企業(yè)勞動用工合同簡單模板

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

最新企業(yè)勞動用工合同簡單模板本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（企業(yè)）名稱、地址、聯(lián)系方式1.2乙方（員工）姓名、性別、出生日期、身份證號碼、聯(lián)系方式1.3合同期限第二條：工作內(nèi)容和要求2.1乙方的工作崗位、職責(zé)和要求2.2工作時間和休息休假制度2.3勞動保護和勞動條件第三條：勞動報酬3.1乙方的工資待遇3.2獎金、補貼及其它福利待遇3.3工資支付方式和時間第四條：社會保險和福利4.1甲方為乙方繳納社會保險費4.2乙方享受國家規(guī)定的福利待遇第五條：勞動紀(jì)律和職業(yè)道德5.1乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律和職業(yè)道德5.2甲方對乙方違規(guī)行為的處理方式第六條：保密條款6.1乙方對甲方商業(yè)秘密的保護6.2保密期限和泄露后果第七條：勞動合同的變更、解除和終止7.1合同變更的條件和程序7.2合同解除的條件和后果7.3合同終止的條件和后果第八條：爭議解決8.1雙方發(fā)生勞動爭議的解決方式8.2仲裁或訴訟的程序和時效第九條：其他約定9.1雙方的其他補充條款9.2合同的生效、修改和解除第十條：違約責(zé)任10.1雙方違反合同的責(zé)任10.2賠償方式和金額第十一條：法律適用和爭議解決11.1本合同適用中華人民共和國法律11.2雙方同意提交甲方所在地仲裁委員會仲裁第十二條：合同的簽訂和生效12.1合同的簽訂日期12.2合同的生效日期第十三條：附件13.1乙方提供的個人資料清單13.2甲方提供的崗位職責(zé)說明書、勞動規(guī)章制度等第十四條：雙方簽字蓋章14.1甲方（企業(yè)）簽字蓋章14.2乙方（員工）簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（企業(yè)）名稱：×××公司，地址：×××市×××區(qū)×××路×××號，聯(lián)系方式：×××××××××。1.2乙方（員工）姓名：×××，性別：×，出生日期：××××年××月××日，身份證號碼：××××××××××××××××，聯(lián)系方式：×××××××××。1.3本合同期限為××年，自××××年××月××日起至××××年××月××日止。第二條：工作內(nèi)容和要求2.1乙方同意在甲方從事×××崗位的工作，崗位職責(zé)和要求如下：（1）負(fù)責(zé)×××工作；（2）完成甲方交給的其他相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的作息時間，按照甲方規(guī)定的勞動紀(jì)律和工作要求進行工作。2.3甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護措施和工作環(huán)境，確保乙方的人身安全和健康。第三條：勞動報酬3.1乙方的工資待遇為每月××元人民幣，按月支付。3.2乙方按照甲方的規(guī)定享受獎金、補貼及其它福利待遇。3.3乙方工資支付方式為每月××日之前發(fā)放至上個月的工資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第四條：社會保險和福利4.1甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險費用。4.2乙方按照甲方的規(guī)定享受國家規(guī)定的年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇。第五條：勞動紀(jì)律和職業(yè)道德5.1乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的勞動紀(jì)律和職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密。5.2甲方對乙方違規(guī)行為有權(quán)進行警告、罰款、停職、解除合同等處理，具體處理方式根據(jù)甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第六條：保密條款6.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、產(chǎn)品技術(shù)、經(jīng)營策略等。6.2保密期限為××年，自乙方知悉該秘密之日起計算。如有泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條：勞動合同的變更、解除和終止7.1合同變更的條件和程序：（1）合同的變更應(yīng)由甲方提出，并以書面形式通知乙方；（2）乙方向甲方提出書面回復(fù)，同意或不同意變更內(nèi)容；（3）雙方達(dá)成一致后，簽訂書面變更協(xié)議，作為本合同的附件。7.2合同解除的條件和后果：（1）乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知甲方；（2）甲方提前解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知乙方，并支付乙方一個月工資的經(jīng)濟補償；（3）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同，不支付經(jīng)濟補償。7.3合同終止的條件和后果：（1）本合同到期，雙方未續(xù)簽；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方因疾病或意外事故喪失勞動能力；（4）甲方依法解散、破產(chǎn)。第八條：爭議解決8.1雙方發(fā)生勞動爭議的解決方式如下：（1）通過友好協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成，向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；（3）對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。8.2雙方同意提交甲方所在地仲裁委員會仲裁，仲裁裁決是終局的，對雙方都有約束力。第九條：其他約定9.1雙方同意，本合同自簽訂之日起生效，取代之前所有的書面或口頭協(xié)議。9.2本合同的任何修改和解除，必須經(jīng)雙方書面同意，并注明日期，方可生效。第十條：違約責(zé)任10.1雙方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。10.2乙方的賠償方式包括但不限于：支付違約金、賠償損失、承擔(dān)訴訟費用等。第十一條：法律適用和爭議解決11.1本合同適用中華人民共和國法律。11.2雙方同意提交甲方所在地仲裁委員會仲裁，仲裁裁決是終局的，對雙方都有約束力。