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文檔簡介
計算機學(xué)生實習(xí)工作總結(jié)
計算機學(xué)生實習(xí)工作總結(jié)(7篇)
總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,
并做出客觀評價的書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,
突破難點,為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)??偨Y(jié)怎么寫才不會流于
形式呢?以下是店鋪為大家整理的計算機學(xué)生實習(xí)工作總結(jié),僅供參
考,大家一起來看看吧。
計算機學(xué)生實習(xí)工作總結(jié)1
時間過的真快,在這過去一個3個月時間里,我在一科技有限公
司實習(xí)從事Linu運維工作。在公司實習(xí)的這段時間,我主要和其他的
實習(xí)生一起負責(zé)公司剛開發(fā)的xx系統(tǒng)的部署、更新。
這三月的時間,在同事和項目經(jīng)理的幫助之下,成功完成了本次
的生產(chǎn)實習(xí)的任務(wù)。以下是我這些天的工作總結(jié):
1、在職業(yè)方面,敬業(yè)愛崗,具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,和積極
主動的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責(zé)。
2、頂崗實習(xí)工作總結(jié)在專業(yè)知識,工作能力方面,在這3個月的
實習(xí)時間里,我努力的學(xué)習(xí)軟件開發(fā)的技術(shù)和架構(gòu)知識,閱讀大量資
料,對軟件開發(fā)技術(shù)有了一定的了解,可以開發(fā)小型的管理系統(tǒng)等軟
件,工作能力也有了很大的提高,使自己能夠在激烈的競爭中保持自
己的優(yōu)勢。
3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面,熱愛自己的本職工作,能夠正確認
真的對待沒一項工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),按時出勤,工作
能夠按時完成。
4、工作質(zhì)量成績,效益和貢獻方面,在開展工作前做好個人計劃,
有主次先后及時的完成各項任務(wù),達到預(yù)期的效果,質(zhì)量完成任務(wù),
工作效率高,同時在工作中學(xué)習(xí)很多東西,也全鍛煉了自己,經(jīng)過了
不懈的努力,使工作水平,專業(yè)知識,都有了長足的進步。
回顧這段時間的實習(xí)生活,受益匪淺,特別是在人際交流當(dāng)中的
解決問題的能力有了較大進步,在這里我是感謝在工作上幫助過我以
及教育我如何待人處世的同事。
我會好好利用這段時間學(xué)到的這些知識和經(jīng)驗,應(yīng)用到我以后的
工作和學(xué)習(xí)當(dāng)中,我還會繼續(xù)累積更多的知識和經(jīng)驗為今后踏入社會
做好充分的準備。
為了加強自己的動手能力,讓理論結(jié)合實踐,我來到_股份公司
為期一個月的實習(xí)。因為和專業(yè)相關(guān),所以我被安排到技術(shù)客服部,
主要是電腦維修服務(wù)工作。一個月的時間很快就過去了,回顧這段時
間,雖然比較辛苦,但也充分感受到工作的樂趣以及在課堂上學(xué)到的
東西在實際中的結(jié)合,可謂收獲頗豐,下面就是自己的實習(xí)鑒定。
這次實習(xí)主要是專業(yè)實習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié),把原來的認識實習(xí)、生產(chǎn)實
習(xí)和畢業(yè)實習(xí)集中到一起,為了加強和鞏固理論知識,發(fā)現(xiàn)問題并運
用所學(xué)知識分析問題和解決問題的能力,鍛煉自己的實習(xí)工作能力,
了解實習(xí)單位的計算機技術(shù)的應(yīng)用情況。而我所在的部門正好是要求
動手能力比較強的一個技術(shù)性部門,所以針對性是比較強的。
雖然我學(xué)的是計算機硬件專業(yè),但在耳腦維修服務(wù)方面的知識還
是很缺乏的,所以一切都要從零學(xué)起。剛開始實習(xí)時,辦公室的'同事
給了我一些有關(guān)部門運營和計算機的公司的規(guī)章制度,讓我對公司運
營情況和計算機,特別是系統(tǒng)有了一定的認識,理解了我技術(shù)服務(wù)部
的電腦工作雖然是企業(yè)部門運營的一個小側(cè)面,但關(guān)系到企業(yè)在廣大
市目中的形象,經(jīng)常領(lǐng)著我去進行顧客回訪、產(chǎn)品市場調(diào)查;后來,
又讓我參與了一些具體的工作,比如約定顧客、維修單開立、對外宣
傳以及。在部門領(lǐng)導(dǎo)及全體同事的幫助指導(dǎo)下,經(jīng)過這么多天的學(xué)習(xí)、
工作,我已熟悉整個電腦服務(wù)的流程,可以、熟練地比較準確地報出
各種電腦故障問題。
在實習(xí)期間,我深切地感受到,技術(shù)服務(wù)部是一個團結(jié)、上進、
充滿活力的集體。每天大家都是笑臉相迎,即使面臨很大的工作壓力,
剛開始的時候有點手忙腳亂,不是這邊搞錯就是那邊忘了,都是同事
幫我糾正。由于后來心態(tài)的調(diào)整和熟練了,慢慢地學(xué)得差不多了,過
了兩個星期左右,由于原來只有我的同事一個人上白班忙不過來,就
把掰口她安排在一起,從晚上八點到第二天八點!真累??!
