2024年度人力資源管理與培訓(xùn)合同協(xié)議書(shū)3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度人力資源管理與培訓(xùn)合同協(xié)議書(shū)本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方名稱及定義1.2乙方名稱及定義1.3丙方名稱及定義2.合同期限2.1合同開(kāi)始日期2.2合同結(jié)束日期3.人力資源管理服務(wù)內(nèi)容3.1招聘與配置3.1.1甲方提供招聘需求3.1.2乙方負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息3.1.3丙方負(fù)責(zé)組織面試3.2員工培訓(xùn)與發(fā)展3.2.1甲方提供培訓(xùn)需求3.2.2乙方負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計(jì)劃3.2.3丙方負(fù)責(zé)實(shí)施培訓(xùn)3.3績(jī)效管理3.3.1甲方制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)3.3.2乙方負(fù)責(zé)執(zhí)行績(jī)效考核3.3.3丙方負(fù)責(zé)提供績(jī)效管理咨詢3.4薪酬福利管理3.4.1甲方制定薪酬福利政策3.4.2乙方負(fù)責(zé)執(zhí)行薪酬福利政策3.4.3丙方負(fù)責(zé)提供薪酬福利管理咨詢3.5勞動(dòng)關(guān)系管理3.5.1甲方提供勞動(dòng)關(guān)系需求3.5.2乙方負(fù)責(zé)處理勞動(dòng)關(guān)系事務(wù)3.5.3丙方負(fù)責(zé)提供勞動(dòng)關(guān)系咨詢4.培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容4.1培訓(xùn)需求分析4.2培訓(xùn)計(jì)劃制定4.3培訓(xùn)課程實(shí)施4.4培訓(xùn)效果評(píng)估5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用5.1.1人力資源管理服務(wù)費(fèi)用5.1.2培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用5.2支付方式5.2.1甲方按月支付服務(wù)費(fèi)用5.2.2乙方提供發(fā)票6.合同的履行和監(jiān)督6.1甲方負(fù)責(zé)提供必要的業(yè)務(wù)支持6.2乙方負(fù)責(zé)按照約定提供服務(wù)6.3丙方負(fù)責(zé)提供專業(yè)咨詢和支持7.合同的變更和解除7.1合同變更條件7.2合同解除條件8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任8.3丙方違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決方式9.1雙方協(xié)商解決9.2向甲方所在地人民法院提起訴訟10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.合同的生效、變更和解除11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同解除程序12.其他條款12.1甲方應(yīng)遵守的國(guó)家法律法規(guī)12.2乙方應(yīng)遵守的國(guó)家法律法規(guī)12.3丙方應(yīng)遵守的國(guó)家法律法規(guī)13.合同的附件13.1人力資源管理服務(wù)方案13.2培訓(xùn)服務(wù)方案13.3服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表14.合同的簽署14.1甲方代表簽字14.2乙方代表簽字14.3丙方代表簽字14.4合同簽署日期第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義定義：指簽訂本合同的甲方單位，具有合法經(jīng)營(yíng)資格的企業(yè)法人。定義：指簽訂本合同的乙方單位，具備提供人力資源管理與培訓(xùn)服務(wù)的資質(zhì)。定義：指簽訂本合同的丙方單位，具備提供培訓(xùn)服務(wù)的資質(zhì)。第二條合同期限2.1合同開(kāi)始日期：2024年1月1日定義：本合同約定的服務(wù)期限開(kāi)始日期。2.2合同結(jié)束日期：2024年12月31日定義：本合同約定的服務(wù)期限結(jié)束日期。第三條人力資源管理服務(wù)內(nèi)容3.1招聘與配置3.1.1甲方提供招聘需求甲方應(yīng)向乙方提供招聘職位、任職資格、崗位職責(zé)等需求信息。3.1.2乙方負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求，在約定的時(shí)間內(nèi)完成招聘信息的發(fā)布。3.1.3丙方負(fù)責(zé)組織面試丙方根據(jù)甲方提供的招聘需求，組織并實(shí)施面試工作。3.2員工培訓(xùn)與發(fā)展3.2.1甲方提供培訓(xùn)需求甲方應(yīng)向乙方提供員工培訓(xùn)需求，包括培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間等。3.2.2乙方負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計(jì)劃乙方根據(jù)甲方提供的培訓(xùn)需求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，并提交甲方審批。