版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度勞動(dòng)合同服務(wù)內(nèi)容擴(kuò)展本合同目錄一覽第一條:合同主體及合同期限1.1甲方(用人單位)名稱及地址1.2乙方(勞動(dòng)者)姓名及身份證號(hào)碼1.3合同期限第二條:工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位及職責(zé)2.2乙方的工作地點(diǎn)2.3乙方的工作時(shí)間第三條:勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式3.2乙方加班工資的計(jì)算及支付方式3.3乙方其他福利及補(bǔ)貼第四條:社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇4.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的種類及比例4.2乙方的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇4.3乙方的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇4.4乙方失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)待遇第五條:培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展5.1甲方為乙方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)5.2乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.3乙方晉升及薪酬調(diào)整機(jī)制第六條:保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)6.1乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)6.2乙方對(duì)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)義務(wù)第七條:合同解除及終止7.1甲方解除合同的情形7.2乙方解除合同的情形7.3合同終止的情形第八條:違約責(zé)任8.1甲方違反合同的違約責(zé)任8.2乙方違反合同的違約責(zé)任第九條:爭(zhēng)議解決9.1雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式9.2爭(zhēng)議解決的時(shí)效第十條:其他約定10.1甲方與乙方約定的其他事項(xiàng)第十一條:合同的生效、變更和解除11.1合同的生效條件11.2合同的變更條件11.3合同的解除條件第十二條:合同的附件12.1附件一:工作崗位說(shuō)明書12.2附件二:工資條12.3附件三:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明第十三條:雙方簽字13.1甲方(用人單位)簽字13.2乙方(勞動(dòng)者)簽字第十四條:合同的簽訂日期及有效期限14.1合同的簽訂日期14.2合同的有效期限第一部分:合同如下:第一條:合同主體及合同期限1.1甲方(用人單位)名稱:X公司1.1.1甲方地址:市區(qū)路號(hào)1.2乙方(勞動(dòng)者)姓名:1.2.1乙方身份證號(hào)碼:1.3本合同期限為2024年1月1日至2024年12月31日,共計(jì)一年。第二條:工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位:軟件工程師2.1.1乙方的工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司軟件項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、測(cè)試及維護(hù)工作。2.2乙方的工作地點(diǎn):市區(qū)路號(hào)2.3乙方的工作時(shí)間:每周一至周五,每日工作8小時(shí),超出工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付。第三條:勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為:人民幣元/月。3.1.1乙方的工資支付方式為:每月5日前,甲方一次性支付乙方上一個(gè)月的工資。3.2乙方加班工資的計(jì)算及支付方式按照甲方制定的《加班工資制度》執(zhí)行。3.3乙方其他福利及補(bǔ)貼:按照國(guó)家規(guī)定及甲方制定的相關(guān)政策執(zhí)行。第四條:社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇4.1甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)包括:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。4.1.1甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)比例按照國(guó)家和地方規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇:按照甲方制定的《醫(yī)療保險(xiǎn)制度》執(zhí)行。4.3乙方的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇:按照甲方制定的《養(yǎng)老保險(xiǎn)制度》執(zhí)行。4.4乙方失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)待遇:按照國(guó)家規(guī)定及甲方制定的相關(guān)政策執(zhí)行。第五條:培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展5.1甲方為乙方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì):甲方將為乙方提供與工作崗位相關(guān)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。5.2乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:甲方將根據(jù)乙方的個(gè)人能力和表現(xiàn),為乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。5.3乙方晉升及薪酬調(diào)整機(jī)制:乙方的晉升及薪酬調(diào)整將根據(jù)甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條:保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)6.1乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù):乙方在合同期間及合同終止后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。6.2乙方對(duì)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)義務(wù):乙方在合同期間及合同終止后,不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第七條:合同解除及終止7.1甲方解除合同的情形:甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定或法律規(guī)定的情況下解除合同。7.2乙方解除合同的情形:乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提前30天書面通知甲方解除合同。