實習(xí)時短暫的,影響卻是長遠的。由對一竅不通到現(xiàn)在對它的原
理和生產(chǎn)流程都有所了解,雖然這是一些簡簡單的基本操作,但是只
要我們的記錄不正確和安排的疏忽都會影響到公司的聲譽和給客戶造
成不利影響。工作中不但要細心,勤奮,而且還要團結(jié),溝通,處理
事情才會更加的有效率。
計算機學(xué)生實習(xí)工作總結(jié)2
隨著社會的發(fā)展,科技的進步,作為信息載體的計算機日益顯露
出其舉足輕重的地位。當(dāng)今社會已步入了信息社會,知識經(jīng)濟將成為
新世紀的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。伴隨計算機的逐步推廣和使用,計算機已在科研、
生產(chǎn)、商業(yè)、服務(wù)等許多方面創(chuàng)造了提高效率的途徑,與此同時,單
位技術(shù)成本也逐年有了明顯的下降,然而辦公室里的人事費用卻不斷
增加。在國外,花斐在專業(yè)、管理和行政人員上的成本占了辦公室總
成本的2/3-4/5,這一現(xiàn)象使人們對辦公室自動化的要求與日俱增。
我們必須在進行機構(gòu)改革的同時,盡快使用現(xiàn)代化管理設(shè)備、管理手
段、管理方法。
計算機在人事部門的廣泛使用,改進了統(tǒng)計手段,改革了統(tǒng)計方
法,提高了統(tǒng)計工計算機在人事部門的廣泛應(yīng)用,將為我國的人事管
理工作,提供現(xiàn)代化的管理手段和科學(xué)的管理方法,并將為開創(chuàng)人事
管理工作的新局面創(chuàng)造條件。
目前,計算機在我國的人事管理工作中,主要可用來進行報表處
理,檔案管理,文書編輯,信息查詢,綜合分析。干部統(tǒng)計作為人事
管理的一個重要組成部分,是通過對干部情況的調(diào)查,整理和分析,
了解干部隊伍的發(fā)展趨勢,為各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)制定干部工作的方針,政
策,加強干部管理,改革干部制度提供準確數(shù)字的依據(jù)。
其工作除涉及到干部的基本情況統(tǒng)計之外,還包括干部的工資統(tǒng)
計,干部編制情況統(tǒng)計,干部獎懲情況統(tǒng)計,軍轉(zhuǎn)干部安置情況統(tǒng)計,
老干部情況統(tǒng)計等方面,其涉及的面之廣,數(shù)據(jù)量之大可想而知,若
利用手工進行干部的統(tǒng)計工作,大致要經(jīng)過干部統(tǒng)計調(diào)查,干部統(tǒng)計
資料的整理,干部統(tǒng)計分析三個過程,但這種手工統(tǒng)計過程,存在著
幾個明顯的問題,比如說統(tǒng)計資料缺乏準確性,及時性,需要花費大
量的人力,物力,財力等。
手工方法所表現(xiàn)出來的種.種劣勢,使人們慢慢意識到管理現(xiàn)代化
已成為當(dāng)代社會發(fā)展的一股不可抗拒的洪流。在管理現(xiàn)代化的浪潮中,
人事管理現(xiàn)代化也勢在必行。實現(xiàn)人事管理現(xiàn)代化是一個復(fù)雜的系統(tǒng)
工程,需要采取科學(xué)的管理方法和先進的科技手段??茖W(xué)的管理方法
在管理中一般是指數(shù)學(xué)方法、系統(tǒng)方法、信息方法、控制論方法、社
會學(xué)方法、心理學(xué)方法等科學(xué)方法,而先進的科技手段主要是運用當(dāng)
代最新科學(xué)技術(shù)之一的電子計算機來為人事管理現(xiàn)代化服務(wù)。
電子計算機作為數(shù)據(jù)處理系統(tǒng),已逐漸成為人事管理現(xiàn)代化的‘重
要工具,在人事管理中正在發(fā)揮著重要的作用。在我國,已經(jīng)開始運
用電子計算機進行人員工資管理、人事統(tǒng)計和查詢、干部考評和人事
檔案管理以及人才預(yù)測和規(guī)劃等。
管理現(xiàn)代化是漢代社會發(fā)展的一股不可抗拒的洪流。近幾十年來
社會化大生產(chǎn)的發(fā)展規(guī)模越來越大,綜合性越來越強,生產(chǎn)專業(yè)化分
工越來越細,行業(yè)有部門之間的相互聯(lián)系、相互依存和相互作用更不
密切。組織管理日趨復(fù)雜;而現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)也正以史無前例的速度
不斷分化,不斷綜合,全方位地向高又立體的微觀、宏觀方向進軍。
這些,要求管理工作對實際問題的反映和決策必須迅速及時,對信息
系統(tǒng)的完善程度越來越高,傳統(tǒng)的手工業(yè)式的管理理論、方法、體制
已遠遠不能適應(yīng)當(dāng)代社會的發(fā)展和四化建設(shè)的需要。改革、創(chuàng)新,實
現(xiàn)管理現(xiàn)代化勢在必行。
現(xiàn)代化管理的內(nèi)容很多,關(guān)系很復(fù)雜,它包括人、資金、物質(zhì)、
信息和時間等諸要素,其中起關(guān)鍵作用的要素是人。人既是管理者,
又是被管理者,在管理中處于雙重地位,且具有巨大的能動性??梢?/p>
人是現(xiàn)代管理中最重要的因素。因此,管理人力資源開發(fā)與利用的人
事管理在整個復(fù)雜的管理大系統(tǒng)中的重要地位是不言而喻的。牽一發(fā)
而動全身,抓好了人事管理就為其他管理的優(yōu)化得到根本的保證。
管理改革必須配套進行,現(xiàn)代化管理的實施也需要協(xié)調(diào)發(fā)展,人
事管理既然在管理系統(tǒng)中占有如此突出的重要地位,在管理現(xiàn)代化的
