企業(yè)聘用合同模板范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

企業(yè)聘用合同模板范本本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3合同主體其他相關(guān)定義2.合同期限2.1勞動(dòng)合同期限2.2試用期2.3無(wú)固定期限勞動(dòng)合同2.4勞動(dòng)合同的續(xù)簽3.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容3.2工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資待遇5.2獎(jiǎng)金5.3津貼補(bǔ)貼5.4工資支付時(shí)間及方式6.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇7.勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2勞動(dòng)條件8.合同的解除和終止8.1甲方解除合同的情形8.2乙方解除合同的情形8.3合同終止的情形9.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償9.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.2賠償責(zé)任10.保密協(xié)議10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違反保密協(xié)議的責(zé)任11.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬規(guī)定11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)12.爭(zhēng)議解決12.1勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式12.2仲裁程序12.3訴訟程序13.合同的變更和解除13.1合同變更13.2合同解除14.合同的附件14.1附件一：崗位說(shuō)明書(shū)14.2附件二：勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定14.3附件三：薪資結(jié)構(gòu)表14.4附件四：其他福利待遇詳情第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.3合同主體其他相關(guān)定義：（1）雙方：指甲方和乙方。（2）勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)的、具有法律效力的書(shū)面協(xié)議。（3）試用期：指乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為考察乙方是否符合甲方要求的崗位所約定的期限。（4）無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：指不約定合同終止日期的勞動(dòng)合同。第二條合同期限2.1勞動(dòng)合同期限：自雙方簽訂勞動(dòng)合同之日起至合同約定的終止日期止。2.2試用期：自乙方入職之日起計(jì)算，最長(zhǎng)不超過(guò)六個(gè)月。2.3無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：自雙方簽訂勞動(dòng)合同之日起，除非雙方協(xié)商一致解除或依法解除，否則合同將繼續(xù)有效。2.4勞動(dòng)合同的續(xù)簽：雙方在合同到期前一個(gè)月內(nèi)，如需續(xù)簽，應(yīng)簽訂新的勞動(dòng)合同。第三條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容：乙方在甲方的安排下，從事約定的崗位工作，完成工作任務(wù)。3.2工作地點(diǎn)：甲方所在地，除非甲方有合理的調(diào)整。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間：甲方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，乙方按照甲方的規(guī)定上下班。4.2休息休假：乙方享有國(guó)家法定的休息日和節(jié)假日，以及年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等相關(guān)休假待遇。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資待遇：乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等組成。5.2獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)甲方的規(guī)定和業(yè)績(jī)，可以獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。5.3津貼補(bǔ)貼：乙方根據(jù)甲方的規(guī)定，可以獲得交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等相關(guān)津貼補(bǔ)貼。5.4工資支付時(shí)間及方式：甲方每月支付乙方工資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2福利待遇：乙方享有國(guó)家法定的福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、加班費(fèi)、體檢、培訓(xùn)等。第八條合同的解除和終止8.1甲方解除合同的情形：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正；（4）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更勞動(dòng)合同；（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任；（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.2乙方解除合同的情形：（1）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件；（2）甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬；（3）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；（4）甲方違反合同約定，強(qiáng)迫乙方從事危險(xiǎn)作業(yè)；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.3合同終止的情形：（1）合同約定的終止日期到來(lái)；（2）乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇；（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤；（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)；（5）甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散；（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第九條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償9.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲方依照國(guó)家規(guī)定和合同約定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.2賠償責(zé)任：因甲方原因?qū)е潞贤獬蚪K止的，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十條保密協(xié)議10.1保密內(nèi)容：乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。