7.3合同終止的情形:合同期滿或者甲乙雙方協(xié)商一致終止合同。第八條:違約責(zé)任8.1甲方違反合同的違約責(zé)任:甲方違反合同規(guī)定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違反合同的違約責(zé)任:乙方違反合同規(guī)定,導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條:爭(zhēng)議解決9.1雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式:雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2爭(zhēng)議解決的時(shí)效:雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生之日起60天內(nèi)解決,否則視為雙方均同意提交仲裁。第十條:其他約定10.1甲方與乙方約定的其他事項(xiàng):雙方可在本合同外另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的有效組成部分。第十一條:合同的生效、變更和解除11.1合同的生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同的變更條件:合同的變更需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并書面確認(rèn)。11.3合同的解除條件:合同解除需符合法律法規(guī)及本合同約定的條件,并經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。第十二條:合同的附件12.1附件一:工作崗位說(shuō)明書12.2附件二:工資條12.3附件三:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明第十三條:雙方簽字13.1甲方(用人單位)簽字:________________13.2乙方(勞動(dòng)者)簽字:________________第十四條:合同的簽訂日期及有效期限14.1合同的簽訂日期:2024年1月1日14.2合同的有效期限:自2024年1月1日至2024年12月31日第二部分:第三方介入后的修正第一條:第三方介入的概念界定1.1本合同所稱第三方,是指在甲乙雙方履行合同過(guò)程中,除甲乙雙方外,參與并提供服務(wù)或協(xié)助的其他個(gè)體或組織。第二條:第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于:中介服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢服務(wù)、審計(jì)評(píng)估、物流運(yùn)輸?shù)?。第三條:第三方的責(zé)任及權(quán)利3.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定,提供相應(yīng)的服務(wù)或協(xié)助,并確保服務(wù)或協(xié)助的質(zhì)量符合甲乙雙方的要求。3.2第三方在提供服務(wù)或協(xié)助過(guò)程中,應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī),不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。3.3第三方應(yīng)對(duì)其在提供服務(wù)或協(xié)助過(guò)程中獲取的甲乙雙方的保密信息予以保密,不得泄露給第三方以外的任何個(gè)體或組織。第四條:第三方介入的額外條款及說(shuō)明4.1甲乙雙方應(yīng)與第三方就服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)質(zhì)量、費(fèi)用等事項(xiàng)進(jìn)行明確約定,并簽訂相應(yīng)的補(bǔ)充協(xié)議。4.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方的介入不會(huì)影響本合同的履行,并對(duì)第三方提供的服務(wù)或協(xié)助進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。4.3若第三方未能按照約定提供服務(wù)或協(xié)助,甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第五條:第三方責(zé)任限額5.1第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任限額,應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)或協(xié)助的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)等因素進(jìn)行明確約定。5.2甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商確定合理的賠償限額,并在補(bǔ)充協(xié)議中進(jìn)行明確。第六條:第三方與甲乙方的劃分說(shuō)明6.1第三方介入本合同項(xiàng)下的服務(wù)或協(xié)助,并不免除甲乙雙方根據(jù)本合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。6.2甲乙雙方對(duì)第三方的行為或不作為不承擔(dān)責(zé)任,除非甲乙雙方明確表示對(duì)第三方的行為或不作為予以認(rèn)可。6.3甲乙雙方與第三方之間的糾紛,應(yīng)由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決,或依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條:第三方介入的變更和解除7.1甲乙雙方與第三方協(xié)商一致,可以變更或解除第三方介入的約定。7.2變更或解除第三方介入的約定,應(yīng)簽訂相應(yīng)的補(bǔ)充協(xié)議,并經(jīng)甲乙雙方和第三方簽字蓋章確認(rèn)。第八條:第三方介入的告知義務(wù)8.1甲乙雙方在合同履行過(guò)程中,如有第三方介入的情況,應(yīng)及時(shí)告知對(duì)方。8.2甲乙雙方應(yīng)保留與第三方的合同、協(xié)議等文件,以備對(duì)方查閱。第九條:第三方介入的保密義務(wù)9.1第三方對(duì)甲乙雙方的保密義務(wù),應(yīng)遵守本合同保密條款的約定。9.2甲乙雙方對(duì)第三方的保密義務(wù),應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)或協(xié)助的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)等因素進(jìn)行明確約定。第十條:第三方介入的爭(zhēng)議解決10.1甲乙雙方與第三方之間的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條:本修正條款的生效11.1本修正條款自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。11.2本修正條款與本合同具有同等的法律效力。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件一:工作崗位說(shuō)明書1.1說(shuō)明:詳細(xì)描述乙方的崗位名稱、工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等信息。附件二:工資條1.2說(shuō)明:明確乙方的工資組成、計(jì)算方式、支付時(shí)間等信息。