3.2.3丙方負(fù)責(zé)實(shí)施培訓(xùn)丙方按照乙方的培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)實(shí)施培訓(xùn)課程，并提供相關(guān)培訓(xùn)資源。3.3績(jī)效管理3.3.1甲方制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)甲方應(yīng)制定明確的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，并向乙方提供。3.3.2乙方負(fù)責(zé)執(zhí)行績(jī)效考核乙方按照甲方的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)對(duì)甲方員工進(jìn)行績(jī)效考核。3.3.3丙方負(fù)責(zé)提供績(jī)效管理咨詢丙方為甲方和乙方提供績(jī)效管理方面的專業(yè)咨詢和建議。3.4薪酬福利管理3.4.1甲方制定薪酬福利政策甲方制定并完善薪酬福利政策，并向乙方提供。3.4.2乙方負(fù)責(zé)執(zhí)行薪酬福利政策乙方按照甲方的薪酬福利政策，負(fù)責(zé)支付員工薪酬和福利。3.4.3丙方負(fù)責(zé)提供薪酬福利管理咨詢丙方為甲方和乙方提供薪酬福利管理方面的專業(yè)咨詢和建議。3.5勞動(dòng)關(guān)系管理3.5.1甲方提供勞動(dòng)關(guān)系需求甲方向乙方提供勞動(dòng)關(guān)系管理的需求，包括員工入職、離職、社保等事務(wù)。3.5.2乙方負(fù)責(zé)處理勞動(dòng)關(guān)系事務(wù)乙方按照甲方的需求，負(fù)責(zé)處理員工勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)事務(wù)。3.5.3丙方負(fù)責(zé)提供勞動(dòng)關(guān)系咨詢丙方為甲方和乙方提供勞動(dòng)關(guān)系管理方面的專業(yè)咨詢和建議。第四條培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容4.1培訓(xùn)需求分析丙方根據(jù)甲方提供的培訓(xùn)需求，進(jìn)行培訓(xùn)需求分析，并提出分析報(bào)告。4.2培訓(xùn)計(jì)劃制定乙方根據(jù)丙方的培訓(xùn)需求分析報(bào)告，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，并提交甲方審批。4.3培訓(xùn)課程實(shí)施丙方按照乙方的培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)實(shí)施培訓(xùn)課程，并提供相關(guān)培訓(xùn)資源。4.4培訓(xùn)效果評(píng)估丙方對(duì)培訓(xùn)課程的效果進(jìn)行評(píng)估，并向甲方提供評(píng)估報(bào)告。第五條服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用5.1.1人力資源管理服務(wù)費(fèi)用：人民幣【】元整（大寫(xiě)：【】元整）定義：甲方支付給乙方的，乙方為甲方提供人力資源管理服務(wù)的費(fèi)用。5.1.2培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用：人民幣【】元整（大寫(xiě)：【】元整）定義：甲方支付給丙方的，丙方為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)的費(fèi)用。5.2支付方式5.2.1甲方按月支付服務(wù)費(fèi)用甲方按照合同約定的服務(wù)費(fèi)用，每月支付給乙方和丙方。5.2.2乙方提供發(fā)票乙方在收到甲方支付的服務(wù)費(fèi)用后，向甲方提供合規(guī)發(fā)票。第六條合同的履行和監(jiān)督6.1甲方負(fù)責(zé)提供必要的業(yè)務(wù)支持甲方應(yīng)向乙方和丙方提供必要的業(yè)務(wù)支持，包括提供相關(guān)業(yè)務(wù)資料和信息。6.2乙方負(fù)責(zé)按照約定提供服務(wù)乙方應(yīng)按照合同約定，向甲方第八條違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任甲方未按合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方和丙方支付違約金，違約金為服務(wù)費(fèi)用的【】%。8.2乙方違約責(zé)任乙方未按合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金為服務(wù)費(fèi)用的【】%。8.3丙方違約責(zé)任丙方未按合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用的【】%。第九條爭(zhēng)議解決方式9.1雙方協(xié)商解決雙方發(fā)生合同爭(zhēng)議的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2向甲方所在地人民法院提起訴訟雙方協(xié)商未果的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容甲、乙、丙三方在合同履行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以保密。10.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止。10.3違約責(zé)任違反保密條款的，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向受損方支付違約金，違約金為受損方損失的【】%。