貨車司機雇傭合同下載

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

貨車司機雇傭合同本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1雇主信息1.2雇員信息1.3貨車信息2.工作內(nèi)容2.1工作職責2.2工作時間和休息制度2.3工作地點3.勞動報酬3.1薪酬結構3.2支付方式和時間3.3績效考核4.試用期與合同期限4.1試用期4.2合同期限4.3合同續(xù)簽5.社會保險和福利待遇5.1社會保險5.2福利待遇6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責任7.勞動合同的解除和終止7.1解除合同的情形7.2終止合同的情形7.3經(jīng)濟補償8.違約責任8.1雇主違約8.2雇員違約9.爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3訴訟解決10.法律適用與爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決11.其他約定11.1車輛使用及維護11.2貨物裝卸11.3通訊方式12.附件12.1貨車行駛證復印件12.2雇主與雇員身份證明復印件12.3其他重要文件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點13.3簽字蓋章14.合同生效14.1生效日期14.2生效條件14.3有效期第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.1雇主信息雇主指定的聯(lián)系人姓名：X，聯(lián)系方式：X。1.2雇員信息雇員指定的聯(lián)系人姓名：X，聯(lián)系方式：X。1.3貨車信息貨車型號為：X，車牌號碼：X，車輛所有權歸雇主所有。2.工作內(nèi)容2.1工作職責雇員應當遵守雇主的規(guī)章制度，按照雇主的指示完成貨物運輸任務，保證貨物的安全、及時送達。雇員負責貨車的日常維護和清潔工作，確保車輛處于良好狀態(tài)。2.2工作時間和休息制度雇員按照雇主的要求執(zhí)行工作時間，一般情況下，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過44小時。具體工作時間根據(jù)實際運輸任務的需要進行調(diào)整。雇主保證雇員每周至少休息一天。2.3工作地點雇員的工作地點為雇主指定的地點，根據(jù)實際運輸任務的需要，可能需要在不同城市之間調(diào)動。3.勞動報酬3.1薪酬結構雇員的薪酬由基本工資和運輸費用組成?；竟べY為每月人民幣X元。運輸費用根據(jù)實際運輸里程和貨物重量進行計算，具體標準按照雇主的規(guī)定執(zhí)行。3.2支付方式和時間雇主每月按時支付雇員的工資和運輸費用，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。工資支付時間為每月日之前。3.3績效考核雇員的績效考核標準根據(jù)雇主的規(guī)章制度執(zhí)行，績效考核結果作為雇員薪酬調(diào)整和獎勵的依據(jù)。4.試用期與合同期限4.1試用期雇員的試用期為一個月，自雙方簽訂勞動合同之日起計算。4.2合同期限勞動合同期限為一年，自試用期滿之日起計算。合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月通知對方。4.3合同續(xù)簽合同續(xù)簽時，雙方應就合同內(nèi)容進行協(xié)商，并簽訂新的勞動合同。5.社會保險和福利待遇5.1社會保險雇主依法為雇員繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2福利待遇雇員享有國家法定的節(jié)假日休息待遇。雇員在工作中發(fā)生意外傷害的，雇主應按照相關法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應的責任。6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容雇員在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對雇主的技術秘密、商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。6.2保密期限保密期限自雙方簽訂勞動合同之日起計算，至合同終止或解除之日起一年內(nèi)。6.3違約責任雇員違反保密協(xié)議的，應承擔違約責任，賠償雇主因此造成的損失。具體的賠償金額和方式雙方可以另行約定。8.違約責任8.1雇主違約8.2雇員違約雇員違反保密協(xié)議的，應承擔違約責任，賠償雇主因此造成的損失。具體的賠償金額和方式雙方可以另行約定。9.爭議解決9.