第4頁
兼職服務(wù)合同的權(quán)益保障_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

兼職服務(wù)合同的權(quán)益保障合同編號:__________兼職服務(wù)合同的權(quán)益保障甲方(委托方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(服務(wù)方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為乙方提供兼職機會,乙方同意按照甲方的要求提供兼職服務(wù),為了保障雙方的權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條兼職崗位及工作內(nèi)容1.1乙方兼職崗位為:__________1.2乙方兼職期間的工作內(nèi)容為:__________第二條工作時間及報酬2.1乙方每周工作時間不超過__________小時,具體工作時間根據(jù)甲方工作需要進行安排。2.2乙方兼職期間的報酬為人民幣__________元/小時,甲方按月支付乙方工資。2.3乙方兼職期間,甲乙雙方依法參加社會保險,甲方為乙方繳納社會保險費。第三條權(quán)益保障3.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境,保障乙方的人身權(quán)益。3.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資,不得拖欠、克扣。3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費,保障乙方的社會保險權(quán)益。3.4乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日的權(quán)益,甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休息。3.5乙方在兼職期間因工負傷、患病的,甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費用和賠償責(zé)任。3.6乙方在兼職期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。第四條合同的解除和終止4.1甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。4.2乙方提前解除本合同的,應(yīng)提前__________天通知甲方。4.3乙方在兼職期間出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為的,甲方有權(quán)立即解除本合同。4.4本合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自然終止。第五條保密條款5.1乙方在兼職期間,應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。甲方(委托方):__________乙方(服務(wù)方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.社會保險繳納證明4.工資支付憑證5.工作環(huán)境安全評估報告6.乙方兼職證明文件7.保密協(xié)議8.補充協(xié)議(如有)二、違約行為及認定:1.乙方未按約定提供兼職服務(wù),或甲方未按約定支付工資。2.甲方未為乙方繳納社會保險費。3.甲方未為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。5.乙方提前解除合同未按規(guī)定提前通知甲方。6.甲方解除合同未依法進行。7.任何一方違反合同其他條款的規(guī)定。三、法律名詞及解釋:1.兼職服務(wù)合同:指甲方為乙方提供兼職機會,乙方同意按照甲方的要求提供兼職服務(wù)的合同。2.工作時間:指乙方每周提供兼職的時間,不超過雙方約定的小時數(shù)。3.報酬:指乙方兼職期間甲方支付給乙方的工資。4.社會保險:指甲方為乙方依法繳納的社會保險費。5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。6.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.工資支付問題:如甲方拖欠、克扣乙方工資,乙方可與甲方協(xié)商解決,協(xié)商不成可向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.工作環(huán)境安全問題:如甲方未提供安全、健康的工作環(huán)境,乙方有權(quán)拒絕工作,并要求甲方整改。3.保密協(xié)議違反:如乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密,甲方可要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,必要時可通過法律途徑維權(quán)。4.合同解除問題:如甲方未依法解除合同,乙方有權(quán)要求繼續(xù)履行合同,并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。5.爭議解決:如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,可嘗試友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方公司需要臨時增加人手,而乙方正好有兼職需求。2.乙方為學(xué)生或自由職業(yè)者,希望利用空余時間提供兼職服務(wù)。3.甲方希望利用乙方專業(yè)技能,提高公司某項工作的效率。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論