二零二四年度勞動(dòng)合同：知名企業(yè)高級(jí)管理人才聘用合同（2024版）

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度勞動(dòng)合同：知名企業(yè)高級(jí)管理人才聘用合同（2024版）2本合同目錄一覽第一條合同主體及合同性質(zhì)1.1甲方（用人單位）名稱(chēng)及住所1.2乙方（勞動(dòng)者）姓名及身份證號(hào)碼1.3合同期限1.4合同類(lèi)型第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的崗位職責(zé)2.3乙方的工作地點(diǎn)2.4乙方的工作時(shí)間第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資待遇3.2乙方績(jī)效獎(jiǎng)金的計(jì)算方式3.3乙方加班工資的計(jì)算方式3.4乙方各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第四條試用期4.1乙方的試用期期限4.2試用期工資待遇4.3試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)第五條保密協(xié)議5.1乙方需保密的信息范圍5.2乙方的保密義務(wù)和期限5.3違約責(zé)任第六條競(jìng)業(yè)限制6.1乙方在離職后的競(jìng)業(yè)限制期限6.2乙方在競(jìng)業(yè)限制期間的待遇6.3違約責(zé)任第七條合同的變更、解除和終止7.1合同變更的條件和程序7.2合同解除的條件和程序7.3合同終止的條件和程序7.4經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償責(zé)任第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議解決方式8.2雙方約定仲裁委員會(huì)8.3仲裁或訴訟管轄地第九條其他約定9.1雙方對(duì)合同的解釋權(quán)9.2雙方對(duì)合同的修改權(quán)9.3雙方對(duì)合同的補(bǔ)充權(quán)9.4合同的生效日期第十條合同附件10.1乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷10.2甲方規(guī)章制度10.3乙方社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的相關(guān)文件第十一條雙方簽字11.1甲方（用人單位）簽字或蓋章11.2乙方（勞動(dòng)者）簽字或蓋章第十二條合同副本12.1甲方保留本合同正本12.2乙方保留本合同副本第十三條合同的傳遞和保管13.1合同的傳遞方式13.2合同的保管責(zé)任第十四條法律適用14.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決適用中華人民共和國(guó)法律。第一部分：合同如下：第一條合同主體及合同性質(zhì)1.1.1甲方住所：中華人民共和國(guó)省市區(qū)路號(hào)1.2.1乙方身份證號(hào)碼：1.3合同期限1.3.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。1.3.2如果乙方在合同到期前30天內(nèi)未能提出書(shū)面終止合同的通知，本合同將自動(dòng)續(xù)簽一年。1.4合同類(lèi)型：全職勞動(dòng)合同第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位：甲方高級(jí)管理人才2.2乙方的崗位職責(zé)2.2.1負(fù)責(zé)甲方的日常管理工作，制定并實(shí)施公司戰(zhàn)略計(jì)劃。2.2.2協(xié)調(diào)甲方內(nèi)部各部門(mén)之間的工作，確保公司運(yùn)營(yíng)的高效性。2.2.3代表甲方與其他企業(yè)或個(gè)人進(jìn)行商務(wù)談判和合作。2.2.4監(jiān)督并指導(dǎo)下屬的工作，確保團(tuán)隊(duì)達(dá)成既定的業(yè)務(wù)目標(biāo)。2.3乙方的工作地點(diǎn)：甲方所在地2.4乙方的工作時(shí)間：按照甲方的標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.2乙方績(jī)效獎(jiǎng)金的計(jì)算方式：根據(jù)乙方的年度工作績(jī)效，甲方將支付乙方年度績(jī)效獎(jiǎng)金，具體金額由甲方根據(jù)實(shí)際情況決定。3.3乙方加班工資的計(jì)算方式：乙方加班工資按照勞動(dòng)法規(guī)定計(jì)算，即工資的150%。3.4乙方各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇：甲方將按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按照公司規(guī)定提供其他福利待遇。第四條試用期4.1乙方的試用期期限：自合同生效之日起三個(gè)月。4.2試用期工資待遇：乙方的試用期工資為X元每月。4.3試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)：甲方將在試用期結(jié)束前對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，以確定是否正式錄用乙方。