第十一條合同的生效、變更和解除11.1合同生效條件本合同自甲、乙、丙三方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更程序合同變更需經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。11.3合同解除程序合同解除需經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。第十二條其他條款12.1甲方應(yīng)遵守的國(guó)家法律法規(guī)甲方在履行本合同時(shí)，應(yīng)遵守中華人民共和國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)。12.2乙方應(yīng)遵守的國(guó)家法律法規(guī)乙方在履行本合同時(shí)，應(yīng)遵守中華人民共和國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)。12.3丙方應(yīng)遵守的國(guó)家法律法規(guī)丙方在履行本合同時(shí)，應(yīng)遵守中華人民共和國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)。第十三條合同的附件13.1人力資源管理服務(wù)方案13.2培訓(xùn)服務(wù)方案13.3服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表第十四條合同的簽署14.1甲方代表簽字14.2乙方代表簽字14.3丙方代表簽字14.4合同簽署日期本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入定義及范圍1.1第三方定義第三方指除甲方、乙方、丙方之外的，參與或協(xié)助履行本合同約定服務(wù)職責(zé)的個(gè)體或組織。1.2第三方范圍第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、專業(yè)咨詢顧問(wèn)、培訓(xùn)講師、招聘網(wǎng)站等。第二條第三方介入的情形2.1甲方需求甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)需要，要求乙方或丙方引入第三方協(xié)助履行合同義務(wù)。2.2乙方或丙方建議乙方或丙方認(rèn)為有必要引入第三方以提高服務(wù)質(zhì)量和效率，向甲方提出建議。2.3甲方同意甲方經(jīng)評(píng)估后同意乙方或丙方的建議，并與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議。第三條第三方責(zé)任及限額3.1第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照甲方的要求和相關(guān)法律法規(guī)，協(xié)助乙方或丙方履行合同義務(wù)。3.2第三方限額甲、乙、丙三方明確，第三方介入并不免除乙方或丙方的主體責(zé)任。第三方對(duì)甲方承擔(dān)的責(zé)任，不超過(guò)甲方支付給乙方的服務(wù)費(fèi)用總額的【】%。第四條第三方選擇及協(xié)作4.1第三方選擇甲方、乙方、丙方應(yīng)共同協(xié)商選擇合適的第三方。4.2第三方協(xié)作第五條第三方費(fèi)用及支付5.1第三方費(fèi)用第三方介入所需費(fèi)用，由甲方承擔(dān)。5.2第三方支付甲方按照乙方的合理invoices支付第三方費(fèi)用。第六條第三方違約處理6.1第三方違約第三方未按合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金為甲方損失的【】%。6.2第三方與甲方、乙方、丙方的關(guān)系第三方違約，不影響甲方、乙方、丙方之間的合同關(guān)系。甲方、乙方、丙方另有約定的，從其約定。第七條第三方保密義務(wù)7.1保密內(nèi)容第三方在合同履行過(guò)程中所獲悉的甲方、乙方、丙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以保密。7.2保密期限保密期限自第三方知悉相關(guān)信息之日起至合同終止或履行完畢之日止。7.3保密違約處理違反保密條款的，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向受損方支付違約金，違約金為受損方損失的【】%。第八條第三方權(quán)益保障8.1第三方權(quán)益第三方依據(jù)合同約定，享有相應(yīng)的權(quán)益。8.2第三方權(quán)益保障甲方、乙方、丙方應(yīng)保障第三方的合法權(quán)益，不得損害第三方利益。第九條第三方退出及替代9.1第三方退出第三方因故不能履行合同義務(wù)，應(yīng)提前【】天通知甲方、乙方、丙方。9.2第三方替代甲方、乙方、丙方應(yīng)共同協(xié)商確定替代第三方。第十條合同的變更、解除與第三方10.1合同變更本合同的變更，不影響第三方介入的約定。10.2合同解除本合同的解除，第三方介入的約定隨之解除。10.3第三方責(zé)任合同解除后，第三方對(duì)甲方、乙方、丙方不承擔(dān)任何違約責(zé)任。第十一條爭(zhēng)議解決及第三方11.1爭(zhēng)議解決第三方介入引起的爭(zhēng)議，通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向甲方所在地人民法院提起訴訟。11.2第三方作為被告第三方作為被告時(shí)，甲方、乙方、丙方應(yīng)提供必要的協(xié)助。