國際貿易工作室職員招聘協(xié)議

國際貿易工作室職員招聘協(xié)議合同編號：__________名稱：國際貿易工作室地址：____________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________鑒于甲方為一家專業(yè)從事國際貿易業(yè)務的工作室，乙方愿意加入甲方，雙方為明確雙方的權利義務，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動續(xù)約____年。第二條工作內容2.1乙方同意在甲方從事國際貿易業(yè)務的相關工作，具體崗位、職責和要求如下：（詳細描述乙方的工作崗位、職責和要求）第三條勞動報酬3.1乙方同意按照甲方的薪酬體系，接受甲方支付的勞動報酬。3.2乙方的薪酬結構包括基本工資、獎金、津貼等，具體金額和發(fā)放方式如下：（詳細描述乙方的薪酬結構、金額和發(fā)放方式）第四條工作時間與休息休假4.1乙方同意按照甲方的工作時間規(guī)定進行工作，每周工作____天，每天工作____小時。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體規(guī)定按照甲方的休假制度執(zhí)行。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期限內及合同終止后，對甲方的一切商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營策略等予以嚴格保密。5.2乙方違反本保密條款的，甲方有權要求乙方支付違約金，并依法追究其法律責任。第六條培訓與發(fā)展6.1甲方為乙方提供必要的業(yè)務培訓和職業(yè)發(fā)展機會。6.2乙方同意接受甲方的培訓安排，并積極參與各類培訓活動。第七條合同終止與解除7.1在合同期限內，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或本合同約定，甲方有權解除本合同。7.2在合同期限內，如甲方因業(yè)務需要調整乙方的崗位或工作內容，乙方同意予以配合。如乙方不同意調整，甲方有權解除本合同。7.3本合同期滿后，如雙方未達成續(xù)約協(xié)議，本合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方資格證書復印件3.甲方公司規(guī)章制度4.甲方薪酬體系說明5.甲方培訓與發(fā)展計劃6.保密協(xié)議7.崗位職責說明書二、違約行為及認定：1.乙方未能按照約定時間到崗上班，或未經(jīng)甲方同意擅自離職。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營策略等。3.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或本合同約定。4.甲方未能按照約定時間支付乙方工資、獎金等。5.甲方未能提供乙方必要的業(yè)務培訓和職業(yè)發(fā)展機會。6.甲方單方面解除本合同，未經(jīng)乙方同意調整乙方崗位或工作內容。三、法律名詞及解釋：1.國際勞動合同：指雇主與雇員之間，在國際范圍內建立的勞動關系。2.法定代表人：指代表法人行使權利、履行義務的負責人。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，對企業(yè)的經(jīng)營活動具有實際或潛在價值的信息。4.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息予以保密的協(xié)議。5.違約金：指一方違反合同約定，應向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未能按時報到，解決辦法：與乙方進行溝通，了解原因，若乙方無正當理由，可按約定解除合同。2.乙方泄露甲方秘密，解決辦法：與乙方進行溝通，要求其停止泄露并承擔違約責任，必要時可訴諸法律手段。3.甲方未按時支付工資，解決辦法：與甲方溝通，要求按時支付工資，若甲方無正當理由，乙方有權解除合同。4.甲方未提供培訓機會，解決辦法：與甲方溝通，要求提供培訓機會，若甲方無正當理由，乙方有權解除合同。五、所有應用場景：1.甲方為新設立的國際貿易工作室招聘首位職員。2