附件三:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明1.3說(shuō)明:證明甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類、比例、繳費(fèi)金額等信息。附件四:醫(yī)療保險(xiǎn)待遇說(shuō)明1.4說(shuō)明:詳細(xì)描述乙方的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,如醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷范圍、報(bào)銷比例、報(bào)銷流程等信息。附件五:養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇說(shuō)明1.5說(shuō)明:詳細(xì)描述乙方的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,如養(yǎng)老金領(lǐng)取條件、領(lǐng)取方式、待遇水平等信息。附件六:失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)待遇說(shuō)明1.6說(shuō)明:詳細(xì)描述乙方的失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)待遇,如待遇條件、待遇標(biāo)準(zhǔn)、報(bào)銷流程等信息。附件七:培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃1.7說(shuō)明:明確甲方為乙方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、晉升機(jī)制等信息。附件八:保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議1.8說(shuō)明:詳細(xì)描述乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保密義務(wù)及保護(hù)措施。附件九:合同解除及終止條件說(shuō)明1.9說(shuō)明:明確合同解除和終止的條件、程序及雙方的權(quán)利和義務(wù)。附件十:違約行為及責(zé)任認(rèn)定說(shuō)明1.10說(shuō)明:詳細(xì)描述各種違約行為及違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),并提供相關(guān)示例。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:2.1甲方違反合同規(guī)定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例:甲方未按時(shí)支付乙方工資,構(gòu)成違約,應(yīng)支付逾期付款的利息。2.2乙方違反合同規(guī)定,導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例:乙方未按約定完成工作任務(wù),構(gòu)成違約,應(yīng)支付逾期完成工作的違約金。2.3甲方未按照約定提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì),或未履行保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例:甲方未按照約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),構(gòu)成違約,應(yīng)支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用。2.4乙方未按照約定履行工作職責(zé),或未遵守甲方規(guī)章制度,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例:乙方未按照約定完成工作任務(wù),構(gòu)成違約,應(yīng)支付逾期完成工作的違約金。2.5甲方未按照約定支付工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)及福利的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例:甲方未按照約定支付乙方加班費(fèi),構(gòu)成違約,應(yīng)支付乙方加班費(fèi)及違約金。2.6乙方未按照約定保密甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例:乙方泄露甲方商業(yè)秘密,構(gòu)成違約,應(yīng)支付違約金并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。全文完。二零二四年度勞動(dòng)合同服務(wù)內(nèi)容擴(kuò)展1本合同目錄一覽第一條:合同主體及簽訂方1.1甲方(用人單位)名稱及法定代表人1.2乙方(勞動(dòng)者)姓名及身份證號(hào)碼第二條:合同期限2.1勞動(dòng)合同的起始日期2.2勞動(dòng)合同的終止日期第三條:工作內(nèi)容與職責(zé)3.1乙方的工作崗位及職責(zé)描述3.2乙方的工作地點(diǎn)3.3乙方的工作時(shí)間第四條:勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)4.2乙方加班工資的計(jì)算方式4.3乙方績(jī)效獎(jiǎng)金的計(jì)算方式第五條:社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.1甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類及比例5.2乙方的醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)待遇5.3乙方的年假、節(jié)假日及休息日安排第六條:培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展6.1甲方為乙方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)及內(nèi)容6.2乙方晉升及崗位調(diào)整的原則和程序第七條:保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)7.1乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保護(hù)義務(wù)7.2乙方對(duì)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)義務(wù)第八條:合同解除和終止8.1甲方解除勞動(dòng)合同的情形及程序8.2乙方解除勞動(dòng)合同的情形及程序8.3勞動(dòng)合同終止的情形及程序第九條:違約責(zé)任9.1甲方未按約定提供勞動(dòng)條件或降低乙方工資標(biāo)準(zhǔn)的違約責(zé)任9.2乙方未按約定履行工作職責(zé)或違反保密義務(wù)的違約責(zé)任第十條:爭(zhēng)議解決10.1雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議解決方式10.2雙方約定的人民法院管轄范圍第十一條:其他約定11.1甲方與乙方其他補(bǔ)充約定的事項(xiàng)第十二條:附件12.1勞動(dòng)合同服務(wù)內(nèi)容擴(kuò)展的具體項(xiàng)目及要求第十三條:合同生效及修改13.1本勞動(dòng)合同的生效日期13.2本勞動(dòng)合同的修改程序第十四條:合同正本及副本14.1本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力第一部分:合同如下:第一條:合同主體及簽訂方1.1甲方(用人單位)名稱:×××公司1.1.1甲方地址:××省××市××區(qū)××路××號(hào)1.1.2甲方法定代表人:×××1.2乙方(勞動(dòng)者)姓名:×××1.2.1乙方身份證號(hào)碼:××××××××××××××××1.2.2乙方家庭地址:××省××市××區(qū)××路××號(hào)第二條:合同期限2.1勞動(dòng)合同的起始日期:2024年1月1日2.2勞動(dòng)合同的終止日期:2024年12月31日第三條:工作內(nèi)容與職責(zé)3.1乙方的工作崗位:軟件工程師3.1.1乙方的工作職責(zé):1)負(fù)責(zé)公司軟件項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)與維護(hù);2)參與項(xiàng)目需求分析與設(shè)計(jì);3)按照項(xiàng)目計(jì)劃完成編碼、測(cè)試及文檔編寫;4)協(xié)助團(tuán)隊(duì)解決技術(shù)難題,提高軟件質(zhì)量。