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工作保證書確保工作萬無一失合同編號:__________合同雙方:甲方:乙方:鑒于甲方為乙方提供工作機會,為確保工作順利進行,特訂立本工作保證書,雙方共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1甲方按照乙方的崗位要求,提供合適的工作崗位。1.2乙方應當按照甲方的要求,認真履行崗位職責,確保工作質量。第二條工作保證2.1乙方保證,具備完成甲方分配的工作任務的能力和資格,且不存在任何影響工作的不良記錄。2.2乙方承諾,在工作中遵守國家法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。2.3乙方保證,對工作中獲取的甲方商業(yè)秘密和個人信息予以保密,不得泄露給第三方。第三條違約責任3.1如乙方違反本保證書的規(guī)定,甲方有權解除勞動合同,并要求乙方承擔相應的違約責任。3.2如乙方因故意或重大過失給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任。第四條爭議解決4.1本保證書簽訂后,如雙方發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。4.2雙方同意,爭議解決過程中,不得影響乙方的正常工作。第五條其他5.1本保證書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本保證書自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至勞動合同終止之日。甲方(蓋章):乙方(簽名):簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方職業(yè)資格證書3.甲方公司規(guī)章制度4.甲方公司商業(yè)秘密保密協(xié)議5.甲方公司個人信息保護政策二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定完成工作任務,或未達到甲方制定的工作標準的。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或個人信息的。3.乙方違反國家法律法規(guī)、甲方公司規(guī)章制度的行為。4.乙方故意或重大過失給甲方造成損失的行為。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權利義務的協(xié)議。2.工作崗位:甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,為乙方設定的具體工作內(nèi)容和職責。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。4.個人信息:指能夠單獨或與其他信息結合識別乙方身份的信息,包括但不限于姓名、身份證號、聯(lián)系方式等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作能力不足:甲方應提供培訓機會,幫助乙方提升工作能力;乙方應積極參加培訓,提高自身素質。2.乙方工作態(tài)度不端正:甲方應進行思想教育,乙方應樹立正確的工作態(tài)度。3.乙方泄露商業(yè)秘密或個人信息:甲方應立即采取措施保護權益,必要時可通過法律途徑追究乙方責任。4.乙方違反法律法規(guī)或公司規(guī)章制度:甲方應按照公司規(guī)章制度進行處理,嚴重者可以解除勞動合同。五、所有應用場景:1.甲方為乙方提供工作崗位。2.乙方按照甲方要求,認真履行崗位職責。3.乙方在工作中遵守國家法律法規(guī)及甲方

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