招標(biāo)公告宿舍設(shè)計競賽啟事

招標(biāo)公告宿舍設(shè)計競賽啟事合同編號：__________甲方：__________乙方：__________甲乙雙方，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方舉辦宿舍設(shè)計競賽事宜達成一致，特訂立本合同，以便共同遵守。一、競賽目的1.1甲方為改善宿舍環(huán)境，提高宿舍品質(zhì)，特舉辦宿舍設(shè)計競賽，以期選出優(yōu)秀設(shè)計方案。二、競賽內(nèi)容2.1競賽范圍：甲方宿舍樓設(shè)計。2.2競賽要求：設(shè)計方案應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)、建筑規(guī)范及甲方要求，具有創(chuàng)新性、實用性和可行性。三、參賽資格3.1參賽者須為具有獨立法人資格的設(shè)計機構(gòu)、企事業(yè)單位、社會團體或個人。3.2參賽者須具備相應(yīng)的建筑設(shè)計資質(zhì)或相關(guān)設(shè)計經(jīng)驗。四、競賽流程4.1報名及資格審核：參賽者需在規(guī)定時間內(nèi)向甲方提交報名資料，并通過甲方資格審核。4.2設(shè)計方案提交：參賽者在規(guī)定時間內(nèi)提交設(shè)計方案，包括設(shè)計圖紙、設(shè)計說明等。4.3初評及復(fù)評：甲方組織專家對參賽方案進行初評和復(fù)評，評選出獲獎作品。4.4獲獎作品公示：甲方將獲獎作品進行公示，接受社會監(jiān)督。4.5獲獎?wù)呓視裕汗緹o異議后，甲方公布獲獎?wù)呙麊?。五、獎勵辦法5.1一等獎1名，獎勵人民幣__________元整，并頒發(fā)榮譽證書。5.2二等獎2名，獎勵人民幣__________元整，并頒發(fā)榮譽證書。5.3三等獎3名，獎勵人民幣__________元整，并頒發(fā)榮譽證書。5.4優(yōu)秀獎若干，獎勵人民幣__________元整，并頒發(fā)榮譽證書。六、知識產(chǎn)權(quán)6.1參賽作品涉及的知識產(chǎn)權(quán)歸屬參賽者所有。6.2甲方對獲獎作品享有使用權(quán)，包括但不限于展覽、宣傳、推廣等。6.3參賽者在報名時須承諾，參賽作品未侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)，如發(fā)生侵權(quán)行為，一切后果由參賽者承擔(dān)。七、保密條款7.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)予以嚴格保密。7.2違反保密條款的一方，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。八、爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至競賽結(jié)束。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.報名資料表格2.設(shè)計方案提交表格3.競賽評選標(biāo)準(zhǔn)4.獲獎名單公示5.榮譽證書模板6.知識產(chǎn)權(quán)聲明7.保密協(xié)議8.爭議解決方式說明二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間公布獲獎?wù)呙麊?，認定為違約行為。2.乙方未按約定時間提交設(shè)計方案，認定為違約行為。3.乙方在競賽過程中泄露甲方商業(yè)秘密，認定為違約行為。4.乙方在報名時提交虛假資料，認定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.獨立法人資格：指具有法人地位，能夠獨立承擔(dān)民事責(zé)任的組織。2.建筑設(shè)計資質(zhì)：指從事建筑設(shè)計活動的資格證書。3.知識產(chǎn)權(quán)：指著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等法律規(guī)定的權(quán)利。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：參賽者提交的設(shè)計方案不符合規(guī)范。解決辦法：通知參賽者修改方案，直至符合規(guī)范。2.問題：參賽者在規(guī)定時間內(nèi)未提交設(shè)計方案。解決辦法：取消參賽者資格，重新選拔參賽者。3.問題：甲方未按約定時間公布獲獎?wù)呙麊?。解決辦法：甲方及時公布獲獎?wù)呙麊?，并向乙方道歉。五、所有?yīng)用場景：1.甲方舉辦宿舍設(shè)計競賽，尋求優(yōu)秀設(shè)計方案。2.乙方參與競賽，提交設(shè)計方案。3.雙方簽訂合同，明確競賽流程、獎勵辦法等。4.競賽