




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年期勞動(dòng)合同2本合同目錄一覽第一條:合同主體及合同期限1.1:甲方(用人單位)名稱、地址及聯(lián)系方式1.2:乙方(勞動(dòng)者)姓名、性別、身份證號(hào)碼、住址及聯(lián)系方式1.3:合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止第二條:工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1:乙方的工作崗位、職務(wù)及工作內(nèi)容2.2:乙方的工作地點(diǎn)第三條:工作時(shí)間和休息休假3.1:乙方的每日工作時(shí)間3.2:乙方的休息日、法定節(jié)假日及年假安排第四條:勞動(dòng)報(bào)酬4.1:乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式4.2:乙方加班工資的計(jì)算和支付4.3:乙方績效獎(jiǎng)金及其他福利待遇第五條:社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1:甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的種類和標(biāo)準(zhǔn)5.2:乙方享受福利待遇的規(guī)定第六條:勞動(dòng)保護(hù)和安全6.1:甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施6.2:甲方應(yīng)遵守的勞動(dòng)安全規(guī)定第七條:保密協(xié)議7.1:乙方應(yīng)保守的甲方商業(yè)秘密的范圍和內(nèi)容7.2:乙方違反保密協(xié)議的責(zé)任第八條:勞動(dòng)合同的解除和終止8.1:甲方和乙方解除勞動(dòng)合同的情形8.2:甲方和乙方終止勞動(dòng)合同的情形第九條:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償9.1:甲方依法應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.2:乙方違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任第十條:爭議解決10.1:雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的解決途徑10.2:勞動(dòng)爭議的調(diào)解、仲裁和訴訟程序第十一條:其他約定11.1:雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十二條:合同的簽訂和生效12.1:本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效12.2:本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力第十三條:合同的修改和補(bǔ)充13.1:本勞動(dòng)合同的修改和補(bǔ)充,應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出第十四條:合同解除或終止后的權(quán)利和義務(wù)14.1:合同解除或終止后,乙方的工資、福利和補(bǔ)償?shù)葯?quán)益的處理14.2:合同解除或終止后,雙方的其他權(quán)利和義務(wù)的履行第一部分:合同如下:第一條:合同主體及合同期限1.1:甲方(用人單位)名稱:公司,地址:,聯(lián)系方式:。1.2:乙方(勞動(dòng)者)姓名:,性別:,身份證號(hào)碼:,住址:,聯(lián)系方式:。1.3:本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第二條:工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1:乙方的工作崗位為:。2.2:乙方的工作地點(diǎn)為:。第三條:工作時(shí)間和休息休假3.1:乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。3.2:乙方享有法定的休息日、節(jié)假日及年假,具體安排按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條:勞動(dòng)報(bào)酬4.1:乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為:元。4.2:乙方加班工資的計(jì)算和支付按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.3:乙方績效獎(jiǎng)金及其他福利待遇按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條:社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1:甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和比例按照國家和地方的規(guī)定執(zhí)行。5.2:乙方享受的福利待遇包括帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等,具體規(guī)定按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條:勞動(dòng)保護(hù)和安全6.1:甲方應(yīng)提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品,保障乙方的身體健康和安全。6.2:甲方應(yīng)遵守國家關(guān)于勞動(dòng)安全衛(wèi)生的法律法規(guī),制定并落實(shí)各項(xiàng)安全防護(hù)措施,防止乙方發(fā)生工傷事故。第七條:保密協(xié)議7.1:乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,包括但不限于客戶信息、技術(shù)資料、經(jīng)營策略等。7.2:乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。具體損失金額由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。第八條:勞動(dòng)合同的解除和終止8.1:甲方解除勞動(dòng)合同的情形8.1.1:乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者勞動(dòng)合同約定的;8.1.2:乙方嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損害的;8.1.3:乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;8.1.4:乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;8.1.5:乙方被依法追究刑事責(zé)任的;8.1.6:合同期滿,雙方未續(xù)簽的。8.2:乙方解除勞動(dòng)合同的情形8.2.1:甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;8.2.2:甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;8.2.3:甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;8.2.4:甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;8.2.5:甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;8.2.6:甲方違章指揮或者強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對(duì)乙方人身安全造成威脅的;8.2.7:乙方因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,甲方未安排適當(dāng)工作的;8.2.8:乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,甲方未安排適當(dāng)工作的;8.2.9:勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;8.2.10:乙方提出書面申請(qǐng),解除勞動(dòng)合同的。