勞務分包合同的制定技巧

勞務分包合同的制定技巧合同編號：__________合同各方：第一條工程概況1.1工程名稱：____________________1.2工程地點：____________________1.3工程內(nèi)容：____________________1.4工程工期：自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條勞務分包范圍及要求2.1乙方同意按甲方的要求，對工程進行勞務分包，并提供相應的勞務人員。2.2乙方應保證分包勞務人員的質量，確保其具備相應的技能和資質。2.3乙方應遵守甲方的各項管理制度，服從甲方的指揮和監(jiān)督。2.4乙方應承擔分包范圍內(nèi)的一切安全事故和質量問題，并按甲方要求進行整改。第三條勞務人員工資及福利3.1乙方向甲方提供的勞務人員工資、福利等費用，按甲方提供的工資標準及福利規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方應按時足額支付勞務人員的工資及福利，并承擔相應的社會保險和公積金等費用。3.3乙方不得克扣、拖欠勞務人員的工資及福利。第四條合同價款及支付4.1雙方確認，本合同的勞務分包費用為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。4.2甲方按工程進度支付乙方勞務分包費用，具體支付方式如下：（1）甲方在合同簽訂后的七個工作日內(nèi)，支付乙方合同勞務分包費用的30%；（2）甲方在工程進度達到50%時，支付乙方合同勞務分包費用的30%；（3）甲方在工程驗收合格后的七個工作日內(nèi)，支付乙方合同勞務分包費用的40%。4.3乙方應提供合法的稅務發(fā)票，甲方按實際支付金額予以報銷。第五條違約責任5.2甲方未按約定支付勞務分包費用的，應向乙方支付違約金，違約金為應支付勞務分包費用總額的10%。5.3雙方因履行合同發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。第六條合同的變更、解除和終止6.1合同的變更、解除和終止，應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。6.2乙方未按約定完成分包勞務任務的，甲方有權解除合同。6.3甲方未按約定支付勞務分包費用的，乙方有權解除合同。第七條保密條款7.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密等，應予以嚴格保密。7.2保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同約定的工程工期結束之日止。甲方（蓋章）：______________________乙方（蓋章）：______________________簽訂日期：______________________一、附件列表：1.工程圖紙2.工程預算3.勞務人員名單4.勞務人員資質證書5.保險單據(jù)6.稅務發(fā)票7.工程進度報告8.質量檢查報告二、違約行為及認定：1.乙方未按約定完成分包勞務任務的，視為違約。2.甲方未按約定支付勞務分包費用的，視為違約。3.乙方未按約定提供合法稅務發(fā)票的，視為違約。4.乙方未按約定保密甲方商業(yè)秘密、技術秘密的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞務分包：指乙方按照甲方的要求，提供相應的勞務人員，完成工程的一部分工作。2.違約金：指一方未履行合同約定義務，應向另一方支付的賠償金。3.社會保險：指依法為勞務人員繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.公積金：指依法為勞務人員繳納的住房公積金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.勞務人員不足：提前與乙方溝通，調整人員配置，確保工程進度。2.工程質量問題：及時檢查，要求乙方整改，必要時更換勞務人員。3.支付糾紛：查看合同條款，按照約定履行支付義務，必要時尋求法律途徑解決。4.保密泄露：加強保密意