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合同編號:__________甲方(用人單位):___________________地址:_____________________________聯(lián)系人:__________________________聯(lián)系電話:________________________乙方(輸送單位):___________________地址:_____________________________聯(lián)系人:__________________________聯(lián)系電話:________________________鑒于甲乙雙方同意按照平等、自愿、互利的原則,甲方同意從乙方輸送一定數(shù)量的人才到甲方工作,現(xiàn)將雙方的權(quán)利、義務(wù)等事項明確如下:一、人才輸送及工作內(nèi)容1.2甲方對輸送人才的工作崗位、職責(zé)等要求詳見附件二。二、人才輸送時間及期限2.1人才輸送時間自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、人才輸送費用及支付方式3.1甲方應(yīng)按照雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)(詳見附件三),向乙方支付人才輸送費用。3.2甲方支付人才輸送費用的方式為____(轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等)。3.3乙方應(yīng)在收到人才輸送費用后,向甲方提供相應(yīng)的發(fā)票。四、乙方的權(quán)利與義務(wù)4.1乙方應(yīng)保證輸送人才的質(zhì)量和數(shù)量,按照甲方的要求提供符合條件的人才。4.2乙方應(yīng)保證輸送人才的合法權(quán)益,包括但不限于勞動保障、福利待遇等。4.3乙方應(yīng)在人才輸送期間,對輸送人才進(jìn)行必要的管理和指導(dǎo),確保其正常工作。五、甲方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方應(yīng)按照約定向乙方支付人才輸送費用。5.2甲方應(yīng)提供合適的工作條件和環(huán)境,保障輸送人才的工作權(quán)益。5.3甲方應(yīng)對輸送人才進(jìn)行合理的評價和激勵,促進(jìn)其工作能力的提升。六、違約責(zé)任6.1如乙方未按照約定提供符合條件的人才,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2如甲方未按照約定支付人才輸送費用,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。8.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):___________________乙方(輸送單位):___________________代表(簽名):_____________________代表(簽名):_____________________日期:____年__月__日日期:____年__月__日附件一:輸送人才數(shù)量、質(zhì)量、專業(yè)等要求附件二:工作崗位、職責(zé)等要求附件三:人才輸送費用標(biāo)準(zhǔn)一、附件列表:1.附件一:輸送人才數(shù)量、質(zhì)量、專業(yè)等要求2.附件二:工作崗位、職責(zé)等要求3.附件三:人才輸送費用標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定提供符合條件的人才,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方未按照約定支付人才輸送費用,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋:1.用人單位:指提供工作崗位并支付報酬的法人、其他組織或者自然人。2.輸送單位:指按照約定提供人才的法人、其他組織或者自然人。3.人才輸送費用:指甲方支付給乙方,用于補(bǔ)償乙方輸送人才的報酬及相關(guān)費用。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.輸送人才數(shù)量、質(zhì)量不符合要求:解決辦法:乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求,重新輸送符合條件的人才,或甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方未按約定支付人才輸送費用:解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付費用,如協(xié)商不成,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。3.輸送人才工作期間發(fā)生糾紛:解決辦法:雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.用人單位與輸送單位之間的人才輸送合作。

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