IT項目招投標基本知識指南_第1頁
IT項目招投標基本知識指南_第2頁
IT項目招投標基本知識指南_第3頁
IT項目招投標基本知識指南_第4頁
IT項目招投標基本知識指南_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

IT項目招投標基本知識指南合同編號:__________合同各方信息:甲方:(全稱名稱)地址:聯(lián)系方式:代表人:乙方:(全稱名稱)地址:聯(lián)系方式:代表人:鑒于甲方為實施某項IT項目,需公開招標選擇合適的服務(wù)提供商,乙方自愿參加本次招標,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。一、合同標的1.1本合同標的為甲方委托乙方承擔的IT項目,項目內(nèi)容具體包括但不限于:(1)項目需求分析;(2)系統(tǒng)設(shè)計;(3)軟件開發(fā);(4)系統(tǒng)集成;(5)系統(tǒng)測試;(6)項目實施及驗收;(7)技術(shù)支持與培訓(xùn);(8)其他相關(guān)服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照本合同約定的條款、時間和質(zhì)量要求完成項目。二、合同價格與支付2.1本合同的價格為人民幣(大寫):____元整(小寫):_____元,其中包括:(1)項目實施費用;(2)技術(shù)支持與培訓(xùn)費用;(3)其他相關(guān)費用。2.2甲方應(yīng)按照本合同約定的付款條款向乙方支付合同價款。2.3乙方應(yīng)提供合法的發(fā)票。三、合同的履行3.1乙方應(yīng)按照本合同約定的時間、質(zhì)量要求完成項目。3.2甲方應(yīng)提供乙方所需的工作條件,包括但不限于:(1)項目需求文檔;(2)技術(shù)交流與溝通;(3)人員配合;(4)其他支持。3.3雙方應(yīng)共同努力,確保項目順利實施。四、合同的變更與解除4.1在合同履行過程中,如遇特殊情況,需對合同進行變更或解除的,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。4.2合同變更或解除后,尚未履行的部分視為終止,已支付的款項不予退還,乙方應(yīng)按照合同約定承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。五、違約責(zé)任5.1乙方未按照本合同約定的時間、質(zhì)量要求完成項目的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金為合同金額的____%。5.2甲方未按照本合同約定的時間、金額支付合同價款的,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金為應(yīng)付款項的____%。5.3雙方違反本合同的其他約定,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。7.2本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):乙方(蓋章):簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.項目需求文檔2.技術(shù)交流與溝通記錄3.人員配合協(xié)議4.工作條件支持文檔5.項目實施計劃6.測試計劃7.培訓(xùn)計劃8.項目驗收標準9.發(fā)票信息二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定的時間、質(zhì)量要求完成項目,視為違約。2.甲方未按照約定的時間、金額支付合同價款,視為違約。3.雙方違反其他合同約定的條款,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指合同中指明的委托方。2.乙方:指合同中指明的服務(wù)提供方。3.IT項目:指信息技術(shù)項目,包括軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成等。4.招標:指公開征集供應(yīng)商,以選擇合適的服務(wù)提供商的過程。5.合同價款:指合同中約定的乙方應(yīng)得的報酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.項目進度延誤:解決辦法:加強雙方溝通,調(diào)整項目計劃,合理分配資源。2.質(zhì)量問題:解決辦法:乙方應(yīng)嚴格按照驗收標準進行自測,及時修復(fù)缺陷,必要時增加測試人員。3.付款延遲:解決辦法:甲方應(yīng)按時支付合同價款,如有延遲,應(yīng)支付違約金。4.需求變更:解決辦法:雙方協(xié)商一致后,簽訂書面變更協(xié)議,重新約定項目范圍、時間及費用。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為實施某項IT項目,需公開招標選擇合適的服務(wù)提供商。2.乙方自愿參加招標,愿意承擔項目實施、技術(shù)支持與培訓(xùn)等工

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論