8.3:勞動(dòng)合同終止的情形8.3.1:合同期滿,雙方未續(xù)簽的;8.3.2:乙方達(dá)到法定退休年齡的;8.3.3:乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;8.3.4:乙方喪失勞動(dòng)能力,無法繼續(xù)從事工作的;8.3.5:法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第九條:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償9.1:甲方依法應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.1.1:甲方依照本合同解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照乙方在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;9.1.2:甲方依照本合同終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照乙方在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;9.1.3:甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,應(yīng)依法支付乙方應(yīng)享受的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。9.2:乙方違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任9.2.1:乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者勞動(dòng)合同約定的,應(yīng)承擔(dān)甲方因此造成的損失;9.2.2:乙方未按照約定提前通知解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)支付甲方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)賠償;9.2.3:乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。第十條:爭議解決10.1:雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的解決途徑10.1.1:雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;10.1.2:調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;10.1.3:對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。10.2:勞動(dòng)爭議的調(diào)解、仲裁和訴訟程序10.2.1:勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到調(diào)解申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)作出調(diào)解裁決;10.2.2:勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到仲裁申請(qǐng)之日起四十five日內(nèi)作出仲裁裁決;10.2.3:人民法院應(yīng)當(dāng)自收到訴訟申請(qǐng)之日起六個(gè)月內(nèi)作出判決。第十一條:其他約定11.1:雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)。第十二條:合同的簽訂和生效12.1:本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效;12.2:本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十三條:合同的修改和補(bǔ)充13.1:本勞動(dòng)合同的修改和補(bǔ)充,應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出;13.2:修改和補(bǔ)充的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。第十四條:合同解除或終止后的權(quán)利和義務(wù)14.1:合同解除或終止后,乙方的工資、福利和補(bǔ)償?shù)葯?quán)益的處理;14.2:第二部分:第三方介入后的修正15.1:第三方概念界定15.1.1:第三方是指本合同之外的其他個(gè)人或機(jī)構(gòu),包括但不限于中介方、擔(dān)保方、保險(xiǎn)公司等,在甲乙方履行合同過程中涉及的第三方主體。15.1.2:第三方介入是指在甲乙方履行合同過程中,因第三方的原因?qū)е潞贤穆男邪l(fā)生變化或產(chǎn)生爭議的情形。15.2:第三方介入的處理15.2.1:當(dāng)合同履行過程中出現(xiàn)第三方介入的情形時(shí),甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,盡力維護(hù)合同的履行。15.2.2:若協(xié)商不成,甲乙雙方均有權(quán)請(qǐng)求相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)或者專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。15.2.3:調(diào)解不成的,甲乙雙方可依法向人民法院提起訴訟,尋求司法解決。15.3:第三方責(zé)任限額15.3.1:第三方對(duì)甲乙方造成的損失,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.3.2:甲乙雙方的損失由第三方造成的,甲方應(yīng)根據(jù)合同約定和法律規(guī)定,向乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.3.3:甲乙雙方因第三方介入產(chǎn)生的額外費(fèi)用,由第三方承擔(dān)。15.3.4:甲乙雙方因第三方介入而遭受的損失,第三方應(yīng)予以賠償,但賠償金額不得超過第三方從甲方獲得的利益。15.4:第三方與其他各方的關(guān)系15.4.1:第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系,不影響甲方、乙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系。15.4.2:第三方對(duì)甲方、乙方承擔(dān)的賠償責(zé)任,不影響甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù)。15.4.3:第三方介入不影響甲方、乙方按照本合同約定履行各自的權(quán)利義務(wù)。15.5:額外條款及說明15.5.1:甲乙雙方應(yīng)謹(jǐn)慎選擇與第三方進(jìn)行合作,確保第三方的合法性、合規(guī)性。15.5.2:甲乙雙方在與第三方合作前,應(yīng)充分了解第三方的資信狀況、業(yè)務(wù)能力等,以確保合同的履行。15.5.3:甲乙雙方應(yīng)確保第三方遵守合同約定和法律規(guī)定,不得損害甲方、乙方的合法權(quán)益。15.5.4:甲乙雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定,妥善處理與第三方的合同關(guān)系,避免產(chǎn)生糾紛。15.6:第三方介入的合同變更15.6.1:當(dāng)?shù)谌浇槿雽?dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變化時(shí),甲乙雙方應(yīng)立即進(jìn)行協(xié)商,就變更事項(xiàng)達(dá)成一致。15.6.2:甲乙雙方應(yīng)在協(xié)商一致后,簽訂書面協(xié)議,明確變更的內(nèi)容和效力。15.6.3:第三方介入導(dǎo)致的合同變更,應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定,不得違反公平原則。15.7:第三方介入的合同終止15.7.1:當(dāng)?shù)谌浇槿雽?dǎo)致合同無法履行時(shí),甲乙雙方均有權(quán)終止合同。15.7.2:甲乙雙方終止合同的,應(yīng)按照本合同的約定和法律規(guī)定,處理合同終止后的相關(guān)事項(xiàng)。15.7.3:第三方介入導(dǎo)致的合同終止,不影響甲乙雙方根據(jù)本合同產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)。15.8:第三方介入的合同繼承15.8.1:當(dāng)?shù)谌浇槿雽?dǎo)致合同的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)移時(shí),甲乙雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議,明確權(quán)利義務(wù)的繼承人。