第十二條：合同的簽訂和生效12.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三條：附件13.1乙方提供的個人資料清單，包括學(xué)歷、工作經(jīng)歷、聯(lián)系方式等。13.2甲方提供的崗位職責(zé)說明書、勞動規(guī)章制度等。第十四條：雙方簽字蓋章14.1甲方（企業(yè)）簽字蓋章：14.2乙方（員工）簽字蓋章：第二部分：第三方介入后的修正第十五條：第三方介入的定義和條件15.1第三方是指除甲方和乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他個人或機構(gòu)。15.2第三方介入的條件包括但不限于：中介方、審計方、評估方、融資方等。第十六條：第三方介入的程序和責(zé)任16.1第三方介入時，應(yīng)與甲方和乙方進行溝通，取得雙方同意。16.2第三方應(yīng)按照甲方的要求，提供相關(guān)服務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.3第三方介入不影響甲方和乙方根據(jù)本合同享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。第十七條：第三方責(zé)任的限制17.1第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)負(fù)責(zé)，但對其無法控制的事項免責(zé)。17.2第三方在提供服務(wù)過程中造成乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。17.3甲方和乙方不因第三方介入而免除其根據(jù)本合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。第十八條：第三方與甲方、乙方的關(guān)系18.1第三方與甲方、乙方分別獨立建立合同關(guān)系。18.2甲方和乙方有權(quán)對第三方提供的服務(wù)進行監(jiān)督和評價。18.3第三方不得干預(yù)甲方和乙方之間的合同關(guān)系。第十九條：第三方介入的終止19.1第三方介入的目的達(dá)成后，應(yīng)立即退出合同的執(zhí)行。19.2第三方未按照約定提供服務(wù)或違反合同的，甲方和乙方有權(quán)要求其退出。19.3第三方退出后，其與甲方、乙方的合同關(guān)系同時終止。第二十條：第三方介入的額外條款20.1第三方介入時，如需修改本合同條款，應(yīng)取得甲方和乙方的同意。20.2第三方介入產(chǎn)生的額外費用，由甲方和乙方按照約定承擔(dān)。20.3第三方介入不影響本合同的解除、終止和違約責(zé)任的規(guī)定。第二十一條：第三方介入的說明21.1本合同中的第三方介入條款，旨在明確第三方的權(quán)利和義務(wù)，保障甲方和乙方的合法權(quán)益。21.2甲方和乙方在簽訂合同時，應(yīng)審慎選擇第三方，并確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。21.3甲方和乙方應(yīng)妥善保管與第三方簽訂的合同和相關(guān)文件，以備不時之需。第二十二條：第三方介入的補充協(xié)議22.1如本合同中未涉及第三方介入的條款，甲方和乙方可以另行簽訂補充協(xié)議，明確第三方的權(quán)利和義務(wù)。22.2補充協(xié)議應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。22.3補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：崗位職責(zé)說明書附件2：勞動規(guī)章制度附件3：甲方提供的培訓(xùn)資料附件4：乙方提供的學(xué)歷證明附件5：乙方提供的身份證明附件6：社會保險繳納證明附件7：工資條附件8：獎金、補貼發(fā)放證明附件9：甲方所在地仲裁委員會聯(lián)系方式附件10：甲方所在地人民法院聯(lián)系方式附件的詳細(xì)要求和說明：附件1：崗位職責(zé)說明書詳細(xì)要求：明確乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、績效考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件2：勞動規(guī)章制度詳細(xì)要求：包括工作時間、休息休假、勞動保護、紀(jì)律要求等。附件3：甲方提供的培訓(xùn)資料詳細(xì)要求：培訓(xùn)課程安排、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)成果評估等。附件4：乙方提供的學(xué)歷證明詳細(xì)要求：學(xué)歷證書、學(xué)位證書、資格證書等的原件和復(fù)印件。附件5：乙方提供的身份證明詳細(xì)要求：身份證、戶口本、護照等證件的原件和復(fù)印件。附件6：社會保險繳納證明詳細(xì)要求：社會保險繳費清單、繳費憑證等。附件7：工資條詳細(xì)要求：工資條需詳細(xì)列明工資構(gòu)成、扣款項目等。附件8：獎金、補貼發(fā)放證明詳細(xì)要求：獎金、補貼的發(fā)放清單和憑證。附件9：甲方所在地仲裁委員會聯(lián)系方式詳細(xì)要求：提供甲方所在地仲裁委員會的聯(lián)系方式，以便雙方在發(fā)生勞動爭議時使用。附件10：甲方所在地人民法院聯(lián)系方式詳細(xì)要求：提供甲方所在地人民法院的聯(lián)系方式，以便雙方在發(fā)生勞動爭議時使用。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為列表：1.甲方未按照合同約定提供工作崗位、工作條件、工資待遇等；2.甲方未按照合同約定支付工資、獎金、補貼等；3.甲方未按照合同約定提供社會保險和福利待遇；4.甲方未按照合同約定履行培訓(xùn)、晉升等義務(wù)；5.乙方未按照合同約定提供勞動能力、工作成果等；6.乙方未按照合同約定遵守甲方規(guī)章制度、勞動紀(jì)律等；7.乙方未按照合同約定保守甲方商業(yè)秘密；8.乙方提前解除合同未按照約定提前通知甲方；9.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方解除合同；10.雙方在履行合同過程中發(fā)生的其他違約行為。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約，應(yīng)支付乙方違約金、賠償損失，并承擔(dān)乙方因此產(chǎn)生的其他費用；2.乙方違約，應(yīng)支付甲方違約金、賠償損失，并承擔(dān)甲方因此產(chǎn)生的其他費用；3.甲方、乙方違約，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；4.甲方、乙方違約，導(dǎo)致合同解除，應(yīng)按照合同約定承擔(dān)