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文檔簡介
珠寶店店長招聘合同樣本合同編號:__________甲方(招聘方):__________珠寶店地址:____________________________聯(lián)系人:__________________________聯(lián)系電話:________________________電子郵箱:________________________乙方(應聘方):________________地址:____________________________聯(lián)系人:__________________________聯(lián)系電話:________________________電子郵箱:________________________鑒于甲方為一家專業(yè)從事珠寶設計、生產(chǎn)和銷售的珠寶店,乙方具備相關的工作能力和經(jīng)驗,雙方經(jīng)過平等、自愿、協(xié)商一致,就乙方擔任甲方珠寶店店長一職達成如下協(xié)議:第一條工作內容1.1乙方作為甲方珠寶店的店長,負責店面的日常經(jīng)營管理,包括貨品陳列、銷售、員工管理、客戶服務等。1.2乙方應確保店面的運營符合甲方的經(jīng)營理念和標準,維護甲方的品牌形象。1.3乙方應定期向甲方報告店面的經(jīng)營狀況,并提出改進意見和建議。第二條工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間為每周工作六天,每天工作八小時,具體工作時間按照甲方店鋪的營業(yè)時間執(zhí)行。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利,如需加班,應按照甲方的加班規(guī)定進行補償。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣____元(稅前),每月____日支付工資。3.2乙方的工作業(yè)績與獎金掛鉤,具體獎金制度按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方應按照中國的法律法規(guī)繳納個人所得稅。第四條合同期限4.1本合同的有效期限為____年,自雙方簽訂之日起生效。4.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。第五條保密條款5.1乙方在合同期內及合同期滿后一年內,應對甲方的商業(yè)秘密、客戶資源等予以保密。5.2乙方違反保密條款的,應承擔違約責任,賠償甲方因此造成的損失。第六條解除和終止合同6.1雙方同意提前解除合同的,應書面通知對方,并協(xié)商解決后續(xù)事宜。6.2一方違反合同規(guī)定,嚴重影響到另一方利益的,另一方有權解除合同。6.3合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自動終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(招聘方):__________珠寶店乙方(應聘方):________________簽訂日期:______________________一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方學歷證明文件4.乙方工作經(jīng)歷證明文件5.珠寶店經(jīng)營計劃書6.珠寶店員工手冊7.珠寶店銷售策略文檔8.珠寶店產(chǎn)品目錄9.珠寶店品牌宣傳材料10.合同解除/終止通知二、違約行為及認定:1.乙方未按照合同約定時間到崗,或未經(jīng)甲方同意提前解除合同。2.乙方未按照甲方要求完成工作任務,或工作業(yè)績未達到甲方設定標準。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資源等保密信息。4.乙方違反法律法規(guī)或合同約定的其他義務。三、法律名詞及解釋:1.珠寶店:指專業(yè)從事珠寶設計、生產(chǎn)和銷售的實體店鋪。2.店長:指負責店面日常經(jīng)營管理和員工管理的職位。3.勞動合同:指用人單位與勞動者確立勞動關系,明確雙方權利義務的協(xié)議。4.違約行為:指當事人違反合同約定的行為。5.保密義務:指在合同期限內及合同期滿后一定期限內,對合同涉及的商業(yè)秘密等信息予以保密的義務。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方在到崗后發(fā)現(xiàn)無法勝任工作:解決辦法:甲方應給予乙方必要的培訓和指導,幫助其適應崗位。2.乙方在工作中受傷:解決辦法:甲方應按照相關法律法規(guī)為乙方提供醫(yī)療保險,并協(xié)助乙方進行治療。3.乙方提出解除合同:解決辦法:甲方應根據(jù)合同約定與乙方協(xié)商解決后續(xù)事宜,必要時可尋求法律途徑。4.甲方未能按時支付工資:解決辦法:甲方應及時支付乙方工資,并按照法律規(guī)定承擔違約責任。五、所有應用場景:1.珠寶店開業(yè)初期,需招聘一名有經(jīng)驗的店長負責
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