二零二四年度保潔員崗位介紹合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二四年度保潔員崗位介紹合同本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（保潔員）1.3合同期限第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作職責(zé)2.2乙方的工作地點(diǎn)2.3乙方的工作時(shí)間第三條薪資待遇3.1乙方的薪資結(jié)構(gòu)3.2乙方的薪資發(fā)放時(shí)間3.3乙方加班工資計(jì)算第四條福利待遇4.1乙方享受的法定節(jié)假日4.2乙方享受的社會(huì)保險(xiǎn)4.3乙方享受的醫(yī)療保險(xiǎn)4.4乙方享受的帶薪年假第五條勞動(dòng)紀(jì)律5.1乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律5.2乙方的工作失誤處理5.3乙方的離職手續(xù)第六條合同的解除和終止6.1甲方解除合同的情形6.2乙方解除合同的情形6.3合同終止的情形第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方的違約責(zé)任7.2違約金的計(jì)算和支付第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議的解決方式8.2仲裁程序8.3法律適用第九條保密條款9.1乙方的保密義務(wù)9.2保密信息的范圍9.3保密期限第十條合同的變更和補(bǔ)充10.1合同的變更程序10.2合同的補(bǔ)充內(nèi)容第十一條合同的生效和終止11.1合同的生效時(shí)間11.2合同的終止條件第十二條其他約定12.1雙方的其他約定12.2附件第十三條甲方聯(lián)系信息13.1甲方單位名稱(chēng)13.2甲方聯(lián)系人13.3甲方聯(lián)系電話(huà)第十四條乙方聯(lián)系信息14.1乙方姓名14.2乙方聯(lián)系電話(huà)14.3乙方住址第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（雇主）：指X公司，地址位于市區(qū)路號(hào)，營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)為。1.2乙方（保潔員）：指與甲方簽訂本合同的保潔員，姓名：X，身份證號(hào)碼：。1.3合同期限：本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為一年，至2025年1月31日止。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作職責(zé)：負(fù)責(zé)甲方指定的清潔區(qū)域的工作，包括但不限于地面清潔、垃圾清理、衛(wèi)生設(shè)施的清潔等工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)：甲方指定的清潔區(qū)域，具體地點(diǎn)由甲方指定。2.3乙方的工作時(shí)間：按照甲方的工作時(shí)間安排進(jìn)行工作，具體工作時(shí)間由甲方確定并通知乙方。第三條薪資待遇3.1乙方的薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+加班工資。其中，基本工資為每月人民幣元，加班工資按照法定標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。3.2乙方的薪資發(fā)放時(shí)間：甲方每月日前向乙方支付上一個(gè)月的工資。3.3乙方加班工資計(jì)算：乙方加班工資按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定計(jì)算，每月加班時(shí)間不得超過(guò)法定工作時(shí)間。第四條福利待遇4.1乙方享受的法定節(jié)假日：乙方按照國(guó)家的法定節(jié)假日享受休息，甲方按法律規(guī)定支付乙方工資。4.2乙方享受的社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.3乙方享受的醫(yī)療保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納醫(yī)療保險(xiǎn)，確保乙方在醫(yī)療期間得到必要的醫(yī)療救助。4.4乙方享受的帶薪年假：乙方工作滿(mǎn)一年后，享有帶薪年假五天。第五條勞動(dòng)紀(jì)律5.1乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律：乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按照甲方的工作要求進(jìn)行工作，服從甲方的管理。5.2乙方的工作失誤處理：乙方因工作失誤給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，甲方有權(quán)從乙方的工資中扣除相應(yīng)的賠償。5.3乙方的離職手續(xù)：乙方如因故離職，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并辦理離職手續(xù)。第六條合同的解除和終止6.1甲方解除合同的情形：甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況解除本合同，包括但不限于乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、乙方喪失保潔員資格等情形。6.2乙方解除合同的情形：乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況解除本合同，包括但不限于甲方未按時(shí)支付工資、甲方未按照約定提供工作條件等情形。6.3合同終止的情形：本合同有效期屆滿(mǎn)，或者雙方協(xié)商一致終止本合同，或者因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，合同即行終止。