第十二條第三方介入的合同附件12.1第三方協(xié)議12.2第三方服務(wù)方案12.3第三方費(fèi)用明細(xì)表第十三條第三方介入的簽署13.1甲方代表簽字13.2乙方代表簽字13.3丙方代表簽字13.4第三方代表簽字13.5合同簽署日期本合同附件與具有同等法律效力，一式肆份，甲、乙、丙三方及第三方各執(zhí)一份。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：人力資源管理服務(wù)方案詳細(xì)描述乙方為甲方提供的人力資源管理服務(wù)內(nèi)容，包括招聘、績(jī)效管理、薪酬福利管理等。附件2：培訓(xùn)服務(wù)方案詳細(xì)描述丙方為甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容，包括培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)計(jì)劃制定、培訓(xùn)課程實(shí)施等。附件3：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)列出甲方應(yīng)支付給乙方和丙方的服務(wù)費(fèi)用明細(xì)，包括各項(xiàng)服務(wù)的費(fèi)用、計(jì)算方式等。附件4：第三方協(xié)議詳細(xì)描述甲方、乙方、丙方與第三方之間的合作協(xié)議，包括第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)以及費(fèi)用等。附件5：第三方服務(wù)方案詳細(xì)描述第三方為甲方、乙方、丙方提供的服務(wù)內(nèi)容，包括服務(wù)范圍、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。附件6：第三方費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)列出甲方應(yīng)支付給第三方的費(fèi)用明細(xì)，包括服務(wù)的費(fèi)用、計(jì)算方式等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。2.乙方未按合同約定提供人力資源管理服務(wù)。3.丙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。4.第三方未按合同約定提供服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約責(zé)任：甲方應(yīng)支付違約金，違約金為未支付服務(wù)費(fèi)用的【】%。2.乙方違約責(zé)任：乙方應(yīng)支付違約金，違約金為未提供服務(wù)費(fèi)用的【】%。3.丙方違約責(zé)任：丙方應(yīng)支付違約金，違約金為未提供培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用的【】%。4.第三方違約責(zé)任：第三方應(yīng)支付違約金，違約金為未提供服務(wù)費(fèi)用的【】%。示例說(shuō)明：1.如果甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，甲方需支付違約金，違約金為未支付服務(wù)費(fèi)用的【】%。2.如果乙方未按合同約定提供人力資源管理服務(wù)，乙方需支付違約金，違約金為未提供服務(wù)費(fèi)用的【】%。3.如果丙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，丙方需支付違約金，違約金為未提供培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用的【】%。4.如果第三方未按合同約定提供服務(wù)，第三方需支付違約金，違約金為未提供服務(wù)費(fèi)用的【】%。全文完。2024年度人力資源管理與培訓(xùn)合同協(xié)議書(shū)1本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址第二條人力資源管理服務(wù)內(nèi)容2.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供2024年度的人力資源管理服務(wù)，包括招聘、薪酬福利管理、員工關(guān)系處理等。2.2乙方根據(jù)甲方需求提供定制化的人力資源解決方案，確保甲方人力資源需求的滿足。第三條培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容3.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供2024年度的培訓(xùn)服務(wù)，包括新員工入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、管理層培訓(xùn)等。3.2乙方根據(jù)甲方需求制定培訓(xùn)計(jì)劃，并提供專業(yè)的培訓(xùn)師和培訓(xùn)教材。第四條服務(wù)期限4.1本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第五條費(fèi)用及支付5.1甲方應(yīng)支付乙方的人力資源管理服務(wù)費(fèi)用為人民幣萬(wàn)元整。5.2甲方應(yīng)支付乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用為人民幣萬(wàn)元整。5.3甲方應(yīng)按照雙方約定的時(shí)間和方式支付服務(wù)費(fèi)用。第六條服務(wù)質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)6.1乙方應(yīng)按照甲方的需求提供高質(zhì)量的人力資源管理服務(wù)，確保甲方人力資源的合理配置和有效管理。