3.2乙方的工作地點(diǎn):××省××市××區(qū)××路××號(hào)3.3乙方的工作時(shí)間:1)每周工作5天,周一至周五;2)每日工作8小時(shí),上午9:00至下午18:00;3)如有工作需要加班,應(yīng)提前征得甲方同意,并按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條:勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣10,000元。4.2乙方加班工資的計(jì)算方式:1)平時(shí)加班按照不低于工資的150%支付;2)法定節(jié)假日加班按照不低于工資的300%支付;3)休息日加班按照不低于工資的200%支付。4.3乙方績(jī)效獎(jiǎng)金的計(jì)算方式:1)乙方年度績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)年度工作表現(xiàn)及公司業(yè)績(jī)分配;2)具體獎(jiǎng)金金額由甲方根據(jù)乙方績(jī)效考核結(jié)果確定。第五條:社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.1甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類及比例:1)養(yǎng)老保險(xiǎn):8%;2)醫(yī)療保險(xiǎn):2%;3)失業(yè)保險(xiǎn):0.5%;4)工傷保險(xiǎn):0.5%;5)生育保險(xiǎn):0.8%。5.2乙方的醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)待遇按照國(guó)家和地方人民政府的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3乙方的年假、節(jié)假日及休息日安排:2)國(guó)家法定節(jié)假日及休息日,乙方按國(guó)家規(guī)定放假。第六條:培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展6.1甲方為乙方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)及內(nèi)容:1)甲方不定期組織內(nèi)部培訓(xùn),提升乙方專業(yè)技能;2)甲方根據(jù)乙方發(fā)展需要,提供外部培訓(xùn)及專業(yè)認(rèn)證機(jī)會(huì);3)甲方鼓勵(lì)乙方參加行業(yè)交流活動(dòng),提升個(gè)人能力。6.2乙方晉升及崗位調(diào)整的原則和程序:1)乙方晉升及崗位調(diào)整應(yīng)基于個(gè)人能力、工作表現(xiàn)及公司需要;2)乙方晉升及崗位調(diào)整需經(jīng)甲方領(lǐng)導(dǎo)審批;3)乙方晉升后,甲方應(yīng)調(diào)整乙方的工資及福利待遇。第七條:保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)7.1乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保護(hù)義務(wù):1)乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密,包括但不限于客戶信息、技術(shù)資料、經(jīng)營(yíng)策略等;2)乙方在合同期內(nèi)及合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。7.2乙方對(duì)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)義務(wù):1)乙方不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等;2)乙方在合同期內(nèi)及合同終止后不得使用甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。第八條:合同解除和終止8.1甲方解除勞動(dòng)合同的情形及程序:1)甲方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方;2)甲方不得違法解除勞動(dòng)合同,包括但不限于未經(jīng)乙方同意擅自變更勞動(dòng)合同內(nèi)容、未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬等;3)甲方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)按照國(guó)家和地方人民政府的相關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2乙方解除勞動(dòng)合同的情形及程序:1)乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方;2)乙方在合同期內(nèi)不得違反合同約定,否則甲方有權(quán)拒絕乙方解除勞動(dòng)合同的請(qǐng)求;3)乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)按照國(guó)家和地方人民政府的相關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)。8.3勞動(dòng)合同終止的情形及程序:1)勞動(dòng)合同期滿,雙方未續(xù)簽;2)乙方達(dá)到法定退休年齡;3)乙方死亡或者被宣告失蹤;4)甲方依法破產(chǎn)、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者被解散;5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第九條:違約責(zé)任9.1甲方未按約定提供勞動(dòng)條件或降低乙方工資標(biāo)準(zhǔn)的違約責(zé)任:1)甲方違反合同約定,導(dǎo)致乙方無(wú)法履行勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)支付乙方違約金,違約金標(biāo)準(zhǔn)為乙方月工資的2倍;2)甲方未按約定提供勞動(dòng)條件,乙方有權(quán)要求甲方改正,并支付乙方因此造成的損失;3)甲方降低乙方工資標(biāo)準(zhǔn),乙方有權(quán)要求甲方恢復(fù)原工資標(biāo)準(zhǔn),并支付乙方因此造成的損失。9.2乙方未按約定履行工作職責(zé)或違反保密義務(wù)的違約責(zé)任:1)乙方違反合同約定,導(dǎo)致甲方損失的,乙方應(yīng)支付甲方違約金,違約金標(biāo)準(zhǔn)為甲方損失的賠償額;2)乙方違反保密義務(wù),導(dǎo)致甲方損失的,乙方應(yīng)支付甲方違約金,違約金標(biāo)準(zhǔn)為甲方損失的賠償額。