浪潮中,人事管理現(xiàn)代化也需同步進行,才能使現(xiàn)代化管理在社會化
大生產(chǎn)和當(dāng)代科學(xué)技術(shù)發(fā)展中起到放大和增產(chǎn)的作用。
總而言之,人事管理現(xiàn)代化是管理現(xiàn)代化不可缺少的重要一環(huán),
它是把現(xiàn)代化管理的理論、方法和手段運用到人事工作中,使人事管
理達到限度地提高工作效率的目的,以適應(yīng)社會和科學(xué)技術(shù)的發(fā)展。
實現(xiàn)人事管理現(xiàn)代化,使從事管理工作由原來憑個人或少數(shù)人的經(jīng)驗
作決策,逐步上升到按事物的內(nèi)在規(guī)律的科學(xué)高度辦事,做到物質(zhì)與
精神相結(jié)合,抽象與具體相結(jié)合,定性與定量結(jié)合,靜態(tài)與動態(tài)相結(jié)
合,現(xiàn)狀和未來相結(jié)合,個體與群體相結(jié)合。
至于先進的科技手段,除科學(xué)地運用原有的生物、化學(xué)、物理、
機械等手段外主要是運用當(dāng)代最新科學(xué)技術(shù)之一的電子計算機來為人
事管理現(xiàn)代化服務(wù)。概括地說,人事管理現(xiàn)代化的內(nèi)容是包括人事管
理思想的現(xiàn)代化、人事管理、組織的現(xiàn)代化、人事管理手段的現(xiàn)代化。
通過這四個方面的現(xiàn)代化來實現(xiàn)人事管理的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、
控制的現(xiàn)代化和從事人事管理工作者自身的現(xiàn)代化。
人事來之不易系統(tǒng)化,是人事管理現(xiàn)代化的一個重點。研究人事
管理,必須研究這個系統(tǒng)所處的環(huán)境,即研究政治系統(tǒng),經(jīng)濟系統(tǒng),
法律、科技和文教系統(tǒng),人物系統(tǒng)和大管理系統(tǒng)對人事管理系統(tǒng)的影
響以及人事管理系統(tǒng)的反影響。離開周圍的事物,夫研究人事管理現(xiàn)
代化,是注定要失敗的。
所謂系統(tǒng),就是在一定條件下,由相互作用、相互依賴的若干組
成部分結(jié)合而成的,并具有特寫功能的有機整體。從一般意義上講,
系統(tǒng)由輸入、處理、輸出、控制與反饋的四個基本部分組成。
在系統(tǒng)理論中,系統(tǒng)分析是指對系統(tǒng)性能的理解。系統(tǒng)化是系統(tǒng)
設(shè)計成綜合的內(nèi)容。系統(tǒng)工程即用教學(xué)方法進行系統(tǒng)分析或優(yōu)化,把
傳統(tǒng)的組織管理工作總結(jié)成技術(shù)并使之?dāng)?shù)值化。用系統(tǒng)工程來分析系
統(tǒng)問題是比較科學(xué)的,利用系統(tǒng)工程這門學(xué)科的概念和原則,來進行
人事組織管理方面的工作,是實現(xiàn)人事管理現(xiàn)代化的重要途徑和有效
手段。
計算機學(xué)生實習(xí)工作總結(jié)3
木次實習(xí)的時間一共歷時兩個月,公司實行每周五天,每天7小
時的工作制度(上班時間:09:00—12:00及13:30—17:30);
實習(xí)單位指導(dǎo)老師劉生安排我主要以參觀,觀察的自由學(xué)習(xí)為主,各
項培訓(xùn)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式來進行實習(xí)。主要目的是熟悉公司的工作環(huán)
境、部門制度與網(wǎng)站開發(fā)流程。
本次實習(xí)的主要過程可以分為公司制度類的培訓(xùn),基礎(chǔ)知識培訓(xùn),
網(wǎng)站開發(fā)流程的了解,產(chǎn)品基礎(chǔ)知識的培訓(xùn)及各部門之間的學(xué)習(xí)。
第一部分:公司制度類的培訓(xùn)
首先是辦理入職手續(xù),領(lǐng)取上班證。其次是對員工的考勤,請休
假,公司各項規(guī)章制度等來掌握公司各項管理制度,主要以《XX計算
機網(wǎng)絡(luò)有限公司員工手冊》、《企業(yè)文化手冊》和《入職培訓(xùn)資料》
為學(xué)習(xí)內(nèi)容。最后是網(wǎng)站開發(fā)的操作規(guī)程和安全注意事項來初步了解
網(wǎng)站開發(fā)的流程。
第二部分:基礎(chǔ)知識培訓(xùn)
這項內(nèi)容的培訓(xùn)主要是介紹網(wǎng)站開發(fā)所要用到的開發(fā)工具,開發(fā)
環(huán)境以及各種編程語言的應(yīng)用等。以至于對網(wǎng)站開發(fā)這項工作有初步
的了解,好勝任接下來的工作。
第三部分:網(wǎng)站開發(fā)流程的了解
這是這次學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容,全面站開發(fā)的流程。為了更好的了解
網(wǎng)站開發(fā)的流程。實習(xí)的第一個月,我參與了〃中國移動套餐咨詢網(wǎng)
站〃的網(wǎng)站設(shè)計,實習(xí)的第二個月,我參與了〃公司博客網(wǎng)站管理系
統(tǒng)〃的開發(fā)設(shè)計。在這兩次的實習(xí)中,由于自己的知識層面有限,期
間遇到了不少問題,對很多編程技術(shù)不太了解或者不懂得應(yīng)用,比如:
jquery技術(shù),js技術(shù),seo設(shè)計技術(shù)和oracle數(shù)據(jù)庫設(shè)計技術(shù)等等。
面對種種難題,幸虧有劉生老師的鼓勵與指導(dǎo),我才能堅持到最
