2024年勞務外包協(xié)議書參考

合同編號：__________勞務外包協(xié)議書甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方將部分業(yè)務外包給乙方，乙方提供相應的勞動力資源，甲乙雙方經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、業(yè)務范圍及內容1.1甲方將（業(yè)務名稱）業(yè)務外包給乙方，乙方按照甲方的要求完成相應的業(yè)務處理。1.2乙方應按照甲方的要求，提供符合甲方需求的勞動力資源，確保甲方業(yè)務的正常運行。1.3甲方應提供乙方所需的工作場地、設備、工具等必要的辦公條件。二、勞務人員管理2.1乙方應按照甲方的要求，提供具備相關技能和資質的勞務人員。2.2乙方應對勞務人員進行必要的培訓和管理，確保其按照甲方的要求提供服務。2.3勞務人員的工資、福利等由乙方負責，甲方不直接向勞務人員支付工資。三、勞務人員的工作時間和地點3.1勞務人員的工作時間應滿足甲方的要求，按照甲方的工作時間安排進行工作。3.2勞務人員的工作地點應在甲方指定的地點。四、勞務費用及支付方式4.1甲方應按照雙方約定的標準支付勞務費用。4.2勞務費用的支付方式為（月結/周結/日結），甲方應在每期約定的支付日前支付勞務費用。4.3甲方有權根據乙方的服務質量和效率對勞務費用進行調整。五、保密條款5.1乙方應對在合作過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密。5.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至合作期滿后五年。六、違約責任6.1甲乙雙方應嚴格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應承擔違約責任。6.2乙方如未能按照甲方要求提供合格的勞務人員，甲方有權解除本協(xié)議。七、爭議解決7.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自協(xié)議生效之日起計算。8.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________注意事項：1.業(yè)務范圍及內容：明確約定甲方外包給乙方的業(yè)務范圍和內容，避免因模糊不清導致的糾紛。2.勞務人員管理：確保乙方提供的勞務人員具備相關技能和資質，并對其進行必要的培訓和管理。3.勞務人員的工作時間和地點：明確約定勞務人員的工作時間和地點，以免產生誤解。4.勞務費用及支付方式：詳細約定勞務費用的計算方式和支付方式，確保雙方權益。5.保密條款：加強對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息的保護，防止泄露。6.違約責任：明確雙方在違約時的責任和賠償方式，以維護合同的嚴肅性。7.爭議解決：約定爭議解決的方式和地點，以便在發(fā)生爭議時能夠及時解決。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞務外包：指企業(yè)將自己內部的某些業(yè)務或工作交給其他企業(yè)或個人去完成的一種業(yè)務模式。2.業(yè)務范圍：指甲方外包給乙方的具體業(yè)務內容和領域。3.勞務人員：指為乙方提供勞動力資源的工作人員。4.保密信息：指在合作過程中，甲方提供給乙方的不為公眾所知悉的具有商業(yè)價值的信息。5.違約責任：指當一方未履行合同約定的義務時，應承擔的法律責任。6.爭議解決：指當合同雙方在履行過程中發(fā)生糾紛時，通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決爭議的過程。特殊應用場合：1.技術支持服務：甲方將部分技術支持業(yè)務外包給乙方，乙方需提供專業(yè)的技術支持人員，協(xié)助甲方解決技術問題。2.市場調研：甲方外包給乙方的業(yè)務是進行市場調研，乙方需按照甲方要求，提供合適的市場調研人員，完成調研任務。3.數據處理：甲方將數據處理業(yè)務外包給乙方，乙方需提供熟練的數據處理人員，按照甲方的要求處理數據。4.呼叫中心服務：甲方將呼叫中心業(yè)務外包給乙方，乙方需提供具備良好溝通能力的客服人員，處理甲方的客戶咨詢。5.人力資源服務：甲方將部分人力資源業(yè)務外包給乙方，乙方需提供專業(yè)的人力資源服務人員，協(xié)助甲方處理招聘、培訓等事務。附件列表：1.技術支持服務詳細需求表2.市場調研方案和工