第十條:爭(zhēng)議解決10.1雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議解決方式:1)雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;2)如協(xié)商不成,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;3)如調(diào)解不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2雙方約定的人民法院管轄范圍:××省××市××區(qū)人民法院。第十一條:其他約定11.1甲方與乙方其他補(bǔ)充約定的事項(xiàng):1)甲方為乙方提供的工作環(huán)境應(yīng)符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的規(guī)定,確保乙方的人身安全;2)甲方應(yīng)按約定及時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇;3)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第十二條:附件12.1勞動(dòng)合同服務(wù)內(nèi)容擴(kuò)展的具體項(xiàng)目及要求:1)乙方負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目需按照項(xiàng)目計(jì)劃及質(zhì)量要求完成;2)乙方應(yīng)參加甲方組織的培訓(xùn)及交流活動(dòng),提升個(gè)人能力;3)乙方在合同期內(nèi)需完成的項(xiàng)目任務(wù)及目標(biāo)。第十三條:合同生效及修改13.1本勞動(dòng)合同的生效日期為雙方簽字或蓋章之日起。13.2本勞動(dòng)合同的修改程序:1)雙方同意對(duì)本勞動(dòng)合同的內(nèi)容進(jìn)行修改的,應(yīng)簽訂書面修改協(xié)議;2)修改協(xié)議與本勞動(dòng)合同具有同等法律效力。第十四條:合同正本及副本14.1本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正第一條:第三方定義及范圍1.1本合同所稱第三方,是指除甲乙雙方外,與本合同有關(guān)聯(lián)的其他主體,包括但不限于客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、中介機(jī)構(gòu)、政府部門、社會(huì)團(tuán)體等。1.2第三方介入是指在合同履行過(guò)程中,第三方參與或影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第二條:第三方介入的情形1)甲方因業(yè)務(wù)需要,與第三方簽訂合作協(xié)議,涉及乙方工作內(nèi)容;2)乙方與第三方發(fā)生業(yè)務(wù)往來(lái),影響甲方業(yè)務(wù)及乙方工作;3)第三方侵害甲乙雙方合法權(quán)益,需要甲乙雙方采取措施維護(hù)權(quán)益。第三條:第三方責(zé)任及限額3.1第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任:1)第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī),不得侵害甲乙雙方的合法權(quán)益;2)第三方在合同履行過(guò)程中,應(yīng)按照約定履行義務(wù),確保合同的正常履行;3)第三方如因違約、侵權(quán)等原因?qū)е录滓译p方損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額:1)第三方對(duì)甲乙雙方的賠償責(zé)任,以其在與甲方簽訂的合同中約定的賠償限額為限;2)如第三方未在合同中約定賠償限額,甲乙雙方可協(xié)商確定第三方賠償限額;3)第三方賠償限額不應(yīng)超過(guò)其侵權(quán)行為所造成的實(shí)際損失。第四條:第三方介入的處理4.1甲乙雙方在合同履行過(guò)程中,如發(fā)現(xiàn)第三方介入,應(yīng)立即采取措施,包括但不限于協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等方式,維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益;4.2甲乙雙方應(yīng)積極溝通,共同應(yīng)對(duì)第三方介入帶來(lái)的影響,減輕合同履行風(fēng)險(xiǎn);4.3甲乙雙方在處理第三方介入問(wèn)題時(shí),應(yīng)遵循合法、公平、公正的原則,確保合同的合法權(quán)益不受侵害。第五條:第三方與其他各方的關(guān)系5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系:1)第三方與甲乙雙方為各自獨(dú)立的主體,彼此之間不存在法律意義上的從屬關(guān)系;2)第三方在合同履行過(guò)程中的義務(wù)及責(zé)任,不應(yīng)影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。5.2第三方與甲乙雙方的劃分:1)第三方應(yīng)明確與甲乙雙方的界限,不得越界干預(yù)甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù);2)甲乙雙方在處理第三方介入問(wèn)題時(shí),應(yīng)保持獨(dú)立自主,不受第三方的不當(dāng)影響。第六條:合同的補(bǔ)充與修改6.1本附加條款自雙方簽字或蓋章之日起生效,成為本勞動(dòng)合同不可分割的一部分;6.2如本附加條款與本勞動(dòng)合同有任何沖突,以本附加條款為準(zhǔn);6.3本附加條款的修改,應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行。第七條:法律適用及爭(zhēng)議解決7.1本附加條款的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決,適用中華人民共和國(guó)法律;7.2雙方因本附加條款產(chǎn)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;7.3如協(xié)商不成,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;7.4如調(diào)解不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條:合同正本及副本8.1本附加條款一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件1:勞動(dòng)合同服務(wù)內(nèi)容擴(kuò)展的具體項(xiàng)目及要求1.1項(xiàng)目名稱:軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目1.1.1項(xiàng)目要求:完成指定軟件的需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試及文檔編寫。1.1.2項(xiàng)目時(shí)間表:根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,按照里程碑節(jié)點(diǎn)完成項(xiàng)目任務(wù)。1.2項(xiàng)目名稱:系統(tǒng)維護(hù)項(xiàng)目1.2.1項(xiàng)目要求:負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的日常維護(hù),確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。1.2.2項(xiàng)目時(shí)間表:按照維護(hù)計(jì)劃進(jìn)行定期檢查和維護(hù)。