6.2乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)應(yīng)符合甲方的要求，確保培訓(xùn)效果的達(dá)到。第七條保密條款7.1雙方在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1對(duì)于因本合同引起的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。第十條合同的變更和解除10.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。第十一條法律適用及爭(zhēng)議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十二條合同的簽訂地點(diǎn)及日期12.1本合同于2024年X月X日在甲方所在地簽訂。第十三條合同附件13.1本合同附件包括：服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說(shuō)明、費(fèi)用明細(xì)表等。第十四條其他條款14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方名稱：×××有限公司甲方地址：×××市×××路×××號(hào)1.2乙方名稱：×××人力資源管理有限公司乙方地址：×××市×××路×××號(hào)第二條人力資源管理服務(wù)內(nèi)容2.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供2024年度的人力資源管理服務(wù)，包括但不限于：（1）協(xié)助甲方制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃；（2）負(fù)責(zé)甲方的人才招聘與選拔工作；（3）制定并實(shí)施甲方員工薪酬福利體系；（4）開(kāi)展甲方員工績(jī)效考核工作；（5）處理甲方員工關(guān)系及勞動(dòng)糾紛。2.2乙方根據(jù)甲方需求提供定制化的人力資源解決方案，確保甲方人力資源需求的滿足。第三條培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容3.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供2024年度的培訓(xùn)服務(wù)，包括但不限于：（1）新員工入職培訓(xùn)；（2）在崗培訓(xùn)；（3）管理層培訓(xùn)；（4）培訓(xùn)需求分析及培訓(xùn)方案制定；（5）培訓(xùn)效果評(píng)估。3.2乙方根據(jù)甲方需求制定培訓(xùn)計(jì)劃，并提供專業(yè)的培訓(xùn)師和培訓(xùn)教材。第四條服務(wù)期限4.1本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第五條費(fèi)用及支付5.1甲方應(yīng)支付乙方的人力資源管理服務(wù)費(fèi)用為人民幣萬(wàn)元整。5.2甲方應(yīng)支付乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用為人民幣萬(wàn)元整。5.3甲方應(yīng)按照雙方約定的時(shí)間和方式支付服務(wù)費(fèi)用。第六條服務(wù)質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)6.1乙方應(yīng)按照甲方的需求提供高質(zhì)量的人力資源管理服務(wù)，確保甲方人力資源的合理配置和有效管理。6.2乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)應(yīng)符合甲方的要求，確保培訓(xùn)效果的達(dá)到。第七條保密條款7.1雙方在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，包括但不限于：客戶信息、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。7.2雙方承諾，除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供相關(guān)信息外，否則不得向任何第三方披露保密信息。7.3雙方違反本條保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2違約方應(yīng)支付對(duì)方因此遭受的損失賠償金，賠償金計(jì)算方式雙方另行約定。8.3雙方應(yīng)積極履行合同義務(wù)，如一方未按約定履行義務(wù)，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1對(duì)于因本合同引起的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同的變更和解除10.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。10.2合同的變更或解除，應(yīng)書(shū)面簽署，并經(jīng)雙方蓋章生效。第十一條法律適用及爭(zhēng)議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十二條合同的簽訂地點(diǎn)及日期12.1本合同于2024年X月X日在甲方所在地簽訂。第十三條合同附件13.1本合同附件包括：服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說(shuō)明、費(fèi)用明細(xì)表、培訓(xùn)計(jì)劃表等。