申請續(xù)簽勞動合同范例

申請續(xù)簽勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：____________________

鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂了編號為__________的勞動合同，合同期限自____年__月__日至____年__月__日。現(xiàn)雙方經(jīng)友好協(xié)商，就續(xù)簽勞動合同事宜達成如下協(xié)議：

一、續(xù)簽期限

1.本合同自____年__月__日起續(xù)簽，期限為__年。

2.本合同到期后，如雙方無異議，可繼續(xù)簽訂同期限勞動合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方續(xù)簽后繼續(xù)在甲方處從事原崗位工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守甲方的工作制度，認真履行崗位職責。

三、工作地點

乙方工作地點為甲方指定的地點。

四、工資待遇

1.乙方續(xù)簽后的工資標準為：基本工資每月人民幣____元。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定，為乙方繳納社會保險及住房公積金。

五、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作時間為__小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日及年休假。

六、合同解除和終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險及住房公積金；

（3）甲方強迫或者變相強迫乙方加班，致使乙方身心健康受到嚴重損害。

3.合同期滿或雙方約定的其他終止條件成就時，本合同終止。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.原勞動合同復印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：____________________

第三方（以下簡稱“丙方”）：____________________

鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂了編號為__________的勞動合同，合同期限自____年__月__日至____年__月__日。同時，丙方作為乙方的工作場所提供方，參與本合同的履行?，F(xiàn)甲乙雙方及丙方經(jīng)友好協(xié)商，就續(xù)簽勞動合同事宜及丙方參與履行事宜達成如下協(xié)議：

一、續(xù)簽期限與丙方參與

1.本合同自____年__月__日起續(xù)簽，期限為__年。

2.丙方在本合同續(xù)簽期間，繼續(xù)為乙方提供工作場所及相關(guān)服務(wù)。

二、工作內(nèi)容與甲方權(quán)益

1.乙方續(xù)簽后繼續(xù)在甲方處從事原崗位工作，工作內(nèi)容應(yīng)符合甲方業(yè)務(wù)需求。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作內(nèi)容進行調(diào)整，乙方應(yīng)服從甲方的合理安排。

三、工作地點與丙方責任

1.乙方工作地點為丙方指定的地點。

2.丙方應(yīng)確保工作場所的安全、衛(wèi)生，滿足乙方工作需求。

四、工資待遇與甲方利益

1.乙方續(xù)簽后的工資標準為：基本工資每月人民幣____元。

2.甲方有權(quán)根據(jù)市場行情和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工資待遇。

3.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，不得拖欠。

五、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作時間為__小時。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作時間，乙方應(yīng)予以配合。

六、合同解除和終止

1.甲方解除合同的情形：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任；

（4）乙方違反丙方規(guī)定，給丙方造成重大損失。

2.乙方解除合同的情形：

（1）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險及住房公積金；

（3）甲方強迫或者變相強迫乙方加班，致使乙方身心健康受到嚴重損害；

（4）丙方違反本合同約定，給乙方造成重大損失。

七、違約責任與限制條款

1.乙方違反本合同約定，導致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職或轉(zhuǎn)職，否則乙方應(yīng)承擔違約責任。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則乙方應(yīng)承擔違約責任。

八、第三方責任與權(quán)益

1.丙方應(yīng)確保工作場所的安全、衛(wèi)生，對乙方在工作中發(fā)生的意外事故承擔相應(yīng)責任。

2.丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并提出改進意見。

3.丙方有權(quán)根據(jù)工作需要，對乙方的工作內(nèi)容進行調(diào)整。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商補充。

3.本合同自甲乙雙方及丙方簽字（或蓋章）之日起生效。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的參與，確保乙方的工作場所和服務(wù)的穩(wěn)定性，同時，丙方對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，有助于甲方更好地管理乙方。甲方為主導的目的和意義在于，甲方通過合同明確自身權(quán)益，確保乙方在合同期內(nèi)為甲方提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，同時，甲方對乙方的工資待遇、工作時間等具有調(diào)整權(quán)，有助于甲方根據(jù)市場行情和業(yè)務(wù)需求，優(yōu)化乙方的工作表現(xiàn)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：____________________

第三方（以下簡稱“丙方”）：____________________

鑒于乙方在甲方處擔任特定職位，雙方于____年__月__日簽訂了編號為__________的勞動合同，合同期限自____年__月__日至____年__月__日?，F(xiàn)甲乙雙方及丙方經(jīng)友好協(xié)商，就續(xù)簽勞動合同事宜及丙方參與履行事宜達成如下協(xié)議，以保障乙方的權(quán)益：

一、續(xù)簽期限與丙方參與

1.本合同自____年__月__日起續(xù)簽，期限為__年。

2.丙方在本合同續(xù)簽期間，繼續(xù)為乙方提供專業(yè)培訓和職業(yè)發(fā)展支持。

二、工作內(nèi)容與乙方權(quán)益

1.乙方續(xù)簽后繼續(xù)在甲方處擔任原職位，工作內(nèi)容應(yīng)符合乙方職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

2.乙方有權(quán)要求甲方為其提供必要的職業(yè)培訓和晉升機會。

三、工作地點與丙方責任

1.乙方工作地點為甲方指定地點。

2.丙方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境舒適，并提供必要的職業(yè)發(fā)展資源。

四、工資待遇與乙方利益

1.乙方續(xù)簽后的工資標準為：基本工資每月人民幣____元。

2.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和公司政策，申請調(diào)薪和績效獎金。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

五、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作時間為__小時。

2.乙方有權(quán)根據(jù)個人情況，與甲方協(xié)商調(diào)整工作時間。

六、合同解除和終止

1.乙方解除合同的情形：

（1）甲方未履行合同約定的培訓和發(fā)展義務(wù)；

（2）甲方未按照合同約定支付工資或福利待遇；

（3）甲方強迫或者變相強迫乙方加班，損害乙方身心健康；

（4）乙方因個人原因提出解除合同，并提前通知甲方。

2.甲方解除合同的情形：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

七、違約責任與甲方限制條款

1.甲方違反合同約定，導致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。

2.甲方不得擅自調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，除非乙方同意或因工作需要。

3.甲方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得違反乙方合法權(quán)益。

八、第三方責任與權(quán)益

1.丙方應(yīng)確保為乙方提供專業(yè)培訓和職業(yè)發(fā)展支持，提升乙方專業(yè)技能。

2.丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并提出改進建議。

3.丙方有權(quán)根據(jù)乙方需求，調(diào)整培訓內(nèi)容和形式。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商補充。

3.本合同自甲乙雙方及丙方簽字（或蓋章）之日起生效。

乙方為主導的目的和意義在于，通過合同明確乙方在職業(yè)發(fā)展和工作環(huán)境中的權(quán)益，確保