10.2保密期限：自乙方知悉保密信息之日起算，直至保密信息公開(kāi)或不再具有保密性。10.3違反保密協(xié)議的責(zé)任：乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第十一條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬規(guī)定：乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除法律明確規(guī)定屬于乙方的外，均屬于甲方。11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：甲方對(duì)乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)予以保護(hù)，未經(jīng)乙方同意，不得使用乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第十二條爭(zhēng)議解決12.1勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式：雙方發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決，也可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。12.2仲裁程序：仲裁程序按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定進(jìn)行。12.3訴訟程序：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十三條合同的變更和解除13.1合同變更：雙方協(xié)商一致，可以變更合同。13.2合同解除：甲方或者乙方提前三十日書(shū)面通知對(duì)方，可以解除合同。第十四條合同的附件14.1附件一：崗位說(shuō)明書(shū)14.2附件二：勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定14.3附件三：薪資結(jié)構(gòu)表14.4附件四：其他福利待遇詳情第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方：指在本合同執(zhí)行過(guò)程中，除甲乙方之外，參與合同履行或與合同履行相關(guān)的自然人、法人或其他組織。1.2第三方介入的情形：包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司等。第二條第三方介入的程序2.1甲乙方在合同履行過(guò)程中，如需第三方介入，應(yīng)提前書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明介入的原因、目的及期限。2.2甲乙方在第三方介入前，應(yīng)與第三方就介入事項(xiàng)達(dá)成一致，并確保第三方介入不影響合同的正常履行。2.3第三方介入時(shí)，甲乙方應(yīng)提供必要的協(xié)助和配合，確保第三方能夠順利完成介入工作。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在介入過(guò)程中，如因其過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問(wèn)題，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2甲乙方在選擇第三方時(shí)，應(yīng)謹(jǐn)慎審查第三方的資質(zhì)、能力和信譽(yù)，確保第三方能夠勝任介入工作。3.3甲乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保第三方按照合同約定和法律法規(guī)的要求進(jìn)行介入。第四條第三方與甲乙方的關(guān)系4.1第三方與甲乙方之間建立的是委托關(guān)系，第三方應(yīng)按照甲乙方的要求進(jìn)行工作。4.2第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)遵守合同約定和法律法規(guī)，不得損害甲乙方的合法權(quán)益。4.3第三方在介入過(guò)程中，如涉及甲乙方之間的權(quán)益劃分，應(yīng)由甲乙方協(xié)商解決。第五條第三方介入的費(fèi)用5.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙方協(xié)商確定，并在合同中明確。5.2第三方介入的費(fèi)用支付方式、支付時(shí)間及支付責(zé)任，由甲乙方在合同中約定。5.3甲乙方應(yīng)按照約定支付第三方介入的費(fèi)用，如有延遲支付，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條第三方介入的終止6.1第三方介入的期限屆滿，或甲乙方協(xié)商一致終止第三方介入。6.2第三方完成介入工作，或甲乙方協(xié)商一致解除第三方介入。6.3第三方因過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問(wèn)題，甲乙方有權(quán)終止第三方介入。第七條第三方介入后的爭(zhēng)議解決7.1甲乙方與第三方之間發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，甲乙方可依法向人民法院提起訴訟。7.3第三方與甲乙方之間的爭(zhēng)議，不影響甲乙方之間合同的履行。第八條第三方介入對(duì)合同其他條款的影響8.1第三方介入不影響甲乙方之間合同的其他條款和權(quán)利義務(wù)。8.2第三方介入的事項(xiàng)，如與其他條款有沖突，以第三方介入的約定為準(zhǔn)。8.3甲乙方在第三方介入后，應(yīng)按照合同約定和第三方介入的約定履行合同。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作條件等信息。附件二：勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定詳細(xì)列出甲方公司的勞動(dòng)紀(jì)律要求，包括但不限于考勤制度、請(qǐng)假制度、工作交接等。附件三：薪資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)說(shuō)明乙方的薪資構(gòu)成，包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等。附件四：其他福利待遇詳情詳細(xì)列出乙方享有的福利待遇，如年終獎(jiǎng)、加班費(fèi)、體檢、培訓(xùn)等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。示例：甲方未提供乙方所需的工作設(shè)備，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常開(kāi)展工作，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。示例：甲方延遲支付乙方工資，甲方應(yīng)支付給乙方一定的違約金作為補(bǔ)償。3.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：甲方未為乙方繳納醫(yī)療保險(xiǎn)，導(dǎo)致乙方無(wú)法享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方違反合同約定，強(qiáng)迫乙方從事危險(xiǎn)作業(yè)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。示例