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知識分子家庭保姆招聘模板合同編號:__________甲方(雇主):__________地址:__________聯(lián)系方式:__________乙方(保姆):__________身份證號碼:__________聯(lián)系方式:__________鑒于甲方需要招聘一名家庭保姆,負(fù)責(zé)照顧家庭成員的生活起居及家務(wù)事,乙方愿意應(yīng)聘此職位,雙方經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:一、乙方的職責(zé)1.乙方應(yīng)負(fù)責(zé)甲方家庭成員的日常生活照顧,包括飲食、清潔、休息等。2.乙方應(yīng)承擔(dān)家務(wù)事,包括打掃衛(wèi)生、洗滌衣物、烹飪等。3.乙方應(yīng)遵守甲方的家庭規(guī)則,維護(hù)家庭和諧。二、乙方的權(quán)利1.乙方有權(quán)獲得合法的勞動報(bào)酬,甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資。2.乙方有權(quán)享有法定的休息日、節(jié)假日及帶薪年假。3.乙方有權(quán)在遭受不公平待遇時(shí)尋求法律救濟(jì)。三、甲方的義務(wù)1.甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資,并按照我國法律規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)。2.甲方應(yīng)為乙方提供合適的工作條件,確保乙方的人身安全。3.甲方不得要求乙方從事違法或違背乙方意愿的工作。四、合同期限1.本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年。2.合同期滿后,如雙方愿意續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方,并支付甲方違約金人民幣____元。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(雇主):__________乙方(保姆):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方無犯罪記錄證明4.甲方家庭情況說明5.甲方家庭規(guī)則6.乙方工作職責(zé)詳細(xì)說明7.乙方工作時(shí)間表8.工資支付證明9.社會保險(xiǎn)繳納證明10.甲方提供的乙方工作條件說明二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)支付乙方工資,視為違約。2.甲方未為乙方繳納社會保險(xiǎn),視為違約。3.甲方要求乙方從事違法或違背乙方意愿的工作,視為違約。4.乙方未提前一個(gè)月書面通知甲方解除合同,視為違約。5.乙方未按照約定履行工作職責(zé),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.家庭保姆:指在家庭中提供家務(wù)勞動、照顧家庭成員的生活起居等服務(wù)的人員。2.勞動合同:指用人單位與勞動者之間確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.勞動報(bào)酬:指勞動者因從事勞動活動而應(yīng)得的報(bào)酬。4.社會保險(xiǎn):指國家為保障勞動者基本生活權(quán)益,強(qiáng)制用人單位和勞動者繳納的保險(xiǎn)。5.違約金:指合同一方違反合同約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方在工作中受傷怎么辦?解決辦法:甲方應(yīng)立即送乙方就醫(yī),并承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用。同時(shí),根據(jù)實(shí)際情況,甲方應(yīng)給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.問題:乙方突然辭職,家中無人照顧怎么辦?解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)尋找替代人選,確保家庭正常生活。如有需要,甲方可以要求乙方提供一定期限的過渡期。3.問題:甲方未能按時(shí)支付工資,乙方怎么辦?解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方立即支付工資,并向勞動監(jiān)察部門投訴。如甲方仍不支付,乙方可以依法申請仲裁或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為單身人士,需要乙方提供日常生活照顧及家務(wù)勞動。2.甲方有老人和小孩,需要乙方負(fù)責(zé)照顧老人和孩子的日常生活
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