第五條保密協(xié)議5.1乙方需保密的信息范圍：包括但不限于甲方商業(yè)秘密、客戶(hù)信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。5.2乙方的保密義務(wù)和期限：乙方在合同期間及離職后兩年內(nèi)，對(duì)甲方的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。5.3違約責(zé)任：如果乙方違反保密義務(wù)，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為乙方上一年度從甲方獲得的所有報(bào)酬的總額。第六條競(jìng)業(yè)限制6.1乙方在離職后的競(jìng)業(yè)限制期限：自合同終止之日起兩年。6.2乙方在競(jìng)業(yè)限制期間的待遇：甲方應(yīng)支付給乙方競(jìng)業(yè)限制期間的工資待遇，按月支付。6.3違約責(zé)任：如果乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為乙方上一年度從甲方獲得的所有報(bào)酬的總額。第七條合同的變更、解除和終止7.1合同變更的條件和程序：合同變更需雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。7.2合同解除的條件和程序：7.2.1甲方解除合同的條件：乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定；乙方因疾病或傷殘不能履行工作職責(zé)；乙方未經(jīng)甲方同意，兼職與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作。7.2.2乙方解除合同的條件：甲方未按照合同約定支付工資或福利待遇；甲方未按照合同約定提供工作條件；甲方違反合同約定，嚴(yán)重干擾乙方的工作和生活。7.2.3合同解除的程序：合同解除前，解除方應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知對(duì)方，并在解除合同前完成相關(guān)手續(xù)。7.3合同終止的條件和程序：合同到期，雙方未提出續(xù)簽意愿或未能達(dá)成續(xù)簽協(xié)議；乙方達(dá)到法定退休年齡；乙方因意外傷害或疾病導(dǎo)致不能從事原工作。7.4經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償責(zé)任：根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和雙方約定，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如果乙方因違反合同規(guī)定導(dǎo)致甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議解決方式：通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.2雙方約定仲裁委員會(huì)：如雙方同意仲裁解決爭(zhēng)議，應(yīng)共同選擇甲方所在地仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。8.3仲裁或訴訟管轄地：爭(zhēng)議解決的管轄地為甲方所在地。第九條其他約定9.1雙方對(duì)合同的解釋權(quán)：本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商補(bǔ)充，對(duì)本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。9.2雙方對(duì)合同的修改權(quán)：未經(jīng)雙方共同書(shū)面同意，任何一方不得單方面修改本合同的內(nèi)容。9.3雙方對(duì)合同的補(bǔ)充權(quán)：本合同自簽訂之日起生效，如有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以以補(bǔ)充協(xié)議的形式進(jìn)行補(bǔ)充。9.4合同的生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十條合同附件10.1乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷：乙方應(yīng)在簽訂本合同時(shí)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人簡(jiǎn)歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷等信息。10.2甲方規(guī)章制度：甲方應(yīng)向乙方提供甲方規(guī)章制度的書(shū)面材料，以便乙方了解甲方的內(nèi)部管理規(guī)則。10.3乙方社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的相關(guān)文件：甲方應(yīng)向乙方提供與乙方社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇相關(guān)的書(shū)面文件，以便乙方了解甲方的福利待遇。