后,并且學(xué)到很多新知識。通過這兩次參與到網(wǎng)站開發(fā)的設(shè)計,我對
網(wǎng)站開發(fā)的流程有了更清晰的了解,對網(wǎng)站開發(fā)所需要掌握的知識與
方法有了初步的了解與掌握。
第四部分:產(chǎn)品基礎(chǔ)知識的培訓(xùn)
此項內(nèi)容的培訓(xùn)主要是對已經(jīng)做好的網(wǎng)站所要運用到的技術(shù)知識
和方法進行初步的了解與回顧。以致對自己在以后的'工作中有促進的
作用。
第五部分:各部門之間的學(xué)習(xí)
這部分的工作內(nèi)容是了解公司各部門工作的內(nèi)容與性質(zhì),以及了
解各部門之間協(xié)調(diào)運作的機制與流程。
成績與收獲:
在學(xué)校,我們做的網(wǎng)站只是小型的,所要應(yīng)用的知識面是很窄的,
而對大型網(wǎng)站的開發(fā)可以說是一無所知的。通過這次勤奮刻苦的實習(xí),
我不僅對書本上的知識有了更深的了解與掌握,而且對網(wǎng)站開發(fā)所要
用到的技術(shù)與編程語言(學(xué)校沒有學(xué)到的)有了初步的了解以致于可
以有初步的應(yīng)用。下面是我認為這次實習(xí)收獲比較大的方面。
工作能力:在實習(xí)過程中,我積極肯干,虛心好學(xué),工作認真負
責(zé),主動參與到各項工作,同時認真完成實習(xí)周記,不斷的鍛煉自己
的適應(yīng)能力,組織能力和溝通能力,受到了實習(xí)單位的好評。
計算機學(xué)生實習(xí)工作總結(jié)4
我從月日開始到青島海信計算機有限公司鄭州辦事處技術(shù)服務(wù)部
實習(xí),到月日實習(xí)結(jié)束。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下,我慢慢了
解了公司的組織機構(gòu)、經(jīng)營狀況及管理體制,以及技術(shù)服務(wù)部的基本
業(yè)務(wù),并學(xué)到了許多計算機維護知識。
海信集團是以海信集團公司為投資母體組建的國內(nèi)大型專業(yè)電子
信息產(chǎn)業(yè)集團。創(chuàng)業(yè)三十多年,從最初的青島無線電二廠,到青島電
視機廠、海信電器公司,發(fā)展成為國內(nèi)著名的大型高新技術(shù)企業(yè)集團。
原創(chuàng):多年以來,海信堅持高科技、高質(zhì)量、高水平服務(wù)、創(chuàng)國際名
牌的發(fā)展戰(zhàn)略,以優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為基礎(chǔ)、技術(shù)創(chuàng)新為動力、資本運營
為杠桿,快速成長,迅猛發(fā)展,率先在國內(nèi)構(gòu)架并專注于家電、通信、
信息為主導(dǎo)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),主導(dǎo)產(chǎn)品為電視、空調(diào)、計算機、移動電話、
冰箱、軟件開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。海信擁有國家級的企業(yè)技術(shù)中心,建有
國家一流的博士后科研工作站,每年承擔(dān)十多項的國家級項目。XX年,
海信對信息、人才、設(shè)備等技術(shù)力量進行了整合,擴建為海信集團研
究發(fā)展中心,里面設(shè)有個專業(yè)技術(shù)研究所,擁有多名優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)
人才。海信堅持將銷售收入的%以上投入到技術(shù)創(chuàng)新,力求在集成電
路設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備與服務(wù)、新型電子顯示等核心技術(shù)上有所突破。
目前,海信在全國有多個營銷中心,多個集銷售、服務(wù)于一體的
分公司和辦事處,多個維修服務(wù)網(wǎng)點。產(chǎn)品還遠銷到歐洲、非洲、東
南亞、南美、北美等近百個國家和地區(qū),并在日本、巴西、美國、印
尼、中東、澳洲、香港、意大利等國家和地區(qū)設(shè)立了貿(mào)易分公司或辦
事處,在南非建立了生產(chǎn)基地,實行本土化經(jīng)營。
以創(chuàng)新就是生活為宗旨的海信計算機公司是在海信公司強大的技
術(shù)支持下和雄厚的科研支持下于年成立的。它以科技和人才為依托,
堅持知識就是財富,人才就是利潤,向管理要效益的宗旨,充分發(fā)揮
公司員工年輕化、知識化的優(yōu)勢,內(nèi)抓管理,外爭市場,發(fā)揮團隊優(yōu)
勢,在短短幾年內(nèi)取得了令人矚目的成績,成為行業(yè)中的一只生力軍。
其產(chǎn)品通過國家電工產(chǎn)品認證通過全國個省市區(qū)協(xié)作城市產(chǎn)品質(zhì)量認
證,享有銷售免檢權(quán)向消費者優(yōu)先推薦的資格。產(chǎn)品可靠性指標(平
均無故障時間)達到小時以上。年,海信技術(shù)中心被國家經(jīng)貿(mào)委、海
關(guān)總署和國家稅務(wù)總局聯(lián)合認定為國家級技術(shù)中心,雄厚的技術(shù)實力
和人才隊伍,為海信的計算機的技術(shù)研究提供了堅實的保障;技術(shù)中
心不僅是海信的研發(fā)基地,而且是海信的新產(chǎn)業(yè)孵化器和人才培育中
心。年月在中國電子質(zhì)量體系認證中心質(zhì)量體系認證審評中,海信計