第十四條其他條款14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2雙方確認(rèn)，本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，取代了之前所有的口頭協(xié)議和書(shū)面協(xié)議。14.3雙方應(yīng)遵守合同的約定，履行各自的義務(wù)，共同維護(hù)合同的履行。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入定義1.1本合同所稱的“第三方”，是指非甲方、乙方之外的參與本合同履行過(guò)程的個(gè)體或組織。1.2第三方包括但不限于中介方、咨詢方、服務(wù)提供方或其他任何形式的合作伙伴。第二條第三方介入的情形2.1甲方、乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)，應(yīng)提前通知對(duì)方，并說(shuō)明第三方介入的原因和目的。2.2甲方、乙方應(yīng)確保第三方的介入不影響本合同的履行，且第三方須遵守本合同的約定。第三條第三方義務(wù)及責(zé)任3.1第三方應(yīng)按照甲方、乙方的要求，提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助履行合同義務(wù)。3.2第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)或協(xié)助履行合同義務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的損失承擔(dān)責(zé)任。3.3第三方介入本合同的履行，不免除甲方、乙方根據(jù)本合同應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方對(duì)甲方、乙方造成的損失，賠償責(zé)任限額為人民幣萬(wàn)元整。4.2如第三方因故意或重大過(guò)失造成甲方、乙方損失的，不受賠償責(zé)任限額的限制。第五條第三方與甲方、乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方、乙方之間建立的是獨(dú)立的服務(wù)或合作關(guān)系，不構(gòu)成任何一方對(duì)另一方的代理或代表關(guān)系。5.2第三方在履行本合同過(guò)程中產(chǎn)生的法律后果，由第三方自行承擔(dān)。第六條第三方介入的終止6.1第三方介入本合同履行完成后，應(yīng)立即退出，不再參與合同的履行。6.2第三方退出后，甲方、乙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的剩余義務(wù)。第七條第三方信息的保密7.1第三方應(yīng)對(duì)在履行本合同過(guò)程中獲取的甲方、乙方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。7.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方、乙方因此遭受的損失。第八條第三方違約處理8.1第三方違反本合同的約定，甲方、乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。8.2甲方、乙方有權(quán)要求第三方支付違約金，違約金計(jì)算方式雙方另行約定。第九條甲方、乙方與第三方之間的糾紛解決9.1甲方、乙方與第三方之間因本合同產(chǎn)生的糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條甲方、乙方與第三方之間的法律適用10.1甲方、乙方與第三方之間因本合同產(chǎn)生的法律關(guān)系，適用中華人民共和國(guó)法律。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說(shuō)明本附件詳細(xì)列舉了乙方應(yīng)提供的各項(xiàng)人力資源管理和培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于招聘、薪酬福利管理、員工關(guān)系處理、新員工入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、管理層培訓(xùn)等。附件二：費(fèi)用明細(xì)表本附件詳細(xì)列出了甲方應(yīng)支付乙方的人力資源管理服務(wù)費(fèi)用和培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用的明細(xì)，包括服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)費(fèi)用、費(fèi)用支付時(shí)間及方式等。附件三：培訓(xùn)計(jì)劃表本附件詳細(xì)列出了乙方為甲方提供的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)師等。附件四：保密信息清單本附件列出了雙方在履行本合同過(guò)程中應(yīng)保密的信息，包括但不限于商業(yè)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。附件五：違約金計(jì)算方式本附件詳細(xì)說(shuō)明了違約金的計(jì)算方式，包括計(jì)算基數(shù)、計(jì)算比例、計(jì)算時(shí)間等。附件六：第三方服務(wù)提供商名單本附件列出了甲方、乙方在履行本合同過(guò)程中可能涉及到的第三方服務(wù)提供商名單，包括第三方服務(wù)提供商的名稱、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間和方式支付服務(wù)費(fèi)用。2.乙方未按約定提供人力資源管理服務(wù)和培訓(xùn)服務(wù)。3.