工作責(zé)任承諾樣本

工作責(zé)任承諾樣本合同編號：__________甲方：__________乙方：__________鑒于甲方為乙方提供工作崗位，乙方愿意接受甲方的管理與指導(dǎo)，并按照甲方的要求完成工作任務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方的權(quán)利和義務(wù)1.1甲方應(yīng)向乙方提供符合國家勞動(dòng)法律法規(guī)的工作條件和環(huán)境。1.2甲方應(yīng)按照約定的工作時(shí)間、工資待遇、福利等向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。1.3甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。1.4甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身權(quán)利和財(cái)產(chǎn)權(quán)利。1.5甲方應(yīng)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行客觀、公正的評價(jià)。二、乙方的權(quán)利和義務(wù)2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指導(dǎo)。2.3乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得利用職務(wù)之便從事違法活動(dòng)。2.4乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。2.5乙方應(yīng)按時(shí)到崗，不得無故遲到、早退或曠工。三、合同的變更、解除和終止3.1任何一方提出變更、解除或終止本合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知對方。3.2甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。3.3乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人發(fā)展需要，提出調(diào)整工作崗位或辭職。3.4甲方違反國家勞動(dòng)法律法規(guī)，乙方有權(quán)解除本合同。3.5乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。四、違約責(zé)任4.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。4.3乙方未按照約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。五、爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。5.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。6.3本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.社會保險(xiǎn)繳納證明4.工資支付證明5.工作崗位說明6.工作績效評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)7.商業(yè)秘密保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬：包括但不限于遲延支付、拖欠支付工資等行為。2.甲方未按照約定提供工作條件：包括但不限于工作環(huán)境、工作時(shí)間、休息休假等。3.乙方未按照約定完成工作任務(wù)：包括但不限于遲延完成、質(zhì)量不達(dá)標(biāo)等。4.乙方未遵守甲方規(guī)章制度：包括但不限于遲到、早退、曠工等。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：包括但不限于故意或過失泄露給第三方。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所取得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。3.社會保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的保險(xiǎn)。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作內(nèi)容變更：雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，明確變更后的工作內(nèi)容、報(bào)酬等。2.勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h：按約定提供工資支付證明，通過協(xié)商或勞動(dòng)仲裁解決。3.工作任務(wù)完成爭議：明確工作績效評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，按實(shí)際完成情況進(jìn)行評價(jià)。4.規(guī)章制度違反：乙方應(yīng)了解并遵守甲方規(guī)章制度，避免違規(guī)行為。5.商業(yè)秘密泄露：簽訂商業(yè)秘密保密協(xié)議，加強(qiáng)內(nèi)部保密教育和管理。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)與員工之間的勞動(dòng)合同簽訂。2