算機公司成為中國同行中在最短時間內(nèi)通過認證的公司。
近年來,海信計算機公司始終致力于為社會為人民提供最好的最
新的科技產(chǎn)品,先后推出了商用、家用電腦與高端的圖形工作站、服
務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品。海信電腦曾榮獲年首選購買品牌和年電腦實際購買
第三名,其金箭榮獲高檔組四項測試第一名,金箭榮獲中檔組四項測
試第一名,藍箭獲得廉價組八項測試第一名。其代表作海景回歸海飛
箭系列電腦和閃電系列圖形工作站,在國家權(quán)威機構(gòu)的多項評測和用
戶調(diào)查中名列前茅。
海信公司的服務(wù)承諾是:
全國聯(lián)保,計算機出現(xiàn)故障時,用戶可憑《品質(zhì)保證書》在最近
的海信公司最近的各級海信維修部以及各個授權(quán)維修中心獲得維護服
務(wù)。
在設(shè)有海信計算機維修服務(wù)站的地區(qū)實行三日內(nèi)修復(fù)的服務(wù)。
免費維修,在計算機不見保修期內(nèi)且在正常使用下的故障,免收
部件的成本費用和維修費用,超過保修期,免收服務(wù)費,只收成本費。
保修期的第一年內(nèi),正常使用過程中的計算機出現(xiàn)故障時,只需
播打海信計算機公司設(shè)在該區(qū)的服務(wù)熱線,即可預(yù)約時間,并且在預(yù)
約時間享受免費上門服務(wù)。
終身維護,為徹底解決顧客的后顧之憂,對于超過保修期的海信
計算機,由用戶和任何一家維修中心(站)簽訂協(xié)議,則可享受終生
維護。
我實習(xí)所在的部門是技術(shù)服務(wù)部,主要從事鄭州地區(qū)的電腦銷售
及售后服務(wù)工作。雖然我學(xué)的是電子商務(wù)專業(yè),但在電腦維護方面的
知識少之又少,而且從沒給人做過計算機維修工作,所以一切都要從
零學(xué)起。剛開始實習(xí)時,辦公室的同事給了我一些有關(guān)部門運營和計
算機維護的公司的規(guī)章制度,讓我對公司運營情況和計算機維護特別
是系統(tǒng)維護有了一定的認識,真正體會到了一個重量級國家級企業(yè)單
位對人事的重視,理解了我技術(shù)服務(wù)部的電腦維護工作雖然是企業(yè)部
門運營的一個小側(cè)面,但關(guān)系到企業(yè)在廣大市民心目中的形象,關(guān)系
到企業(yè)參與全國范圍的計算機銷售競爭的魄力及品牌親和力。我們中
有經(jīng)驗的大哥哥大姐姐還給我仔細講解了計算機維護的每一款注意事
項,經(jīng)常領(lǐng)著我去進行顧客回訪、產(chǎn)品市場調(diào)查、計算機系統(tǒng)維護;
后來,又讓我參與了一些具體的工作,比如約定顧客、維修單開立、
對外宣傳以及具體維護工作、。在部門領(lǐng)導(dǎo)及全體同事的幫助指導(dǎo)下,
經(jīng)過這么多天的學(xué)習(xí)、工作,我已熟悉整個電腦維護的流程,可以獨
立、熟練地維護電腦,比較準確地報出各種電腦故障問題。
在實習(xí)期間,我深切地感受到,技術(shù)服務(wù)部是一個團結(jié)、上進、
充滿活力的集體。每天大家都是笑臉相迎,即使面臨很大的工作壓力,
辦公室里仍然會聽到笑聲;面對客戶,大家總是熱情真誠;面對工作
上的困難,大家總是互相幫助,直至解決難題。整個部門和睦相處,
就像一個溫馨的大家庭。原創(chuàng):而部門領(lǐng)導(dǎo)就是這個家庭中的家長,
給每個人很大的,空間自由發(fā)揮。從他們身上,我真正體會到了青島海
信敬人、敬業(yè)、高效、高水平服務(wù)的真實意義,體會到了服務(wù)部服務(wù)、
奉獻的意義,體會到了創(chuàng)造完美、服務(wù)社會的服務(wù)理念,體會到了青
島海信計算機公司的企業(yè)文化,知道了什么是創(chuàng)新就是生活。特別令
我感動的是,每當(dāng)我遇到困難向大家求助時,誰都會無私的告訴我;
有一次,有個顧客說他的計算機經(jīng)常出現(xiàn)無故的黑屏、死機的故障,
當(dāng)我們到那兒的時候,無論是誰都沒能查出來到底是出了什么毛病或
哪兒有毛病,我建議說看看是不是顧客自己對計算機進行超頻了,大
家并沒有因為我的沒經(jīng)驗而不考慮我的意見,結(jié)果查明確實是這么回
事,然后我們挑回了的主頻,并對顧客進行了自己絕對不要隨便超頻
計算機的教育;后來大家在當(dāng)天的下班總結(jié)時當(dāng)場對我進行了表揚。
我真是太高興了。我對能到這樣的公司實習(xí)感到驕傲,對青島海信人
的事業(yè)感到自豪。我很慶幸自己能在這樣有限的時間里,在這么和諧
的氣氛中工作、學(xué)習(xí),和同事們一起分享快樂,分擔(dān)工作。所以我努
力向同事學(xué)習(xí),不懂就問,認真完成領(lǐng)導(dǎo)和同事交給我的每一項工作。
部門領(lǐng)導(dǎo)和同事也都盡力幫助我,給我講授和業(yè)務(wù)有關(guān)的知識,耐心
解答我的疑難困惑,并給我制定了一系列的實習(xí)計劃,幫我達到實習(xí)
的目的。
在這一段時間里,我不僅很好地運用了所學(xué)的專業(yè)知識,而且還
學(xué)到了很多在學(xué)校學(xué)不到的實用的待人處世之道,闊大了知識面,也
豐富了社會實踐經(jīng)歷,為我即將踏入社會奠定了很好的基礎(chǔ)。
十分感謝青島海信計算機公司,感謝技術(shù)服務(wù)部給我這樣一個寶
貴的實習(xí)機會,讓我對社會、對工作、對學(xué)習(xí)都有了更深一步的理解
和認識,為我即將走上工作崗位增添了信心,讓我在大學(xué)生活中留下
了美好的一頁!