乙方提供的服務(wù)不符合約定的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。4.甲方、乙方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失。5.第三方未按約定提供服務(wù)或協(xié)助履行合同義務(wù)，導(dǎo)致甲方、乙方損失。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.違約方的違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.違約方的違約行為給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)根據(jù)損失的大小進(jìn)行賠償。示例說(shuō)明：例如，如果甲方未按約定時(shí)間和方式支付服務(wù)費(fèi)用，乙方可以要求甲方支付違約金，并賠償因甲方違約導(dǎo)致的乙方損失。如果乙方提供的服務(wù)不符合約定的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，甲方可以要求乙方改正，并支付違約金。如果第三方未按約定提供服務(wù)或協(xié)助履行合同義務(wù)，導(dǎo)致甲方、乙方損失，甲方、乙方可以要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償損失。全文完。2024年度人力資源管理與培訓(xùn)合同協(xié)議書(shū)2本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及住所1.2乙方名稱及住所第二條：人力資源管理服務(wù)內(nèi)容2.1乙方提供的服務(wù)范圍2.2服務(wù)期限2.3服務(wù)地點(diǎn)第三條：培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容3.1培訓(xùn)課程設(shè)置3.2培訓(xùn)時(shí)間安排3.3培訓(xùn)師資力量第四條：服務(wù)費(fèi)用4.1服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式4.2服務(wù)費(fèi)用的支付時(shí)間及方式4.3服務(wù)費(fèi)用的調(diào)整機(jī)制第五條：雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方的權(quán)利與義務(wù)5.2乙方的權(quán)利與義務(wù)第六條：保密條款6.1保密信息的范圍6.2保密信息的期限6.3違約泄露保密信息的處理第七條：合同的變更與解除7.1合同變更的條件7.2合同解除的條件7.3合同變更、解除后的處理事項(xiàng)第八條：違約責(zé)任8.1違約行為的認(rèn)定8.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式第九條：爭(zhēng)議解決9.1雙方爭(zhēng)議的解決方式9.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)及適用法律第十條：合同的生效、終止與續(xù)簽10.1合同的生效條件10.2合同的自然終止條件10.3合同的續(xù)簽程序及條件第十一條：其他條款11.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)11.2本合同附件第十二條：合同的簽字蓋章12.1甲方簽字蓋章12.2乙方簽字蓋章第十三條：合同的生效日期13.1本合同自簽字蓋章之日起生效第十四條：合同的份數(shù)14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱：X公司，住所：市區(qū)路號(hào)。1.2乙方名稱：X人力資源服務(wù)有限公司，住所：市區(qū)路號(hào)。第二條：人力資源管理服務(wù)內(nèi)容2.1乙方提供的服務(wù)范圍包括：?jiǎn)T工招聘、薪酬福利管理、績(jī)效考核、員工培訓(xùn)與發(fā)展、勞動(dòng)糾紛處理等。2.2服務(wù)期限：自合同簽訂之日起至2024年12月31日止。2.3服務(wù)地點(diǎn)：甲方公司所在地。第三條：培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容3.1培訓(xùn)課程設(shè)置：根據(jù)甲方需求，乙方提供包括但不限于領(lǐng)導(dǎo)力提升、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、溝通技巧、法律法規(guī)等課程。3.2培訓(xùn)時(shí)間安排：培訓(xùn)時(shí)間安排由雙方協(xié)商確定，乙方應(yīng)保證培訓(xùn)時(shí)間符合甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需求。3.3培訓(xùn)師資力量：乙方應(yīng)保證培訓(xùn)師資具有相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能滿足甲方培訓(xùn)需求。第四條：服務(wù)費(fèi)用4.1服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式：根據(jù)甲方員工人數(shù)、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限等因素，由雙方協(xié)商確定。4.2服務(wù)費(fèi)用的支付時(shí)間及方式：甲方應(yīng)在每個(gè)付款周期結(jié)束后的10個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付當(dāng)期服務(wù)費(fèi)用。