建筑電氣博士工程師招聘協(xié)議

建筑電氣博士工程師招聘協(xié)議合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：性別：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：地址：鑒于甲方是一家專業(yè)的建筑電氣設(shè)計(jì)公司，乙方是一位具有豐富經(jīng)驗(yàn)的電氣博士工程師，雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。一、工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方的建筑電氣博士工程師，主要負(fù)責(zé)建筑電氣設(shè)計(jì)、項(xiàng)目咨詢、技術(shù)支持等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成相關(guān)項(xiàng)目的電氣設(shè)計(jì)任務(wù)，并提供必要的技術(shù)支持。1.3乙方應(yīng)積極參與甲方的技術(shù)研究和開(kāi)發(fā)工作，為甲方提供專業(yè)的技術(shù)建議。二、工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，周一至周五，每天工作8小時(shí)，按照國(guó)家法定節(jié)假日休息。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方的辦公地點(diǎn)。三、薪酬待遇3.1乙方的薪酬由基本工資、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等組成。具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)和待遇，雙方另行協(xié)商確定。3.2乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。3.3乙方加班費(fèi)按照甲方的規(guī)定支付。四、保密條款4.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。4.2乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2本協(xié)議的違約金為違約方年度薪酬的20%。六、解除和終止6.1在協(xié)議有效期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本協(xié)議。6.2一方違反本協(xié)議的約定，另一方有權(quán)解除或終止本協(xié)議。6.3本協(xié)議終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理相關(guān)的工作交接手續(xù)。七、爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書(shū)4.甲方項(xiàng)目需求書(shū)5.甲方保密協(xié)議6.乙方工作交接表格7.乙方績(jī)效評(píng)估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求完成電氣設(shè)計(jì)任務(wù)，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息，視為違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方薪酬，或未按規(guī)定支付加班費(fèi)，視為違約。5.甲方未按照約定提供工作環(huán)境或設(shè)備，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.建筑電氣博士工程師：具有電氣工程相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位，具備豐富電氣設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的工程技術(shù)人員。2.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。4.違約金：當(dāng)一方違反合同約定時(shí)，根據(jù)合同約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作效率低下：解決辦法：定期進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，提供培訓(xùn)，調(diào)整工作分配。2.乙方泄露保密信息：解決辦法：加強(qiáng)內(nèi)部管理，簽訂保密協(xié)議，對(duì)泄露信息的行為進(jìn)行追責(zé)。3.甲方未按時(shí)支付薪酬：解決辦法：甲方按時(shí)支付薪酬，如有延遲，應(yīng)支付滯納金，并與乙方協(xié)商解決。4.甲方未提供約定工作環(huán)境或設(shè)備：解決辦法：甲方應(yīng)按照約定提供工作環(huán)境或設(shè)備，否則乙方有權(quán)解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供電氣設(shè)計(jì)項(xiàng)目，乙方完成設(shè)計(jì)任務(wù)并獲取薪酬。2.乙方為甲方提供技術(shù)支持，甲方支付乙方薪酬。3.甲方與乙