計算機學(xué)生實習(xí)工作總結(jié)5
在我進如公司進一步學(xué)習(xí)時,這些知識就慢慢進入了我的腦海,
我所工作的環(huán)境又涉及到了方方面面的計算機網(wǎng)絡(luò)領(lǐng)域,理論知識結(jié)
合工作實踐,在實習(xí)的這段日子,我不僅僅對公司計算機及網(wǎng)絡(luò)有了
一定的了解,而且也讓我對公司采用的應(yīng)用軟件有了一些了解。
通過這段時間的實習(xí),我熟練并實踐了一些基木的電腦操作知識,
如網(wǎng)絡(luò)知識,操作系統(tǒng)知識等,更重要的是,我學(xué)會了如何與他人相
處。在實習(xí)的過程中,我發(fā)現(xiàn)平時學(xué)習(xí)的知識與實踐環(huán)節(jié)所用到的有
一定的差距,往往你掌握甚至自認為熟練的技術(shù)在實踐環(huán)節(jié)中往往出
問題,書本上的知識只提供方法的借鑒,實踐中自己必須摸索出適合
具體工作的方法,這一切都離不開鉆研精神與勤學(xué)好問的精神。在人
與人相處的過程中我收獲更大,首先要謙虛謹慎,不能自以為是,認
為自己懂得很多,而僅僅埋頭苦干,不向他人請教,工作不但是實踐
與應(yīng)用的過程,同時也是學(xué)習(xí)的過程,我們必須加強與他人的溝通學(xué)
習(xí),以便獲得與他人的交流,獲得彼此的信任。其次,要努力形成良
好的工作氛圍,畢竟融洽的工作氛圍有利于提高工作效率。
在頁設(shè)計過程中,雖然不會退縮,但到了真正要面對的時候,還
是有點緊張害怕的。首先第一天,就是要對我們進行基本的電腦銷售
培訓(xùn),同時也會教我們?nèi)ソM裝電腦,雖說我自己學(xué)的是軟件知識,但
對于電腦的硬件知識同樣是充滿興趣的,所以培訓(xùn)的時候覺得一點都
不枯燥。自己也曾組裝過電腦,所以看到零零散散的電腦部件,自己
倒是沒有什么緊張的感覺,心情漸漸安定了下來。負責(zé)培訓(xùn)的工作人
員首先給我們講解了大概的電腦安裝順序,到這我才知道,原來電腦
安裝中要是主機的安裝,各個部件的安裝也是要求順序,這樣電腦組
裝起來才不會有所損壞,接線也是很講究正負極的‘,這些在主板那里
有提示正負極方向。經(jīng)過幾次和這些零零散散的部件打交道,終于把
他們各個部分拼湊成一個基本完整的主機了。但這也僅僅是開始,裝
好電腦,接好線后,就是要裝電腦操作系統(tǒng),這個對于我們這些學(xué)計
算機軟件的人來說簡直就是小菜一碟了,不存在什么難度,但也有細
節(jié)要注意的,尤其是電腦顯示器的屏幕測試,一定要夠細心才可以。
經(jīng)過幾次動手,終于掌握了這基本的電腦組裝了,同時心里也終于有
點學(xué)有所成的感覺了。但接下來要學(xué)的不禁讓我暗暗皺眉了,那就是
要記住一些部件的型號、功能、價格等方面的信息?,F(xiàn)代科學(xué)發(fā)展進
步的飛快,不僅軟件更新速度快,硬件更新的速度一點都不落后,所
以面對一大堆電腦部件的信息,真的擔(dān)心腦袋會負荷不起,還好我的
同學(xué)看起來不怎么煩躁,這讓我暗暗慚愧,只好默默的開始面對那些
信息。大概那些工作人員也知道要記住這些不容易,也沒有要求我們
記住全部,只要求我們慢慢掌握,這也讓我松了一口氣。當(dāng)我們大概
記住那些產(chǎn)品的信息的時候,今天也在悄悄的隱退,一天的培訓(xùn)基本
完成,頓時有肩膀卸下百斤重物的感覺,整個人輕松起來。原來當(dāng)個
學(xué)徒一點都不簡單啊,雖然體力沒有怎么消耗,但是腦力感到有點超
支,或許是還沒有習(xí)慣的原因吧。有幾個同學(xué)說也有同感,這種壓力
和學(xué)校學(xué)習(xí)的那種壓力不一樣。終于嘗到社會生活的味道了,澀澀的,
也甘甜的。
計算機將具備更多的智能成分,它將具有多種感知能力、一定的
思考與判斷能力及一定的自然語言能力。除了提供自然的輸入手段
(如語音輸入、手寫輸入)外,讓人能產(chǎn)生身臨其境感覺的各種交互
設(shè)備已經(jīng)出現(xiàn),虛擬現(xiàn)實技術(shù)是這一領(lǐng)域發(fā)展的集中體現(xiàn)。今天人們
談到計算機必然地和網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系起來,一方面孤立的未加入網(wǎng)絡(luò)的計算
機越來越難以見到,另一方面計算機的概念也被網(wǎng)絡(luò)所擴展。二十世
紀九十年代興起的Internet在過去如火如荼地發(fā)展,其影響之廣、普
及之快是前所未有的。從沒有一種技術(shù)能像Internet一樣,劇烈地改
變著我們的學(xué)習(xí)、生活和習(xí)慣方式。全世界幾乎所有國家都有計算機
網(wǎng)絡(luò)直接或間接地與Internet相連,使之成為一個全球范圍的計算機
