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合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系方式:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系方式:__________一、職位與工作內(nèi)容1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成甲方分配的各項(xiàng)工作任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。1.3乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提升自身專(zhuān)業(yè)技能,以適應(yīng)甲方的發(fā)展需求。二、合同期限2.1本合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2雙方如需續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿(mǎn)前____個(gè)月內(nèi)協(xié)商一致,并簽訂新的勞動(dòng)合同。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方工資為每月人民幣_(tái)___元(稅前),按月支付。3.2乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇,具體按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.3乙方如因特殊情況需要離職,應(yīng)提前____天向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、保密條款4.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi),應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。4.2乙方不得利用甲方的保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。4.3如乙方違反保密義務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前離職或甲方解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)按照本合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在簽訂本合同及履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司規(guī)章制度3.甲方公司培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計(jì)劃4.乙方保密協(xié)議5.乙方離職證明6.甲方支付給乙方的工資證明7.甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)證明8.甲方為乙方繳納的公積金證明9.乙方簽署的保密義務(wù)聲明10.乙方簽署的競(jìng)業(yè)限制聲明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定完成甲方分配的工作任務(wù),或違反甲方規(guī)章制度。2.乙方提前離職,未按照約定提前向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)。3.乙方未按照保密協(xié)議保密,泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。4.乙方利用甲方的保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。5.甲方未按照約定支付乙方工資,未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。6.甲方未按照約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),阻礙乙方職業(yè)發(fā)展。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。3.保密信息:包括甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等不為公眾所知的信息。4.競(jìng)業(yè)限制:限制乙方在離職后一定期限內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:甲方因解除勞動(dòng)合同或乙方提前離職而支付給乙方的補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,提出改進(jìn)意見(jiàn),如乙方仍無(wú)法勝任,可依法解除勞動(dòng)合同。2.問(wèn)題:乙方提前離職,未提前向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)。解決辦法:甲方應(yīng)要求乙方按照約定提前提出書(shū)面申請(qǐng),如乙方未按要求辦理,甲方有權(quán)拒絕支付違約金。3.問(wèn)題:乙方泄露甲方保密信息或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。解決辦法:甲方應(yīng)立即采取措施保護(hù)自身權(quán)益,如向法院提起訴訟,要求乙方停止侵權(quán)行為并支付違約金。4.問(wèn)題:甲方未按照約定支付乙方工資,未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。解決辦法:乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴甲方,要求甲方支付欠薪并補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。5.問(wèn)題:甲方未按照約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),阻礙乙方職業(yè)發(fā)展。解決辦法:甲方應(yīng)按照約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),支持乙方職業(yè)發(fā)展,如無(wú)法提供,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供工作崗位,乙方承擔(dān)相應(yīng)的工作任務(wù)。2.甲方支付乙方工資,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。
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