4.3服務(wù)費(fèi)用的調(diào)整機(jī)制：如因市場(chǎng)行情變化、政策調(diào)整等原因，導(dǎo)致服務(wù)費(fèi)用發(fā)生變動(dòng)，雙方可協(xié)商調(diào)整。第五條：雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方的權(quán)利與義務(wù)1)甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、完整的員工信息及相關(guān)的業(yè)務(wù)資料。2)甲方應(yīng)按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。3)甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。5.2乙方的權(quán)利與義務(wù)1)乙方應(yīng)按照合同約定提供人力資源管理及培訓(xùn)服務(wù)。2)乙方應(yīng)妥善保管甲方的商業(yè)秘密和員工個(gè)人信息。3)乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的業(yè)務(wù)資料保密，不得泄露給第三方。第六條：保密條款6.1保密信息的范圍：包括但不限于甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、員工個(gè)人信息等。6.2保密信息的期限：自雙方簽訂本合同之日起至合同終止或履行完畢之日止。6.3違約泄露保密信息的處理：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。第八條：違約責(zé)任8.1違約行為的認(rèn)定：雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù)，任何一方違反合同約定，均視為違約。8.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金的具體金額雙方協(xié)商確定。如違約行為給守約方造成損失的，違約方還應(yīng)賠償守約方的損失。第九條：爭(zhēng)議解決9.1雙方爭(zhēng)議的解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)及適用法律：本合同簽訂地為市區(qū)，適用法律為中華人民共和國(guó)法律。第十條：合同的生效、終止與續(xù)簽10.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同的自然終止條件：本合同履行完畢或合同約定的服務(wù)期限屆滿。10.3合同的續(xù)簽程序及條件：如需續(xù)簽，雙方應(yīng)在合同到期前30日內(nèi)簽訂新的合同。第十一條：其他條款11.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同附件：附件1《服務(wù)內(nèi)容明細(xì)表》，附件2《服務(wù)費(fèi)用支付明細(xì)表》。第十二條：合同的簽字蓋章12.1甲方簽字蓋章：（此處附上甲方簽字蓋章）12.2乙方簽字蓋章：（此處附上乙方簽字蓋章）第十三條：合同的生效日期13.1本合同自簽字蓋章之日起生效。第十四條：合同的份數(shù)14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1第三方定義：本合同所稱第三方，是指除甲方和乙方之外，根據(jù)本合同約定參與合同履行過(guò)程的各方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。第二條：第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：1)甲方或乙方根據(jù)合同約定，需要第三方提供專業(yè)服務(wù)時(shí)；2)甲方或乙方因自身原因無(wú)法履行合同義務(wù)，需要第三方協(xié)助時(shí)；3)甲方或乙方為提高合同履行效率，與第三方簽訂合作協(xié)議，委托第三方履行部分合同義務(wù)。第三條：第三方責(zé)任及權(quán)利3.1第三方應(yīng)按照約定提供服務(wù)，并保證服務(wù)質(zhì)量符合甲乙雙方的合同約定。3.2第三方在履行合同過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。3.3第三方在履行合同過(guò)程中，如因其原因?qū)е录追交蛞曳綋p失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條：第三方與甲乙方的關(guān)系4.1第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系，不影響甲方、乙方之間的合同關(guān)系。4.2第三方應(yīng)與甲方、乙方分別簽訂合同，明確各自的權(quán)利義務(wù)。4.3第三方在履行合同過(guò)程中，如涉及甲方或乙方商業(yè)秘密、個(gè)人信息等敏感信息，第三方應(yīng)予以保密，并按照甲方、乙方要求采取相應(yīng)的安全措施。第五條：第三方責(zé)任限額5.1第三方對(duì)甲方、乙方的賠償責(zé)任，以第三方收取的報(bào)酬為限。5.2如第三方未經(jīng)甲方、乙方同意，超出合同約定范圍提供服務(wù)，導(dǎo)致甲方、乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不得超過(guò)甲方、乙方已支付的第三方報(bào)酬。第六條：第三方介入后的合同履行6.1甲方、乙方應(yīng)在合同中明確第三方介入的具體情形和條件。6.2甲方