互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)。人們可以通過Internet與世界各地的其它用戶自由地進行
通信,可從Internet中獲得各種信息。人們已充分領(lǐng)略到網(wǎng)絡(luò)的魅力,
Internet大大縮小了時空界限,通過網(wǎng)絡(luò)人們可以共享計算機硬件資
源、軟件資源和信息資源?!ňW(wǎng)絡(luò)就是計算機”的概念被事實一再證
明,被世人逐步接受。
通過這段時間的學(xué)習(xí)實踐中和同事的指導(dǎo)下以大量明晰的操作步
驟和典型的應(yīng)用實例,教會我們。使更豐富全面的軟件技術(shù)和應(yīng)用技
巧,使我們真正對所學(xué)的軟件融會貫通,熟練在手。所以本人結(jié)合所
學(xué)專業(yè)的內(nèi)容制作了個人網(wǎng)站,作為實習(xí)的成果。其內(nèi)容是多樣化的。
制作網(wǎng)頁用的軟件是Dreamweaver,Fireworks,Flash軟件。D
reamweaver大大加速了網(wǎng)絡(luò)時代電子交易應(yīng)用中的項目交付。它提
供了網(wǎng)頁和表單的動態(tài)生成到企業(yè)級的解決方案,如電子商店,庫存
管理系統(tǒng)和企業(yè)內(nèi)部局域網(wǎng)的數(shù)據(jù)庫應(yīng)用等功能。Fireworks是目前
最流行的網(wǎng)頁圖象制作軟件。只要將Dreamweaver的默認圖象編輯
器設(shè)為Fireworks,那么在Fireworks中制作完成網(wǎng)頁圖象后將其輸
出就會立即在Dreamweaver中更新。Fireworks還可以安裝使用所
有的Photoshop濾鏡,并且可以直接導(dǎo)入PSD格式圖象。更方便的
是它不僅結(jié)合了Photoshop位圖功能以及CoreIDRAW矢量圖的
功能,而且提供了大量的網(wǎng)頁圖象模板供用戶使用,例如,網(wǎng)頁上很
流行的陰影和立體按紐等效果,只需單擊一下就可以制作完成。當(dāng)然,
其最方便之處是,它可以將圖象切割,圖象映射,懸停按紐,圖象翻
轉(zhuǎn)等效果直接生成HTML代碼,或者嵌入到現(xiàn)有的網(wǎng)頁中,或者作
為單獨的網(wǎng)頁出現(xiàn)。Flash是目前最流行的矢量動畫制作軟件,與其
他Wed動畫軟件相比,它具很多優(yōu)點。制作的是矢量圖形。只要用少
量矢量數(shù)據(jù)就可以描述一個復(fù)雜的對象,而占用的儲存空間只是位圖
的幾千分之一,非常適合在網(wǎng)格上使用。同時,矢量圖象不會隨瀏覽
器窗口大小的改變而改變畫面質(zhì)量。使用插件方式工作。用戶只需安
裝一次插件,以后就可以快速啟動并觀看動畫,而不比像Java那樣每
次都要啟動虛擬機。Flash插件也不大,只有170KB左右,很容易
下載并安裝。還提供其他一些增強功能。例如,支持位圖,聲音,漸
變色和Alpha透明等。擁用了這些功能,用戶就完全可以建立一個全
部由Flash制作的站點。Flash影片也是一種流式文件。這就是說,
瀏覽者在觀看一個大動畫時,可以不必等到影片全部下載到本地再觀
看,而是可以隨時觀看,即使后面的內(nèi)容還沒有完全下載,也可以開
始欣賞動畫。主圖是一個網(wǎng)頁的門面,它能體現(xiàn)出這個網(wǎng)頁的整體風(fēng)
格。網(wǎng)站名字為藍晴驛站,藍色的天空給人帶來好的心情,給人帶來
輕松愉快的心情來瀏覽網(wǎng)頁。
計算機學(xué)生實習(xí)工作總結(jié)6
大學(xué)生活讓我對計算機理論知識有了一定的了解,但實踐出真知,
唯有把理論與實踐相結(jié)合,才能更好地為社會服務(wù)。經(jīng)過過去一年的
實踐和實習(xí),我對未來充滿了美好的憧憬,在未來的日子,我將努力
做到以下幾點:
一、繼續(xù)學(xué)習(xí),不斷提升理論素養(yǎng)。
在信息時代,學(xué)習(xí)是不斷地汲取新信息,獲得事業(yè)進步的動力。
作為一名年輕同志更應(yīng)該把學(xué)習(xí)作為保持工作積極性的重要途徑。走
上工作崗位后,我積極響應(yīng)單位號召,結(jié)合工作實際,不斷學(xué)習(xí)理論、
業(yè)務(wù)知識和社會知識,用先進的理論武裝頭腦,用精良的業(yè)務(wù)知識提
升能力,以廣博的社會知識拓展視野。
二、努力實踐,自覺進行角色轉(zhuǎn)化。
〃理論是灰色的,生活之樹常青〃,只有將理論付諸于實踐才能
實現(xiàn)理論自身的價值,也只有將理論付諸于實踐才能使理論得以檢驗。
同樣,一個人的價值也是通過實踐活動來實現(xiàn)的,也只有通過實踐才
能鍛煉人的品質(zhì),彰現(xiàn)人的意志。
