經(jīng)典曠工保證書寫作

經(jīng)典曠工保證書寫作合同編號(hào)：__________合同各方當(dāng)事人：鑒于甲方為合法成立的法人或其他組織，乙方為甲方雇傭的員工，雙方為了明確雙方在曠工事宜中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本保證書。第一條定義1.1曠工：指雇員未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，未按時(shí)到崗工作的行為。1.2試用期：指乙方在甲方工作的前____個(gè)月（或工作日）的期間。第二條曠工規(guī)定2.1乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的考勤制度和工作時(shí)間要求出勤。如有特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng)，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。2.2乙方試用期內(nèi)在試用期內(nèi)曠工累計(jì)超過____次的，甲方有權(quán)解除本合同。2.3乙方試用期結(jié)束后，在一個(gè)完整年度內(nèi)曠工累計(jì)超過____次的，甲方有權(quán)解除本合同。第三條保證事項(xiàng)3.1乙方保證在甲方工作期間，遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，恪守職業(yè)道德。3.2乙方保證在甲方工作期間，不得以任何理由和方式無故曠工，影響甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。3.3乙方如有違反本保證書的行為，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此造成的一切損失。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方的保密義務(wù)自本保證書簽訂之日起生效，至本保證書解除或終止之日起____年內(nèi)繼續(xù)有效。第五條違約責(zé)任5.1乙方違反本保證書的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失、支付違約金等。5.2甲方違反本保證書的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于繼續(xù)履行合同、賠償損失等。第六條其他條款6.1本保證書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本保證書自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至雙方約定的解除或終止之日起失效。6.3本保證書未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.甲方公司考勤制度4.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息資料5.乙方簽字確認(rèn)的保密協(xié)議6.乙方簽字確認(rèn)的曠工記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方考勤制度和工作時(shí)間要求出勤，未經(jīng)批準(zhǔn)缺勤的行為，視為曠工。2.乙方在試用期內(nèi)在試用期內(nèi)曠工累計(jì)超過約定的次數(shù)，甲方有權(quán)解除本合同。3.乙方試用期結(jié)束后，在一個(gè)完整年度內(nèi)曠工累計(jì)超過約定的次數(shù)，甲方有權(quán)解除本合同。4.乙方未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，向任何第三方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息的行為。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合法成立的法人或其他組織。2.乙方：指甲方雇傭的員工。3.曠工：指雇員未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，未按時(shí)到崗工作的行為。4.試用期：指乙方在甲方工作的前約定個(gè)月（或工作日）的期間。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。6.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。7.經(jīng)營秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方忘記打卡或遲到早退，導(dǎo)致誤判為曠工的情況。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，提供合理的解釋，以便甲方及時(shí)更正考勤記錄。2.乙方在解除或終止合同后繼續(xù)泄露甲方保密信息。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)采取法律手段，包括但不限于向法院提起訴訟，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.甲方未能按時(shí)支付乙方工資或福利。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書面催告，要求甲方按時(shí)支付工資及福利。如甲方仍不支付，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付違約金。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于甲方為合法成立的法人或其他組織，乙方為甲方雇傭的員工。2.適用于甲方乙雙方在曠工事