15.8.2:甲乙雙方應(yīng)確保權(quán)利義務(wù)的繼承人繼續(xù)履行本合同的約定,維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。15.8.3:第三方介入導(dǎo)致的合同權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)移,應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定,不得違反公平原則。15.9:第三方介入的法律適用15.9.1:第三方介入的法律適用,應(yīng)遵循中華人民共和國法律法規(guī)的規(guī)定。15.9.2:本合同未盡事宜,應(yīng)參照中華人民共和國法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。15.9.3:甲乙雙方與第三方發(fā)生糾紛時(shí),應(yīng)依法尋求解決途徑,保護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。第二部分:第三方介入后的修正結(jié)束。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:勞動(dòng)合同附件二:甲方(用人單位)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件附件三:乙方(勞動(dòng)者)身份證明復(fù)印件附件四:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件五:工資支付證明附件六:甲方規(guī)章制度附件七:乙方崗位說明書附件八:第三方介入?yún)f(xié)議附件九:損失賠償計(jì)算公式附件十:保密協(xié)議附件一:勞動(dòng)合同本附件為勞動(dòng)合同,詳細(xì)規(guī)定了甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)和違約責(zé)任等內(nèi)容。附件二:甲方(用人單位)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件本附件提供了甲方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,作為甲方合法經(jīng)營的有效證明。附件三:乙方(勞動(dòng)者)身份證明復(fù)印件本附件提供了乙方的身份證明復(fù)印件,作為乙方合法身份的有效證明。附件四:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明本附件提供了甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明,證明甲方履行了相關(guān)法定義務(wù)。附件五:工資支付證明本附件提供了甲方支付乙方工資的證明,證明甲方履行了支付工資的義務(wù)。附件六:甲方規(guī)章制度本附件詳細(xì)列出了甲方的規(guī)章制度,包括勞動(dòng)紀(jì)律、工作流程、員工行為規(guī)范等。附件七:乙方崗位說明書本附件詳細(xì)描述了乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作條件等信息。附件八:第三方介入?yún)f(xié)議本附件詳細(xì)規(guī)定了第三方介入合同的內(nèi)容,包括第三方職責(zé)、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。附件九:損失賠償計(jì)算公式本附件提供了損失賠償?shù)挠?jì)算公式,用于計(jì)算甲乙雙方因第三方介入產(chǎn)生的損失。附件十:保密協(xié)議本附件為保密協(xié)議,規(guī)定了乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)和違約責(zé)任等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為一:甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的。責(zé)任認(rèn)定:甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償乙方因此造成的損失,具體損失金額由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。示例說明:如果甲方未提供乙方應(yīng)有的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,導(dǎo)致乙方在工作中受傷,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。違約行為二:甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。責(zé)任認(rèn)定:甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付乙方應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬及逾期支付的利息。示例說明:如果甲方延遲支付乙方工資,或者支付的工資低于合同約定的標(biāo)準(zhǔn),甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。違約行為三:甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。責(zé)任認(rèn)定:甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,依法為乙方繳納
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 【正版授權(quán)】 IEC 62680-1-2:2024 EN-FR Universal serial bus interfaces for data and power - Part 1-2: Common components - USB Power Delivery specification
- 2025-2030年中國風(fēng)電場行業(yè)競爭現(xiàn)狀及投資戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025-2030年中國非食用植物油行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及營銷戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025-2030年中國雪茄行業(yè)運(yùn)行狀況及發(fā)展趨勢預(yù)測報(bào)告
- 2025年湖北省建筑安全員C證考試(專職安全員)題庫附答案
- 2025-2030年中國砂巖行業(yè)運(yùn)行現(xiàn)狀與發(fā)展策略分析報(bào)告
- 2025年安全員-B證(項(xiàng)目經(jīng)理)考試題庫
- 河南職業(yè)技術(shù)學(xué)院《管理科學(xué)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院《語音信息處理》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 慶陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院《電子商務(wù)網(wǎng)站設(shè)計(jì)與管理》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 【高中語文】《中國人民站起來了》課件40張+統(tǒng)編版高中語文選擇性必修上冊(cè)
- 手機(jī)歸屬地表格
- 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理課件
- 《職業(yè)教育》專業(yè)知識(shí)考試復(fù)習(xí)題庫及答案
- 江西2023公務(wù)員考試真題及答案
- 《國家中藥飲片炮制規(guī)范》全文
- 財(cái)務(wù)管理實(shí)務(wù)(第二版)高職PPT完整版全套教學(xué)課件
- 中國古代快遞的產(chǎn)生與發(fā)展
- 高二物理上期期末復(fù)習(xí)備考黃金30題 專題04 大題好拿分(提升20題)
- 節(jié)事活動(dòng)策劃與組織管理 節(jié)事活動(dòng)概論
- 電梯安裝質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書及記錄表符合特種設(shè)備許可規(guī)范TSG07-2019
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論