從學(xué)校走向社會,首要面臨的問題便是角色轉(zhuǎn)換的問題。從一個
學(xué)生轉(zhuǎn)化為一個單位人,在思想的層面上,必須認識到二者的社會角
色之間存在著較大的差異。學(xué)生時代只是單純的學(xué)習(xí)知識,而社會實
踐則意味著繼續(xù)學(xué)習(xí),并將知識應(yīng)用于實踐,學(xué)生時代可以自己選擇
交往的對象,而社會人則更多地被他人所選擇。諸此種種的差異。不
勝枚舉。但僅僅在思想的層面上認識到這一點還是不夠的,而是必須
在實際的工作和牛活中潛心體會,并自覺的進行這種角色的轉(zhuǎn)換。
三、提高工作積極性和主動性
實習(xí),是開端也是結(jié)束。展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的
沃土,也分明感受到了沉甸甸的責(zé)任。在今后的工作和生活中,我將
繼續(xù)學(xué)習(xí),深入實踐,不斷提升自我,努力創(chuàng)造業(yè)績,繼續(xù)為中心創(chuàng)
造更多的價值。
最后感謝單位領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)以及同事對我的支持和幫助,我會
繼續(xù)努力的。
過去,在人事管理工作中,人事工作信息滯后,傳遞慢、〃馬后
炮〃,人事管理數(shù)據(jù)加工不及時。比如:干部考核、人員的工資計算、
人事的統(tǒng)計、人事檔案的填寫,貯存等等。這些人事工作繁瑣、耗時
費力,準確性差、效率低、手工操作已難以適應(yīng)形勢的發(fā)展的要求。
為此,我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí)有關(guān)人事管理現(xiàn)代化的有關(guān)理論資料,提高
對管理現(xiàn)代化重要性的認識,嘗試去利用計算機來實現(xiàn)人事管理的現(xiàn)
代化。
使其單位人事管理初步實行計算機化,讓計算機在人事管理中得
到初步應(yīng)用。使人事管理者總是根據(jù)準確、及時的人事信息來進行決
策,實現(xiàn)管理。只有計算機才能將現(xiàn)代化社會中,成倍增長的人事信
息量,進行及時收集、加工、整理、貯存、檢索、傳遞、反饋給決策
者。發(fā)揮其特有的功能。
(1)對輸入的人事數(shù)據(jù),進行數(shù)值運算和邏輯運算,求解各種問
題。
(2)對人事信息進行加工來解決各種數(shù)據(jù)處理問題,為人事決策
者在決策時提供依據(jù)。
(3)對人事管理的各種資料數(shù)據(jù)和計算機順序,具有記憶存貯的
能力。
實踐證明,當(dāng)管理的不言息量和復(fù)雜程度達到某一限度時,即管理
人員的勞動強度超過其承受能力時,就必須采用新的管理手段,即用
計算機技術(shù)信息的收集、加工、傳遞和存貯等,可以使用人事基礎(chǔ)信
息,高效、合理、恰當(dāng)?shù)毓芾?。這樣,人事信息系統(tǒng)隨著計算機的應(yīng)
用、發(fā)展而不斷完善,計算機在人事信息管理中的地位也就是益重要。
正因為如此,實現(xiàn)人事管理現(xiàn)代化,要有科學(xué)的管理方法和先進
的技術(shù)手段,才能最大限度地提高人事管理工作效率?,F(xiàn)代人事工作
的信息量越來越大"呆密性越來越強,而且信息的密度不斷提高,靠
傳統(tǒng)的管理方法和人工操作手段已經(jīng)無法搞好人事管理工作。而計算
機作為數(shù)據(jù)處理系統(tǒng),已逐漸成為人事管理現(xiàn)代化的重要手段,在人
事管理中正在發(fā)揮著重要的作用。一般來說,計算機在人事信息系統(tǒng)
中的作用有:
(1)計算機能夠比人更快地提供有信息價值的人事數(shù)據(jù);
(2)計算機能夠比人提供更新的人事數(shù)據(jù);
(3)計算機能夠比人提供更加準確的人事數(shù)據(jù);
(4)計算機能夠比人處理更多的人事數(shù)據(jù)等等。
正因為如此,我們利用計算機替代手工操作建立的人事信息系統(tǒng),
即計算機人事信息系統(tǒng),其主要功能可以歸納為以下三點:
一是可以高效能、大容量地收集、處理、存貯人事信息,大幅度
地提高人事管理信息系統(tǒng)的工作質(zhì)量和效率。
二是可以及時掌握整個人事管理系統(tǒng)的全面情況,提供系統(tǒng)的準
確的人事信息,可以促進人事工作的規(guī)范化及各項管理制度與指標體
系的建立和健全,從而提高行政管理水平。
三是可以提供各種加工處理了的人事信息,以滿足人事管理的特
殊要求,適應(yīng)新形勢對教職工隊伍提出的新要
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