附件2:甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)及內(nèi)容2.1培訓(xùn)機(jī)會(huì):內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)及專業(yè)認(rèn)證機(jī)會(huì)。2.1.1內(nèi)部培訓(xùn):定期組織技術(shù)分享會(huì),提升乙方專業(yè)技能。2.1.2外部培訓(xùn):根據(jù)乙方發(fā)展需要,提供專業(yè)培訓(xùn)及認(rèn)證機(jī)會(huì)。2.2培訓(xùn)安排:甲方根據(jù)乙方個(gè)人發(fā)展計(jì)劃及公司需求制定培訓(xùn)計(jì)劃。附件3:保密協(xié)議3.1保密義務(wù):乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等予以保密。3.2保密期限:自雙方簽字之日起至合同終止后兩年。3.3保密違約責(zé)任:乙方違反保密義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并賠償因違約造成的損失。附件4:知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議4.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù):乙方不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。4.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)違約責(zé)任:乙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)約定,甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為,并賠償因此造成的損失。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1)甲方未按約定提供勞動(dòng)條件或降低乙方工資標(biāo)準(zhǔn);2)乙方未按約定履行工作職責(zé)或違反保密義務(wù);3)甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇;4)乙方未按約定參加甲方組織的培訓(xùn)及交流活動(dòng);5)第三方侵害甲乙雙方合法權(quán)益。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1)甲方違約行為導(dǎo)致乙方損失的,甲方應(yīng)按乙方實(shí)際損失金額賠償;2)乙方違約行為導(dǎo)致甲方損失的,乙方應(yīng)按甲方實(shí)際損失金額賠償;3)第三方違約行為導(dǎo)致甲乙雙方損失的,第三方應(yīng)按甲乙雙方實(shí)際損失金額賠償;4)違約金計(jì)算方式:違約金=甲方(或乙方)實(shí)際損失金額×10%。示例說(shuō)明:1)甲方未按約定提供勞動(dòng)條件,導(dǎo)致乙方工作效率降低,乙方因此損失2000元,甲方應(yīng)賠償200元違約金;2)乙方未按約定履行工作職責(zé),導(dǎo)致甲方項(xiàng)目進(jìn)度延誤,甲方因此損失3000元,乙方應(yīng)賠償300元違約金;3)第三方未按約定提供服務(wù),導(dǎo)致甲乙雙方項(xiàng)目無(wú)法順利進(jìn)行,甲乙雙方因此損失共5000元,第三方應(yīng)賠償500元違約金。全文完。二零二四年度勞動(dòng)合同服務(wù)內(nèi)容擴(kuò)展2本合同目錄一覽第一條:合同主體及合同期限1.1:甲方(用人單位)名稱、地址及聯(lián)系方式1.2:乙方(勞動(dòng)者)姓名、身份證號(hào)碼及聯(lián)系方式1.3:合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止第二條:工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1:乙方的工作崗位及主要工作職責(zé)2.2:乙方的日常工作地點(diǎn)第三條:工作時(shí)間和休息休假3.1:乙方的每日工作時(shí)間及每周工作時(shí)間3.2:乙方享有法定的節(jié)假日休息權(quán)第四條:勞動(dòng)報(bào)酬4.1:乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式4.2:乙方加班工資的計(jì)算及支付方式第五條:社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1:甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)5.2:甲方為乙方提供福利待遇的具體內(nèi)容第六條:保密協(xié)議6.1:乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密的保密義務(wù)6.2:違反保密協(xié)議的法律責(zé)任第七條:培訓(xùn)和學(xué)習(xí)7.1:甲方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)7.2:乙方參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的相關(guān)規(guī)定第八條:勞動(dòng)合同的變更8.1:勞動(dòng)合同變更的條件和程序第九條:勞動(dòng)合同的解除和終止9.1:雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的條件和程序9.2:甲方單方面解除勞動(dòng)合同的條件和程序9.3:乙方單方面解除勞動(dòng)合同的條件和程序9.4:勞動(dòng)合同終止的條件和程序第十條:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償10.1:甲方依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臈l件和標(biāo)準(zhǔn)10.2:乙方違反合同規(guī)定應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任第十一條:違約責(zé)任11.1:雙方違反合同約定的法律責(zé)任第十二條:爭(zhēng)議解決12.1:雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式第十三條:其他約定13.1:雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十四條:合同的生效、修改和解除14.1:合同的生效條件14.2:合同的修改和解除條件及程序第一部分:合同如下:第一條:合同主體及合同期限1.1:甲方(用人單位)名稱:X公司,地址:市區(qū)路號(hào),聯(lián)系方式:。1.2:乙方(勞動(dòng)者)姓名:X,身份證號(hào)碼:,聯(lián)系方式:。1.3:本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止,試用期為三個(gè)月,自2024年1月1日起計(jì)算。第二條:工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1:乙方的工作崗位為X部門X職位,主要工作職責(zé)如下:(1)負(fù)責(zé)X工作;(2)負(fù)責(zé)X工作;(3)負(fù)責(zé)X工作。2.2:乙方的日常工作地點(diǎn)為市區(qū)路號(hào)。第三條:工作時(shí)間和休息休假3.1:乙方每日工作時(shí)間為八小時(shí),上午8:00至下午5:00,中午休息一小時(shí)。