家庭雇傭家政服務(wù)員合同

家庭雇傭家政服務(wù)員合同一、甲方（雇主）1.甲方為家庭雇傭家政服務(wù)員提供適當(dāng)?shù)淖∷藓凸ぷ鲌?chǎng)所。2.甲方應(yīng)保證家政服務(wù)員的人身安全，為其提供必要的勞動(dòng)保護(hù)。3.甲方有權(quán)根據(jù)家政服務(wù)員的工作表現(xiàn)和家庭需求，調(diào)整其工作內(nèi)容和服務(wù)時(shí)間。4.甲方應(yīng)按照合同約定支付家政服務(wù)員的工資和服務(wù)費(fèi)用。5.甲方應(yīng)尊重家政服務(wù)員的人格尊嚴(yán)，不得歧視、虐待或侮辱家政服務(wù)員。二、乙方（家政服務(wù)員）2.乙方應(yīng)遵守甲方的家庭規(guī)章制度，服從甲方的合理安排。3.乙方應(yīng)保持工作場(chǎng)所的清潔衛(wèi)生，妥善保管甲方家的財(cái)物。4.乙方有權(quán)拒絕甲方提出的違法、違規(guī)、損害乙方權(quán)益的要求。5.乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供個(gè)人身份、健康狀況等信息。三、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲方繼續(xù)雇傭乙方，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并簽訂新的合同。3.乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方。四、工作內(nèi)容和時(shí)間1.乙方的工作內(nèi)容包括：保潔、做飯、照顧孩子、陪護(hù)老人等。2.乙方的工作時(shí)間為：每天__小時(shí)，每周__天。3.乙方國(guó)家法定節(jié)假日休息，甲方應(yīng)支付乙方加班費(fèi)用。五、工資和費(fèi)用1.甲方應(yīng)按月支付乙方的工資，工資為每月人民幣_(tái)___元。2.甲方應(yīng)承擔(dān)乙方的工作服、住宿、培訓(xùn)等費(fèi)用。3.乙方加班、請(qǐng)假等情況，甲方有權(quán)按照約定扣除相應(yīng)的工資。六、違約責(zé)任1.甲方未按照約定支付乙方工資和費(fèi)用，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為工資的20%。2.乙方未按照約定提供家政服務(wù)，應(yīng)支付甲方違約金，違約金為工資的20%。3.甲方違反合同規(guī)定，造成乙方人身?yè)p害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.乙方違反合同規(guī)定，造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：____________乙方（家政服務(wù)員）：____________簽訂日期：____年__月__日家庭雇傭家政服務(wù)員合同一、甲方（雇主）的責(zé)任和權(quán)益甲方為家庭雇傭家政服務(wù)員提供適當(dāng)?shù)淖∷藓凸ぷ鲌?chǎng)所，確保家政服務(wù)員的人身安全，并提供必要的勞動(dòng)保護(hù)。甲方有權(quán)根據(jù)家政服務(wù)員的工作表現(xiàn)和家庭需求，調(diào)整其工作內(nèi)容和服務(wù)時(shí)間。同時(shí)，甲方應(yīng)按照合同約定支付家政服務(wù)員的工資和服務(wù)費(fèi)用。甲方應(yīng)尊重家政服務(wù)員的人格尊嚴(yán)，不得歧視、虐待或侮辱家政服務(wù)員。二、乙方（家政服務(wù)員）的責(zé)任和權(quán)益三、合同期限的約定本合同期限為一年，自2021年1月1日起至2022年1月1日止。合同期滿后，如甲方繼續(xù)雇傭乙方，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并簽訂新的合同。乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方。四、工作內(nèi)容和時(shí)間的約定乙方的工作內(nèi)容包括保潔、做飯、照顧孩子、陪護(hù)老人等。乙方的工作時(shí)間為每天8小時(shí)，每周6天。乙方國(guó)家法定節(jié)假日休息，甲方應(yīng)支付乙方加班費(fèi)用。五、工資和費(fèi)用的約定甲方應(yīng)按月支付乙方的工資，工資為每月人民幣5000元。甲方應(yīng)承擔(dān)乙方的工作服、住宿、培訓(xùn)等費(fèi)用。乙方加班、請(qǐng)假等情況，甲方有權(quán)按照約定扣除相應(yīng)的工資。六、違約責(zé)任的約定甲方未按照約定支付乙方工資和費(fèi)用，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為工資的20%。乙方未按照約定提供家政服務(wù)，應(yīng)支付甲方違約金，違約金為工資的20%。甲方違反合同規(guī)定，造成乙方人身?yè)p害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方違反合同規(guī)定，造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決的約定本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定的內(nèi)容本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：乙方（家政服務(wù)員）：簽訂日期：2021年1月1日重點(diǎn)：1.甲方提供適當(dāng)?shù)淖∷藓凸ぷ鲌?chǎng)所，保障乙方人身安全，支付工資和服務(wù)費(fèi)用。3.合同期限、工作內(nèi)容、工資費(fèi)用等有明確約定。4.違約責(zé)任明確，如有爭(zhēng)議可通過(guò)友好協(xié)商或法律途徑解決。難點(diǎn)：1.甲方調(diào)整乙方工作內(nèi)容和服務(wù)時(shí)間的需求可能與乙方能力或意愿不符。2.乙方加班、請(qǐng)假等特殊情況下的工資計(jì)算。3.雙方在合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。注意事項(xiàng)：1.甲方應(yīng)尊重乙方權(quán)益，不得歧視、虐待或侮辱乙方。2.乙方有權(quán)拒絕違法、違規(guī)的要求，并如實(shí)提供個(gè)人身份和健康狀況信息