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文檔簡介

科研單位固定資產(chǎn)使用管理規(guī)范第一章總則為加強科研單位固定資產(chǎn)的管理,確保其合理使用與維護,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及科研單位實際情況,特制定本規(guī)范。固定資產(chǎn)是指為生產(chǎn)商品、提供勞務(wù)或進行管理而持有的,使用壽命超過一年并能持續(xù)為單位創(chuàng)造經(jīng)濟利益的資產(chǎn)。有效管理固定資產(chǎn)不僅能提高資源的使用效率,還能降低單位運營成本,提升科研成果轉(zhuǎn)化能力。第二章適用范圍本規(guī)范適用于本單位所有固定資產(chǎn)的管理,包括但不限于實驗設(shè)備、辦公家具、計算機及其附屬設(shè)備、儀器儀表、交通工具等。所有涉及固定資產(chǎn)的部門與人員均應(yīng)遵守本規(guī)范,確保資產(chǎn)的安全、完整與有效利用。第三章固定資產(chǎn)的分類與編碼固定資產(chǎn)按使用性質(zhì)和功能分為科研設(shè)備、辦公設(shè)備、交通工具及其他。每類資產(chǎn)均應(yīng)進行統(tǒng)一編碼,以便于管理與查詢。編碼應(yīng)包含資產(chǎn)類別、購買年份、序列號等信息,確保每項資產(chǎn)的獨特性與可追溯性。第四章固定資產(chǎn)的購置與驗收固定資產(chǎn)的購置應(yīng)遵循預(yù)算管理、市場調(diào)研及招標采購等程序。購置前,相關(guān)部門需提出申請,說明用途、預(yù)算及預(yù)期效益。采購?fù)瓿珊?,須進行驗收,驗收內(nèi)容包括數(shù)量、規(guī)格、性能等,確保符合合同要求。驗收合格后,應(yīng)及時辦理資產(chǎn)入庫手續(xù),并更新固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)信息。第五章固定資產(chǎn)的使用與維護固定資產(chǎn)的使用應(yīng)遵循節(jié)約、安全的原則。使用人員應(yīng)接受相關(guān)培訓(xùn),確保掌握資產(chǎn)的操作規(guī)程。使用過程中,若發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障或異常,應(yīng)及時報告管理部門,禁止私自拆卸或修理。定期維護保養(yǎng)是確保固定資產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)的重要措施,管理部門應(yīng)制定維護計劃,安排專業(yè)人員進行檢修。第六章固定資產(chǎn)的調(diào)撥與報廢固定資產(chǎn)的調(diào)撥應(yīng)遵循內(nèi)部審批流程,涉及部門應(yīng)提出調(diào)撥申請,經(jīng)財務(wù)部門審核后辦理相關(guān)手續(xù)。調(diào)撥過程應(yīng)做好資產(chǎn)的交接記錄,確保資產(chǎn)的安全與完整。固定資產(chǎn)在使用過程中,如發(fā)現(xiàn)無法繼續(xù)使用或經(jīng)濟價值嚴重下降,需按照規(guī)定程序進行報廢申請,經(jīng)過評估后,才能辦理報廢手續(xù)。報廢資產(chǎn)應(yīng)做好記錄,防止流失。第七章固定資產(chǎn)的監(jiān)督與審計為確保固定資產(chǎn)的安全與有效利用,單位應(yīng)定期開展固定資產(chǎn)的監(jiān)督與審計工作。審計內(nèi)容包括資產(chǎn)的使用狀況、維護保養(yǎng)記錄、調(diào)撥及報廢過程等。審計結(jié)果應(yīng)形成報告,提出改進建議,及時反饋給相關(guān)部門,并作為下一步管理決策的依據(jù)。第八章固定資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)為提高固定資產(chǎn)管理的效率與透明度,單位應(yīng)建立固定資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)。系統(tǒng)應(yīng)具備資產(chǎn)登記、查詢、統(tǒng)計、報表生成等功能,便于管理人員實時掌握資產(chǎn)狀況。所有固定資產(chǎn)的變動信息均應(yīng)及時錄入系統(tǒng),確保數(shù)據(jù)的準確性與完整性。系統(tǒng)使用人員需定期接受培訓(xùn),掌握操作技能。第九章固定資產(chǎn)的責任與獎懲固定資產(chǎn)的管理責任由各部門負責人承擔,具體使用人員應(yīng)對所使用的固定資產(chǎn)負責。若因管理不善、使用不當導(dǎo)致固定資產(chǎn)損壞或流失,相關(guān)責任人應(yīng)承擔相應(yīng)的經(jīng)濟損失及管理責任。為鼓勵良好的管理與使用行為,單位可設(shè)立固定資產(chǎn)管理優(yōu)秀獎,表彰在固定資產(chǎn)管理中表現(xiàn)突出的個人或部門。第十章附則本規(guī)范由財務(wù)部門負責解釋,自頒布之日起實施。根據(jù)實際情況,單位可對本規(guī)范進行修訂和完善,以適應(yīng)不斷變化的管理需求。所有相關(guān)人員應(yīng)認真學習并遵守本規(guī)范,確保固定資

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