3.2:乙方享有法定的節(jié)假日休息權(quán),具體按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第四條:勞動(dòng)報(bào)酬4.1:乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元,包括基本工資和績(jī)效工資。4.2:乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算,法定節(jié)假日加班支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬,休息日加班支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬。第五條:社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1:甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.2:甲方為乙方提供福利待遇,包括年假、節(jié)假日福利、健康體檢等,具體內(nèi)容按照公司規(guī)定執(zhí)行。第六條:保密協(xié)議6.1:乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密負(fù)有保密義務(wù),不得泄露給任何第三方。6.2:乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。具體損失金額由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。第八條:勞動(dòng)合同的變更8.1:勞動(dòng)合同變更的條件和程序(1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,調(diào)整乙方工作崗位的,應(yīng)提前三十日通知乙方;(2)乙方因個(gè)人原因,提出變更勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前三十日向甲方提出書面申請(qǐng);(3)勞動(dòng)合同變更須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。第九條:勞動(dòng)合同的解除和終止9.1:雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的條件和程序(1)雙方提前三十日協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同;(2)解除勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)支付乙方依法享有的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;(3)雙方解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于人事檔案移交、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。9.2:甲方單方面解除勞動(dòng)合同的條件和程序(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方可以立即解除勞動(dòng)合同;(2)乙方嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損害的,甲方可以立即解除勞動(dòng)合同;(3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,乙方拒不改正的,甲方可以立即解除勞動(dòng)合同;(4)乙方因《勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的,甲方可以立即解除勞動(dòng)合同;(5)乙方被追究刑事責(zé)任的,甲方可以立即解除勞動(dòng)合同。9.3:乙方單方面解除勞動(dòng)合同的條件和程序(1)乙方提前三十日書面通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同;(2)乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同;(3)甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,乙方可以立即解除勞動(dòng)合同;(4)甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件的,乙方可以立即解除勞動(dòng)合同;(5)甲方違反合同約定,強(qiáng)制乙方從事違法活動(dòng)的,乙方可以立即解除勞動(dòng)合同。9.4:勞動(dòng)合同終止的條件和程序(1)勞動(dòng)合同期滿的,勞動(dòng)合同自然終止;(2)乙方達(dá)到法定退休年齡的,勞動(dòng)合同自然終止;(3)乙方死亡或者被宣告死亡的,勞動(dòng)合同自然終止;(4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的,勞動(dòng)合同自然終止;(5)甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的,勞動(dòng)合同自然終止。第十條:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償10.1:甲方依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臈l件和標(biāo)準(zhǔn)(1)甲方解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照《勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;(2)乙方解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照《勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;(3)勞動(dòng)合同終止的,應(yīng)按照《勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.2:乙方違反合同規(guī)定應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任(1)乙方違反合同規(guī)定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任;(2)乙方違反保密協(xié)議,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任;(3)乙方因故意或者重大過(guò)失,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十一條:違約責(zé)任11.1:雙方違反合同約定的法律責(zé)任(1)雙方違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任;(2)雙方違反合同約定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任;(3)雙方違反合同約定,導(dǎo)致合同解除的,應(yīng)按照本合同第十條的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償。