第十一條雙方簽字11.1甲方（用人單位）簽字或蓋章：（此處附上甲方蓋章）11.2乙方（勞動(dòng)者）簽字或蓋章：（此處附上乙方簽字）第十二條合同副本12.1甲方保留本合同正本：甲方應(yīng)妥善保管本合同正本，以備不時(shí)之需。12.2乙方保留本合同副本：乙方應(yīng)妥善保管本合同副本，以備不時(shí)之需。第十三條合同的傳遞和保管13.1合同的傳遞方式：本合同的傳遞應(yīng)通過(guò)書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。13.2合同的保管責(zé)任：雙方都應(yīng)對(duì)本合同的副本進(jìn)行妥善保管，以免遺失或損壞。第十四條法律適用14.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決適用中華人民共和國(guó)法律。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義和范圍15.1第三方：本合同所稱(chēng)的第三方，是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人、企事業(yè)單位、社會(huì)組織或其他法律主體。15.2第三方介入的情形：第三方介入包括但不限于中介方、審計(jì)方、評(píng)估方、融資方、咨詢(xún)服務(wù)方等，在甲乙雙方合同履行過(guò)程中提供服務(wù)或參與其中的各方。第十六條第三方介入的程序和條件16.1甲方、乙方在合同履行過(guò)程中，如需第三方介入，應(yīng)提前書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明介入的原因、范圍和期限等。16.2第三方介入應(yīng)得到甲乙雙方的書(shū)面同意，未經(jīng)雙方共同書(shū)面同意，任何一方不得擅自引入第三方。16.3甲方、乙方應(yīng)對(duì)第三方介入的事項(xiàng)進(jìn)行充分的溝通和協(xié)商，確保第三方的介入不會(huì)損害雙方的合法權(quán)益。第十七條第三方介入的責(zé)任和義務(wù)17.1第三方介入的責(zé)任：第三方介入的目的是協(xié)助甲方、乙方更好地履行合同，第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，提供專(zhuān)業(yè)、高效的服務(wù)。17.2第三方介入的義務(wù)：第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和甲乙雙方的規(guī)章制度，按照甲乙雙方的約定履行相關(guān)義務(wù)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。17.3第三方介入的保密義務(wù)：第三方應(yīng)對(duì)在介入過(guò)程中獲得的甲乙雙方的商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息嚴(yán)格保密，不得泄露給任何無(wú)關(guān)方。第十八條第三方介入的費(fèi)用和支付方式18.1第三方介入的費(fèi)用：甲方、乙方應(yīng)按照公平合理的原則，協(xié)商確定第三方的服務(wù)費(fèi)用。18.2第三方費(fèi)用的支付方式：甲乙雙方可約定一次性支付、分期支付或按照第三方實(shí)際提供服務(wù)的時(shí)間、數(shù)量等因素確定支付方式。第十九條第三方介入的違約責(zé)任19.1第三方如違反本合同約定的義務(wù)，給甲乙雙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。19.2甲方、乙方如未盡到審慎選擇和監(jiān)督義務(wù)，導(dǎo)致第三方違約的，甲方、乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的主管責(zé)任。第二十十條第三方與其他各方的關(guān)系20.1第三方介入并不改變甲方、乙方之間的合同關(guān)系，甲方、乙方仍應(yīng)按照本合同的約定履行各自的義務(wù)。20.2第三方與甲方、乙方之間不存在任何合同關(guān)系，第三方對(duì)甲方、乙方不承擔(dān)任何合同義務(wù)。20.3甲方、乙方與第三方之間的糾紛，不影響甲方、乙方之間的合同履行。第二十一條第三方責(zé)任限額21.1第三方介入的費(fèi)用：甲方、乙方應(yīng)按照公平合理的原則，協(xié)商確定第三方的服務(wù)費(fèi)用。21.2第三方費(fèi)用的支付方式：甲乙雙方可約定一次性支付、分期支付或按照第三方實(shí)際提供服務(wù)的時(shí)間、數(shù)量等因素確定支付方式。21.3甲方、乙方如未盡到審慎選擇和監(jiān)督義務(wù)，導(dǎo)致第三方違約的，甲方、乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的主管責(zé)任。21.4第三方如違反本合同約定的義務(wù)，給甲乙雙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。21.5甲方、乙方與第三方之間的糾紛，不影響甲方、乙方之間的合同履行。第二十二條合同的變更、解除和終止22.1合同變更的條件和程序：合同變更需雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。