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方的違約責(zé)任：甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。7.2違約金的計(jì)算和支付：違約金的計(jì)算按照雙方約定或者守約方的實(shí)際損失計(jì)算，違約方應(yīng)在違約行為發(fā)生之日起十日內(nèi)向守約方支付違約金。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議的解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.2仲裁程序：如雙方同意，可以通過(guò)仲裁程序解決爭(zhēng)議，仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。8.3法律適用：本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)的法律。第九條保密條款9.1乙方的保密義務(wù)：乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間接觸到的甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。9.2保密信息的范圍：保密信息包括但不限于客戶(hù)名單、業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)資料等。9.3保密期限：乙方的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至合同終止后三年內(nèi)繼續(xù)有效。第十條合同的變更和補(bǔ)充10.1合同的變更程序：任何一方提出變更要求時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽署書(shū)面變更協(xié)議。10.2合同的補(bǔ)充內(nèi)容：本合同未盡事宜，雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十一條合同的生效和終止11.1合同的生效時(shí)間：本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。11.2合同的終止條件：本合同有效期屆滿(mǎn)，或者雙方協(xié)商一致終止本合同，或者因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，合同即行終止。第十二條其他約定12.1雙方的其他約定：本合同以外的其他事項(xiàng)，雙方另有約定的，從其約定。12.2附件：本合同附件包括甲方提供的崗位職責(zé)描述、工作場(chǎng)所安全須知等。第十三條甲方聯(lián)系信息13.1甲方單位名稱(chēng)：X公司13.2甲方聯(lián)系人：X13.3甲方聯(lián)系電話(huà)：X第十四條乙方聯(lián)系信息14.1乙方姓名：X14.2乙方聯(lián)系電話(huà)：X14.3乙方住址：X第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義與范圍1.1第三方：指除甲乙雙方外，參與或涉及本合同所述工作內(nèi)容的其他個(gè)人或?qū)嶓w。1.2第三方范圍：包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、供應(yīng)商、客戶(hù)以及其他與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的合作方。第二條第三方介入的條件與程序2.1第三方介入的條件：當(dāng)甲乙雙方在履行本合同時(shí)，需要第三方提供必要的技術(shù)支持、服務(wù)或參與時(shí)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以允許第三方介入。2.2第三方介入的程序：甲乙雙方應(yīng)就第三方的介入進(jìn)行協(xié)商，并簽署書(shū)面協(xié)議，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。第三條第三方的主要職責(zé)3.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供必要的技術(shù)支持、服務(wù)或參與，確保工作的順利進(jìn)行。3.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第四條第三方的主要權(quán)利4.1第三方有權(quán)按照約定獲得相應(yīng)的報(bào)酬和服務(wù)條件。4.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。第五條第三方的主要義務(wù)5.1第三方應(yīng)按照約定完成工作，并保證工作的質(zhì)量。5.2第三方應(yīng)承擔(dān)因其自身原因?qū)е碌膿p失和責(zé)任。第六條第三方責(zé)任限額6.1第三方應(yīng)對(duì)其介入工作期間的行為負(fù)責(zé)，但對(duì)其無(wú)法控制或預(yù)見(jiàn)的事件造成的損失免責(zé)。6.2第三方應(yīng)就其工作成果向甲乙雙方負(fù)責(zé)，但不免除甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。6.3第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任限額，應(yīng)由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定，并在書(shū)面協(xié)議中明確。第七條第三方與甲乙雙方的關(guān)系7.1第三方與甲乙雙方應(yīng)保持獨(dú)立的關(guān)系，第三方不對(duì)甲乙雙方的其他業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)。