第十二條:爭(zhēng)議解決12.1:雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式(1)雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以先協(xié)商解決;(2)協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;(3)對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第十三條:其他約定13.1:雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)(1)甲方為乙方提供的工作服、工作用品等,乙方應(yīng)妥善保管,如有損壞或者丟失,應(yīng)照價(jià)賠償;(2)乙方在合同期間,應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),不得從事違法活動(dòng);(3)乙方在合同期間,應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方管理。第十四條:合同的生效、修改和解除14.1:合同的生效條件(1)本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效;(2)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.2:合同的修改和解除條件及程序(1)合同的修改,應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并簽訂書面修改協(xié)議;(2)合同的解除,應(yīng)按照本合同第九條的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第二部分:第三方介入后的修正第一條:第三方概念界定1.1:本合同所稱第三方,是指除甲方和乙方之外的,與本合同有關(guān)聯(lián)的其他主體,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、客戶、供應(yīng)商等。第二條:第三方介入的條件和程序2.1:第三方介入的條件(1)第三方介入需得到甲乙雙方的書面同意;(2)第三方介入需符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定;(3)第三方介入不得違反本合同的約定。2.2:第三方介入的程序(1)甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的事宜進(jìn)行協(xié)商,并達(dá)成一致意見(jiàn);(2)甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面介入?yún)f(xié)議,明確雙方的權(quán)利義務(wù);(3)第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)報(bào)送相關(guān)政府部門進(jìn)行備案。第三條:第三方責(zé)任限額3.1:第三方對(duì)甲方和乙方承擔(dān)的責(zé)任,以其介入?yún)f(xié)議中的約定為準(zhǔn);3.2:第三方介入?yún)f(xié)議中未作約定的,第三方對(duì)甲方和乙方不承擔(dān)任何責(zé)任;3.3:第三方介入?yún)f(xié)議中約定的責(zé)任限額,不得低于國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的最低限額。第四條:第三方與其他各方的劃分4.1:第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù),以本合同和第三方介入?yún)f(xié)議為準(zhǔn);4.2:第三方與甲方、乙方之外的其他主體之間的權(quán)利義務(wù),另行簽訂合同進(jìn)行約定;4.3:第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方與甲方、乙方之間的劃分,避免產(chǎn)生糾紛。第五條:第三方義務(wù)的履行5.1:第三方應(yīng)按照第三方介入?yún)f(xié)議的約定,履行相應(yīng)的義務(wù);5.2:第三方應(yīng)保證其提供的產(chǎn)品或服務(wù)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定;5.3:第三方應(yīng)保證其提供的產(chǎn)品或服務(wù)不存在知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)等法律風(fēng)險(xiǎn)。第六條:第三方違約的處理6.2:第三方介入?yún)f(xié)議中約定了違約金的,甲方和乙方有權(quán)要求第三方支付違約金;6.3:第三方違約給甲方和乙方造成損失的,甲方和乙方有權(quán)要求第三方進(jìn)行賠償。第七條:第三方權(quán)益的保障7.1:甲方和乙方應(yīng)尊重第三方的合法權(quán)益,不得侵犯第三方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)等權(quán)益;7.2:甲方和乙方應(yīng)按照第三方介入?yún)f(xié)議的約定,及時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用;7.3:甲方和乙方應(yīng)協(xié)助第三方履行其義務(wù),確保合同的順利實(shí)施。第八條:合同的變更和解除8.1:第三方介入?yún)f(xié)議的變更和解除,應(yīng)按照第三方介入?yún)f(xié)議的約定辦理;8.2:第三方介入?yún)f(xié)議的變更和解除,不得影響本合同的履行;8.3:第三方介入?yún)f(xié)議的變更和解除,應(yīng)報(bào)送相關(guān)政府部門進(jìn)行備案。第九條:爭(zhēng)議解決9.1:雙方因履行第三方介入?yún)f(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的,可以先協(xié)商解決;9.2:協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;9.3:對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第十條:其他約定10.1:本合同及第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止,應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 《金字塔原理》讀書筆記個(gè)人所感
- 2022年“安全生產(chǎn)月”宣傳活動(dòng)方案【4篇】
- 2021公司年終個(gè)人總結(jié)五篇
- 幼兒園教育實(shí)習(xí)調(diào)查報(bào)告匯編4篇
- 驕傲的初中滿分作文素材700字
- 科學(xué)發(fā)展觀提出的背景及形成與發(fā)展
- 生物學(xué)院食品安全-課件
- 全面保潔服務(wù)協(xié)議書(2篇)
- 兒童圖書銷售代理合同(2篇)
- 山西呂梁2025屆高三上學(xué)期11月期中考試化學(xué)試卷試題及答案解析
- GB/T 8750-2022半導(dǎo)體封裝用金基鍵合絲、帶
- 體育科學(xué)研究方法學(xué)習(xí)通課后章節(jié)答案期末考試題庫(kù)2023年
- 2023天津市和平區(qū)七年級(jí)上學(xué)期語(yǔ)文期末試卷及答案
- 校園藝術(shù)節(jié)比賽評(píng)分表
- 挖機(jī)租賃協(xié)議(通用6篇)
- 院內(nèi)按病種分值付費(fèi)(DIP)專題培訓(xùn)
- 有機(jī)磷中毒專家共識(shí)
- 2023-2024學(xué)年遼寧省調(diào)兵山市小學(xué)數(shù)學(xué)五年級(jí)上冊(cè)期末高分通關(guān)試題
- 地方公務(wù)員考試:2022西藏真題及答案
- 電化學(xué)培優(yōu)專題
- GB/T 631-2007化學(xué)試劑氨水
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論