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商的方式解決。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向雇主所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3訴訟解決如調(diào)解不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。10.法律適用與爭議解決10.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。11.其他約定11.1車輛使用及維護雇員應合理使用貨車，按照雇主的要求進行車輛的維護和保養(yǎng)，確保車輛的安全和正常運行。11.2貨物裝卸雇員應按照雇主的要求進行貨物的裝卸工作，確保貨物的安全和完整。11.3通訊方式雙方應保持暢通的通訊渠道，如有變更通訊方式，應提前通知對方。12.附件12.1貨車行駛證復印件12.2雇主與雇員身份證明復印件12.3其他重要文件13.合同簽署13.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2簽署地點本合同在X市X區(qū)X路X號簽署。13.3簽字蓋章雙方代表在本合同上簽字并加蓋公章，以證明本合同的有效性。14.合同生效14.1生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2生效條件本合同的生效條件是雙方真實、有效、完整地履行了合同約定的義務。14.3有效期本合同的有效期為一年，自合同生效之日起計算。合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月通知對方，并簽訂新的勞動合同。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義第三方是指本合同之外的任何個人、企事業(yè)單位、社會團體等，不包括甲乙雙方。15.2第三方介入的情形第三方介入包括但不限于中介方、貨物接收方、貨物提供方、監(jiān)管方、執(zhí)法部門等。16.第三方責任16.1第三方責任限定第三方應對其介入行為產(chǎn)生的后果承擔相應的法律責任。甲乙雙方在本合同項下的權利義務，不因第三方的介入而改變。16.2第三方義務第三方應遵守相關法律法規(guī)，不得侵犯甲乙雙方合法權益，不得干涉甲乙雙方正常履行合同義務。17.第三方違約處理17.1第三方違約第三方違反本合同或法律法規(guī)，給甲乙雙方造成損失的，甲乙雙方有權要求第三方承擔違約責任。17.2第三方違約責任承擔第三方應按照甲乙雙方的實際損失金額承擔違約責任。如果甲乙雙方因第三方違約遭受間接損失，第三方應承擔相應的賠償責任。18.第三方權益保護18.1甲乙雙方應尊重第三方的合法權益，不得擅自披露第三方信息，不得侵犯第三方商業(yè)秘密。18.2第三方權益受損處理如甲乙雙方的行為導致第三方權益受損，甲乙雙方應承擔相應的法律責任。19.第三方與甲乙雙方的關系19.1第三方與甲乙雙方是獨立的法律主體，相互之間不存在任何隸屬或代理關系。19.2甲乙雙方與第三方之間的合同，不影響甲乙雙方在本合同項下的權利義務。20.第三方介入的合同修改20.1如有必要，甲乙雙方可以與第三方簽訂補充協(xié)議，明確雙方的權利義務。20.2補充協(xié)議應符合本合同的原則和條款，如有沖突，以補充協(xié)議為準。21.第三方責任限額21.1甲乙雙方同意，對于第三方因違約或其他原因給甲乙雙方造成的損失，除非第三方同意賠償或法律法規(guī)有明確規(guī)定，甲乙雙方同意第三方責任限額為X元。21.2如果甲乙雙方認為第三方的責任限額過低，可以與第三方協(xié)商提高責任限額，但需保證第三方同意并簽署相關協(xié)議。22.第三方介入的爭議解決22.1甲乙雙方與第三方之間的爭議，應通過友好協(xié)商解決。22.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。23.第三方介入的合同解除23.1如第三方嚴重違約，甲乙雙方有權解除與第三方的合同，并及時通知對方。23.2合同解除后，甲乙雙方應按照合同約定，各自承擔相應的責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：12.1貨車行駛證復印件附件要求：提供貨車行駛證的復印件，清晰可見，包含車輛信息、行駛證有效期等內(nèi)容。12.2雇主與雇員身份證明復印件附件要求：提供雇主與雇員的身份證復印件，清晰可見，包含身份證號碼、姓名、照片等內(nèi)容。12.3其他重要文件附件要求：提供其他與合同履行相關的文件，如貨物提供方的資質(zhì)證明、貨物接收方的收據(jù)等。說明二：違約行為及責任認定：1.雇主違約行為及責任認定示例說明：如果雇主遲延支付工資一個月，則應支付遲延支付違約金，計算方式為遲延支付的工資金額的5%至