7.2第三方與甲乙雙方之間的糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可通過(guò)仲裁或訴訟解決。第八條第三方退出機(jī)制8.1第三方因故需要退出時(shí)，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并協(xié)助甲乙雙方完成工作的交接。8.2第三方退出后，其應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任不免除，仍應(yīng)履行至合同約定的期限或條件滿(mǎn)足。第九條甲乙雙方對(duì)第三方的管理9.1甲乙雙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)第三方進(jìn)行必要的管理和監(jiān)督，確保第三方向甲乙雙方提供符合約定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)。9.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方遵守本合同的約定，如第三方違反本合同，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十條違約責(zé)任10.1第三方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲乙雙方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。10.2甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向第三方支付違約金，并賠償因此給第三方造成的損失。第十一條爭(zhēng)議解決11.1甲乙雙方與第三方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟，或根據(jù)雙方事先的約定選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。第十二條法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)的法律。第十三條附件本合同附件包括甲乙雙方與第三方簽署的書(shū)面協(xié)議、第三方的工作職責(zé)描述等。第十四條通知與送達(dá)14.1甲乙雙方與第三方的所有通知、文件或其他通信均應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行。14.2所有通知、文件或其他通信均應(yīng)送達(dá)對(duì)方指定的聯(lián)系地址和聯(lián)系人。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：甲方單位基本情況介紹附件二：乙方個(gè)人基本情況介紹附件三：保潔服務(wù)具體要求附件四：工作時(shí)間安排表附件五：薪資結(jié)構(gòu)詳細(xì)說(shuō)明附件六：福利待遇詳細(xì)說(shuō)明附件七：甲方單位規(guī)章制度附件八：乙方工作失誤處理規(guī)定附件九：保密協(xié)議附件十：第三方服務(wù)提供協(xié)議附件十一：工作場(chǎng)所安全須知附件十二：甲方單位聯(lián)系信息表附件十三：乙方聯(lián)系信息表附件十四：合同變更和補(bǔ)充協(xié)議范本附件的詳細(xì)要求和說(shuō)明：附件一：應(yīng)包括甲方的單位名稱(chēng)、成立時(shí)間、注冊(cè)資本、經(jīng)營(yíng)范圍、聯(lián)系方式等信息。附件二：應(yīng)包括乙方的姓名、性別、年齡、聯(lián)系方式、身份證號(hào)碼等信息。附件三：應(yīng)詳細(xì)列明保潔服務(wù)的內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工作要求等。附件四：應(yīng)明確乙方的每日工作時(shí)間、休息日安排、加班工資計(jì)算等。附件五：應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明乙方的薪資構(gòu)成，包括基本工資、加班工資、獎(jiǎng)金等。附件六：應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明乙方的福利待遇，包括社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年假等。附件七：應(yīng)包括甲方單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，如考勤制度、獎(jiǎng)懲制度等。附件八：應(yīng)明確乙方工作失誤的處理流程、責(zé)任劃分和處罰標(biāo)準(zhǔn)。附件九：應(yīng)詳細(xì)規(guī)定乙方的保密義務(wù)、保密信息范圍和保密期限。附件十：應(yīng)包括甲乙雙方與第三方簽署的書(shū)面協(xié)議，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。附件十一：應(yīng)包含工作場(chǎng)所的安全須知，包括火災(zāi)逃生路線(xiàn)、急救措施等。附件十二：應(yīng)包括甲方的單位名稱(chēng)、聯(lián)系人、聯(lián)系電話(huà)等信息。附件十三：應(yīng)包括乙方的姓名、聯(lián)系電話(huà)、住址等信息。附件十四：應(yīng)包含合同變更和補(bǔ)充協(xié)議的范本，明確變更和補(bǔ)充的內(nèi)容和程序。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資。2.甲方未提供乙方的工作條件或工作環(huán)境不符合約定。3.乙方未按約定完成工作任務(wù)。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密協(xié)議。5.第三方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付工資：甲方應(yīng)支付遲延支付工資的利息，并賠償乙方因此造成的損