22.2合同解除的條件和程序：22.2.1甲方解除合同的條件：乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定；乙方因疾病或傷殘不能履行工作職責(zé)；乙方未經(jīng)甲方同意，兼職與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作。22.2.2乙方解除合同的條件：甲方未按照合同約定支付工資或福利待遇；甲方未按照合同約定提供工作條件；甲方違反合同約定，嚴(yán)重干擾乙方的工作和生活。22.2.3合同解除的程序：合同解除前，解除方應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知對(duì)方，并在解除合同前完成相關(guān)手續(xù)。22.3合同終止的條件和程序：合同到期，雙方未提出續(xù)簽意愿或未能達(dá)成續(xù)簽協(xié)議；乙方達(dá)到法定退休年齡；乙方因意外傷害或疾病導(dǎo)致不能從事原工作。22.4經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償責(zé)任：根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和雙方約定，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如果乙方因違反合同規(guī)定導(dǎo)致甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第二十三條爭(zhēng)議解決23.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議解決方式：通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。23.2雙方約定仲裁委員會(huì)：第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷附件二：甲方規(guī)章制度附件三：乙方社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的相關(guān)文件附件四：第三方服務(wù)協(xié)議附件五：第三方服務(wù)費(fèi)用支付證明附件六：第三方服務(wù)滿(mǎn)意度評(píng)估報(bào)告附件七：合同變更協(xié)議附件八：合同解除協(xié)議附件九：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式附件十：賠償責(zé)任評(píng)估報(bào)告附件一：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷附件一要求提供乙方的個(gè)人基本信息，包括姓名、性別、出生日期、聯(lián)系方式、教育背景、工作經(jīng)歷等。乙方應(yīng)保證提供的信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。附件二：甲方規(guī)章制度附件二要求詳細(xì)列出甲方的內(nèi)部規(guī)章制度，包括但不限于工作時(shí)間、勞動(dòng)紀(jì)律、福利保障、晉升機(jī)制等。甲方應(yīng)保證規(guī)章制度的合法性和合理性。附件三：乙方社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的相關(guān)文件附件三要求提供乙方參加的社會(huì)保險(xiǎn)種類(lèi)、繳費(fèi)比例、福利待遇等相關(guān)文件。甲方應(yīng)保證乙方享有法定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。附件四：第三方服務(wù)協(xié)議附件四要求詳細(xì)列出甲方、乙方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、違約責(zé)任等。甲方、乙方應(yīng)保證協(xié)議的合法性和有效性。附件五：第三方服務(wù)費(fèi)用支付證明附件五要求提供甲方、乙方支付給第三方的服務(wù)費(fèi)用的支付憑證，包括但不限于支付時(shí)間、支付金額、支付方式等。甲方、乙方應(yīng)保證支付的合法性和準(zhǔn)確性。附件六：第三方服務(wù)滿(mǎn)意度評(píng)估報(bào)告附件六要求提供第三方服務(wù)結(jié)束后，甲方、乙方對(duì)第三方服務(wù)滿(mǎn)意度的評(píng)估報(bào)告。報(bào)告應(yīng)包括服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率、服務(wù)態(tài)度等方面的評(píng)價(jià)。附件七：合同變更協(xié)議附件七要求提供合同變更時(shí)的書(shū)面協(xié)議，包括但不限于變更的內(nèi)容、變更的理由、變更的日期等。甲方、乙方應(yīng)保證變更的合法性和有效性。附件八：合同解除協(xié)議附件八要求提供合同解除時(shí)的書(shū)面協(xié)議，包括但不限于解除的原因、解除的日期、解除后的權(quán)益處理等。甲方、乙方應(yīng)保證解除的合法性和有效性。附件九：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式附件九要求提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算公式，包括但不限于計(jì)算基數(shù)、計(jì)算